
Creo工程师
1-1.5万元/月
生产运营包吃包住3-5人月结3-5年高中及以上全职做六休一工作餐免费月结工资4人间宿舍有空调恒温车间缴纳社保
使用Creo 5.0以上完成产品3D建模、装配体设计及工程图纸输出,精通Creo参数化设计,能独立完成复杂装配。
分子诊断试剂开发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上POCTIVD试剂分子诊断微生物试剂研发
岗位职责:
1、开展PCR试剂原材料的筛选及反应体系的优化研究;
2、主导公司呼吸道检测项目的研发与实施;
3、推进产品转产工作,包括性能验证、质量管控、技术培训及转移等环节;
4、负责技术文档、体系文件及专利材料的撰写与归档;
任职资格:
1、硕士学历,分子生物学、生物工程、微生物学等相关专业,具备1年以上分子诊断试剂研发经验;有同岗位经历且能力突出者可放宽至本科;
2、熟练掌握qPCR平台及相关分子诊断试剂开发技术,能独立完成项目中的设计与开发任务;
3、具有三类医疗器械试剂规模化生产经验者优先;
4、具备较强的分析与解决问题的能力,工作积极主动,责任心强,学习能力佳;
5、沟通协调能力良好,善于制定计划,勇于面对挑战。
司磅员
6000-8000元/月
司磅员免费培训包住包吃1-2人月结全职
1.负责每日客户鸡只称重,保证数据的准确性
2.负责本组人员的考勤与日常管理
3.负责本组货源的临时调配
4.负责本组责任区的卫生管理
5.保证每日发货正常运转
6.计件加固定工资,月工资6500-8000,五险一金
7.年龄40岁以下,中专以上学历,会电脑基本操作
8.晚上11点到早上8-9点上班,要求心细,能吃苦,适应夜班
液压系统设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压工程师本专业连续5年以上
岗位职责:
1、根据客户需求及产品功能要求,按时完成机械与液压系统的设计工作,提供液压系统原理图、布管图,并完成液压元件的选型与清单编制;
2、参与液压相关新产品(非标产品)的设计、试制、生产及调试过程,解决液压系统在调试阶段出现的技术问题;
3、负责研发和生产过程中液压及其他技术问题的处理,结合实际应用对已有产品进行优化改进;
4、提出外协项目建议,协助质检人员开展测试工作;承担液压类产品的售后技术支持,必要时赴现场排除系统故障;
5、具备一定的机械设计能力,能够独立完成液压类产品方案制定及整体设计任务。
任职资格
1、具有5年以上液压设计工作经验,掌握机械产品设计基本知识;
2、熟悉各类液压元件的功能与工作原理;
3、熟练使用Cad、Solidworks等设计软件,能准确完成液压元件选型,具备机械与液压系统设计能力;
4、具备良好的问题分析与解决能力,善于钻研,工作责任心强;
5、精通液压系统及管路的布置与装配,能编制系统安装技术要求和工艺文件;
6、能协同机械结构设计,实现合理布管,确保液压系统与机械部分有效集成,布局整洁,便于检修与维护;
7、可编写液压系统的使用说明、维护手册及常见故障处理方法;
8、配合销售部门完成液压系统报价,撰写设计方案说明文档;
9、具备较强的沟通协调能力,能联动客户与工厂共同解决液压系统相关问题。
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限学习能力语言能力管理培训
英雄不问出处公司重视人才成长,提供健全的晋升机制!诚邀有梦想、有活力的伙伴加入!
不限专业及工作经验,无经验者可享受带薪培训,同样欢迎应届毕业生投递;
任职要求:
1、工商企业管理、人力资源或相关专业优先;具备相关经验者优先考虑;
2、具备良好的沟通能力,能策划并组织各类活动,协调员工招聘与培训工作;
3、系统掌握现代企业管理模式,拥有扎实的实践积累;
4、熟悉工商企业管理各职能模块,能够指导各模块日常运作;
5、具备战略性思维,有能力统筹整合多元团队协同作业;
6、善于应对复杂事务,具备出色的规划及落地执行能力;
7、具备优秀的激励、协调、组织与团队管理能力,责任心强,进取心足。
薪酬与贡献相匹配,有能力就有舞台,公司拥有清晰的发展蓝图和广阔的成长空间等你开拓!
每月20日准时发放薪资,绝不拖欠、克扣,提供舒适的工作环境。
期待积极进取、充满热情的你加入我们!
深圳宝安区研发工作经验3年以上,精通射频,音频,调试。熟悉视频以及电源类研发,熟练使用ED
1.2-1.8万元/月
生产运营1-2人月结大专及以上蓝牙/相机
研发工作经验3年以上,精通射频,音频,调试。熟悉视频以及电源类研发,熟练使用EDA工具。
整理员收费员有提成免费培训20人以上月结兼职时间自主,热爱学习,有进取心
招人,招人
名额有限,优先录取
保费部招收费员,理赔员,信息整理员
要求:征信良好,认真负责,无不良嗜好
时间:上午8:20到10:30
试用期期间有学习津贴补助,用心做月均收入8000以上,公司提供及各项待遇,年龄25-50岁,银行,会计,个体户等人群年龄可以放宽到55周岁,有意者联系电话
项目技术专员
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结1-3年大专及以上医疗/护理/卫生医疗美容小家电医疗器械/设备个护产品/电子消费类
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、两年以上项目管理相关领域工作经验;
3、具备优秀的沟通、协调与组织管理能力;
4、具备较强的抗压意识和进取心,富有团队协作精神。
岗位职责:
1.编制项目计划,监控执行进度,统筹资源配置,保障项目按时按质落地;
2.主导新产品开发全流程(包括立项、评审、投模、部件打样、T0评估、试产、验证及签样),做好整体协调与推进;
3.对接客户实际需求,完成需求收集、打样安排、样机与资料准备、签样确认等工作;
4.跟进量产过程(工程对接、小批量试产跟踪、异常处理、长期优化措施实施),确保产品顺利交付;
5.跟踪售后反馈,快速定位不良原因并制定有效改善对策;
6.具备风险预判能力,能提前识别潜在问题并落实预防整改,具备问题分析与闭环解决能力;
7.具备结构设计或模具背景者优先考虑。
工作时间:双休
【福利待遇】:
1、薪酬福利:提供具有竞争力的薪资回报,充分认可个人价值贡献
2、社保福利:依法为员工缴纳社会保险五项
3、体检福利:每年组织一次全面健康体检
4、年终奖金:根据公司业绩及个人表现发放年终奖励
5、节日福利:重大节日发放礼品或礼金,提升员工幸福感与归属感
6、住宿福利:免费提供员工宿舍,配备独立卫生间、阳台、空调、热水器等设施
7、休假福利:享受年休假、法定节假日、婚假等相关假期
8、交通便利:办公地点临近地铁口,通勤便捷
9、团队关怀:定期开展团建活动及员工互动,打造温暖和谐的工作氛围
10、公平公正:坚持公平竞争机制与客观绩效评价,保障发展机会均等
11、职业发展:提供清晰晋升路径与成长空间,实行扁平化管理模式
12、工作氛围:办公环境舒适,团队氛围轻松融洽,同事友善,常有下午茶分享
加分项
具备以下行业经验者优先:医疗器械·橡胶/塑料制品·印刷/包装/造纸
押运员
有押运员嘛?年龄不要太大,身体必须健康,格尔木跑西藏改则县,要会做饭。有兴趣的可以考虑。。
联系电话
云贵菜厨师包吃包住
招聘:云贵菜厨师
工作地点:西藏阿里地区
要求:擅长云贵菜系,能适应高原环境,踏实稳定。
薪资待遇、1➕,包吃包住。
有意者请联系:
服务员包住有提成包吃
水吧招聘
工作地点:阿里地区
年龄:18-40岁包吃,包住
不拖欠工资,工资按时发放加酒水,订桌提成
联系电话:
新疆乌鲁木齐项目经理/工长,2工作地址:蓝岸装饰4K-8k+项目绩效工地进度/质量/成本/
4000-8000元/月
工长月结
项目经理/工长,2
工作地址:蓝岸装饰
4K-8k+项目绩效
工地进度/质量/成本/安全管理;协调设计、施工、客户;验收交付3年以上家装管理;懂工艺规范
工长店长
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广宗县龙曼装饰博立烨木门
1、店长1名
2、设计师2名
3、店员2名
4、工长2名
☎
工长月结
招工:枣强东外环路中建材院里招带班工长一名,会看图纸,手糊工人5名,工资待遇优厚!常年有活,按月发工资!电话联系
保洁网管
4⃣【阿里电竞招聘网管】
年龄18-25岁,上四休二,工作内容:打扫卫生,送东西
工作时间:白班9:00-21.00/夜班21:00-9.00,上四休二,两个白班两个夜班
18岁以上,性格活泼,工资面议,电话
西藏阿里招聘:阿里诚信通薪资:2.5-4.5K/月英语熟练,学习接受能力强,可以和公司一起
2500-4500元/月
临时工月结
招聘:阿里诚信通
薪资:2.5-4.5K/月
英语熟练,学习接受能力强,可以和公司一起成长的
保洁网管
4⃣【阿里电竞招聘网管】
年龄18-25岁,上四休二,工作内容:打扫卫生,送东西
工作时间:白班9:00-21.00/夜班21:00-9.00,上四休二,两个白班两个夜班
18岁以上,性格活泼,工资面议,电话
临时工
岗位职责:
1、负责玩具捏捏手工制作项目的执行与完成,确保作品质量符合标准;
2、参与创意讨论,根据项目需求提出创新手工方案;
3、管理并维护手工工作所需材料和工具,确保工作环境的整洁与安全;
4、与团队协作,完成从设计到成品的一系列手工制作流程;
5、定期参与技术培训,提升个人手工技能与技巧。
任职要求:
1,具备良好的审美观和创意思维,能够独立完成作品设计;2,具有较强的动手能力和细致的工作态度,注重细节;3,良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;4,热爱手工艺术,愿意不断学习和探索新的手工技术和材料
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专及以上
一、任职要求:
1、化学、材料、化工、冶金、机械、焊接等相关专业,统招本科学历2024、2025届毕业生;
2、具备较强的学习意识,良好的自我驱动力,抗压素质及团队沟通协作能力。
二、培养计划与职业发展路径:
1、0-3个月:参与团队拓展、系统化培训及企业文化的深入学习,助力快速完成角色转变,全面融入公司环境;
2、3-6个月:结合公司业务需求与个人发展方向,安排至生产、技术、质量等相关部门进行轮岗实践;
3、6-12个月:依据公司发展需要、个人意愿及实习期间的表现与综合能力评估,完成定岗考核,正式进入岗位工作。
三、薪酬福利待遇:
1.统招本科:入职前6个月月薪5000-6000元,6个月后调整为6000-7000元,满12个月后综合年薪约10万元;
2.入职即按规定缴纳五险一金;
3.提供免费工作餐,安排住宿(2-4人间,配备空调、独立浴室),享受节日福利待遇。
栏目概述
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