主要是电话邀约客户，面见客户，沟通客户需求，从而谈合作。 有会计行业经验的优先考虑，小白也可带，公司注重培养人，学习能力强也可以 早8点半到12点，下午1点半到5点半 双休，五险，节假日休息 薪资构成: 底薪+提成+分红+年奖金，综合6000以上。

中沃体质能量 招聘简章 一、招聘岗位：销售专员 二、岗位职责 1. 阿坝县终端维护：负责辖区内超市、便利店、网吧、餐饮店等终端网点的拜访与维护，确保产品陈列最优、物料广宣到位。 2. 市场开发：积极开拓新的销售渠道和潜在客户，提高“体质能量”产品的市场覆盖率。 3. 客情关系：与终端店主、经销商建立并维持良好的合作关系，及时处理客户反馈的问题。 4. 活动执行：配合公司及经销商执行各类促销推广活动，提升产品动销率。 5. 信息反馈：收集竞品信息及市场动态，及时向上级汇报，为公司决策提供依据。 三、任职要求 1. 经验背景：有无经验均可，但有快消品行业（如饮料、酒水、食品）销售经验者优先；欢迎吃苦耐劳、愿意挑战高薪的应届毕业生。 2. 核心素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望。 3. 业务技能：具备良好的执行力，能够踏实完成每日拜访路线和既定任务。 4. 其他要求：年龄[例如：20-35岁]，持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 四、薪资福利 1. 薪酬待遇： · 试用期：保底薪资 3000元/月 · 转正后：底薪 + 绩效奖金 （综合月薪 5000-10000元 ，上不封顶）。 五、应聘方式： · 联系方式：（微信同号）。赵经理

1.对建筑资质有一定的了解； 随着企业的发展和业绩的积累，企业可能需要升级其建筑资质以承揽更大规模或更高难度的工程项目。 建筑资质咨询可以帮助企业了解增项、升级、延续资质的条件、流程和要求，并协助准备相关材料。 2.有一定的应变能力，在咨询服务过程中有自己的想法，把公司项目融汇贯通; 3.熟悉公司业务，认真解答客户提出的问题; 4.做好记录，及时反馈项目情况;

门窗业务员（高薪+高提成） 岗位职责： 负责公司门窗产品的市场推广、客户开发与销售工作 跑小区、装修公司、工地，拓展渠道，挖掘意向客户 上门量尺，为客户提供门窗方案、报价，跟进签单 维护客户关系，配合售后、安装对接，做好客户服务 完成公司下达的销售业绩指标 任职要求： 男女不限，年龄20-45岁 有建材、装修、门窗、房产相关销售经验优先，无经验肯学肯干也可 沟通表达好，勤快踏实，能吃苦，有责任心 会使用基本手机/电脑，有驾照、能开车优先 薪资待遇： 底薪4000 + 高额提成 + 奖金 综合收入6000-15000，上不封顶

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表填写 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 诚实守信、积极主动，认同公司企业文化与价值观 5.工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展需求

岗位职责 1、拓展及维护区域内终端便利店、网吧、台球室、KTV等网点 2、严格执行公司的销售政策及产品价格体系 3、负责计划的实施及执行 任职要求 1、从事过传统槟榔行业 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力 3、认可产品，有一定抗压能力 4、自备电瓶车 招聘区域 双流、高新 薪资架构 底薪+10%销售提成提成

岗位职责: 我公司是宇树机器人在西南片区的行业总代，主要客户群体是公安，部队，消防。主要对接群体是ToB,ToG. 必要条件：有公安/部队/消防/出口的销售经验，或相关资源 薪资范围:5000-10000元/月社保类型:五险/双休，试用期4k 提成方式:销售额提成;ToB市场每单都有三个点的销售额提成, ToG市场提利润的百分之30。 奖金补贴:年终奖、绩效奖 1、负责客户关系的开拓与维护，了解客户需求并提供相应的产品或服务解决方案; 2、公司提供寻找ToB市场的客户，利用宇树品牌背书自行联系推荐产品，配合客户完成项目申报，项目投标，收款交货验收。 3、也可自行寻找ToG资源，如给公司签到了ToG订单，提成比例是利润的百分之30。 4、公司年假最长可达一个月。根据具体情况临时安排,保底15天。 5、双休，节假日正常休。 6、业绩好了年收入无上限，本行业需求爆发式增长。 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识; 2、有较强的市场敏感度与分析能力，能够独立开展客户开发工作; 3、工作积极主动，具备团队合作精神和抗压能力; 4、熟练使用办公软件，有相关行业经验者优先。 5、可以接受每个月都可能出差几天。 6、自带公安、部队、消防、出口资源优先考虑。

招聘： 四川村之家商贸有限公司因业务扩展需招销售数名，主要负责区域内老村长白酒系列产品的销售、售后及开发新客户。 工作区域:南充高坪、顺庆、嘉陵区及周边乡镇 岗位职责：完成所在区域内的销售、售后及开发新客户 任职要求：1、身体健康，踏实有责任心； 2、口齿清晰，服务意识强，有较强的沟通能力；有销售工作经验及本地资源者优先。 3、持C1驾照，驾驶机动车技术过硬，有3年以上实际驾驶经验并无重大事故（所驾车型为面包车） 工资待遇：无责底薪4000+提成+社保（上不封顶） 联系人:屠经理 欢迎有志之士加入我们的大家庭！

1. 负责宜宾市及各区县户用光伏、工商业光伏市场开发与推广，开发意向客户。 ​ 2. 对接农户、厂房业主、村干部、乡镇渠道，完成光伏电站咨询、洽谈与签约。 ​ 3. 协助完成现场勘测、方案报价、合同签订及后期跟进，维护客户关系。 ​ 4. 收集市场信息，拓展乡镇代理、村代理、水电工等合作渠道。

有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-50 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即 可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

工作职责： 1、负责日常客户在线咨询，耐心解答客户疑问，精准捕捉客户核心需求，提供专业、高效的服务支持及针对性解决方案，保障服务闭环。 2、以“优质服务”为核心导向，主动梳理服务过程中出现的各类问题（含流程卡点、客户高频咨询点等），及时同步相关部门，并输出可落地的建设性改进建议，助力服务质量迭代升级。 3、深耕客户关系维护，以耐心、专业、真诚的沟通态度，提升客户服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度，树立良好的品牌服务形象。 任职资格： 1、负责日常客户在线咨询，耐心解答客户疑问，精准捕捉客户核心需求，提供专业、高效的服务支持及针对性解决方案，保障服务闭环。 2、以“优质服务”为核心导向，主动梳理服务过程中出现的各类问题（含流程卡点、客户高频咨询点等），及时同步相关部门，并输出可落地的建设性改进建议，助力服务质量迭代升级。 3、深耕客户关系维护，以耐心、专业、真诚的沟通态度，提升客户服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度，树立良好的品牌服务形象。 岗位亮点： 1、职场新人快速成长的跳板：提供全周期带薪培训（入职基础培训 + 技能进阶课 + 行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 3、稳定性和就业广：各大行业均需要在线客服，就业选择面广，经济波动中客服需求稳定。 4、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 薪资范围： 5000元-7000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、负责鱼泡直聘HR侧或求职者侧核心增长链路，制定阶段性增长目标，对用户激活、有效沟通、留存及转化等关键指标负责。 2、深入理解招聘者和求职者的真实场景，通过用户研究、行为数据和增长漏斗分析，定位业务问题并发现增长机会。 3、围绕关键问题制定产品与策略方案，设计并推动A/B实验，科学评估增量效果，持续复盘和优化。 4、协同研发、设计、算法、数据和运营团队推动方案落地，将验证有效的增长策略沉淀为可持续、可复用的产品能力。 5、探索AI在用户洞察、智能匹配、个性化推荐、内容生成及用户触达等招聘场景中的应用，推动创新方案落地。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，5年以上互联网产品经验，有用户增长、C端产品或商业化产品经验。 2、独立负责过完整增长链路或核心业务指标，有可量化的成功案例，能够清晰说明问题、策略、实验及最终结果。 3、具备较强的数据分析和实验能力，熟悉漏斗、留存、用户分群及A/B实验，能够使用SQL完成基础数据查询。 4、具备优秀的用户洞察、业务抽象和产品设计能力，能够在复杂业务环境中找到关键问题并形成可执行方案。 5、具备较强的Owner意识和跨团队推动能力；有招聘、双边平台、大规模用户产品或AI产品实践经验者优先。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

长白班+包吃包住+可预支+宿舍有空调+大龄工 招聘要求： 派遣工，20-51.9岁，不限名额，后期可转正 正式工：25-45岁，每日正式工限名额 招聘岗位：切鸡爪、内包装 ，外包装，清洗等岗位 薪资待遇：第一个月底薪+加班，第二月，计件制，(分岗位有个人计件有集体)，综合薪资4000-7000 上班时间：7-8点开始，每天10-12小时左右 薪资发放：15号 食宿情况：免费三餐，包住，派遣员工需要，。 报名方式： 1.求职者须带上二代身份证原件及2张1寸照片参与面试，任意底都行，没有的不能入职 2.有健康证的面试带上，没有健康证的统一地点免费办理 3.手上脱皮不要，不要染发的，不要戴眼镜的，要识字的 4.无犯罪记录无征信逾期

有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-50 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即 可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

岗位职责： 1.主要负责红门电动门、车牌识别、智慧校园、人行通道等系列产品中山区域销售工作 2.负责在中山区域政府机关、学校、企业、集成商、工程商的开发与销售有此类客户资源或相关产品销售经验者优先录用 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备优秀的沟通表达能力与较强抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，无经验但意愿强烈、学习能力强亦可考虑 3. 大专及以上学历，踏实肯干，目标感强，执行力突出 4. 熟练使用基本办公软件，能适应灵活多变的工作节奏与任务安排 5. 诚信正直，具备良好的职业素养与团队协作意识 6.有车、有驾照者优先，本岗位综合待遇10-30万，具体面议

主要从事纸巾，筷子，塑料制品等一次性用品的销售业务，有基本保障，业务需求简单易学，要求勤劳好学，有思想，有脑子，有行动力，没有任何学历经验要求，待遇面议

招聘销售，有理疗、羊奶粉、保险，房地产，汽车销售等行业经验者优先。薪资：2000元+500元全勤+500元绩效考核+提成 + 奖金 + 补贴 + 年终奖，综合月薪可达8000元以上，具体面议。上班时间：8:30-17:30，中午休息2小时。月休4天，调休制。

【互助县尚美装饰有限公司】 因业务需要特聘 家装顾问：10名 要求：年龄25～50岁，男女不限，具有良好的沟通能力，有良好的团队协作精神（具体事宜进店面议） 待遇：基本工资＋提成＋绩效＋奖金 地址：互助县富民丽景苑A区东门向北50米处 ️：（何） （保） （朱）

岗位职责: 1.负责早教托育服务的推广与销售,向家长介绍托育理念及课程内容。 2.接待客户咨询,了解家庭托育需求并提供适宜的解决方案。 3.组织体验活动及参观接待,推动潜在客户转化。 4.跟进在册客户，维护良好关系，提升客户满意度与续托率。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够与家长建立有效互动。 2.有较强的执行力和目标意识，能积极完成业绩任务。 3.喜爱儿童教育事业,有责任心和耐心。 4.具备团队合作精神,能协同相关部门推进招生与服务工作。

关于我们 公司全称：成都流量星球传媒有限公司 办公地址：成都市龙泉驿区豫光中心（地铁13号线龙安站直达） 工作节奏：朝九晚六，大小周，法定节假日正常休假 业务亮点 作为抖音千川官方授权优质广告代理商，我们专注抖音生态流量赋能与电商权限配套服务： 账号赋能：协助开通商品橱窗（小黄车）、直播带货功能，解决“实名认证/无违规记录/粉丝满1000”等官方要求； 精准获客：依托平台大数据精准获取意向客户，通过全域联络渠道对接洽谈，促成合作； 高效服务：客户合作后依托千川正规广告投流，24小时内高效完成涨粉服务（全部为真实自然粉丝，拒绝机刷，粉丝稳定不掉量），全程提供售后保障。 招聘岗位及要求 抖音业务顾问 薪资：底薪3500-4500元/月，综合8000+，薪资上不封顶 要求： 本科及以上学历，市场营销、电子商务、网络新媒体等相关专业优先；能力优秀者可放宽条件。 性格开朗外向，情商在线，善于沟通表达，有耐心、亲和力强，懂换位思考，能灵活对接客户。 目标感强，有强烈的赚钱欲望与上进心，怀揣职业抱负，愿意和团队共同成长、积极进取。 优势：客户资源精准，上手简单，谈单难度低，多劳多得。 团队氛围 年轻创业团队，氛围轻松，发展空间广阔，期待志同道合的你加入！

软件销售合伙人招募 主营：软件定制开发、APP / 小程序、企业管理系统、电商平台、物联网系统等全品类软件开发服务，技术团队成熟稳定，现寻志同道合销售合伙人携手共赢。 合作职责 - 挖掘企业、商户各类软件定制开发需求，拓展行业客户与渠道资源 - 对接客户洽谈需求、商务磋商，梳理项目信息，协同技术团队推进落地 - 维护客户关系，促成签约合作，沉淀长期合作客源 - 可自主规划拓展模式，搭建个人业务渠道，共享项目收益 合伙要求 - 认可软件开发行业，具备创业思维，愿意长期深耕发展 - 沟通谈判能力良好，有企业资源、IT 销售、商务渠道经验者优先 - 诚信务实，目标感强，能独立跟进业务全流程 - 不限从业形式，全职兼职均可，自带资源者优先洽谈 合伙权益 - 零加盟投入，无需承担技术研发成本，轻资产合作 - 项目高比例分成，收益上不封顶，结算透明准时 - 公司提供案例资料、技术方案、售后交付全套支撑 - 优质客户资源共享，成熟业务体系赋能拓客 - 业绩优异者可参与分红、享有股权增值权益 合作模式 灵活办公，时间自主，权责清晰、风险共担、利益共享，携手做大业务体量，共创长期价值。 有意向直接私信沟通合作细则。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

急招！瓷砖胶厂招业务员，想赚钱的看过来！ 咱厂就在本地，货源充足，现在急需一位得力干将一起干！ 薪资不画饼，全靠实干赚： 底薪2500起 + 20元/吨高额提成 + 油补话费补贴 卖100吨月薪破万，上不封顶，多劳多得！ 工作内容： 主要跑建材店、装修公司、工地，不用坐班，主打一个自由！ 我们需要： 男女不限，25-45岁，性格外向，能吃苦，有建材销售经验优先！ ️ 联系电话：（微信同号）

渠道销售（PowerfulX 人参修复霜） 岗位职责： 负责 PowerfulX 人参修复霜线下渠道开拓，包括美容院、养生馆、理疗店、健身房、药店、商超、体验店及区域代理商招商。 洽谈渠道合作，完成铺货、动销、回款及客情维护，提升区域覆盖率与销量。 任职要求： 1 年以上美妆、养生、大健康、日化或快消品渠道销售经验优先。 具备线下门店开发、招商谈判、地推执行能力，有本地客户资源者。 沟通表达清晰，执行力强，能吃苦耐劳，有目标感和赚钱欲望。 无需坐班，有意者可直接投递简历，合则约见，欢迎有野心、想长期做稳定好项目的伙伴加入！

德悦门窗招聘销售（合伙人），按成交总额10%提成，结算清晰，绝不拖欠，时间自由，适合副业增收。

底薪4000，工作时间：上午10：00-下午6：00 有销售经验者优先 底薪+提成+购买社保

盛世高创是阿里云区域核心服务商、钉钉全国新锐服务商，期待更多有趣的小伙伴加入我们，共同经历、共同成长。 盛世而来，盛世而创！ 职位描述： 1、根据公司所提供的商机线索资源，挖掘出具有潜在销售价值的客户并持续跟进； 2、熟悉互联网/企业协同办公产品，深入了解客户需求，提供对客户有价值的产品方案； 3、保障客户正常签约及回款，参与商务谈判及合同签订，推动有效验收、收款及售后服务工作； 4、完成全年销售业绩指标，达成产品销售及回款等目标； 5、做好客户定期回访工作，与客户维持良好的合作关系。 任职资格： 1、大专及以上学历，有销售经验的即可。 2、对互联网/Saas产品或企业级应用具备一定的理解和行业认可； 3、具备一定的销售技能与谈判经验，执行力强； 4、具备良好的语言表达能力，灵活变通，沟通有条理性，具有持续学习意愿和习惯； 5、乐观、积极进取，敢于面对压力和挑战； 6、熟悉阿里云、钉钉等SAAS产品销售经验者优先。 加入我们，您可以获得： 1、丰富的阿里云、钉钉原厂产品培训与个人能力提升机会； 2、丰厚的福利待遇：无责4-8k面试定薪+业绩提成（月度+季度+年度目标奖励）+五险一金+各类节日福利、生日福利等。 四川盛世高创科技有限公司（简称“盛世高创”）是一家致力于为企业提供数字化转型整体解决方案的高科技企业，盛世高创是阿里云、阿里钉钉的官方授权服务商，公司融合云钉产品底座发布以“数字化、数据化、智能化”为核心的高创数智云系列产品解决方案。盛世高创协同阿里云、阿里钉钉，全面践行以云钉一体为核心的数字化转型策略，并联合更多生态伙伴，为中国更多企业升级为智慧型组织而努力奋斗、创新前行！ 我们期待您的加入！因为相信，所以看见。

岗位职责: 1.掌握并应用相关美容产品知识及技巧。 2.与客户进行有效沟通，传达产品信息与服务内容。 3.参与团队会议，协助完成销售目标。 4.保持工作区域的清洁与卫生，确保提供安全服务环境。 上班时间：早9:30 晚18:00 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.对美容行业有热情，愿意学习新技能。 3.能够独立解决问题，具备良好的服务意识。 4.有责任心，能够按时完成分配的任务

招聘店助。负责门店日常运营管理工作，确保服务流程规范有序；协助制定销售计划并带领团队完成业绩目标；监督商品陈列与库存管理，保持货品整洁充足；处理顾客咨询与售后问题，提升客户满意度。任职要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客户关系；有团队协作精神，能够带领员工高效完成工作任务；责任心强，能适应零售行业工作节奏；具备一定的抗压能力和应变能力，可应对突发情况。综合待遇：3500-7000，两班倒，月休2天。

【卡百利艺术漆招聘｜市场业务拓展专员】 因业务发展需要，现招聘市场业务拓展人员，主要负责县城及周边乡镇、自建房、别墅、小区和装修渠道的客户开发。 这个岗位不要求你一个人完成设计、报价和谈单成交。你的主要任务是找到有效客户、了解客户装修进度、取得联系方式，并邀请客户到店。客户到店后，由老板和门店专业人员配合谈单成交。 一、主要工作内容 1. 市场客户开发 通过小区走访、乡镇走访、自建房拜访、扫楼、装修工地走访等方式，寻找正在建房、装修或准备装修的潜在客户。 2. 异业渠道维护 主动联系设计师、装修公司、木工、泥工、水电工、门窗、瓷砖、卫浴、全屋定制等装修相关行业人员，建立长期合作关系，获取客户信息。 3. 客户信息收集 了解客户房屋位置、装修进度、预计施工时间、墙面需求和联系方式，并将信息完整登记后交给门店跟进人员。 4. 客户邀约到店 向客户介绍门店和产品优势，邀请有需求的客户到店看样板、看效果、选颜色。客户到店后，由老板和门店人员负责专业讲解及谈单。 5. 客户持续跟踪 配合门店跟进客户，了解客户装修节点。不能只把电话号码带回来就不管，要协助推动客户到店和进一步了解。 6. 市场信息反馈 及时反馈新楼盘、自建房、装修工地、竞争品牌和市场活动等信息，帮助门店安排后续业务方向。 二、岗位要求 1. 性格开朗，愿意与陌生人沟通； 2. 有行动力，不怕跑市场，不长期坐在门店等客户； 3. 有挣钱欲望，愿意通过努力提高收入； 4. 做事有责任心，客户信息必须真实、完整； 5. 有建材、装修、房地产、家装业务经验者优先； 6. 有交通工具、熟悉县城及周边乡镇者优先； 7. 没有相关经验也可以，公司可提供基础培训，但必须愿意学、愿意跑、愿意执行。 三、这个岗位怎么配合 你负责在外面寻找客户、收集信息、建立关系、邀请客户到店。 门店负责整理资料、电话跟进、客户接待和持续提醒。 老板及专业人员负责方案介绍、产品讲解、报价和谈单成交。 不是让业务员一个人从找客户做到施工结束，而是团队分工配合。只要能够持续找到有效客户并推动客户到店，就有机会获得稳定收入和提成。