
人力资源
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制企业文化建设制度制定及落地优化互联网从业经验大中型企业从业人力资源管理师持证
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1.专科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识
3.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
4. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
五险一金、清晰晋升通道、上班时间9:00-18:00
人力资源
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1.专科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识
3.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
4. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
五险一金、清晰晋升通道、上班时间9:00-18:00
人事行政专员
3000-4000元/月
人事专员1-3年本科
1.负责人事方面的管理工作,包括员工入职,,转正,调岗,退休,人事档案调档等手续,I-HR系统人员信息:维护,以及行为规范、劳动关系处理,法律纠纷等。2.负责考勤管理工作3.负责文书管理工作。4.负责行政管理工作,包括证照管理、合同管理档案管理、职场管理工作,组织、协调好各部门工作,落实各项工作的安排、实施、监督和总结。6.部门安排的其他工作。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专客服考勤管理劳动关系办理人事档案管理招聘与配置金融
岗位职责:
1. 负责人员招聘、面试安排、入职办理及离职手续等全流程事务执行。
2. 维护员工人事档案,管理劳动合同与考勤信息数据。
3. 协助推进企业文化活动的策划与落地实施。
4. 解决日常员工关系事务,提供基础性人事咨询支持。
5. 配合完成上级交办的各项人力资源相关工作。
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力,能有效对接内外部协作需求;
2. 工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力;
3. 熟悉常用办公软件操作,掌握基本的数据整理与处理技能;
4. 拥有团队合作意识,能够适应高效快节奏的工作模式;
5. 保持积极学习心态,有意愿在人力资源方向长期发展。
工作时间:
8:30-12:00,14:00-18:00,月休7天(除每月第一周周六出勤外,其余时间为双休),节假日正常休息
工作地点:艾博科电大厦(现阶段面试地点为恩和大厦12楼1210)
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专客服培训实施互联网产品薪资核算人事档案管理企业文化建设快消/零售销售招聘与配置
1.负责公司人员招聘
2.负责日常工作数据统计
3.负责公司员工考勤
4.负责公司日常工作后勤管理
人事专员
2000-3000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
工作内容
1. 负责线上招聘渠道发帖、简历筛选、邀约候选人面试;
2. 对接候选人沟通岗位信息、时间安排,通知到场面试;
3. 简单登记面试人员信息,完成面试名单统计汇总。
任职要求
1. 年满18周岁,会手机微信沟通、打字熟练;
2. 沟通表达流畅,有责任心,做事认真靠谱;
3. 无需人事经验,时间自由居家可做。
工作优势
时间灵活,不限上班地点,空闲时间就能做;按面试人数结算,无套路,多劳多得。
薪资:面试1人结算5元,多面多得,上不封顶
人力资源专员
4000-5000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1.专科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识
3.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
4. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
五险一金、清晰晋升通道、上班时间9:00-18:00
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
150-300元/天
招聘专员经验不限高中弹性工作制
兼职全职都可 每天 8.30-10.30俩个小时,全职 4500~7000,兼职 一天一百五,六日双休 时间自由。宝妈业余时间都可以干,招聘人事专员,售后服务人员,社区讲解员
呼和浩特赛罕区招塔吊司机5人,指挥/司索工5人不要单司机,7500+30/6000+20
7000-8000元/月
塔吊司机司索工指挥工1-2人
呼和浩特赛罕招塔吊司机5人,指挥/司索工5人不要单司机,7500+30/6000+20
【奇瑞汽车•大厂直招】薪资7k—9k+ 工作稳定 五险一金!!
7000-9000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
【奇瑞汽车——世界500强企业,累计用户已超1800万,连续23年中国品牌乘用车出口第一,员工福利满满,快来应聘吧!!
招聘岗位:定向超二工厂(冲压、焊装、KD、涂装、总装车间)
底薪3780起,加班费+补贴综合薪资到手7000-9000+餐补!
年龄: 20-35 净身高 162cm 以上无前科身体健康!
薪资:固定工资+加班费+津贴+全勤+绩效+岗位补贴+工艺补贴+五险一金 综合薪资7000-9000,每月15号准时发薪
8h班时,加班1.5倍工资,节假日3倍工资
年终奖,工龄奖,福利满满
免费住宿:4-6人间空调热水洗衣机WIFI配备齐全,水电平摊。
餐费标准:午餐补助10元(工作日),当日加班另补贴10元餐补
工作地点:内蒙鄂尔多斯东胜区
人力资源文员
6000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理
4. 协助组织员工培训、考勤统计、假期管理及基础薪酬数据整理
5. 配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持工作
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据处理能力
4. 有HR实习或文员工作经验者优先
5. 具备较强的责任心和团队协作精神
人事专员
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限周末双休,早九晚四,法休
[玫瑰]招聘岗位:人事专员
[玫瑰]要求:年龄25-50岁,男女不限,能力特别优秀者年龄可放宽!沟通能力强,执行能力强,有团队精神,有带队经验的优先!有企业培训师、人力资源管理师证者优先!
[太阳]工作时间:早九晚四,周末双休,法定假日休息,有五险
[红包]综合薪资:5000-10000+
[礼物]工作地点: 长春市二道区长荣控股集团
朝九晚六坐班 招聘专员 大小休
6000-7000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公招聘与配置
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事助理
5000-6000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置薪资核算考勤管理从0到1团队搭建经验
负责公司员工的招聘和面试
人力资源专员/助理
4000-6000元/月
人事专员3-5年大专
工作内容】
- 负责公司各业务线人才的招聘工作,包括岗位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通;
- 深入理解业务部门需求,制定并执行招聘计划,提升招聘效率与质量;
- 维护和拓展人才库,建立长期人才储备机制;
- 协助优化招聘流程,提升整体招聘体验与雇主品牌形象
-人事事务工作处理
-领导交办的其它工作。
【任职要求】
- 大专及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先;
- 具备良好的沟通能力与人际敏感度,能够高效协调多方资源;
- 对招聘流程有清晰认知,具备较强的数据分析与问题解决能力;
- 具备高度责任心与团队协作精神,适应快节奏工作环境。
临时工包住20人以上日结
临时工招工白班50人(男女不限)早班8:00-20:00(10人)要求18—50周,无不良征信日结结160+20可提供住宿地址:和林新区:内蒙古呼和浩特
兼职贴砖架子工
大召广场,白天,要4个兼职,,搭架子和铺地台板收尾工作,年纪要20-40岁的,早8点30分到6点30分,休息一小时,一天140日结,能干报名发名字电话身份证号报名
内蒙古呼和浩特需要两个小工,年龄不能超过53岁长期活,工资每个月清,管吃住230需要住工地
小工长期包住包吃1-2人
需要两个小工,年龄不能超过53岁长期活,工资每个月清,管吃住230需要住工地有找活的打电话
呼和浩特新城区要个小工,55以下的,男女不限,苦轻,一天150—200电话
150-200元/天
小工
要个小工,55以下的,男女不限,苦轻,一天150—200电话
内蒙古呼和浩特招聘,本公司招聘,男女不限,年龄25岁一55岁,每天上午班,月薪1500元一
临时工月结
招聘,本公司招聘,男女不限,年龄25岁一55岁,每天上午班,月薪1500元一7000元,有意者电联
空调安装工地学徒工
招空调安装维修学徒5名
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✅ 包教包会,师傅一对一带
✅ 能吃苦、踏实肯干即可
✅ 有无经验都行,带薪学技术
✅ 活多稳定,收入可观,不拖欠工资
有意直接联系:
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栏目概述
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