岗位职责 1、负责编制设备、设施维修保养计划，并组织人员进行实施。 2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。 3、巡视、检查项目（商业）公用设备及设施运行情况，监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故，及时排除设备设施故障。 4、指导、监督属下的工作，发现服务过程或服务质量不合格的，及时进行纠正并做好预防措施。 5、根据设备的实际运行状况，提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核，并制订零配件的采购计划。 6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。 7、负责检查项目维修工作，跟踪检查完成情况，确保维修质量。 8、负责对本部门工程机电人员进行培训，并对其工作业绩进行考核。 9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据，并将数据记录核对。 其他信息： 上班地址：武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边） 上班时间：8:45-17:30 周休一天，缴纳五险 备注： 鸿达乐活城项目总面积12.4万方，商业面积1.5万方，写字楼面积1.6万方（综合体项目：五环大道，2018年开业）

有从事商业工作经验并善于沟通，责任心强，能吃苦耐劳者优先！待遇优！！（广州巿场）在招聘中......！！！

1.处理酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的设施设备。 2.为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识。 3.对现有的系统提出改进建议，从而优化该系统的运作效率和经济节约。 4.准备每月的维修进度报告及年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求。 5、做好技术把关工作，保证设备经常处于优良状态。当重要设备发生故障或影响正常营业时，应迅速赶到现场组织处理，并及时向上级报告； 6.实地检查下属员工维修保养工作质量与工作效率，发现问题及时采取措施，保证维修质量及安全。 7.负责对保安队的管理工作，定期检查门岗、监控室、巡逻记录等安保工作落实情况；保证宾客、员工和财产的安全。 1、年龄30-48岁，具备相关技术专业证书； 2、5年以上高星级酒店工作经历，至少3年以上同等职位工作经验； 3、掌握高星级酒店规范和标准，精通高星级酒店工程部运营管理； 4、能够熟练使用Office办公软件； 5、有较好的决策能力、组织协调能力、人际沟通能力。

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

岗位职责： 1. 全面负责创业园物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理 2. 组织制定年度维保计划及应急预案，监督执行并持续优化工程管理流程 3. 管理工程团队，统筹安排维修、改造及节能降耗工作，保障设备安全高效运行 4. 协调对接第三方维保单位，审核技术方案与服务报告，控制外包质量与成本 5. 配合物业服务中心处理业主报修及工程类投诉，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4. 持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达与文档编写能力

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及安全防范工作 2. 协助处理业主咨询、报修及投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与公共设施设备的简单维护与清洁监督，保障环境整洁有序 4.完成主管交办的其他基础性服务与支持任务 任职要求： 1. 工作经验不限，有物业服务、社区管理或相关岗位经历者优先 2. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 3.身体健康，责任心强，能适应轮班及基础体力劳动 4.遵纪守法，无不良记录，服从工作安排 5. 具备基础办公软件操作能力者更佳 薪资待遇： 薪资6000-8000元500全勤包吃住月休四天五险

聘项目物业主管（1名） 岗位职责 1. 负责日常运营，执行公司制度。 2. 组织人员培训。 4. 处理客户反馈，提升满意度。 任职要求 1. 年龄35-50岁之间，大专以上学历。 2.有3年以上物业工作经验，熟练使用办公软件。 3. 沟通协调能力强，能妥善处理现场问题。 薪资待遇 月薪3500元，缴纳五险，双休。 工作地点：吉林市税务局 联系电话王女士

物业管家

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、学校或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先

现招A2 侧翻 司机一名 要求： ，知道乌海三区周边路线，三证齐全，能吃苦爱劳爱惜车辆有责任心的，干净利落；必须有团队的素质，合作共赢的精神。 驾龄3年以上，年龄50周岁以下，熟练操作平台。 工资待遇：趟费提成，上不封顶。

乌海市乌达区招工地力工

乌海千钢要一名焊工，联系电话

招聘A2司机拉集装箱上站台跑乌海周边拉焦碳需要2名司机电话

14号找兼职洗碗1名160一天联系电话

J38LJ0052 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘运保部主管，薪资为4000-6000元。岗位职责包括：全面负责运保部日常管理工作，统筹安排部门各项事务，确保部门高效运转。精通酒店水电维修相关技能，能独立处理酒店各类水电故障、设备维护及日常检修工作，保障酒店水电设施正常运行。制定并落实水电设备维护计划、安全操作规程，排查安全隐患，杜绝安全事故发生。配合酒店其他部门，完成各类应急维修、专项保障工作，协调解决运营中的相关问题。负责部门人员的日常督导、简单培训，合理分配工作任务，提升团队工作效率。任职要求为：年龄不限，身体健康，无不良从业记录，责任心强。具备1年以上酒店水电维修及相关管理经验，熟练掌握水电安装、维修技能，能独立处理各类常见故障。具备较强的沟通协调能力、执行力和问题解决能力，能统筹管理部门工作。熟悉酒店水电安全规范，有相关从业资格证书者优先。

招聘物业工程主管。学历要求为大专以上，持有相关电工证件者优先考虑。岗位职责包括：负责园区内设施设备年度维护保养计划的制定与执行；监督并评估维修团队的工作表现，确保服务质量与效率；处理园区内的各类维修请求，保障及时响应与问题解决；优化园区水电能耗管理，提升设备运行效率和安全性；对接房地产、建设方、消防、电梯维保单位等相关工作业务。薪资福利包括单休，上班时间为8：30至17：30，提供十三薪及季度绩效等，具体薪资面谈。工作地址位于广东阳江银岭万洋众创城37栋。

『招聘如下』﹋﹋﹋﹋﹋﹋昌平区北京欧博瑞节能科技有限公司物业维修主管招聘人数：1人岗位要求：有5年及以上物业维修主管工作经验，持有高、低压电工证书，具备团队管理、维修统筹协调能力。薪资待遇：5000-6000+包食宿+五险水电综合维修招聘人数：2人岗位要求：有2年及以上水电综合维修工作经验，持有低压电工证书，掌握水电设施检修、维护技能。薪资待遇：4000-4300+包食宿+五险弱电维修招聘人数：2人岗位要求：有3年及以上电话网络维修工作经验，熟悉弱电系统故障排查、维修调试。薪资待遇：4500-5000+包食宿+五险设备运行岗招聘人数：4人岗位要求：有3年及以上相关工作经验，持有锅炉本、空调运行证，熟练掌握锅炉、空调等设备的操作与日常巡检工作。薪资待遇：4000-4500+包食宿+五险联系人：刘先生联系电话：工作地址：昌平区

招聘住宅物业工程班长要求：45岁以内，持低压电工证，会电脑班次：8:30-17:30,大小休，每个月有5天左右夜值薪资：税前4200-5000，试用期3个月，入职缴纳五险一金，节日福利，工会福利等地点：大连市甘井子区椒金山街道星光照澜项目电话：陈先生（同）

北冰洋制冷，招聘工程维修岗数名，、身体健康、责任感强、有焊工高空作业证优先，工资面议，上班形式为空调维修白班，工作地点海勃湾区樱花医院北墙，李女士

工程维修岗，运行岗 ，身体健康，责任感强，有焊工高空作业证优先。空调维修白班 薪资福利:具体岗位薪资面议，外地的求职者根据岗位需求，不包食宿 招工人数:数人 工作地址:海勃湾区樱花医院北墙

停车场招聘启事岗位名称：停车场维修员1名工作地点：海勃湾区薪资待遇：面议岗位职责：负责停车场道闸、地锁、照明、排水等设施设备的日常巡检与维护，确保正常运行。及时处理设备故障，无法自行修复的及时上报并跟进维修进度。负责停车场地面、墙面、标线等基础设施的修缮工作。做好维修记录，建立设备台账，定期提交维护报告。服从上级安排，配合完成其他临时性维修任务任职要求：年龄要求：55周岁以下，身体健康，能适应倒班工作。基本技能：会进行简单的设备维修。工作态度：工作认真负责，有责任心，有良好的沟通能力和团队合作精神。其他要求：服从上级安排，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。联系电话：

公司名称：物业【招聘岗位】：保洁【招聘人数】：数人【岗位要求】：60岁以内，58岁以内，身体健康，责任感强【上班形式】：正常班，7.30-11.3014.30-17.30【招聘岗位】：工程维修岗，运行岗【招聘人数】：数人【岗位要求】：60岁以内，身体健康，责任感强，需持有高低压操作证。【上班形式】：维修白班，运行倒班制【薪资待遇】：具体岗位薪资面议，每周休一天，享受国家法定假，外地的求职者根据岗位需求，可以包食宿。

内蒙古乌海市滨河区招聘一名专职员工。要求具备工程维修经验和特种作业证，身体健康。薪资范围为3300至3500元。上班形式为正常班。

物业公司需招聘：物管员数名，要求身体健康、认真负责、沟通能力强、年龄60周岁以下，身体健康、爱岗敬业、有意者请联系:

公司名称：物业【招聘岗位】：保洁【招聘人数】：数人60岁以内，58岁以内，身体健康，责任感强【上班形式】：正常班，7.30-11.3014.30-17.30【招聘岗位】：工程维修岗，运行岗【招聘人数】：数人60岁以内，身体健康，责任感强，需持有高低压操作证。【上班形式】：维修白班，运行倒班制【薪资待遇】：具体岗位薪资面议，每周休一天，享受国家法定假，外地的求职者根据岗位需求，可以包食宿。

维修工 | 老石旦 | - | 1名 | 底薪9000+加班费 |

招聘维修员3名。工作地址为昭乌达或兴隆小区。

岗位名称： 物业经理1名+物业保安1名 物业经理岗位职责： 1. 运营与服务标准 · 负责商业体（写字楼/商场）的日常运营，重点保障大堂形象、电梯高峰调度、公共休息区等客户触点体验。 · 建立租户“一对一”服务机制，处理装修、迁入迁出等事宜，定期进行满意度拜访，降低优质租户流失率。 2. 设施与能源管理 · 制定暖通空调（中央空调/BAS系统）、电梯、供配电等关键设备的预防性维保计划，确保商业环境稳定（如夏季商场温度达标）。 · 通过分时电价、照明分区控制等手段优化能源成本，分析月度能耗数据并出具节能报告。 3. 安全与应急 · 重点防范人群密集场所风险，管理车流/人流动线，制定大客流疏导、停电困梯等应急预案。 · 监督二装消防改造，确保动火作业、疏散通道符合商业消防严规。 4. 经营与创收 · 核算物业费、空调加时费、广告位租赁等非租金收入，完成项目经营指标。 · 管理停车场系统，通过车牌识别、会员积分抵扣等方式提升周转率与收入。 · 统筹外墙清洗、绿植租摆等外包服务合同的招投标与履约。 5. 租户关系与协调 · 协调主力店（如超市、影院）的特殊需求（如夜间卸货、延时供冷）。 · 对接政府检查（垃圾分类、特种设备年检），处理因商户噪音/油烟引发的周边投诉。 物业经理任职要求： · 学历经验： 大专及以上，物业管理、工程管理等相关专业；5年以上物业经验，其中2年以上商业（写字楼/商场）项目全盘管理经验。 · 专业证书： 持有物业项目经理证，有特种设备安全管理员证或注册消防工程师者优先。 · 核心能力： · 懂工程：能看懂暖通、电气图纸，判断设备故障的紧急程度。 · 会算账：有年度预算编制及成本控制经验，了解公共收益（广告、场地租赁）的操作模式。 · 善沟通：能应对租赁谈判中的工程条件博弈，妥善处理租户间矛盾。 · 软性素质： 形象得体，能适应商业项目节假日值班、大型活动保障的工作节奏。 薪资范围： 9000-10000 年龄：45岁左右 项目地址：（祝桥）新世纪欢乐城 工作时间： 做六休一 住宿条件： 可包住 联系电话： 张 招聘～商场保安一名，包月工资5800，年龄45以下，形象好的可以放宽50岁以下，身高170以上， 工作内容：车辆指引，2人一岗，轮换休息，没啥事都可以坐，活简单，轻松，上班时间：早7:30～晚7:30，长白班或者，长夜班，具体的服从现场安排，公司提供住宿，包住不包吃，住宿在项目上，住宿内可以自己做饭，每个月15号发工资，上班地址：上海浦东区康桥镇御秀路828弄太平洋中环广场