招聘IT信息管理员兼EHS。薪资为6000-8000。岗位要求：专科及以上学历，具备1年及以上相关工作经验。负责厂区所有GMP管控范围内信息化基础设施的常态化运维、合规管控与故障处置。熟悉中国EHS法律法规及GMP要求，了解ESG报告框架。负责机房、服务器、交换机、路由器、防火墙、工业网络设备的日常巡检、合规配置、固件升级、性能监测与故障排查。统筹管理生产车间、质检实验室、仓储库房、办公区域的电脑、打印机、监控、温湿度采集终端等相关终端设备。负责采购、安装调试、合规设置、故障维修、报废更替。全面负责各类计算机化系统的全生命周期运维、验证管理与合规管控。负责拉萨厂LIMS质检系统、OA办公系统、SAP系统日常运维。主导或参与计算机化系统验证工作，负责起草、修订用户需求说明（URS）、功能说明（FS）、风险评估、安装确认（IQ）、运行确认（OQ）、性能确认（PQ）及验证报告等合规文档，配合QA完成系统验证、再验证工作。执行GMP账号与权限管理规范，担任最高权限管理员，按照一级权限要求，负责所有计算机化系统账号开立、权限分配、变更、注销、禁用全流程管控，定期开展账号权限内审，清理冗余、违规权限，杜绝越权操作。开展常态化信息化合规培训，针对新老员工开展计算机化系统规范操作、数据完整性要求、权限使用规范、违规操作风险等专项培训。负责计算机化系统仪器供应商审计审核和评估工作。负责培训、指导相关岗位人员使用计算机。设置防火墙及安装相关杀毒软件，保证公司计算机、网络正常运作。负责公司网络以及数据安全管理。负责公司档案管理（含GxP文件管理）系统服务器的安全。担任公司档案管理DMS系统的系统管理员，负责系统账号新增、停用、权限设置、电子签名录入等。负责每天对档案管理（含GxP文件管理）系统的数据进行物理备份。备份数据存放至西藏诺迪康药业股份有限公司信息部。严格执行数据备份与归档制度。参与或主导解决生产线上自动化设备程序问题等工作。工作地址：西藏拉萨经济技术开发区A区广州路3号。

要技术好，要有责任心

岗位职责： 1、产品调试：依据标准作业流程对设备进行通电调试，确保各项功能运行正常 2、现场服务：按需前往客户现场完成产品的安装、调试及日常维护等工作 任职要求： 1、电气、电子、机电等相关专业背景，具备大专或以上学历 2、具备扎实的专业基础知识，实践操作能力突出 3、具备良好的沟通协调及组织能力 4、持有高低压电工操作证者优先考虑

岗位职责： 1、负责断路器二次开发与优化，提供生产技术支持，并管理相关技术文档； 2、带领团队推进断路器的二次开发工作，制定技术方案，确保满足功能与性能指标； 3、组织团队实施断路器结构优化，提升产品可靠性，落实降本改进措施； 4、在KPM系统中完成BOM的搭建与维护更新； 5、支持日常生产运作，判定零部件制造中的不良品，分析并处理生产异常问题； 6、新产品试产阶段提供技术协助，及时反馈试产问题，跟进研发端改善进展； 7、新产品量产前，协同研发完成技术资料的评审与归档工作； 8、参与生产订单的技术评审，提供规格选型指导； 9、对接客户售前技术需求，开展产品验证与改进，保障客户需求落地； 10、针对客返及售后问题，配合质量部门进行问题定位与分析，涉及技术原因的推动整改； 11、负责图纸及各类技术文件的审核、归档、更新与规范化管理； 12、构建并优化技术部流程体系，统筹资源调配，制定实施计划以达成目标； 13、审核并批准新方案、新工艺等降本增效措施的导入； 14、参与供应商技术能力评估、绩效考核及技术协作事宜。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，机械工程、电气工程或相关专业；对于经验扎实、能力突出者，学历可放宽至大专。 2、工作经验：具备开关设备或断路器行业相关从业经历。 3、专业知识与技能：具有扎实的机械与电气专业知识，熟悉断路器产品生产工艺及技术规范；关注国家科技政策导向，了解国内外行业新技术发展趋势；精通各类产品认证要求；熟练使用NX等高端CAD软件进行产品设计与建模工作。

岗位职责： 1. 独立承担开窗器有刷/无刷直流电机控制板的开发，涵盖电机温度检测、闭环调速、扭矩调节等电路设计，具备独立完成CAN总线实现多电机同步驱动电路的能力。 2. 独立承担开窗器控制箱主控板的设计，可自主完成开关电源模块、输出电流监测、抗干扰防护及直流双电源自动切换方案设计。 3. 独立开展KNX/EIB协议相关硬件开发，包括协议电路板设计及组网网关硬件架构实现。 4. 独立完成WIFI模块、蓝牙模块、无线遥控单元以及安全类传感器电路（如振动、温湿度传感器）的硬件设计。 5. 独立完成24V锂电池充电管理电路及太阳能供电充电系统的电路开发。 6. 负责开窗器用有刷/无刷直流电机控制板设计，掌握电流与速度双闭环控制原理，具备闭环测速、扭矩调控等关键电路设计能力，能独立实现CAN总线下的电机协同驱动设计。 7. 负责开窗器控制箱主板设计，具备开关电源设计、输出电流采样、电磁兼容处理及双路直流电源无缝切换的设计经验。 任职要求： 1. 掌握KNX/EIB通信协议，具备独立完成对应电路板及网络网关硬件设计的能力。 2. 熟悉WIFI、蓝牙通信电路、无线遥控系统及安全传感电路设计，包括振动、温湿度等传感器应用设计。 3. 熟悉24V锂电池、铅酸电池的充电管理电路，以及太阳能充电系统的硬件设计流程。 4. 不限学历，需具备10年以上相关领域电路设计工作经验。

1、采用项目制开展产品研发与开发工作 2、承担客户端产品服务相关职责 3、提供公司内部技术支援与支持 4、实行大小周工作制，法定节假日按规定休假 5、需具备化工或材料相关专业背景，本科及以上学历要求 6、公司提供餐费补贴、住房补贴，项目奖金根据项目产品销售业绩设定

1. 按照配方要求准确完成发酵培养基及纯化缓冲液的配制，规范进行称量、溶解、定容和pH调节等操作； 2. 负责配制完成后物料的存放管理、标签标识及发放工作，确保全过程可追溯； 3. 对配液系统设备（如配液罐、输送管路等）实施清洁作业，保障设备卫生符合标准； 4. 根据夜班生产安排，承担夜间CIP清洗、液位巡查及突发情况应对等值班职责。

工作地点：深圳 薪资范围：5000-7000元/月 发薪日：10日 底薪：3500元/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：加班费·工龄奖·全勤奖·岗位津贴·年终奖 职位描述 1、中专及以上学历，电子、机械、自动化、模具、材料、工业工程等工科类专业优先； 2、经验不限，具备责任心，工作态度积极主动； 3、能接受两班倒者优先（PIE储干无需轮班） 招聘人数：3人 发展方向：生产运营部门技术员/工程师（如操作、设备、生产工程、注塑等方向） 薪资福利待遇 底薪（3500元起）+加班费，综合月薪5000-7000元 1、公司设有系统化培训机制，职业晋升通道畅通； 2、入职即缴纳五险一金，保障员工基本权益； 3、每月10日准时发放薪资，无拖欠情况； 4、奖励机制完善，包含工龄奖、全勤奖、岗位津贴、年终奖、春节返岗奖励，并享有国家规定的各类带薪假期； 5、提供食宿支持，自有食堂，宿舍配备空调、热水器，入职当天即可安排入住； 6、企业文化氛围浓厚，定期组织团建与外出活动（如拔河、篮球赛、趣味运动会、旅游等），节日发放慰问礼品，每月举办生日会，元旦晚会设置多项现金奖励与精美礼品

角色职责： · 完成培养计划：储备管理人员需依据各阶段成长目标，在导师指导下逐项落实学习任务，达到岗位能力标准； · 参与生产实施：根据班组承接的生产安排，协助进行任务拆解与分配，并投身生产作业过程，确保计划有效执行，保障班组产量达成； · 监控生产环节：配合组长对班组生产执行情况进行监督，及时记录并反馈生产中的异常情况，跟踪改进措施的落实效果； · 协助日常管理：协助班组开展成员的基础管理与培训工作，传达并落实公司各项制度文件要求； · 持续学习提升：紧跟企业战略发展节奏，积极应对新任务与新挑战，适应不断更新的生产管理要求，在团队中发挥示范带头作用； · 工作协作配合：履行安全职责，完成团队临时指派的各项工作任务。 教育背景： · 本科及以上学历，机械、电子、自动化、工业工程等相关专业。 任职要求： · 具备扎实的专业基础知识，擅长学习与归纳总结； · 具备初步的组织与管理能力； · 愿意扎根基层，踏实稳定； · 具有吃苦耐劳精神、抗压能力强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

岗位职责 1、开展汽车三元催化器及稀燃尾气净化催化剂的研发工作，完成Pt/Pd/Rh贵金属与稀土材料的筛选及配比优化，提升催化剂低温起燃性、高温稳定性和抗中毒能力，确保符合国六b及更严排放标准要求 2、独立制定实验计划，实施催化剂制备、涂覆、烧结等全流程试验操作，测试转化效率、耐久性能等关键参数，形成性能评估报告并提出改进策略 3、推动实验室研究成果向中试及批量生产转化，攻克涂层均匀性、贵金属分布控制等工艺放大中的技术瓶颈，保障产品顺利实现工业化应用 4、关注国内外机动车排放法规动态与催化领域技术进展，开展前瞻性技术探索，编制技术资料，参与专利布局，助力构建企业核心技术体系 任职要求 1、硕士及以上学历，催化化学、材料科学、化学工程、能源等相关专业背景；博士或科研成果优异的硕士可适当放宽工作经验要求 2、具备3年以上汽车尾气催化材料研发经历，有三元催化系统、后处理系统开发或中试转产经验者优先考虑 3、能独立承担催化研发实验任务，熟练检索和阅读外文文献；具有较强的创新意识、项目推进能力和团队协作精神，适应研发工作压力

拉萨市堆龙德庆区招水电、贴砖、建筑木工、腻子/大白/墙漆 联系电话

招一名，广告安装工，要熟手，会电焊。懂点弱电。没有高反，平时需要上矿山做点维保。最好会开车。人机灵点的。包吃包住，一个月6500-10000

后厨杂工个人简历基本信息姓名：_周子_____年龄：____27___联系_______求职意向：后厨杂工、后厨帮手个人简介本人吃苦耐劳、踏实肯干，服从后厨管理人员安排，熟悉餐饮后厨基础工作流程。日常做事勤快麻利，手脚利落，注重后厨卫生与操作规范，能快速配合厨师完成各项辅助工作。适应餐饮行业倒班、加班节奏，责任心强，无不良嗜好，团队配合意识良好，可快速上岗、稳定长期工作。可以长期干，最好有月休，工资5500到6500

拉萨市堆龙德庆区招彩钢板安装

西藏拉萨市社会餐厅招厨师一位工资11000至12000有年终奖有月休，电话

成都市招工长/工程师，年龄：45岁以下！成都有固定长住地，南门华阳附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

新开成都双流房建项目招聘全熟手专业人士：1、技术负责人（45岁以内），持有一建优先，中级工程师证书，房建硬核实力；2、房建栋号工长2名（42岁以内），持有二建，精通仪器，测量放线，现场任务安排，工序管控，施工影像照片收集，班组交叉作业管控安排等；3、熟手资料员2名（38岁以内），持有资料员证书，二建优先，熟悉成都市资料档案规范，全生命周期系统录入、见证取样送检，台账建立。单休，，工资月结不拖欠，联系电话，先，发简历，简历通过后安排面试

成都市金牛区招工长/工程师

招聘助理工程师，薪资为5000元以上/月。有相关工作经验者优先考虑。

保定市清苑区招工长/工程师

西藏拉萨招聘房建工人，工作地点在拉萨。薪资面议。

测绘，会GIS/ccass，等软件，不动产。地籍图，地形图

本科及以上学历，安全、采矿、选矿等相关专业。3年以上矿山安全管理经验，熟练掌握安全生产法律法规、行业规范及国标行标，能够独立编制、修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、专项安全方案，负责企业安全生产标准化、双重预防机制落地运行，能结合生产实际做安全管控。持有中级注册安全工程师及以上证书。

1、能适应高原环境，有高原工作经验 2、需转注册，在西藏监管平台无在建项目 3、能独立完成项目管理及监理相关资料 4、服从公司管理要求 5、工资面议 工作地点:按项目实际情况沟通确定 有意向请主动联系，谢谢！

1、能适应高原环境，有高原工作经验 2、需转注册，在西藏监管平台无在建项目 3、能独立完成项目管理及监理相关资料 4、服从公司管理要求 5、工资面议 工作地点：拉萨 特别提醒：要求西藏监管平台无在建，状态为空闲

在水利项目有过工作经验者，并能独立完成各项监理工作！有意者可电联，非诚勿扰！

会南方CASS GIS，会用全站仪，RTK 适应野外作业，沟通能力强。

【岗位职责】 1. 新产品开发与配方设计 主导硅烷、陶化、封闭剂等体系皮膜添加剂的研发工作，全面负责从项目立项、实验室小试、中试放大至批量生产的各阶段技术管理，确保产品性能符合客户应用需求及市场发展趋势。 持续关注国内外行业技术进展，推动技术创新与成果转化，打造具备差异化优势的产品布局。 2. 技术支持与现场问题解决 作为核心技术骨干，深入客户生产现场，针对皮膜剂使用过程中出现的成膜缺陷、耐腐蚀性不达标、槽液失稳等问题提供专业解决方案。 覆盖项目全周期服务：包括售前技术方案制定与交流、售中工艺参数调试与优化、售后质量问题溯源分析及改进措施落地。 3. 技术培训与知识传承 搭建并完善内部技术培训机制，指导初级和中级研发人员成长，提升团队整体研发能力。 面向客户组织专业技术培训，协助其掌握产品特性，优化施工工艺，提高应用效果与满意度。 4. 产品迭代与市场响应 定期协同销售与市场团队，梳理客户反馈信息及市场表现数据。 对在售产品配方实施周期性评估与审查，识别潜在风险或性能短板。 牵头推进老产品的优化升级，保障产品持续满足动态市场需求，增强市场竞争力。 【任职要求】 1. 教育背景 精细化工、应用化学、高分子材料或相关化学类专业，本科及以上学历。 2. 经验要求 具有10年以上皮膜剂（如硅烷、陶化、磷化、封闭剂等）领域研发与应用实践经验。 曾独立主导多个大型皮膜项目从研发到量产的完整落地过程，并有成功案例支撑。 注：如在行业内取得重要技术成果或拥有核心发明专利，可酌情放宽年限限制，需经专项审批。 3. 专业技能 深刻理解皮膜成膜原理，熟悉各类金属基材前处理流程。 具备扎实的实验研发能力和丰富的现场工艺应对经验，可独立处理复杂产线异常状况。 了解相关环保法规与行业标准，具备绿色化学品研发理念。 4. 综合素质 责任心与抗压能力：工作态度严谨，能适应高强度工作节奏，积极面对挑战。 沟通与协作：具备良好的团队合作意识和高效沟通能力，能够准确理解并转化客户需求，接受高频出差安排。 思维与执行：具备独立分析能力、敏锐的技术判断力以及出色的计划组织与执行能力。 职业道德：严守公司技术秘密，具备强烈的保密意识和职业操守。 【我们提供】 极具竞争力的薪酬结构：基础薪资 + 项目激励 + 绩效奖励 + 年度奖金。 广阔的发展平台：深度参与公司战略级产品研发，享有充分的技术决策空间。 完善的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年休假、年度健康体检、出差津贴等。 持续成长机会：提供业内高端技术交流资源及内部导师带教培养机制。

岗位职责: 1.负责3至5轴的编程操作，保障程序编写的精准与高效。 2.承担操机工程师相关职责，包含设备日常维护及故障诊断处理。 3.与团队协同配合，确保各项生产任务按时保质完成。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作。 2.拥有较强的问题分析与解决能力，可迅速应对并处理生产过程中的各类异常情况。 3.掌握较前沿的技术知识，具备持续学习和掌握新技术、新工具的能力。 原标题：《3-5轴编程工程师，操机工程师》

职位要求： 1. 协助完成产品结构方案设计、原理图绘制及相关技术文档的编写； 2. 参与产品样机的试制、测试验证及后续的设计改进工作； 3. 归集整理设计过程中的数据资料与图纸文件，配合开展技术交接； 4. 协同处理生产环节中涉及设计方面的技术问题，持续优化设计方案。 任职要求 1. 学历：本科及以上学历； 2. 英语：通过大学英语四级（CET-4）或以上，具备一定的英文阅读、写作及交流能力； 3. 专业：机械制造、电气自动化、飞行器维护维修、航空航天工程等相关领域； 4. 经验：应届或往届毕业生均可，具有航空航天设备制造企业从业经历者优先考虑； 5. 能力：掌握扎实的专业理论基础，熟悉CAD等设计软件或质量检测工具者优先；工作态度端正、细致严谨，具备较强的沟通协作意识和团队精神。