克孜勒苏物业经理招聘

高新招聘： 物业经理：55岁以下，男女不限，会使用办公自动化软件，工作认真仔细，责任心强，有一定的管理、组织、协调、沟通及抗压能力，工资待遇：6000元/月（包含社保）工作地点：市区。（工作时间拨打）

二：物业公司招聘 综合业务部经理一名，女，45岁以内，有物业工作和人力资源经历优先，能熟练操作办公软件等。工资面议。工作地点市内。 联系电话：

公司因业务发展需要，现面向社会公开招聘物业经理一名。具体要求如下：岗位职责：1. 全面负责物业项目的日常运营管理工作，确保物业项目的正常运转；2. 制定并执行物业项目的各项规章制度，保证服务质量；3. 熟练使用电脑，具备良好的办公软件操作能力；4. 负责与业主和租户保持良好的沟通，及时处理各类问题；5. 熟悉家居建材市场设施设备，或具备工程维修类相关经验，能够有效管理和维护物业设施设备。任职要求：1. 具有2年以上同岗位管理经验；2. 熟悉物业管理流程和相关法律法规；3. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力；4. 有良好的沟通能力和服务意识。如果您具备以上条件，并热衷于物业管理工作，欢迎加入我们的团队！联系电话：[、]工作地址：[奎屯市瑞明万佳家居建材市场]

27二十七、嘉诚伯利物业服务有限公司 5人●维修工：2名，4000元/月任职要求：年龄60岁以下，持有电工证。联系人电话：刘先生●项目副经理：1名，5000-6000元/月任职要求：年龄50岁以下，大专及以上学历。联系人电话：董女士●物业部品质专员：1名，4500元/月任职要求：年龄40岁以下，大专及以上学历。●物业部品质经理：1名，6000-6500元/月任职要求：年龄50岁以下，大专及以上学历。联系人电话：蒋经理工作地点：乌鲁木齐市新市区北京路

招聘：物业经理薪资：4.0K-6.0K能够独立完成小区物业管理服务

乌市水区招聘物业项目经理3名，薪资面谈，年龄30~45岁之间，专业对口，有经验者年龄可适当放宽，有意者

招聘：物业公司副总经理薪资：4.6K-12K具有3年以上大型知名楼盘、住宅小区前期衔接到后期管理整套流程管理的实际工作经验；熟悉相关行业管理规定及工作流程，持有物业经理上岗证书。1. 教育背景：大专以上学历，房地产管理、物业管理、商业管理、工民建等专业。2. 经验要求：具备丰富的物业管理工作经验，包括物业运营、维护、客户服务等方面的经验。有物业项目的策划、实施和管理经验将会加分。3. 技能要求：具备良好的行政管理能力，能够有效地组织和协调团队的工作。熟悉物业管理相关规范和政策，了解物业管理工作的各个环节和流程。4. 人员管理能力：具备优秀的人员管理能力，能够领导团队成员，提供指导和支持，确保物业运营高效顺利。5. 客户服务能力：具备出色的客户服务意识，能够与业主和租户进行良好的沟通和处理投诉，保持良好的客户关系。6. 行业知识：了解物业管理行业的最新发展动态和市场需求，持续学习和提升自己的专业知识。7. 解决问题能力：具备解决问题和决策的能力，能够在复杂和紧急情况下迅速做出合理的决策，并解决各种运营中出现的问题。8. 职业素养：具备高度的责任感和职业道德，遵守法律法规和公司制度，注重保护客户利益和提供优质的物业服务。

诚聘：业务主管1名具体要求：男女不限，大专以上学历，从事过物流人事管理经验，踏实肯干，有责任心，会开车，录用后缴纳社保。联系电话：

招聘：物业主管薪资：5.0K-7.9K1、身体健康，年龄30～45岁； 2、大专以上学历，具有物业管理经验者优先； 3、具备领导、审查、评估修订物业管理职能、发展规划及工作计划的能力，能够组织协调开展物业管理工作，协助提升项目品牌知名度；4、熟悉物业管理相关法律、法规，精通物业服务各项具体工作内容、标准及操作流程； 5、执行力和规划能力强，富有团队合作及敬业精神。

有解决问题的能力，年龄不限，学历不限

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招指挥/司索工

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招指挥/司索工

双桥自卸车司机一名

克孜勒苏阿合奇招干挂水泥板，安装轻质隔墙。包轻工

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招装修木工

莲花县食品孵化园招聘招聘岗位：物业经理1名l岗位职责1.负责制定适合本辖区保安管理的办法及制度；2.组织召开保安工作会议，及时传达公司通知及管理要求；3.指导和管理保安员的工作，确保他们遵守公司的规定和程序；4.定期检查本辖区消防、保安执勤的工作情况，发现问题及时处理并做好登记；5.完成上级领导交办的其他和临时工作任务l岗位要求学历不限，年龄55岁以内，需要有相关工作经验者；薪酬待遇：4000-5000上班时间：8:30-17:30，试用期2个月工作地址：升坊镇普宁二期食品孵化园联系电话：（陈女士）/（江女士）

科普瑞特物业招聘巫山项目经理：任职要求：1、5年以上住宅项目经理管理经验；2、熟悉物业行业相关法律、法规、条例，物业管理目标感强，具备较强的沟通协调能力； 3、持有物业经理上岗证，。招聘联系电话：莫女士 （） 欢迎自荐或推荐

金坛开发区物流园项目招聘主管一名，做过物业管理，男女不限，要求持有消控证或电工证，会基本的电脑操作，年龄55岁以下，工资5000一5200元，12小时单休。李

【招聘物业多种经营主管】1、本科及以上学历，经营管理、物业管理、市场营销等相关专业；2、具有良好的业务能力、谈判能力、沟通表达能力与抗压能力；3、一年以上物业行业工作经验，一年以上同等岗位经验，熟悉物业管理相关政策法规及合同管理流程，有大型知名企业工作经验者优先；4、有一定的行业人脉资源和业务资源优先。工作地点:成都。联系方式:【】

老旧小区项目3年以上管理经验，可以独立完成项目上所有工作，人员管理，资料档案管理制作，工程秩序，环境管理，物业费收取，公示，资金计划上报等

招 聘一、物业公司招聘 综合业务部经理一名，女，45岁以内，有物业工作和人力资源经历优先，能熟练操作办公软件等。工资面议。工作地点市内。 联系电话：

乌市某大型房产公司行业标签：商住一体房地产/写字楼综合服务商“写字楼综合服务商楼综合岗位一：物业总经理在公司总体发展战略框架下，负责物业公司发展战略的制定与日常经营管理工作。要求：专科以上学历，物业、工程建筑相关专业；5年以上同岗位工作经验，有高端物业操盘经验。其他说明：经开区片区，大小休，五险；13薪，综合年薪20万，可面议。岗位二：物业副总经理工作内容:根据集团提出的战略目标，协助总经理制定物业公司发展战略，提出物业公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团确定后组织实施等。要求：五年以上物业品质运营管理、工程管理的经验；具有3年以上知名物业公司总部同岗位管理经验。其他说明：经开区片区，大小休，五险；13薪，综合年薪20万，可面议。岗位三：物业品控经理工作内容:主要负责现场品质管理、满意度管理、供应商管理、风险管理、品质运营管理、外部关系维护等管理工作。要求：五年以上物业管理相关经验；具有写字楼工作经验者佳。其他说明：经开区片区，大小休，五险；13薪，综合年薪11万，13薪可面议。岗位四：物业项目经理工作内容:主要负责制定项目年度物业管理预算方案，管理日常物业的服务品质、操作管理流程。要求：五年以上物业管理相关经验；具有写字楼工作经验者佳。其他说明：经开区片区，大小休，五险；13薪，综合年薪13万，可面议。岗位五：房产经理工作内容:协助总监负责公司的核算和管理工作，及时审核会计凭证，按时出具报表和分析；配合总监做好各项管理制度流程的规划、拟定和监督执行，建立有效的成本监督体系，参与建立完善项目开发管理制度，跟踪、检查执行情况，并负责资金、资产等管理工作。要求：1.统招本科及以上学历，、会计、金融等相关专业；2.持有中级以上职称，注会、注税优先，五年以上标杆地产管理经验；3.具备房产会计、管理经验优先，有总账会计经验优先。其他说明：经开区片区，大小休，五险；13薪，综合年薪15万，可面议。联系电话：（）

新源县新城区物业公司招聘小区物业经理，要求：必须有一年以上小区物管员经验，能简单使用电脑软件，工作细致认真，有良好的沟通能力。工资面议。联系电话：

四：物业公司招聘： 综合业务部经理一名，女，50岁以内，有物业工作和人力资源经历优先，能熟练操作办公软件等。工资面议。工作地点市内。 联系电话：

某央企物业项目招聘现需1名物业项目经理,年龄55岁以下,有物业经理上岗证和相关从业经验优先,工资面议 吴总

库车公寓管理员2人，夫妻工，每人月薪3500，交五险，月休4天，包吃住；、餐厅兼客房服务管家，懂国语会记帐登记信息，月薪3500-4000，能适应野外工作，全勤奖300，包吃住，月休4天；5、沙雅县沙漠石油生活点急招服务员2名（国语标准），年龄45岁以下，工资面议。电话：

管理北一电厂物业公司员工管理，结款等事项

高薪招聘物业经理1名，男士45岁以下，从事物业管理工作2年以上，薪资待遇面议！联系人：胡女士

国企招聘岗位1：项目经理1人任职资格：1.年龄45岁以下，全日制大专以上学历，身体健康；2.熟练操作相关办公软件；3.物业管理，熟悉绿化、维修等相关专业等相关专业优先。工作职责：1.全面负责所辖项目物业管理各项工作，落实各项工作，及时协调各部门、各班组的工作关系；2.负责对外报送的各项请示、说明、材料汇报的撰写、审核；3.负责定期和甲方沟通、及时处理服务投诉并做好记录，并进行积极有效沟通协作，保证区域各项工作的顺利开展，并及时向物业部汇报；4.负责制定和完善内部的各项管理制度、岗位职责，制定各专业作业程序、考核评分标准及奖惩措施，经报批后组织实施，以确保各项工作有序进行。薪资待遇：4200-5000元/月，节假日，缴纳五险一金、双休、法定节假日、年假。岗位2：经营运维1人任职资格：1.年龄45岁以下，有良好的团队合作意识，能承受较大压力；2.能吃苦耐劳，工作积极认真；3.具有很强的沟通能力和问题分析能力，正确、清晰、全面的了解客户需求；4.具有高度的责任感和工作热情，以及良好的个人素质，较强的开拓与进取意识；5.持有会计资格证、人力资源管理师证。工作职责：1.合同管理；2.核算成本支出；3.对内、对外结算；4.现场管理。薪资待遇：4200-5000元/月，节假日，缴纳五险一金、双休、法定节假日、年假。岗位3：会议服务员2人任职资格：1.35岁以下,有良好的团队合作意识，能承受较大压力；2.能吃苦耐劳，工作积极认真;3.具有很强的沟通能力和问题分析能力，正确、清晰、全面的了解客户需求；4.具有高度的责任感和工作热情，以及良好的个人素质；5.身高165cm,形象气质佳，普通话标准。工作职责：会议服务薪资待遇：2800-3500元/月，节假日，缴纳五险一金、双休、法定节假日、年假。岗位4：维修工4人任职资格：1.50岁以下,有良好的团队合作意识，能承受较大压力；2.能吃苦耐劳，工作积极认真；3.具有很强的沟通能力和问题分析能力，正确、清晰、全面的了解客户需求；4.具有高度的责任感和工作热情，以及良好的个人素质，较强的开拓与进取意识；

二：物业公司招聘 综合业务部经理一名，女，45岁以内，有物业工作和人力资源经历优先，能熟练操作办公软件等。工资面议。工作地点市内。 联系电话：