项目经理经验不限学历不限
招聘变电站及电力线路项目经理，（代班人员也可）工资面谈
一、基本条件
1.年龄45周岁及以下，大专及以上学历，电气工程、土木工程、工程管理等相关专业。
2.持有有效期内的机电/电力专业二级及以上注册建造师证书、安全生产考核合格证书（B证），中级及以上相关专业职称者优先。
3.身体健康，能适应项目驻场工作，接受异地调动，无犯罪记录。
二、工作经验
1.多年电力工程施工管理经验，其中至少具备220/330变电站或输电线路项目全流程管理经验。
2.熟悉220KV及以下输变电工程EPC总承包模式，有国网系统、大型国企合作项目业绩者优先。
3.具备项目征地协调、青赔处理，以及跨公路/河流/生态保护区等特殊场景施工手续办理经验。
三、专业技能
1.精通变电站、输电线路相关设计规范、施工标准及行业验收要求，能独立审核施工图纸、编制专项施工方案。
2.熟练掌握项目质量、进度、成本、安全全维度管控方法，具备良好的成本控制与回款跟进能力。
3.熟悉新疆本地电力工程报批报审流程、系统接入手续，能高效对接甲方、监理及政府相关职能部门。
4.具备较强的现场技术问题解决能力，能妥善处理项目实施中的突发情况。
煤矿行业项目经理
2.5-3.5万元/月
项目经理1-3年大专及以上
需要有一级建造师以及高级工程师双证要有一定煤矿行业工作经验(井矿需要下井带班)
项目负责人
1.5-1.6万元/月
项目经理1-3年高中及以上
本公司招聘工程项目负责人2名，要求： ，年龄25-50岁，2年以上工程项目管理经验，3年以上现场施工经验，有二建安全员C证，具备较强的团队领导、沟通协调和应急决策能力，能适应长期驻地和加班。工资年薪18万元，缴纳五险，福利待遇：年底奖金2万。自带车辆一台（皮卡车），联系电话：
伊犁伊宁市伊犁国企单位热电厂招聘电工3名需要有低压电工证，有一年以上的工作经验，高中以上学
6000-7000元/月
电工低压电长期包住包吃3-5人月结包工低压电工证
伊犁国企单位热电厂招聘电工3名需要有低压电工证，有一年以上的工作经验，高中以上学历
薪资5000-7000根据能力定工资
福利：缴纳五险，包食宿
伊犁伊宁县招聘：火锅店切配师傅清餐月休两天工资4500～5000有意者拨打电话工作地点：客
4500-5000元/月
切配月结
招聘：火锅店切配师傅 清餐 月休两天 工资4500～5000 有意者拨打电话 工作地点：伊宁市客运站附近
店员1-2人
巩留县 店金五招聘
招聘职位 店员一名
1. 负内店责商品的顾及售销客待接工作；
2. 协助顾客挑选商品，解答相关题问；
3. 负责商品陈理管列；
4. 保持店内境环整洁，良护维好的购物氛围。
5，库房工作，仓储管理，货物进出库。
龄年18-40岁 需要有驾驶证
有销经售验者优先，者验经无可培训；
性格开朗，服务意识强，
具备良好的沟通能力；
吃能苦耐劳，作工认真负责，有上进心。
熟工金五悉具及相关产品者优先。
有意者请话电接直联系：
店到或咨询。
外装幕墙项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上
岗位职责：
1、负责工程项目施工组织的统筹安排及现场管理工作。
2、承担项目的技术支持与测量任务，落实技术、安全、质量交底工作，完成签认流程，并对施工队伍进行专业技术指导。
3、实时掌握施工队或作业组的操作方式，强化施工全过程的质量控制。
4、依据工程质量评定与验收标准，定期巡查施工质量，组织并落实自检、互检及工序交接检查工作。
5、及时填写各类施工原始资料、隐蔽工程检查记录和施工日志，确保内容真实、准确、完整。
6、参与项目竣工后的回访工作，针对需维修或检修的部分，迅速协调人员推进整改落实。
任职要求：
1、大专及以上学历，建筑工程类相关专业背景，持有建造师证书者优先考虑；
2、具备五年以上外装施工经验，具有较强的图纸理解与识图能力；
3、熟悉国家及地方相关法律法规与政策，掌握工装类施工图纸、施工管理及相关规范要求，了解项目规划、装饰设计、施工实施及验收流程等基本建设程序；
4、熟练编制工装工程量清单及组价文件，精通预算清单软件操作，熟悉现场施工流程与环节，掌握市场造价及材料信息动态；
5、工作态度严谨，责任心强，具备良好的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识；
6、具有丰富的幕墙施工经验，能适应高强度工作，吃苦耐劳。
外装幕墙项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上二级建造师门窗设计/施工经验石材了解行业规范标准玻璃一级建造师钢结构施工下料5年以上工作经验
1、负责项目施工的组织协调与现场管理工作。
2、承担项目的技术支持与测量任务，落实技术、安全、质量方面的交底工作，履行相关签认程序，并对施工队伍进行专业技术指导。
3、实时掌握施工班组在作业过程中的操作方式，强化施工全过程的质量控制。
4、依据工程质量评定与验收标准，定期巡查施工质量，组织并落实自检、互检及工序交接检查工作。
5、及时填写各类施工原始资料、隐蔽工程记录及施工日志，确保内容真实、数据准确。
6、参与工程竣工后的回访工作，针对需维修或整改的项目，迅速安排人员实施处理。
任职要求：
1、大专及以上学历，建筑工程类相关专业，持有建造师资格证书者优先考虑；
2、具备五年以上外装施工经验，具备较强的图纸识读与理解能力；
3、熟悉国家及地方相关法律法规，掌握工装类施工图设计、施工管理及相关规范要求，了解项目规划、装饰施工、验收流程及配套建设程序；
4、精通工装工程量清单编制与组价工作，熟练操作预算软件，熟悉现场施工流程与环节，了解市场造价动态及材料行情；
5、工作态度端正，责任心强，具备良好的组织协调与沟通能力，具有团队协作意识；
6、具有丰富的幕墙施工经验，能适应高强度工作环境，吃苦耐劳。
现场工程经理
1.2-1.8万元/月
项目经理工程经理5-10年本科及以上
岗位职责：
1、负责施工现场的全面管理工作，确保施工进度和质量符合公司标准；
2、协调施工团队与相关部门之间的沟通，解决施工过程中遇到的问题；
3、监督施工安全，确保工地符合安全生产规范；
4、参与施工方案的设计和审核，提出优化建议；
5、要有酒店、公寓等行业的筹建现场管理经验；
6、定期向上级汇报工作进展，及时反馈现场情况。
岗位要求：
1、具备建筑工程相关专业本科及以上学历；
2、具有5年以上现场施工管理经验，有大型项目管理经验者优先；
3、熟悉建筑行业法规及施工规范，了解相关技术标准；
4、良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理施工团队；
5、具备较强的组织协调能力及应急处理能力；
6、持有相关执业资格证书者优先考虑；
7、身体健康，能适应施工现场的工作环境。
家装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区内装
岗位内容：
1.负责装修项目从方案规划、设计落地到施工执行及最终验收的全流程管控。
2.统筹协调各协作部门与供应商资源，保障工程按期交付并达到质量标准。
3.监控项目成本、进度与潜在风险，及时发现问题并落实应对措施。
4.输出初步预算方案与设计效果图，为客户提供建设性专业意见。
任职要求：
1.拥有3年以上住宅或办公空间装修项目管理经验，具备独立应对和解决现场问题的能力。
2.熟悉各类装修工艺流程与主辅材应用，掌握建筑工程相关规范与标准。
3.具备良好的团队协作意识与组织管理能力，能高效开展跨部门沟通与协作。
4.服务导向强，具备客户关系维护经验，有完整成功项目案例者优先录用。
项目经理5-10年大专及以上品行端正熟悉给排水和暖通专业
诚意招聘:工程机电安装专业项目经理，项目地:云南昆明
主要内容:给排水:生活给水，热水系统，排水系统，污水处理
暖通:风机盘管，空气净化，新风系统，地辐热，送排风等
要求:不强制要求持证，有工作经验，管理能力强，具备协调和组织能力，工资待遇:15000起元/月，包吃住及。
联系电话:
您好，我们是一家房屋建筑工程企业，一些老旧小区改造的项目，房屋立面及屋顶改造、小区及道路雨
1.5-2.5万元/月
项目经理10年以上学历不限
项目经理及施工队负责人
工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限道路工程桥涵工程
1、在授权范围内全面负责项目经理部的运作管理，作为项目经营、施工及管理的第一责任人，对项目的工期、质量、安全、进度、成本、机械设备、材料供应、分包管理、文明施工以及体系运行等承担直接管理责任。
2、与公司总经理签订《项目目标管理责任制协议书》，严格履行协议条款，全面落实与业主签署的工程承包合同，确保各项管理目标顺利达成。
3、提出项目组织架构设置及人员配置方案，经上级审批后组织实施，明确各部门与岗位职责，建立完善项目管理制度，保障项目经理部高效有序运行。
4、统筹项目经理部团队，完成施工前各项报批手续，落实开工前准备工作，包括临时设施搭建、施工现场布置，以及办公设备、交通工具的配备等事项。
5、牵头组织物资供应商的评审与选定工作，经公司批准后主持项目材料采购活动，并依据权限范围签署《采购合同》。
6、领导项目相关人员编制项目质量计划、施工组织设计、创优实施方案、项目CI策划及工程总结等关键文件，并按权限要求完成相应审批流程。
7、参与公司施工管理部组织的劳务与工程分包单位评审与选择，与公司确定的合作单位签订相关分包合同。
8、参加上级主管部门召开的项目制造成本测算会议，根据公司下达的成本指标，组织制定并推动实施项目制造成本控制计划。
9、协调处理与业主、监理、设计、各参建单位以及政府和社会相关机构的关系，保障项目建设顺利推进。
10、在公司项目管理部的支持下，组织项目基础、主体结构及整体竣工验收工作的实施。
11、负责工程预付款、进度款及结算款项的回收工作，办理与业主签订《工程保修合同》的相关事宜。
12、接受公司领导及相关职能部门的检查、监督和指导，对发现的问题承担首要整改责任，及时组织纠正与改进措施。
13、具体落实公司ISO9001质量管理体系中的各项要素或过程要求，督促本项目部严格执行公司质量管理体系文件。
14、组织本部门员工开展岗位技能培训，根据人力资源部总体培训安排，制定本部门培训计划与培训指导书，负责具体实施，并对培训成效进行评估与记录。
项目经理
酒店装修项目经理，需要有装修连锁酒店经验！有华住会，亚朵，希尔顿经验者优先！50岁以内优先！长期稳定！
栏目概述
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