薪资详情： 薪资范围：9000-13000元／月 职位底薪：3000-5000元／月1 提成方式：按单提成；按每单量提成，月租金的65%,10单大概平均工资在15K左右，还有额外收入：宽带保洁搬家等收入！ 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖全成都都有店，就近安排，放心咨询岗位！!!1．不电销、不地推、不穿西装、不加班！!!2．公司专做房屋租赁，不涉及房屋买卖！!! 3．公司深耕房屋租赁行业9年，目前全成都30＋门店！包租房源不收取租客中介费！ 房付款方式月付、季付、半年付均可。 4．工作内容就是负责出租房子～公司提供房源（自持3万套＋房源系统）～提供端口无需任何费用，还有小红 书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 5．租房成单周期短的，有带薪培训3~4天，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客、小红书、闲鱼、抖音，租房客户 会主动给我们发消息或新人有老人带， 6．晋升机会大。快速，带出两个徒弟就可晋升，享受990一人的管理提成。 晋升路线透明，不讲关系，领导是服务团队的，没有官僚主义。 7．发薪日：每个月15号发薪（从不拖欠） 8．上班时间：9点30-17点，午休12点﹣13点30，法定节 假日放假，过年15天带薪年假，每月7天自己安排休息。可以连休分开休，自行排配均可。 9．综合薪资8000-15000，均单提成65%-100%、高额提成、4-5单即可上万。 10．新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1w以上。 11．平台对宝妈有额外福利，宝妈权益5项，欢迎了解

岗位职责 1. 负责区域内酒水渠道开发与维护，涵盖商超、餐饮、烟酒行等终端客户，达成销售目标； 2. 精准传达产品政策、促销活动，跟进订单交付与回款，保障合作顺畅； 3. 收集市场竞品动态、客户反馈，及时同步公司并提出优化建议； 4. 维护客情关系，提升品牌认可度与客户复购率。 任职要求 1. 1-2年快消品或酒水销售经验优先，无经验者可带薪培训（有销售热情即可）； 2. 具备较强的沟通表达、谈判能力，能独立开发新客户，抗压性强； 3. 熟悉当地销售渠道，有固定客户资源者优先，自备交通工具； 4. 诚信务实、目标感强。

我们能给你: 1.高底薪+高额提成，半年调薪，距离远可提供500交通补助，欢迎优秀应届毕业生； 2.工作时间：早9:00-18:00，午休1.5h，周末双休，法定节假日正常休息，超长年假。 3.五险一金+带薪年假+出国游+完善的培训体系+下午茶+走心员工活动； 4.接触B端老板级优质资源，人脉积累＋战略思维； 5.5A级办公环境，团队氛围轻松，以结果为导向，晋升通道清晰； 6.专业的培训体系及一对一带教，更快的了解产品，掌握更全面的销售知识； 岗位职责： 1、积极拓展获客渠道，通过电销+面销的形式开发新客户； 2、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务，降低企业纳税负担； 3、通过全渠道，负责政府园区招商引资工作，结合企业内部需求出具税收筹划方案，吸引企业客户入驻园区，减轻企业税负压力； 4、积极开展与老客户的业务联系，建立和维护客户档案，建立良好的长期合作关系； 5、完成公司要求的业绩。 任职资格： 1、有很强的语言沟通能力和感染力，思维清晰，较好的电话交流技巧和销售技巧； 2、大专以上学历，至少一年以上销售工作经验，待人接物亲切随和，能细致、耐心地处理各种问题； 3、学习能力强，为人和善，工作积极主动，有较好的团队合作意识； 4、有“客户为先”的服务精神，有很强的客户服务意识，愿意不断学习，对工作充满热情与上进心。 5、有tob销售相关工作经验者优先考虑； 6、能力突出者可放宽要求。 税企通，企业财税服务品牌，为中小企业提供财税咨询，税务规划解决方案和方案落地服务，帮助中小企业优化税务管理成本。围绕中小企业不懂政策、税务管理不规范，税务规划落地难等痛点，税企通进行了税务规划方案库、政策优惠园区(自营)、方案落地标准化服务等方面的布局。

跟单业务

工作内容不打电话、不打电话、不打电话！！！ 工作时间：10:00—18:00，打了上班卡后自由安排，下班无需打卡 没经验也不用担心，我们提供一对一师徒带教，快速上手、快速成单！ 我们非中介性质，不收取任何中介费用！无需穿西装，不做地推，不发传单。 工作内容非常轻松： 1.每天上班可听音乐，整理房源信息，通过微信与客户沟通，精准推荐合适房源，协助客户看房并完成签约 2.薪资结构为底薪+提成+开单奖励+利润奖金（新老员工统一标准，无差别待遇） 3.无试用期设置，入职即正式上岗，无论是否零基础都欢迎加入，全程有资深同事带教指导 6.温江、青羊、双流、郫县多地可选，根据住址就近分配，工作生活两不误 7.无需正装出席，禁止电话推销、地推及传单派发，不强制坐班或外出，工作氛围轻松自在

岗位职责： 1、负责跟进公司线上各网络平台客服筛选后的客户资源及市场门店资源，开展线下维护工作，深入了解客户的装修需求，提供专业化的咨询服务。 2、通过电话或微信方式持续跟进意向客户，邀请客户到公司进行面对面沟通洽谈。 3、接待上门客户，向其介绍公司样板展示厅、装修材料以及施工工艺细节。 4、协助设计师与客户交流互动，理解客户需求并达成共识，推动项目顺利合作。 任职资格： 1、年龄16-55周岁，性别不限。 2、中专及以上学历（表现优异者可放宽至初中学历），有销售经验者优先考虑。 3、具备较强的沟通能力，学习能力突出，能适应高强度工作，积极进取，渴望高收入。 福利待遇： 1、试用期：无责任底薪3000+绩效1000+提成3个点+额外奖励，转正后底薪不低于3000+提成3-6个点+奖励 2、享受国家规定各类法定节假日，同时享有节日福利、生日礼品、年度体检、社保、产假、陪产假、职业培训、孝道基金、年假、婚假、带薪病假、两次公费旅游（含一次国内游和一次国外游）等； 工作时间： 工作日9:00-18:30，午休两小时，下午茶歇半小时（春节享有15至20天带薪假期）

上班时间: 9:00-18:00，周末双休，节假日正常休假 薪资待遇: 底薪（4000-5000）面试定薪+提成+奖金综合7k-14k 工作内容: 1.利用公司提供的客户资源，面向有需求的TOB企业客户推广百度智能云相关产品（如千帆大模型、云计算、智能识别等），并完成对接； 2.根据客户项目推进节奏，提供精准支持，协助客户高效达成项目目标； 任职要求: 1.大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2.具备优秀的沟通表达能力、逻辑分析能力及协调配合能力； 3.态度积极，能承受工作压力，充满热情，具备良好的团队协作精神 公司福利： 1.节假日福利（涵盖中秋、端午、妇女节等重要节日） 2.员工关怀活动电商节抽奖、生日会、团队建设活动 3.培训与晋升：提供双通道发展路径，包括业务线与管理线， 业务线：初级业务员—中级业务员—高级业务员—皇冠业务员 管理线：高级业务员—组长—主管—经理

岗位职责: 1、负责新老客户的开发和维护，市场推广及客户关系维护: 2、根据公司要求完善销售目标，达成每月、季度年的各项关键绩效指标; 3、事务处理: ①准确、完整的录入企业基本信息及认证相关信息; ②协助企业完成合同评审; ③签订合同及协助审核安排沟通; ④审核现场跟踪及协调，确保审核顺利完成;⑤跟踪不符合项的整改及收款、发放证书; 4、学习专业知识: ①参加培训及工作会议;②自主学习。 职位要求: 1.大专以上学历，有相关经验优先: 2.个性开朗、逻辑思维能力强，良好的客户沟通及维系客户关系的能力; 3.有销售经验，工作积极主动，勇于挑战高薪; 4.具有高度的热情和团队合作精神，强烈的求知欲; 5.具备独立开拓市场、挖掘潜在客户的能力。 上班时间: 周末双休上午9:00-12:00下午13:30-18:00 薪资待遇:无责任底薪+提成+餐补+交通补贴+双休+社保+节假日福利+岗前培训等，综合薪资8K-20K，新人入职一对一专人带。薪资发放时间:每月15号 岗位发展前景 1、销售专员-大客户经理-销售主管-销售经理-销售总监-副总经理 2、升级为技术专家，公司可提供培训学习及推荐审核员考试，通过审核员考试后晋升为审核员。 我们是做ISO认证管理体系类的，不要求你有任何的经验，只要你喜欢与人交流、愿意学习，公司能够给你一个大平台施展拳脚，氛围非常nice欢迎加入我们哦!

公司直招，不打电话，不发传单，无需工服，不加班，不坐班，周末双休。 工作轻松易上手，零经验也可胜任，欢迎应届毕业生，接受实习生，支持签署三方协议，可开具实习证明，师傅全程指导带你快速开单！综合薪资8000以上，可实地查看工资明细，眼见为实后再入职，每月15号准时发放薪资。表现优异者收入更高 一、工作时间 1、9:30-17:00，九点半打卡上班，打卡后时间自由安排，无需打下班卡。 2、每月休息7天，自主安排休假，休息更灵活不尴尬。 公司优势： 1、无需坐班，不电销、不穿正装、无地推任务 2、配备专属系统，支持直租与中介模式，客户带看转化率高，无中介费也可月付，支持与房东直接签约，房源成交效率高 二、工作内容： 在平台发布真实房源信息，客户有意向会主动咨询，你负责为其匹配合适房源，安排带看并推动成交达成 四、薪资结构： 高比例提成，每单提成可达65%-150% 五、职位要求： 1、学历、经历、专业均不限 2、热爱销售岗位，具备目标意识，执行力强，抗压能力好，积极乐观向上 3、性格热情细致，工作踏实勤快，敢于突破自我，有强烈的赚钱意愿 六、岗位福利： 专属生日假期及团队聚餐活动，每月团建旅游不少于两次，全公司以90后、00后为主，氛围轻松融洽，是公司内部公认最活跃、最快乐的办公团队，欢迎实地考察了解

真实招聘，公司直招，薪资准时发放，我是中心总监，不搞KPI考核，我要的是人才而非人手，以下内容请仔细阅读，沟通明确后再约面试，避免浪费彼此时间。 薪资待遇: 1、无责任底薪7000（无任何绩效扣减）+提成（最高可达40%）+奖金（3k～3.3w） 无责底薪7K真实有效，无需质疑，即便当月未开单，也能全额拿到 2、享受国家法定节假日休假安排 现金激励：进件奖、破蛋奖、新人王、销冠奖、周销冠、周王者等全部 以现金形式即时发放 岗位职责: 1、处理客户通过网络平台提交的申请，并完成审核流程 2、开展客户邀约、商务谈判及签约工作，跟进后续手续办理 3、提供专业服务，提升客户满意度，推动二次成交与转介绍 职位要求: 1、具备良好的沟通能力与独立解决问题的能力 2、执行力强，渴望高收入，有清晰的赚钱目标和强烈进取心 3、工作主动积极，责任心强，具备良好的职业素养与操守 公司运营优势说明: 1、自主投放广告，获取精准客户线索，非白名单模式 2、晋升通道顺畅，整体薪资水平行业领先 3、提成比例高，人均月收入3.5w起，用心做月均5w以上，销冠年入35w+，努力无上限 4、入职即配备主管与导师带教，全程指导，无需担心适应问题

寻找四川凉山地区茶楼的带班师傅，工作时间为上午11点至8点。

绵阳市涪城区招开槽/切割

岗位名称：焊工、普工（普车）、机加钳工、钣金钳工； 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.工作经验：5年以上相关工作经验；3.技能：精通氩伏焊、二保焊、电焊、气焊（焊工），会识图（普车、机加钳工、钣金钳工）； 薪资待遇：1.焊工：600010000；2.普车：50007000；3.机加钳工：50007000；4.钣金钳工：50007000。上班时间：8:3012:00、下午12:3017:00，上六休一，星期天统一休息，有工作餐，有社保。以上岗位正在招聘中。

招聘: *釉下青花山水，人物，瑞兽，线条，图案各类画师50名， >需坐庄，刚出师也可，事多稳定，工作环境好，待遇优。 工作地点:新都附近， 电话()

顺庆区，白土坝，招炒菜师傅1位，切配1名，包吃住，带薪休假4天，具体电话聊， 联系电话 ，彭师

岗位职责：负责练习沟通客户维护客户关系 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与跟进记录

夜间祭祀用品销售员，急招35人，男女不限，要求：有销售经验，会手机进群，懂扫码付款 工作时间：17:00-12:00（2026年2月6日-2026年15日） 薪资待遇：底薪150元/天+20元车补/天+业绩提成/天 岗位职责：售卖纸钱、元宝金条等祭祀用品，整理货品，对货、接待顾客 岗位要求：手脚麻利，有责任心，尊重民俗文化 诚招靠谱伙伴，多卖多得！有意者详细流程可电联加微：

李经理 工作地点：平度曲坊村东侧青岛格恩制药有限公司 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛葆桦新材料科技有限公司 1.国际贸易专员：1名，5000元+提成，适合85-00年，大专及以上学历，1年以上国际贸易工作经验，英语四级以上，听说读写流利 2.业务代表：数名，4000元+提成，适合85年以后，大专及以上学历，有销售行业工作经验，能适应出差 3化验员：1名，3500-4000元，适合75年之后，能适应倒班 4.财务出纳：1名，4000-5000元，适合85年以后，本科及以上学历，财务会计相关专业，具备5年以上出纳相关工作经验，熟悉银行结算流程 5.财务经理：1名，7000-10000元，适合85年以后，统招本科学历，5年以上大型生产制造业企业财务管理经验 福利：五险一金、节日福利、午餐补贴、免费体检等，外贸、业务、技术员岗位提供免费班车 ☎联系电话：

武义东达电器有限公司位于浙江金华武义县黄龙工业区黄龙一路15号，该公司招聘数控车床工、注塑工、外贸业务员、台钻工以及定子绑线和绕线工等职位，同时设有包装工和技术部文员等岗位。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成个人销售目标 2.维护现有客户关系，提供专业的产品咨询与解决方案，提升客户满意度 3.参与公司组织的带薪培训，快速掌握产品知识与销售技巧，实现高效开单 4.定期反馈市场信息与客户需求，协助团队优化销售策略 5.配合团队完成各类客户拜访、产品介绍及商务谈判工作 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先，具备良好的沟通表达能力 2.热爱销售工作，积极主动，具有较强的目标意识和抗压能力 3.愿意接受新挑战，能快速适应快节奏的工作环境 4.有团队合作精神，服从公司管理，遵守职业道德规范 5.具备基本的客户服务意识，能够为客户提供优质的服务体验

成都中餐店招聘 1、招聘岗位：储备店长岗2名 2、岗位职责:负责门店的运营（补货、订货、门店营销等）及管理工作（人员管理、门店管理）；前期3-6个月定向培养时间，实操通过可晋升店长； 3、薪资待遇：综合薪资5500-6000元/月（具体面试定薪）； 4、食宿情况：包住宿，住宿免费（2-4人间）普通住宅，环境好！吃饭每月额外餐补！ 5、上班时间：月休4天+法定 早班:5:30~15:30 中班:5:30~12:00，15:30~19:00（12:00~15:30为下班休息时间） 晚班:5:30~12:30，19:00~22:00（12:30~19:00为下班休息时间） 6、招聘要求：能接受早起、轮岗轮店学习、吃苦耐劳；性格开朗活泼，有较好的语言表达能力，学习能力强； 联系电话：（）

产品名：小猪驰金 岗位职责： 1、开拓并维护潜在合作渠道资源，推动业务流程优化及政策执行落地； 2、策划渠道产能增长策略，开展培训宣讲与日常业务支持； 3、跟踪市场动态与产能表现，识别新增业务机遇。 职位要求： 1、本科及以上学历（22-30岁），具备1年以上汽车金融或零售金融从业经验者优先； 2、拥有同领域市场资源者优先； 3、具备出色的业务推进能力、合规素养及跨团队协同配合能力。

有无经验都可，无压力，气氛活跃，不出差，高提成 前期有人带（直到上手为止），公司提供优质的客户资源 岗位职责： 1、通过微信对客户提供专业的证书咨询服务，完成合同的签订和续签。 2、了解和分析客户需求，建立合作关系。 任职要求： 1、男女不限，性格外向，积极进取； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、对待工作认真负责，工作态度端正，有进取心； 薪资结构： 底薪3000+全勤100+高提成+奖金+全勤+综合补贴，综合薪资4000-9000 上班时间：朝九晚六，周末双休，节假日正常放假 公司福利： 下午茶，定期团建，生日福利，节假日福利，春节超长带薪假，年会上还有超级大礼包！！！ 公司员工均为90、00后，团队氛围轻松，没有复杂的人际关系！欢迎投递~~~

一、岗位职责: 1、公司业务：为企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准及团体标准相关支持。 2、开拓新客户资源，聚焦标准类项目，主动挖掘并对接有需求的企事业单位，推动合作落地。 3、深入理解业务方向，掌握客户发展动态与定位，持续拓展老客户合作深度，建立并管理客户信息档案； 4、负责客户关系维护，定期开展已合作客户的回访与沟通，巩固长期稳定的合作关系。 二、任职要求: 1、具备销售工作经验； 2、具有积极进取的态度、责任心与自我管理能力，认同团队协作与职业操守； 3、擅长人际交流，性格外向，学习能力强，是否具备标准化领域知识不影响，公司提供系统培训； 4、可熟练操作Office等常用办公软件； 5、年龄要求20-32岁，性别不限； 6、晋升通道：普通员工—转正—精英销售—金牌销售—钻石销售—主管 三、薪资待遇: 1、工作时间：每周一至周五上班，周末双休！！！ 上午8:30—11:30，下午13:30—17:30，午间休息2小时（11:30-13:30）； 2、阶梯底薪4800-7300元+提成，综合月收入8000-20000元不等； 五险一金，开单即奖，另有绩效奖金、年终奖励、节日福利、不定期团建旅游，福利丰富多样~ 办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，公司地处地铁口50米范围内，出行便捷，晋升机制公开透明。

岗位职责： 1、给客户提供专业的财税咨询，解答客户的疑问； 2、公司提供有效资源，与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找合作机会并完成业务目标； 3、参与合同谈判，讨论商务与价格的细节条款，签订合同。 我们是企业服务公司，主要为中小企业服务，经营项目：代理记账、工商注册、变更、解非、注销，商标注册、高企认证、知识产权、专利、版权、资质办理等等 任职要求： 1、形象良好，沟通能力强； 2、大专及以上学历要求（优秀者可宽学历要求），专业不限； 3、能配合团队的完成其他工作，具有良好的应变能力和抗压能力； 这是一个付出多少就会收获多少的工作！高薪不是问题，问题是你肯不肯干！这是一个创业型的公司，现在公司300名员工。职位晋升能力说话，这是个属于敢拼敢闯的年轻人平台，不管你是学到东西，还是想赚到钱都不是问题！ 公司位于临近1、6号线人民北路地铁口，交通便利。 公司氛围：我们的团队由一群80、90后组成，青春、朝气、有活力！ 工作时间： 周一至周五，9:00-18:00，享受国家法定各类假期，标准行政班工作时间。

招聘：佳明眼镜店 招营业员【底薪+提成（保底工资2600）++午餐】 薪资：面议 苍溪佳明眼镜招聘营业员<BR><BR>年龄：25----40岁<BR>1.工作认真负责，有耐心，亲和力强，有良好沟通能力和服务态度<BR>2.有无工作经验均可，<BR>3.勤奋好学，积极向上，具备强烈的团队意识<BR><BR>4.待遇 底薪+提成（保底工资2600）++午餐，具体面议。

入职即享带薪年假，节假日完整休息 综合薪资9000-30000，平均收入12000＋，多劳多得，上不封顶 岗位要求： 1、大专及以上学历，有相关经验者可放宽至中专或高中 2、征信无当前逾期记录，历史无大额逾期情况 福利待遇： 1、缴纳五险一金 2、享有节日福利 3、带薪年假 职位亮点：五险一金、绩效奖金、弹性上班、无加班文化、全勤奖励、带领团队机会、多元化晋升通道、团队氛围积极活跃

固定周末双休，不加班 岗位职责: 1.通过电话方式联系新客户，了解客户的需求，只邀约客户上门。 2.维护老客户，挖掘新客户; 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1.普通话或者四川话标准; 2.具备良好的客户沟通能力以及优秀的营销技巧，自信.乐观，有进取心，学习能力强; 3.能承受工作压力; 4.热爱金融行业，对金融行业有相关了解，有一定的金融基础。 薪资架构: 底薪无责2500+按回款阶梯式提成，最高30%；行业最高提成没有之一。老板有格局.不怕你有想法.就怕你干不动. 工作时间:9:00-18:00，午休1.5个小时 岗位福利: 每周不定期下午茶，每月安排团队聚餐，根据公司业务进度，一年安排一次国内旅游，可以带家属一起，公司氛围超好，年轻人多!欢迎有赚钱欲望的同学加入我们的大家庭!

现在的账单分期不是一般的好做，客户消费刷了信用卡，不想一次性还款，都会办理分期减少压力，资源海量，银行几亿多位信用卡客户！ 工作内容：入职有银行工号，银行官方955客服号码外呼，给优质的客户办理分期账单分期服务（大部分人就是不喜欢一次性还完款，搞分期可以减轻还款压力）给自己一次赚钱的机会，就看你来不来 职位要求：普通话标准，18-35周岁，有销售经验优先 工作时间：周末单双休，法定节假日带薪休假。 保底4040（业绩产出工资低于4040，按照保底4040发放，超出则就高发放） 职场平均薪资综合在5000-20000，上不封底 购买五险一金，年假 每月都有团建活动：户外烧烤，农家乐麻将，团队聚会等 岗位晋升： 一线员工—培训讲师—培训主管（享受当老师培训新员工的成就感） 一线员工—质检专员—质检主管（享受安稳无压力的工作） 一线员工—运营班长—运营主管—项目经理（享受带团队的成就感）

天鹅到家（原58到家）是全国最大的O2O平台，KKR和阿里巴巴、红衫资本联合投资，员工人数5000+，平均员⼯工资10000+，⽬前公司估值30亿美⾦！ 【岗位介绍】 ⼯作内容：公司提供客户资源，协助为客户精准匹配保姆阿姨； [转圈]无需外出推广、无需陌生拜访，资源由公司统一支持！ [转圈]配备专业带教指导，初期主管全程协助完成订单！ [转圈]团队成员以95后、00后为主，年轻活力，工作氛围轻松融洽！ [转圈]入职即按规定缴纳五险一金！ [转圈]享受长达15天的带薪年假！ [转圈]行业独角兽企业，平台规模大，发展稳健，成长空间广阔！