招聘物流开票员：工作地点：海鸿国际物流港年龄在35周岁以下、9:30上班，下班在6:30到8点之间周日半天班工资6000~7000工资核算方法：1:岗位工资：就是基本工资，目前就一个岗位，开票员4500元，所有到岗人员有一个月的试用期，试用期按岗位工资的80%、试用期间没有休假有意者联系

招聘物流开票员：工作地点：海鸿国际物流港年龄在35周岁以下、9:30上班，下班在6:30到8点之间周日半天班工资6000~7000工资核算方法：1:岗位工资：就是基本工资，目前就一个岗位，开票员4500元，所有到岗人员有一个月的试用期，试用期按岗位工资的80%、试用期间没有休假有意者联系

名族不限！年龄不限！有眼色！工作能力强！

招物流人员（新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市）：报酬详谈，有伙食补助，月底发放；按图纸要求施工；能吃苦耐劳｜长期有活；自带常用工具

不限名族，不限年龄！认真负责！人品好！

乌鲁木齐市头屯河区物流公司急招分拣工1名，夜班文员1名，要求男女不限40岁以下，身体健康，责任心强，服从管理，工资试用期15元/小时（150元/天），熟练工18元/小时（180元/天）每天下午16点至1点

物流招电脑员一名，做一顿饭，工资合理，到号开资，老板人很好，电话

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与信息反馈 4.定期整理库存报表，协助分析库存周转及异常情况 5. 执行仓库基础行政事务，如文件管理、数据统计及办公协调 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有仓库文员、助理类岗位经验者优先，无经验可带教培养 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 遵守公司制度，诚实守信，无不良从业记录

招聘：内勤薪资：3.5K-12K内勤（挂车配件仓储）<br>工作内容：负责出入库开单、系统录单、台账登记、单据整理归档，配合盘点库存，对接配货发货，和财务核对单据，统计出入库报表，使用进销存系统。要求细心，会电脑，懂汽配优先。

物流开票员（头屯河区海鸿市场）招聘1名，员工，18-30岁，工作认真负责、机灵勤快薪资：实习期约5000元/月，转正约6500元/月休息：月休4天，不休单日补贴120元福利：有午餐补助，满勤26天额外300元全勤奖联系方式：

PP通风风管，管径1000*400的，有经验的来，有经验的来，有经验的来。 包工包料，天工的不要联系。不用垫资。

乌鲁木齐市米东区招不锈钢扶手安装

乌鲁木齐市头屯河区招通风安装/维修

乌市车队招聘长期工，要求持有A1/A2驾驶证，驾驶员须持有危货从业资格证2年以上，招聘夫妻驾。公司缴纳社保并签订劳动合同，年龄50岁左右，抽烟喝酒者勿扰。需开具政审，要求从业证件真实有效，身体健康，服从车队管理。有开液化石油气车辆从业经验者优先。工资不拖欠，按时发放，薪资构成为底薪加社保加提成，夫妻俩合计1万8千元左右。不符合条件者勿扰。

岗位职责： 1.负责叉车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养（和汽车差不多） 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析 4.记录维修过程与更换配件信息，确保服务可追溯、质量可保障 5.配合客户沟通维修方案，提供专业、清晰的技术解释 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基本电路识图与工具使用能力，能独立完成常规维修任务 4.工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责仓库日常单据处理，包括入库单、出库单、调拨单等的开具与归档 2. 核对并录入回单信息，完成货物方量统计与数据核验 3.协助配载计划制定，合理安排货物装车顺序与空间利用 4.维护仓库台账及系统数据，确保账实相符、信息准确及时 5.配合仓管员完成盘点、整理及现场基础管理工作 任职要求： 1.学历大专以上，老手优先，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作细致认真，责任心强，具备良好的数据敏感度和执行力 3.具备基础物流或仓储相关经验者优先，无经验可带教 4.沟通协调能力良好，能适应仓库办公环境 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作意识

出库，入库，开单子，

1系统收发货，出入库 2单据整理，账务核对 3盘点数据 4账实相符 5Excel熟练 6细心和责任心

负责打单和日常电话联系客户等工作 月薪3000-5000 包吃月休两天

招聘现场文员，交单，验货，做表，对账， 4500元，7-18点，偶尔加班，包吃，23-35岁男女不限 地址黄陂天河街道附近航发物流园

一、岗位职责​ 1、负责企业日常办公秩序维护，包括办公环境巡检、固定资产管理（如设备采购、登记、维护）、办公用品采购与分发，确保物资供应及时、资源合理利用。​ 2、统筹企业会议管理，涵盖会议安排（时间、场地、设备调试）、会议记录整理、会议决议跟进落实，保障会议高效推进。​ 3、协调会务服务，如会务接待、车辆调度、商务洽谈、会餐安排等。 4、牵头制定、修订企业行政管理制度（如考勤制度、办公行为规范、差旅管理制度等），确保制度符合企业发展需求且具备可操作性。​ 5、监督行政制度的落地执行，定期检查制度执行情况，收集员工反馈，对制度漏洞及时优化调整，保障行政工作规范化、标准化。​ 6、负责行政团队（如行政专员、后勤人员）的日常管理，包括工作分配、任务监督、绩效考核，明确团队成员工作目标与职责。​ 7、对接政府相关部门（如工商、税务、街道办）、物业、供应商等外部单位，处理物业合作等事务，维护良好外部关系。​ 8、协调企业内部各部门行政需求，如跨部门会议支持、活动场地协调、行政资源调配，保障部门间工作顺畅衔接。​ 9、应对行政突发情况（如办公设备故障、后勤服务中断、突发安全事件），制定应急处理方案并快速响应，降低事件对企业运营的影响。​ 10、负责行政费用预算编制与管控，监控办公用品采购等费用支出，确保成本控制在预算范围内。​ 二、任职条件​ 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具备3年以上行政管理相关工作经验，其中2年以上行政团队管理经验。​ 2、熟悉行政管理制度体系搭建流程，具备独立制定、优化行政制度的能力，能结合企业实际情况规范行政工作流程。​ 3、精通办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统）操作，具备基础的数据分析能力，能通过数据监控行政工作效率与成本。​ 4、具备较强的事务统筹能力，能同时推进多项行政工作，合理分配资源，确保各项工作按时、高质量完成。​ 5、具备优秀的沟通协调能力，能有效对接内部各部门与外部单位，解决沟通中的问题，维护良好合作关系。​ 6、拥有较强的责任心与抗压能力，面对行政突发情况能快速反应、冷静处理，承受一定的工作压力。​ 7、具备良好的职业素养与保密意识，严格遵守企业规章制度，对行政工作中的敏感信息严格保密。​ 8、​具备较强的服务意识，能以员工需求为导向优化行政服务，提升员工对行政工作的满意度。​ 9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政管理相关职业资格证书者优先。

物流人员/新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市/薪资面议/完工即结/包吃住/按流程规范作业，工期充足，与同事协作推进进度；做好现场交底与安全确认

招聘库房文员，库管，活少不累，到点下班，工资准时，联系电话

 今晚28号极兔夜班（凌晨01：30-13：30）还差3个、年龄19-50周岁工资：分拣160装卸170联系电话

岗位职责： 1. 负责商品拆零作业，按订单准确分拣、打包、贴标 2. 核对商品信息与系统数据，确保拆零数量、规格、批次无误 3. 维护拆零区域整洁有序，定期盘点库存并反馈差异 4. 协助完成入库验收、上架及日常仓内协作任务 5. 严格遵守操作规范与安全要求，保障作业质量与人身安全 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流或零售相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强责任心和执行力 3. 能适应站岗作业及基础体力劳动 4. 具备基础识字能力和简单计算器操作能力 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识

学校后勤团餐文员（主管）熟悉团餐日常工作，资料填写，进出库台帐。

记录公司考勤统计数据一些招聘

为管理层提供日常行政协助，涵盖文件归档及会议安排等相关事务。 2.梳理并改进现有工作流程，促进团队运作效率与工作成果的提升。 3.协助跟进重要会议事项，确保信息传达准确并落实到位。 任职要求： 1.具有良好的统筹规划与协调能力，能应对多任务管理工作。 2.具备清晰的沟通技巧，可与团队高效协作，保障各项工作有序推进。 3.熟悉常用办公软件操作，支持日常工作的高效开展。

主要负责：人员招聘、面试安排、团队氛围营造及基础人事行政事务的协助 薪资待遇4-6k+提成，欢迎应届生及无经验者申请 入职即办理五险

1.负责日常商务出行及实物对接，客户的接待。 2.根据工作安排，接受短期出差任务，协助完成异地项目推进，客户维护等工作。 3.处理日常行政及商务类文档，包括数据整理，报表制作，需熟练操作电脑办公软件。 4.配合团队参与少量商务应酬。 5.灵活应对工作中的突发情况，快速响应团队及客户需求，协助协调内外部资源。 三、任职要求 1.面谈。 2.技能要求： 持有有效机动车驾驶证，驾驶技术娴熟，熟悉交通规则，有1年以上实际驾驶经验（无重大交通事故记录） 熟练使用办公软件， 具备良好的沟通表达能力和应变能力，机灵且有责任心，能够快速理解工作需求并且高效执行， 3.形象与素养：形象气质佳，具备基本商务礼仪，接人待物得体，适应少量商务场合交流 4.能够接受短期出差（出差频率根据业务需求调整，会提前沟通），有较强的抗压能力和团队协作意识。 四岗位优势 1.工作内容灵活，能接触多维度业务，个人综合能力提升空间大。 2.提供合理的出差补贴、交通补贴及相关福利。 3.团队氛围轻松，注重员工工作平衡隐私。