岗位职责： 1.全面负责暖通空调、通排风、消防及给排水类工程的施工现场管理与进度协调 2.组织材料进场验收、施工资料编制与报验，确保符合规范及验收标准 3. 审核并参与项目预算编制，把控成本与资源合理配置 4.熟练识读相关专业施工图纸，指导班组按图施工并解决技术问题 5.统筹项目各环节衔接，保障安全、质量、工期目标达成 任职要求： 1. 具备同类建筑工程现场管理经验，熟悉行业施工流程与验收规范 2. 熟悉暖通、消防、给排水等专业图纸及施工资料管理要求 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 4.能适应施工现场工作环境，具备较强执行力和问题解决能力 5. 学历不限，持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先

岗位职责 1. 负责数据中心机楼、通信机楼、综合办公楼、运维楼等项目的暖通系统设计，涵盖空调、新风、通风及防排烟系统；能独立完成设计方案编制与施工图纸绘制。 2. 承担暖通设备的选型工作，并编写相应技术规范文件。 3. 为工程项目提供现场技术支持，及时解决设计实施中的技术问题。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业；持有中/高级工程师或注册工程师资格者优先考虑。 2. 知识技能：熟练使用天正暖通、AUTOCAD、鸿业、Office、Windows等专业设计及办公软件。 3. 工作经验：具备3年以上暖通设计工作经验，有数据中心项目设计经验者优先。 4. 项目现场配合：能够积极配合项目现场的技术支持需求，参与多方协调与沟通，适应项目制工作节奏，可接受短期出差或外派驻场安排。 5. 其他：具备清晰的逻辑思维与良好的表达能力，学习能力强；具有较强的沟通协作与组织协调能力。

中央空调设计核算

【岗位职责】 1. 依据设备检修保养计划，对设备进行日常维护与保养工作，发现问题及时向上级汇报； 2. 负责现场值班，配合生产做好现场维修服务工作，确保各设备正常运行； 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 机电类相关专业； 3. 3年以上设备维修/暖通经验； 4. 持有低压电工等相关证件。

岗位职责: 1. 负责暖通系统的规划与优化，确保方案兼顾功能性与视觉协调性； 2. 对接客户，深入理解其实际需求，输出专业化的暖通系统设计建议； 3. 协同项目组成员，保障设计方案在实施过程中的精准落地； 4. 开展设计阶段的成本评估，提出合理化成本管控措施； 5. 参与设计成果的审查工作，持续提升设计输出品质。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和协作意识，能高效对接客户及内部团队； 2. 精通CAD等相关制图工具，拥有扎实的设计实操能力； 3. 对暖通工程设计保持高度热情，关注行业前沿技术与设计理念； 4. 具备系统化方案构思能力，可自主推进并完成设计任务； 5. 拥有较强的项目统筹能力，能推动设计项目按时保质执行。

肇庆市怀集县施工队长

工作内容： 1、收集并整理设备相关的电气、机械及操作类技术资料，做好归档管理； 2、主导量产生产线的优化升级工作，涵盖效率提升、良率改善、成本控制及工序能力增强等精益改进项目； 3、开展市场在用设备的技术调研与技术可行性评估； 4、指导备品备件资源库的优化与替代方案制定，审核各分公司月度备件计划及实际使用情况； 5、在设备发生重大故障时提供现场技术支持，并编制故障分析报告； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，理工类相关专业 2. 约3年设备相关工作经验，掌握设备维护与保养的基本流程 3. 具备较强的实操能力 职位福利：五险一金、加班补助、带薪年假、节日福利、股票期权、免费班车、餐补

工作职责： 1. 负责制药车间、实验室及相关配套设施的给排水与暖通系统设计优化及日常运行维护管理。 2. 编制系统维保计划，组织实施设备巡检、故障诊断及应急抢修，确保设施持续稳定运转。 3. 参与新改扩建项目的技术方案审核、现场施工监管及竣工验收，保证符合GMP标准及行业规范。 4. 建立完善的设备清单与运维记录体系，通过运行数据分析，制定节能降耗及系统提升方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，给排水、暖通、环境工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上工业厂房或制药企业给排水/暖通系统维护经验，有GMP认证经验者优先考虑。 3. 熟练使用CAD软件进行绘图，掌握管道水力计算等技术，可独立承担系统图纸设计与方案撰写。 4. 具备良好的故障处理能力，能高效应对并解决突发性设备问题。

工作职责： 1、参与厂房暖通系统（DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等）标准操作规程的编制，并推动实施落地； 2、负责空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测，实施系统优化，确保空调系统经济稳定运行； 3、根据车间温湿度及环境控制要求，开展洁净室的日常运维管理； 4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案，提升设施管理维护水平，优化备件使用，降低故障率； 5、依据公司安全、生产、质量、成本及生产连续性等需求，对厂房设施进行改造或优化，保障系统安全稳定运行； 6、组织开展暖通技术员的专业技能培训及岗位能力考核； 7、推进节能降耗减排工作的实施，持续挖掘系统节能潜力； 8、跟进并落实厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的相关要求； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、管理与应用。 任职要求： 1、学历专业：暖通、机电一体化、自动化等相关专业，统招本科及以上学历； 2、知识技能：具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验； 3、语言能力：熟练掌握专业英语，具备良好的英文读写能力。

招聘。招聘：物业保安员数名，。要求55岁以下，持有保安证薪资待遇：2800一月，月休四天，工作时间12小时制。工作地址：头步桥。联系电话，

岗位职责： 1.负责墙面基层处理、腻子批刮、打磨及乳胶漆涂刷等全套施工工作 2. 按工艺标准完成防火涂料的涂刷，确保涂层厚度与耐火性能达标 3. 配合项目经理进行现场质量自检 4. 做好工完场清及工具保养，遵守施工现场安全与文明施工规范 任职要求： 1. 有腻子/大白/墙漆或防火涂料实际施工经验，技术熟练者优先 2.能独立完成从基层处理到面漆施工的全流程作业 3.吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强责任心和安全意识 4. 无犯罪记录，身体健康，能提供有效身份证明 5. 学历不限，具备基础识图能力及沟通协调能力

江悦莱大酒店招人啦！招聘岗位：服务员5名：4000底薪+200全勤传菜员3名：3800底薪+200全勤福利：月休4天，包吃包住，新手有培训，同事好相处要求：21–35岁，身高160cm以上，长相大方，性格开朗，能吃苦干活实在，有没有做过餐饮都行，至少能干半年想来上班联系：曹经理：

江悦莱大酒店招人啦！招聘岗位：服务员5名：4000底薪+200全勤传菜员3名：3800底薪+200全勤福利：月休4天，包吃包住，新手有培训，同事好相处要求：21–35岁，身高160cm以上，长相大方，性格开朗，能吃苦干活实在，有没有做过餐饮都行，至少能干半年想来上班联系：曹经理：

诚通建材招聘：因业务发展需要，现面向社会公开招聘：1、灯具、洁具安装学徒2、业务员年龄要求18-45岁，身体健康，能吃苦耐劳，有意向者欢迎咨询应聘！地址:盘州世纪广场薪资：具体面议联系电话：

水电暖通（机电一体化）设计师｜酒店方向 1. 大专及以上，建筑环境与能源应用、给排水科学与工程、电气工程、机电相关专业 2. 3年及以上公建/酒店机电设计经验，能一人通做水、电、暖通全套；有星级酒店、商业综合体深化经验优先（石狮本地最看重这条） 3. 熟练使用 AutoCAD、天正给排水/电气、鸿业暖通；会Revit/BIM管线综合加分 4. 熟悉现行国家消防、给排水、暖通、电气规范及福建地方审图要求，熟悉强条；懂酒店热水系统、客房配电、厨房排烟、防排烟优先 5. 看得懂装修图纸，懂机电与精装配合，能去现场踏勘、交底；沟通顺畅，能对接多方单位 6. 优先：有注册公用设备工程师、注册电气工程师、机电二建证书；有酒店改造项目经验

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的竣工图绘制、预算编制 2.参与项目前期技术方案制定，提供专业支持与可行性分析 3. 配合施工图深化设计，审核图纸合规性与系统合理性 任职要求： 1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景，学历不限 2.具备空调系统预算经验，熟悉工程量清单及定额计价规则 3.熟练使用CAD、天正暖通、Excel等专业工具 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场配合需求 5.有设计院、工程公司或甲方成本部门工作经验者优先

招聘全职 年龄：40岁以下，大专以上学历 空调、暖通等从业经历，两年以上电气安装、设备安装经验。 熟悉各类工程施工工器具，具备较强的学习能力、动手能力和虚心严谨的工作作风。 需有电工证和驾驶证。

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范，持续优化设计方案 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强 4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程工作 5.持有暖通相关职业资格证书者优先

招聘洁净室工程师，懂洁净室方案设计+现场施工管理，熟悉净化装修、FFU、净化空调、机电管道，能现场解决问题，会CAD看图深化。薪资：包月12000元；短期按天算600元/天。要求：有洁净净化实操经验，懂现场施工管控、图纸会审、技术交底。工作地点：武汉，有意直接电话联系。

具有敬业精神职业道德，自愿并服从公司领导的工作安排，具体工作范围是：消防维保检测，消防安全评估。

新能源风电运维工程师 要求：大专及以上学历，30周岁内，身体健康，有3个月经验优先，持特种作业三证（没有证可以初审过后公司统一组织，入职后） 待遇：实习5k左右，转正7k左右，工作一年9k左右，有六险一金，三个月休一次假15天（带薪休假），按公司标准；，特种作业证书，电脑话费，节假日福利，高温补贴6-9月/200，人才定向培养，晋升管理空间

工作内容 1. 承担配网配电工程的设计任务，涵盖图纸绘制、方案计算及技术设计等工作； 2. 参与项目前期需求调研与技术方案的拟定； 3. 配合项目组完成设备选型及成本优化相关支持工作。 任职要求 1. 具备电气工程及相关领域的专业背景和技术能力； 2. 掌握配电网设计所依据的技术标准与行业规范； 3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

需要一名继电保护人员，主要进行风电场变电站站内继电保护工作，工作日期从8.12日到8.22日，需要有证书，薪资可电话详谈。 联系方式：

贵阳市南明区招风电日常维修工、风电故障维修工

一、岗位职责 （一）前期踏勘与方案设计 1. 参与项目现场踏勘，负责采集屋顶/地面结构信息，评估既有建筑（彩钢瓦、混凝土屋面等）结构承载能力，出具荷载评估报告。 2. 根据地形、地质、气候条件（风荷载、雪荷载、地震荷载等），完成光伏支架结构方案设计，编制结构计算书及可行性分析报告。 3. 对钢结构厂房进行现场复核，出具结构加固方案及荷载计算报告。 （二）施工图设计与出图 1. 独立完成光伏支架系统施工图纸设计，包括但不限于支架布置图、基础详图、节点大样图、组件排布图等。 2. 编制结构专业材料清册及工程量清单，配合预算部门完成成本测算。 3. 对设计方案进行优化，在满足安全规范前提下控制工程造价（如优化钢材用量、基础形式等）。 （三）结构计算与分析 1. 使用PKPM、SAP2000、ANSYS、3D3S等结构分析软件进行支架结构建模、荷载计算与验算。 2. 针对不同支架类型（地面固定支架、屋顶支架、跟踪支架、柔性支架），进行专项受力分析与结构优化。 （四）现场技术支持 1. 参与施工图技术交底，向施工方说明设计意图、施工要点及注意事项。 2. 处理施工过程中出现的结构技术问题（如基础偏差、支架安装冲突等），出具设计变更通知单。 3. 参与竣工验收，完成竣工图编制及技术资料归档。 （五）技术标准与新技术跟踪 1. 跟踪光伏行业结构设计相关规范及标准更新（《建筑结构荷载规范》《钢结构设计标准》《光伏支架结构设计规范》等），确保设计合规。 2. 关注新型支架技术、新材料应用（如铝合金支架、柔性支架），参与内部技术标准制定与优化。 二、任职资格 1. 教育背景与经验：本科及以上学历，土木工程、结构工程、工程力学、机械设计等相关专业。 2. 年以上光伏支架结构设计或钢结构设计经验。有完整参与过至少2个光伏项目结构设计者优先。 3. 专业技能：熟练使用AutoCAD绘图软件，熟练掌握至少一种结构设计分析软件（PKPM、SAP2000、ANSYS、3D3S等），具备独立完成建模、分析和验算的能力。 4. 专业能力：熟悉材料力学及工程力学计算，掌握钢材、铝合金等常用支架材料的性能及选型原则。具备独立编制结构计算书及荷载报告的能力。 5. 规范熟悉：熟悉《建筑结构荷载规范》《钢结构设计标准》《光伏支架结构设计规范》等相关行业规范。 6. 证书要求：持有注册结构工程师证书者优先、持有二级及以上建造师（建筑工程）证书者优先。 7. 综合素质：能适应项目现场短期出差或驻场技术指导。持有驾照且驾驶熟练者优先。

威宁县煤矿招聘通防副总工程师一名，有意向的可联系：

【岗位职责】 1. 负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行； 2. 参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性； 3. 协助制定设备维护计划，并监督实施情况； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 【福利待遇】 1. 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同），综合薪资：6000-8000； 2. 五险一金、包食宿，每半年有晋升的机会； 3. 享受高温补贴、技术奖金、年终奖等； 4. 晋升空间：运维初级-中级-高级——运维值长-场长； 5. 工作时间：月休5—6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价报销往返路费。

职责描述： 1、落实设备管理各项规范制度，负责设备维护保养工作的统筹管理，制定设备维修方案及相关技术文件的编写； 2、快速处理设备运行中发生的各类故障，确保日常点检记录完整准确，并依据故障情况开展原因分析，制定有效措施防止重复发生，同时推进问题工序的优化改进； 3、编制设备点检技术资料，参与设备点检与保养实施，主导相关工作的指导与推广，推动设备管理标准化落地执行； 4、全面承担工艺技术标准化管理及设备变更管理的具体工作。 任职要求： 1、熟练掌握工业控制设备的电气原理，能够识读电气控制系统图，具备独立依照电气图纸完成接线作业的能力； 2、了解机器人系统、焊接装置、传送设备、压边机械等关键设备的技术参数与运行特性。

贵州智城乾新能源有限公司 一、单位简介：贵州智城乾新能源有限公司位于贵州省贵阳市，法定代表人郭佳乾,是贵州首家专注于新能源风力发电行业的公司，我们专注于全国风力发电新能源行业，打造全国风力发电新能源行业的全新发展理念，为企业和私人客户带来全面的、高质量的、有价值的技术服务。风力发电作为国家重点打造项目之一，也是带领国家长期发展的因素之一，促进新能源行业的发展，我们公司坚定不移走好风力发电行业，为国家和社会在新能源方面得到大力发展做出我们的贡献。 二、招聘对象：（18-40岁） 三、招聘条件： 1，高中及以上学历，不限经验和专业（到项目中会有师傅指导） 2，能接受到省外项目工作，工作满一年左右可调回户籍地就近风场。 3，无犯罪记录，无大面积纹身，身体健康适应风场工作，符合风电企业体检标准。 4，需持有低压电工证和登高作业证(没有双证先面试，公司保留岗位再考证入职) 四、工作时间： 每天8-10小时（天黑之前下风机）长白班，月休四天（根据项目进度安排调休）。 五、招聘岗位 （一）岗位名称： 运维工程师、定检工程师、检测工程师、技改工程师 （1）运维工程师 工作内容：负责风力发电机组日常的运营维护 （2）定检工程师 工作内容：负责风力发电机组定期检查工作，包括每年的年检。 （3）检测工程师 工作内容：负责风力发电机组组装完成后投入使用之前的检查。 （4）技改工程师 工作内容：风力发电机组升级改造，系统维护 以上岗位薪资待遇为：六个月实习期，，，转正后综合薪资6500元(每三个月考核一次，每次涨薪1000元),工作满一年后月薪不低于8000。第二年根据个人工作能力涨幅。 六、其他优待政策 公司福利：六险管住餐补（提供公寓住宿) 岗前培训（免费） 带薪年假