【岗位职责】 1. CMM编程与测量执行：具备三维数模与二维工程图的深度识读能力，熟练运用海克斯康、蔡司等测量软件进行脱机编程；掌握海克斯康PC-DMIS者优先。 2. 对精密零部件、机加复杂结构件的全尺寸测量，覆盖形位公差、自由曲面拟合、RPS基准体系搭建，独立输出符合ISO/IEC 17025逻辑的测量报告。 3. 供应商测量对标：主导供需双方测量对标，分析误差来源。输出《测量对标差异分析报告》，针对供应商测量能力不足项，输出改进方案：包括测针配置优化、评价基准修正、检具设计建议等。 4. 测量数据分析与持续改进：对批量性尺寸超差进行根因分析，输出尺寸整改建议。持续优化CMM测量程序。 5. 完成上级交办的临时检测任务（如客诉件复测、新项目尺寸验证等）。 【岗位要求】 1. 机械设计制造及其自动化、精密仪器、测控技术与仪器等相关专业。 2. 3-5年半导体精密零部件海克斯康CMM实操编程经验，或6-7年通用机加零部件三坐标测量经验。 3. 精通GD&T几何公差规范、形位公差评价逻辑；掌握基础尺寸链计算；熟悉机械加工工艺（车/铣/磨/五轴）及常见变形规律。 4. 熟练操作卡尺、千分尺、高度规、投影仪、轮廓仪等常规检具；精通Calypso脱机编程，了解DMIS测量语言；具备跨部门（SQE/工艺/供应商）技术沟通能力。

【岗位职责】 1. 新品模具开发：根据发动机缸体、缸盖图纸制定砂型、芯盒模具方案，对接模具厂家跟进加工、试模，整改铸件缺陷。 2. 产线模具运维：日常巡检模具故障，处理现场抢修，落实模具定期保养，管理易损备件。 3. 模具优化改善：优化排气、冷却、定位结构，降低铸件报废，减少模具停机，延长模具使用寿命。 4. 模具台账管理：保管模具图纸，记录修模、保养数据，编制模具作业指导书，培训一线人员。 5. 模具生命周期管控：跟踪模具磨损损耗，预判报废周期，及时申报备用模具。

【岗位要求】 1. 全日制在校大学生，专业不限（机械制造及其自动化、电气专业优先），每周可到岗4天及以上，工作周期保证6个月以上； 2. 工作认真负责，态度端正，细心踏实，有良好的沟通能力； 3. 公司可提供实习证明，不提供食宿，工资80元/天； 4. 如有意愿，毕业后优先可继续在公司任职。

1、负责整车厂设计变更制度的制定、修订及相关宣贯工作； 2、负责设计变更台账的维护，以及变更实施过程的跟踪与管理； 3、负责向研究院反馈生产基地在设计变更执行过程中存在的问题及变更需求； 4、负责组织设计变更评审会议及周例会，并跟进会议各项决议的落实； 5、负责编制并发布设计变更管理的周度总结与月度总结； 6、负责QNS系统中新车型质量阀相关数据的维护与更新； 7、承担部门内部资料的归档与日常管理工作； 8、完成部门领导交办的其他临时性工作任务；

1. 负责推进配料配方标准化体系。 2. 负责指导生产公司的配料、配方、碎玻璃加工工艺运行。 3. 负责协助原熔重大异常的攻关和解决。 4. 负责指导新建和大修窑炉的投产调试。 5. 负责每月统计配方成本达成。 6. 负责推进配方降成本工作。 7. 负责各生产公司运行配方的设计和调整工作。 8. 负责协助各生产公司转料工作：运行、检查并指导改进运行效果。 9. 负责完成上级领导安排的临时性工作。

【岗位职责】 1. 项目全流程管理：负责压缩机新产品研发、技术升级或定制化项目的全生命周期管理，涵盖项目立项、方案设计、样机试制、测试验证、量产转化至交付验收的全流程，确保项目按计划、成本、质量目标推进。 2. 技术方案制定与落地：协同研发、生产、采购等部门，制定压缩机项目技术方案，明确产品结构、性能参数、工艺路线；解决项目执行过程中的技术难题。 3. 跨部门协同与资源协调：对接研发团队输出的设计图纸与技术标准，协调生产部门落实样机试制与量产工艺，联动采购部门完成核心零部件的选型与供应商对接；组织项目例会，跟踪进度、同步信息、协调资源，推动问题闭环。 4. 测试验证与质量管控：制定压缩机整机及零部件测试方案，主导或配合完成性能测试、可靠性测试、工况模拟测试等；监督项目各阶段质量管控，确保产品符合行业标准、客户需求及公司质量体系要求。 5. 项目文档与成本管控：编制项目立项报告、可行性分析报告、技术交底文件、项目总结报告等全套文档；管控项目成本，优化物料选型与工艺方案，降低研发与制造成本。 6. 客户与售后技术支持：配合销售部门对接客户技术需求，提供定制化压缩机解决方案；协助售后部门处理产品交付后的技术问题，收集客户反馈并推动产品迭代优化。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、机械设计、热能与动力工程、流体机械等相关专业。 2. 工作经验：具备3年以上压缩机行业项目管理或技术研发经验，有压缩机新产品开发项目经验者优先。熟悉压缩机产品结构、工作原理、制造工艺及测试标准，能独立解决项目执行中的技术问题。 3. 能力要求：掌握项目管理方法论，具备项目计划制定、进度跟踪、风险管控能力，持有PMP证书者优先。具备扎实的机械设计、工艺规划知识，能看懂压缩机装配图、零件图，熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件。具备良好的跨部门沟通协调能力，能有效推动团队协作，解决项目冲突。工作严谨细致，有较强的责任心、抗压能力，能适应多项目并行推进的工作节奏。 4. 其他要求：了解压缩机行业相关国家标准（如GB/T 10892）及行业规范。具备英语读写能力，能阅读英文技术资料和标准文档者优先。

【岗位职责】 1. 图纸拆解与工艺评估：熟练运用三维软件对半导体涂胶显影框架等复杂精密零部件进行三维拆图与结构分析，准确识别加工难点、公差要求及特殊表面处理工艺。 2. 精准成本核算：根据拆解后的图纸及工艺路线，独立核算材料成本、机加工时（机加工、线切割、磨床等）、表面处理费用及组装测试成本，输出详尽的成本核算表。 3. 报价编制与审核：结合公司利润率标准、产能负荷及市场竞争情况，制定具有竞争力的对外报价方案；作为班长，需对组员的报...

岗位描述： 1. 负责售前阶段的技术图纸绘制与方案设计 2. 参与新产品在水路系统、结构布局、热管理及接口匹配等方面的设计协同工作 3. 独立开展产品在力学性能、流体特性等方面的仿真分析，具备解决复杂结构技术难题的能力 4. 编制并参与评审结构类设计文件、技术规范、试验计划等相关文档 5. 承担研发样机在装配、调试和测试过程中涉及的结构与力学技术支持，完成问题诊断与处理 6. 配合解决研发、制造、测试及现场应用各环节中的技术障碍；为项目前期准备、投标过程提供必要的技术支撑与培训服务 任职要求： 知识： 1. 具备机械设计、材料力学、理论力学及结构工程相关专业知识 2. 熟悉产品工艺设计的基本原理与流程 3. 掌握或熟悉热学、力学、流体力学等领域的计算分析方法，能独立开展固体力学、流体力学、热力学方向的仿真工作 工具： 1. 熟练操作结构设计相关软件工具 2. 熟练应用主流有限元仿真分析软件 综合素质能力: 1. 具备应对和处置重大或复杂技术问题的能力 2. 具有一定技术风险预判能力，能结合经验与技巧识别并规避较难技术隐患 3. 面对工作中出现的问题，能够主动沟通协调，在交流中保持理性，注重方式方法 4. 学习能力突出，具备较强的钻研意识 职位福利：五险一金、定期体检、带薪年假、绩效奖金、交通补助、餐补、弹性工作、补充医疗保险

1、通过BOM的构建与调整，确保零部件应用的准确性与有效性。 2、通过变更流程的管理，及时更新变更记录，有效追踪变更节点的执行情况。 3、通过支持订单顺利下达，以及零件到位情况、成本预估、主数据维护等操作，有效引导制造生产流程。 4、通过各阶段BOM准确性的核查，保障规格BOM的持续精准与可用性。 5、通过车型规格派生的明确界定，确保对生产环节形成有效指引。 6、通过对异常物料及系统COGI反馈的分析处理，保障规格BOM的准确性与有效性。 7、通过关键节点的开启与关闭控制，为SOP实施做好前期准备。 8、完成部门主管安排的其他临时工作任务。

岗位：精益专员/工程师/主管 主责：负责现场改善、降本增效、精益项目落地。 【基础条件】 1. 学历：本科及以上，工业工程、机械、供应链相关优先，会日语。 2. 经验要求： 2.1 专员：1-3年制造业现场改善经验； 2.2 工程师：3-6年，可独立主导改善项目； 2.3 主管：6年以上，多工厂精益体系搭建经验。 3. 行业：机加工、铸造行业优先，懂车间现场、设备与节拍。 【关键技能要求】 1. 掌握精益工具：5S、TPM、SMED、VSM、标准作业、拉动、鱼骨图、8D等。 2. 项目改善：识别现场浪费，量化改善收益，闭环落地。 3. 现场实操：深入车间，看得懂工艺产线，推动现场变革。 4. 基础数据能力：工时测定、生产数据统计、成果汇报。 5. 有过丰田系企业工作经历，或者接受过丰田系TPS教育优先。 【核心软素质】 1. 务实落地，拒绝纸上谈兵。 2. 良好跨部门影响力，说服生产、班组推进变革。 3. 根因分析能力，善于发现隐性浪费。 4. 韧性强，能应对改善阻力与反弹问题。 5. 改善优先守住安全、质量底线。

招聘9.6米猪笼车替班司机，长期或短期均可，要求成手司机。薪资待遇电话详谈。

寻找能够进行地下过路眼施工的人员，施工长度约8米，需要穿越一根水管。如有认识的相关人员，欢迎介绍。

招一名员工。早7:50到下午两点左右。年龄40岁左右，能卖饭，会算账的，联系电话

招聘洗碗工5名工作时间早9晚8:30带薪休息两天每月15号开工资联系电话

招售货员2名，招小时工2名，清洗冰箱冰柜地址：凌源房申高铁桥下张春雷二手物品电话：

岗位职责： 1. 负责模具结构设计、3D建模及工程图纸绘制，确保符合产品工艺与生产要求 2. 参与新模具开发评审，优化设计方案，提升模具寿命与成型效率 3. 协同生产、品质部门解决模具调试、试产及量产中的技术问题 4. 对现有模具进行改良与维护，降低故障率，提高稳定性与良品率 5. 编制模具BOM、加工工艺卡及验收标准等技术文档 任职要求： 1. 熟悉冲压模、注塑模或压铸模设计原理与制造流程 2. 熟练使用UG、AutoCAD、SolidWorks等设计软件 3. 具备基础机械制图能力，理解GD&T及公差配合要求 4. 学习能力强，能快速掌握新工艺与新技术 5. 有模具设计学徒经验者优先，学历不限

拥有5-10年塑胶模具设计工作经验，熟练使用UG、CAD、Pro/E等模具设计相关软件，会制作DMF，熟悉各类注塑模具结构与注塑工艺，有跟模经验者优先，工作细心，积极上进，责任心强，服从公司安排，具备良好的沟通能力与团队合作精神，年龄40岁以下。负责新产品检讨（DMF）、模具设计（3D、2D），跟进模具试模，处理模具修理、设变改模资料发行。

职位名称：塑胶模具师傅/设计 岗位职责 1. 负责塑胶模具制作、配模、装配、试模调试及修模、模具保养工作。 2. 熟练操作铣床、磨床，完成模具零件加工等钳工工序。 3. 跟进生产注塑成型问题，快速排查模具异常，制定整改及优化方案，提升产品良率。 4. 落实车间5S管理，做好设备、工具维护保养，保障现场规范作业。 任职要求 1. 有塑胶模具工作经验，精通塑胶模具结构、加工工艺及注塑成型工艺。 2. 熟练操作磨床、铣床，手艺扎实。 3. 熟练看懂机械图纸，会2D、3D模具设计画图优先。 4. 熟练使用各类精密量具，对模具精度、成型品质有良好把控能力。 5. 工作踏实负责，动手能力强，具备独立解决问题的能力，服从安排、团队意识良好。 薪资面议，薪资面议，薪资面议

1.模具和数控相关专业毕业优先考虑。 2.能吃苦想学习一门技术。

要求:大专学历会Solidworks软件。机械，数控，模具专业优先。

生产员 负责配料、生产辅助及生产协调等相关工作。 要求年龄在******之间，高中及以上学历，思维敏捷，逻辑清晰，做事细致认真，执行力强。 承担配料、生产支持、生产整体调度等任务。 月薪3000元， 工作时间为7:20至17:00，中午提供工作餐。

岗位职责: 1. 负责仪表设备的日常巡检、维护及故障处理 2. 按照规范进行仪表系统的调试与校准 3. 参与设备检修计划的实施，保障系统稳定运行 4. 记录并上报运行数据，配合完成技术分析 任职要求： 1. 具备独立处理仪表类技术问题的能力 2. 持有相关职业资格证书，具备上岗条件 3. 具备良好的安全意识和责任心，适应现场作业环境 4. 有工业领域仪表维护工作经验者优先 包住宿，有空调，上社保

厂内负责协调懂电脑

【工作地点】 内蒙古通辽市奈曼旗白音塔拉工业园奈曼牧原肉食 【岗位职责】 1. 现场管理：根据生产计划合理安排车间加工计划、岗位人员安排，提高车间生产效率，降低次级产品出成，不断提高肉类高附加值产品出成，达成利润目标； 2. 品质管理：按照肉食品生产标准组织生产加工，提高产品质量； 3. 人才培养：组织车间生产人员的培养、考核、激励，培养优秀管理干部，满足生产需求。 【薪资待遇】 1. 定薪：面试定薪，8...

岗位职责： 1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理； 2、从事包装作业，检验产品质量，并根据客户需求完成包装流程； 3、依据生产安排，按时完成各项任务，确保产品交付及时且符合质量要求。 岗位福利： 1、缴纳五险一金； 2、每月休息4天； 3、提供免费住宿，配套低价食堂。

【岗位职责】 1. 协助车间主管完成日常生产计划的执行与跟踪，确保生产任务按时交付。 2. 协助进行产品质量检验与记录，会看图纸，及时反馈生产过程中的异常情况。 3. 维护车间生产环境的整洁与安全，执行6S管理规范。 【岗位要求】 1. 具备制造业车间生产经验，熟悉生产流程与基础操作规范。 2. 具备良好的质量意识与责任心，能严格执行生产标准。 3. 具备基本的沟通协调能力，能快速响应生产需求。 4. 能适应车间工作环境，具备一定的体力与抗压能力。

可计件或按天，按批次结算（要成手） 长期或短期均可，中午有食堂 有意向直接打电话

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、流程及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据既定生产计划，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范与产品标准，指导现场作业流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养，持续提升团队整体能力。 任职要求： 1、学历：具备大专或本科及以上学历。 2、专业：不限专业背景，工业工程类、管理类相关专业优先。 3、任职要求：执行力突出，能扎根车间一线发现问题并推动解决；具备一定的组织管理与沟通协调能力。 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过高奖金机制推动人才成长与体系建设，薪资待遇优厚。

岗位内容： 辅助车间副总开展工作，直接管理下属车间主任 1. 制定并落实车间生产计划； 2. 统筹车间内部各环节协同运作，及时处理问题，提升生产效率； 3. 保障生产现场安全，监督质量控制标准的执行； 4. 推行5S管理； 5. 完成其他交办任务 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与应变能力，能迅速应对突发情况； 2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作，具备工艺调整能力； 3. 具有生产过程中品质管理、安全生产方面的实际经验与认知

工作内容: 1.负责仪表设备的巡检、维护和保养； 2.参与仪表设备的安装和调试项目； 3.处理仪表故障 要求： 会涉及到出差，需要能接受出差。目前接受无经验，愿意学习一项技能。吃苦耐劳、稳定踏实。