物业客服招聘 一、岗位名称 物业客服管家 二、岗位职责 1. 负责业主/住户的日常咨询、报修、投诉接待，耐心解答疑问，准确记录信息并及时跟进处理。 2. 协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续，整理归档相关资料。 3. 定期与业主沟通，收集意见建议，维护良好的业主关系，提升业主满意度。 4. 配合开展社区活动，协助完成通知发布、人员组织等工作。 5. 完成上级交办的其他物业客服相关工作。 三、任职要求 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，专业不限，有物业客服相关经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能耐心、细致地处理业主需求。 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的文档整理和数据统计能力。 4. 工作认真负责，有较强的责任心和抗压能力，能适应轮班. 四、薪资福利 薪资：3500元/月 福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训、晋升空间。 五、工作地点 成都市新都区四川幸福和顺物业服务有限公司 六、应聘方式 1、联系电话：，咨询时间：工作日9:00-17:00。 2、面试时间：简历筛选通过后，将电话通知面试安排。

岗位职责： 1.负责对商写物业管理费的收缴指标进行分解,指导下属完成具体收缴工作; 2.负责定期组织物业费催收会议,制定落实相关措施,提高物业费收缴率; 3.协助项目经理完成经营创收指标; 4.负责处理突发事件和重大客户投诉,监督检查客服助理日常报事接待工作; 5.督促下属定期走访客户,并审核客户走访记录。

一、岗位职责： 1.根据要求，对制冷与空调设备、高压电器设备进行日常运行、巡查和维护工作，确保设备运行正常。 2.及时响应故障报修，进行故障诊断和维修，恢复设备正常运行。处理办公大楼日常维修，包括电梯、空调、水电设备等。 3.定期巡检、弱电系统和设备，确保符合安全和操作标准。 4.记录维护和修理工作的详细报告，对设备运行情况进行监控和分析，提出改进建议。 5.参与制冷与空调设备、电工设备的调试工作。 6.配合完成上级交办的其他相关任务。 二、任职要求： 1.持有特种设备-安全管理和作业人员证、特种设备制冷与空调设备运转操作证、高压电工证优先。 2.至少1-3年相关工作经验，优先考虑有物业、商业大厦或类似环境工作背景的候选人。 3.曾实际参与制冷与空调设备、高压电工设备的安装、调试、维护和修理工作者优先。

主要职责包括： -负责商业物业的整体设施维护，确保所有设备、设施和管道系统的安全、高效运行； -定期检查和维护各种设备和设施，包括但不限于电梯、照明、空调、暖气、供水等； -定期开展综合维修工作，包括但不限于建筑表面修复、设备管道检修等； -记录建筑设施和设备的维护和维修情况，并及时向上级报告； -协助编制每年的设施维护计划，并执行相应的维修工作； -保持良好的个人卫生和职业形象，遵守公司的规章制度和员工行为准则。 职位要求： -至少2年及以上商业物业综合维修工作经验，熟悉建筑设施和设备的维护和维修流程； -具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门和员工保持良好的关系； -熟练掌握各种设备和设施的维护和维修工具和技术，具备一定的技术支持和建议能力； -具有强烈的责任心和职业操守，对工作认真负责，能够承担起日常工作和突发事件的角色。

招聘综合维修工人，精通防水补漏，同时会简单木工、乳胶漆、泥水匠等多项手艺优先

都市领峰项目招物业项目工程技术人员，有同行业经验，吃苦耐劳服从公司管理，薪资4000-5000，。

岗位职责: 1.负责物业区域内的日常维修工作，包括但不限于故障排查、维修以及系统调试； 2.及时响应并解决各类维修相关问题，确保设施设备的正常运行； 3.定期检查物业设施的运行效率和安全性，提出改进建议； 4.协助团队完成紧急维修任务，保证物业区域内的基本运行。 任职要求： 1.具备良好的问题解决能力，能够独立处理和解决维修相关问题； 2.对工作认真负责，有良好的团队合作精神； 3.持有电工证

物业日常巡查及预防性维护，设施设备管理，有一定工作经验，55岁以下。

工作内容： 1.全面负责物业项目的日常运营、服务品质和团队管理，制定年度工作计划与预算，并确保各项工作有序开展。 2.专业知识：需熟悉物业管理的全流程（客服、安保、工程维护等）及相关法律法规。熟悉工业园区物业管理或持有物业管理师/项目经理证书者更具优势。 3.监督设施设备（如电梯、消防、水电系统）的维护保养，制定应急预案并组织演练，确保项目安全零事故。 4.负责物业管理费的收缴工作，控制成本，确保财务收支健康。同时确保所有运营活动符合国家及地方法规。 任职条件： 1.学历与经验：要求大专及以上学历。并具备5-8年以上的物业管理经验，其中至少2年以上为管理岗经验 2.专业知识：需熟悉物业管理的全流程（客服、安保、工程维护等）及相关法律法规。熟悉大型项目机电系统或持有物业管理师/项目经理证书者更具优势。 双休

景区物业综合维修工的招聘要求通常涵盖以下几个方面： 1.专业背景与工作经验 -学历：要求为中专及以上学历，其中电气、给排水、暖通等相关专业优先考虑 -经验：要求至少有3年以上的综合维修工作经验 2.必备资格证书 这是该岗位的硬性要求，通常包括： -有效的低压电工操作证2 -焊工证3 -其他相关的专业资格证书13 3.专业技能与知识 -熟悉水、电、暖、通风、消防、电梯等各类设施设备的维修保养流程和操作规范13。 -能够熟练使用各种维修工具，并了解相关设备的运行原理13。 -掌握房屋本体、公共区域基础设施（如门窗、墙面、地砖）的基本维修技能2。 4.个人综合素质 -安全意识：必须严格遵守安全操作规程，具备较强的安全意识，能有效预防触电、火灾等事故的发生14。 -服务意识：工作认真负责，有良好的服务意识，能够及时响应并处理业主的报修问题3。 -沟通能力：需要与业主、同事保持良好沟通，具备一定的沟通协调能力和团队协作精神15。 -应急能力：能够承受工作压力，并对突发事件做出迅速反应和有效处理 。

【招聘】砍竹工 工作内容：砍倒竹子，剃枝桠，放一堆。 薪资待遇：160元一吨，包吃包住，半个月结一次帐。 工作地点：天全 面试地点 : 雅安聚心劳务有限公司，花都丽景（西门桥头阴酱鸡） 联系电话:

招聘: 1、工资底薪＋全勤加提成＋补助＋奖励，均包吃包住。 2、要求：全职 3、工作时间：日平均工作8小时轮班制， 4、工作内容:给上网顾客优质服务，定时检查网咖内设施安全，维护好网咖卫生情况，需要细心有耐心懂礼貌，五官端正的小伙伴参与进来[让我看看] 岗位职责：收银员，服务员 为顾客开卡、结帐、制作饮品、促销饮品。 任职资格：年龄18－26周岁，活泼开朗、乐于沟通、能适应轮班及快节奏工作。有亲和力。工作时间：每天8小时，休息时间可以安排。 薪资待遇：月薪3000-5000 1、家庭般温馨的工作环境，乐观且快乐的朋友，不断获得学习与成长的机会 2、员工每掌握一项技能，可报考升迁晋级，晋级后升职加薪 3、公司定期举办旅游，门店聚餐，多店联谊等员工活动 4、免费饮品、过节礼品、生日带薪假、年假

工作地点雅安市雨城区草坝镇 叉车工 要求有叉车证，长期工，入职购买社保，底薪3500提成加班工资。月工资5000-5500左右。 年龄不限制，男女不限，草坝周边居民最好。

车场和外广场巡逻值守

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~

物业管理经理/主管 年龄35岁 - 55岁，学历大学专科 薪资福利:5000 - 7000元/月， 招工人数:3人 工作地址:南京市六合区龙池街道国际画家村3 - 121号

招聘物业经理 乌海市滨河区物业招聘物业项目经理数名，要求年龄45周岁以下，男女不限，身体健康，沟通能力强，有公建物业管理经验3年以上，应聘电话

招聘 物业主管兼文员 薪资:4500-5000 上班地点:八都镇 要求周一到周四住校，周末双休，有寒暑假 年龄20-40岁，形象良好 如果有文档类工作经验丰富可以适当加薪！ 联系方式:

朝阳道西外环，君瑞市场附近某物业公司招项目经理1名，，45以下，会开车，做过管理。双休节假日工资到手4000五险。电话

物业公司招聘主管一名，年龄35岁以下，具体事宜面议，联系电话：潘经理

岗位名称：物业会务专员；其他岗位名称（如果有）：无 岗位要求：1.年龄35周岁以下；2.高中学历以上；3.认真执行公司各项管理制度。 薪资待遇：试用期12个月，薪资2600元/月。社保和提供免费三餐作为职位福利。

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

一、基本要求： 45岁以下，持有高压，低压电工证 二、岗位要求： 1，身体健康、有较强的沟通能力，工作责任心强； 2.1年以上酒店、物业或相关行业的维修工作经验，熟悉酒店设施运行； 3.精通水电维修（如灯具、插座、水管、马桶等）；熟悉空调、电梯、消防系统等设备的简单故障排查；能处理门锁、家具、五金件等常见问题。 薪资待遇：4000-6000/月，购买五险一金 工作地点：方特熊出没酒店

一、岗位职责： 1。负责小区内公共照明，公共设施设备系统运行的监控和管理工作，发现问题并及时处理，并负责辖区内设备设施备品备件的核定工作； 2。实施设施设备年，月度维护计划，每月时抄录水，电表； 3。配合装修管理工作，发现有违章装修的现象，应立即予以纠正并及时知会装修监理； 4。能够独立处理项目日常业主报事保修工单等日常工作。 4。持有特种作业操作证（低压或者高压） 5。年龄：20-40岁 二、薪资待遇： 综合薪资4000-5000，月休6天，早九晚六，餐补300，夜值月均8-10天，夜值津贴：日常60元/天，法定120元/天，试用期3个月，入职购买社保，转正次月购买公积金 三、工作地址：就近安排，提供宿舍 万科·成都半山悦、万科·成都金域华府、 万科·宸光和悦、万科·天府公园城悦庭、

基本要求：45岁以下，持有高压，低压电工证。 岗位要求： 1，身体健康、有较强的沟通能力，工作责任心强； 2.1年以上酒店、物业或相关行业的维修工作经验，熟悉酒店设施运行； 3.精通水电维修（如灯具、插座、水管、马桶等）；熟悉空调、电梯、消防系统等设备的简单故障排查；能处理门锁、家具、五金件等常见问题。 薪资待遇：4000-6000/月，购买五险一金。 工作地点：方特熊出没酒店。

岗位职责： 1.负责物业区域的日常巡查，确保公共设施正常运行，及时发现并上报安全隐患 2.协助处理业主或租户的报修、咨询及投诉，提供高效、礼貌的物业服务支持 3.配合完成环境卫生、绿化养护及秩序维护等基础性保障工作 4.参与突发事件应急响应，协助落实安全防范措施和紧急处置流程 5.完成上级交办的其他物业相关事务，积极配合团队协作提升服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有责任心，工作踏实细致，能适应轮班或户外作业安排 3.有物业管理相关经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求 4.持有相关职业资格证书或经过岗前培训者更佳

公司直招:因公司业务扩展，诚招房屋维修工程师（综合类） 岗位职责 综合类维修（五金、水电、家具等等） 工作区域：成都市区及周边，可就近安排 职位要求： 1.年龄18-40周岁，识字，会使用智能手机; 2.体态相貌端正，品行好，身体健康，爱干净，讲卫生，无不良嗜好; 3.能听会说普通话，善于沟通，能吃苦耐劳，对人热情、有基本的服务意识； 4.公司提供免费培训; 5.多个职业可选，成长晋升机会多； ​ ​多劳多得，具体面聊。

【招聘岗位】：物业维修工 【招聘要求】：20-48岁， 【工作内容】：1.对地下地上设施设备进行巡查 2.对设备运行时发现的问题进行处理，填写相关记录 3.日常配电室值班 4.夜间处理突发事件与设施设备巡查 5.抄录水电气表 【工作时间】：早九晚六 【工资待遇】：5800-6000元，买社保到手4800元 【工作要求】：需要高压电工证/低压电工证 【福利待遇】:生日福利，节日加餐，高温补贴，防暑保暖用品，节日补助，年度体检以及其他额外的不定时福利

1、负责物业设施设备的日常维护工作，确保管理区域的供水、供电、设备运行正常。 2、贯彻执行公司制定的规章制度，确保机电设施、设备处于安全、良好的运行状态。 3、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，保证设施、设备的正常运行。 4、负责公共设施设备及水、电维修，并对维修工作质量进行跟踪。 任职要求: 1、45岁以下，形象较好，有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强； 2、2年以上综合物业维修工作经验； 3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验； 4、熟悉水、暖、通等专业知识；

岗位职责： 1.负责日常设施设备的巡检、维护和故障处理，确保运行正常 2.承担水电气系统、机械设备及办公设施的安装与维修工作 3.及时响应并解决现场突发性维修问题，保障工作环境安全稳定 4.做好维修记录台账，定期汇总上报维修情况与备件使用数据 5.配合团队完成专项检修任务，参与设备保养计划的实施 任职要求： 1.具备相关维修工作经验，熟悉机电、水电等基础操作技能 2.持有相关职业资格证书者优先，能独立完成常见故障排查与修复 3.具备较强的安全意识和责任心，能够适应灵活的工作安排 4.服从管理，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.学历不限，有实际操作经验者优先考虑