
其他生产营运人员3-5年本科生产物料管理PMC管理MLED行业
岗位职责
1. 依据出货订单制定并确认生产排程安排
2. 统筹协调运营、物控、设备等资源,保障产线稳定运行
3. 负责仓库原材料入库管理,对接销售端拆单需求及交付周期跟进
任职要求
1. 具备1年以上现场管理经验,有显示行业背景者优先,熟悉MLED制程更佳
2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识
3. 性格积极乐观,能适应一定程度的工作压力
线束设计工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科汽车线束
作为线束产品开发工程师,您将主导线束产品从概念设计到批量生产的全流程技术开发工作。需与客户、供应商及内部多部门(如销售、质量、生产)高效协同,确保产品在性能、成本与质量方面全面满足项目需求。该岗位是保障项目顺利落地的关键技术角色。
主要职责
一、技术方案与设计:
理解并分析客户需求文件(如原理图、二维图纸、技术规范),开展技术可行性评估,制定合理的设计方案。
运用专业设计工具(如CATIA、AutoCAD Electrical、Zuken E3.series、CHS等)完成二维/三维线束布线设计,输出线束工程图纸(含钉板图)。
负责线束材料的选型工作,包括导线、连接器、端子、胶带、护套、扎带等部件的匹配与确认。
编制产品技术规格书、DFMEA(设计失效模式与影响分析)等相关技术文档。
二、原型制作与验证:
牵头组织线束样件的试制工作(含样板制作指导书编写),并对样品进行检验与功能测试。
制定并执行设计验证计划(DVP&R),协调实验室资源开展电气、机械及环境类测试(如耐压、绝缘电阻、导通性、拉拔力、振动、高低温、盐雾等)。
对测试数据进行深入分析,定位开发过程中的技术问题,推动设计优化与变更实施。
三、项目管理与协作:
把控开发节点进度,确保各阶段任务按时交付。
配合采购部门完成供应商技术评审及新物料的技术认可流程。
协同生产团队完成工艺流程规划、工装治具设计,提升产品可制造性(DFM),并解决量产导入初期的技术难题。
协助成本工程师达成目标成本控制,并参与降本增效方案的设计与落实。
四、客户沟通与支持:
通过技术交流澄清客户需求,定期汇报项目进展,可独立或联合销售团队完成客户对接。
响应客户提出的技术疑问,提供有效解决方案并持续跟进闭环。
任职要求
一、必备条件:
本科及以上学历,电气工程、自动化、机械电子、车辆工程等相关专业背景。
具备3年以上线束产品设计或开发工作经验(有汽车线束经验者优先)。
熟悉线束设计流程及相关行业标准(如QC/T 29106、LV214、USCAR等)。
熟练掌握至少一种主流线束设计软件(如CATIA、Zuken E3.series、CHS、AutoCAD等)。
了解常用线束材料的性能特点及其适用场景。
具备扎实的问题分析与解决能力(如8D、5Why方法)。
责任心强,具备良好的团队协作意识和沟通表达能力。
二、优先考虑:
具有新能源汽车高压线束开发经历者优先。
熟悉产品生命周期管理(PLM)系统操作流程。
掌握基本的项目管理知识。
工作地:第一年常熟,第二年相城
压力容器工程师
8000-12000元/月
生产运营1-3年大专
1、根据公司提出的设备条件按计划进度设计相应的容器,提供蓝图、设计计算书:
2、监督检查设备加工过程质量、参加设备验收和安装调试:
3、辅助同事设计基它容器产品。
4、大专以上学历,三年以上从事非标设备方面工程经验,有两年以上的设计经验;
5、能够独立完成系统各阶段的非标设备设计工作;
6、熟练使用CAD等绘图软件:
7、具有良好的团队协作精神和沟通能力;
8、熟悉国家及行业等的容器、非标设备相关标准、法规;
液压研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计液压系统
职责描述:
1、参与客户技术沟通、现场实地勘察,协同销售完成技术方案制定,编制投标资料及报价明细;
2、承担液压系统的设计工作,包含图纸绘制、工艺流程文件及检验标准文档的编写;
3、开展液压元件的选型与设计工作;
4、处理产品在制造与销售各环节中的技术难题,提供全流程技术支持与服务,涵盖技术对接及售后问题处理;
5、主导产品质量问题的诊断分析,负责样机的试验测试与调试任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,液压或流体相关专业背景,具备扎实的液压与流体技术知识;
2、3年以上液压系统领域工作经验,具备液压设备开发设计能力,熟悉液压部件及其运行原理,拥有流体设备设计、调试与安装实践经验;
3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等常用设计软件;
4、具备较强的实践分析能力,能独立应对生产过程中的技术挑战,胜任产品研发与技术性能评估工作;
5、熟悉API614标准,了解其他API以及ASME、ISO等液压相关标准体系;
6、掌握基础电气控制与工业仪表测量原理;
7、具备良好的团队协作与沟通能力,客户服务意识强,耐心细致、责任心强,抗压性好,具有一定的英语读写能力;
8、熟悉国内外主流液压元器件品牌及型号者优先考虑。
项目工程师(项目管理工程师)
1.4-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科生产管理项目管理
岗位职责:
1、在KA或项目经理的带领下,承担新产品开发、产品交付及验收等各阶段具体执行工作;
2、负责项目团队搭建,组织并协调客户需求的收集、分析与可行性评估;
3、编制项目计划,明确关键节点并跟踪执行情况,及时识别项目过程中的异常问题,推动协调解决,必要时向上级汇报并获取支持;
4、定期向项目经理或KA汇报项目进展,独立完成各类项目报表和文档的撰写,确保文件记录完整、分发及时;
5、主导客户现场设备的调试与验收,按时提交验收报告;
任职要求:
1、具备5-10年非标自动化领域项目管理经验,其中至少3年服务于ABC客户相关产品项目;
2、熟悉项目管理基本流程与执行规范;
职位福利:五险一金、年底双薪、定期体检、弹性工作、员工旅游、节日福利、包吃包住
产品品质工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专汽车行业质量管理体系质量管控体系搭建产线质量异常处理过程能力提升
工作职责
1. 主导非标设备安装环节的质量管控体系建设,制定关键工序的检验规范及标准化作业流程。
2. 负责安装过程中质量问题的根本原因分析与整改措施实施,推动8D、5Why等质量方法在实际问题中的落地应用。
3. 协同研发与售后服务团队推进过程能力(CPK)优化项目,减少安装调试阶段的缺陷率及客户反馈问题。
4. 搭建质量数据跟踪机制,定期输出周报与月报,为管理决策提供可靠的数据依据。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化或质量管理相关专业背景。
2. 具备3年以上工业自动化或智能制造行业PQE岗位经验,掌握IATF16949等质量管理体系要求。
3. 熟练运用SPC、MSA、FMEA等质量分析工具,有主导产线质量改进项目的实践经验。
4. 具备良好的跨部门协作能力,能够独立推动质量问题的有效闭环。
5. 熟悉自动化设备的组装工艺和测试流程,具备快速识别过程质量风险的能力。
生产总监定向管培生
7000-12000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职三班倒月结工资住宿免费缴纳社保
请求职者认真看一下职位描述,培养过程、时间、待遇都写了,谢谢。
岗位职责:
1、负责日常生产工作,按要求完成生产任务。
2、确保车间按安全生产,杜绝各类生产事故。
3、督促完成工厂设备的检修任务,确保工厂生产线能随时开启。
4、负责本部门员工管理,对本部门员工进行培训教育。
5、负责检查和落实本部门的现场管理工作,确保车间内整洁有序。
6、确保工厂所生产的产品能满足客户需求,没有质量事故和客户投诉的现象。
7、完成上级领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,冶金、材料、机电一体化相关专业优先。
2、有3年及以上生产工艺技术相关的工作经验优先。
3、有较强的责任心和学习能力,工作态度认真负责,能吃苦耐劳,具有钻研精神和强烈的进取心。
4、有管理基层操作工的能力和魄力。
福利待遇:
1、本招聘岗位专为培养生产总监定向设置,招聘人数为1人,预计培养2-3年,特别优秀者可缩短年限。本岗位职业发展规划为:生产储备干部(各车间操作工轮岗半年至一年)—班组长—车间主任——生产总监。
2、公司承诺轮岗期总计不超过两年,轮岗期间按产量领工资,在轮岗结束后给予一次性轮岗补贴。胜任生产总监后薪资可达12-15万一年。
3、缴纳五险,包吃包住,绩效奖金、年终奖金、定期体检、各种福利津贴。
液压系统设计师
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科液压系统设计AutoCADSolidWorks液压元器件液压设备液压系统液压阀液压泵液压传感器液压设计
岗位内容:
1. 承担液压系统的设计、生产、装配、调试及日常维护工作,确保设备稳定运行。
2. 参与现有液压系统的优化升级,提升系统运行效率与可靠性。
3. 参与新技术、新材料的研发与应用,为产品创新提供技术支撑。
4. 与相关部门协同配合,推动项目顺利实施,保障交付品质并提升客户满意度。
任职要求:
1. 机械工程或液压与气动相关专业背景,具备液压系统设计与维护经验者优先,且在工作中展现出优良的职业素养与综合能力;
2. 掌握液压系统基本理论、操作规范及工作原理,熟练使用AutoCAD等制图软件;
3. 具有较强的创新思维和问题处理能力,能清晰理解任务要求并高效达成目标;
4. 具备英语读写及口语交流能力,拥有良好的团队合作精神和强烈的责任意识。
液压技术助理工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科液压元器件液压设备液压系统液压设计安装/调试流体仿真AutoCADSolidWorksUGNX
【工作内容】
- 协助液压工程师开展设备液压系统的设计、调试及日常维护;
- 参与液压元器件的选型和技术方案的拟定;
- 负责绘制液压系统相关图纸,并完成配套技术资料的编制;
- 与项目团队协作,推进项目进度,确保各阶段任务按时完成;
- 定期开展液压设备的巡检与维护,保证设备稳定运行。
【任职要求】
- 机械工程、机电一体化或相近专业,本科及以上学历;
- 拥有2年以上液压系统相关工作经历,具备实际项目实施经验者优先;
- 掌握液压基本原理及常用部件特性,可独立承担基础液压系统设计与调试任务;
- 具备较强的沟通能力与团队合作意识;
- 熟练操作CAD或同类绘图工具,具备一定英语读写能力者优先。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标资料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局与发电量仿真;
4. 指导并复核储能系统电气一次/二次部分的设计工作,具备基本电气知识,可与电气工程师高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)的控制策略开发,掌握并离网切换、负荷管理等关键技术逻辑;
6. 支持国内外项目的实施推进,重点面向澳洲等海外市场,主导技术交流与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置逻辑、成本结构及投资回报计算方法;
4. 熟悉微网控制原理,能独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或以上,具备良好的英文技术文档阅读与写作能力,有意愿持续提升语言水平;
6. 具备海外项目经历,尤其拥有澳洲市场经验者优先考虑;
7. 具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力,能适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,能够带领初级技术人员完成工作任务
朝九晚六+无责5000
5000-10000元/月
课程顾问生日福利3-5人经验不限学历不限
岗位详情:
1:负责教育类课程的介绍,向目标用户传递课程价值
2: 负责客户咨询的接待与问题解答,提供专业服务支持
3:实操管理各行业。企业老板面谈迅速提升能力
4:免费学习培训+资深顾问一带一
5:完善、明晰的晋升路线
6:底薪7000+高提成月均收入13000
7: 上班时间8:30-18:00,午休两小时,法定节假日
8 :不定期大小团建,生日会、奖励、奖金、节假日等
任职要求:
1.具有高度的团队合作精神和高度的工作热情
2.公司会提供带薪培训
3.强烈的目标意识和工作责任感
食品厂招聘4个搬货人员 无需经验
7000-8000元/月
工厂搬运工保险包住包吃3-5人月结无经验也可以食品生产无前科
主要搬运小件货物,工作轻松简单,无重体力要求,不需要文化,不需要经验,当天下班当天结清工资!
一、薪资待遇
200-260元/天,夜班补贴30元
次月转正日薪280-320一天,月综合薪资
7000-9000元,包吃包住
二、工作时间
8:00-19:00,中间休息2小时,每天工作9小时,加班自愿
三、工作环境
环境整洁、冬暖夏凉
四、福利待遇
1.免费三餐:三菜一汤,早中晚全包
2.优质住宿:4人间宿舍,配备空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等
五、工作地点:可就近分配
3.年龄要求18-50岁无案底
有意者直接电话咨询,名额有限,报满即止!
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手工电弧焊平焊电焊横焊焊接长期3-5人日结点工专业师傅焊工证
常州市金坛区招电焊
岗位职责:
1.负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准
2.按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后清理、自检
3. 正确选用焊材、焊接设备及防护用具,规范操作各类电焊设备(如氩弧焊、二保焊、手工电弧焊等)
4.配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改,如实填写焊接记录
5. 保持作业区域整洁,落实安全生产与防火防爆措施
任职要求:
1.持有有效焊工操作证(IC卡或特种作业操作证),熟悉常用焊接标准
2.具备电焊相关工作经验,能独立完成平焊、立焊、横焊等基本操作
3. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病
4. 吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
5.最低学历不限,具备中专/技校焊接专业背景者优先
华润物业客服前台!8小时!
6000-7000元/月
前台1年以下学历不限
职位详情
年龄:20-40岁
学历:大专及以上学历
招聘要求:
1.协助主管完成日常性客户服务工作(包括业主入户的办理、投诉处理、回访访谈、催缴管理费等);
2.按照公司钥匙管理制度,管理好业主委托钥匙或门卡、未取走的钥匙或门卡,并做好相关的表单登记工作,定期核对钥匙或门卡的数量;
3.完成公司领导交办的其他工作。
工作地址
常州天宁区华润国际社区-幸福里江苏省常州市天宁区夏雷路与富盛一路交叉口西北方向162米左右
兼职机电bim
5000-8000元/月
BIM工程师经验不限学历不限
兼职bim工程师招聘。有意联系我。欢迎来电。待遇面议岗位职责:
1、负责项目的BIM及应用管理工作
2、建筑、结构、BIM工程信息模型搭建
4、计算机或信息工程类相关专业
任职要求:
1、能独立完成本专业的BIM建模工作
2、3年以上BIM项目规划、实施、方案经验
3、能熟练运用CAD、Revita、3D MAX等相关软件, 有BIM 建模师证书的优先考虑
BIM软件工程师一名
8000-9000元/月
BIM工程师1-3年大专
任职要求:
1. BIM软件工程师,具备安装工程师相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:大专以上学历
3. 工作地点:重庆荣昌高铁站附近
4.熟悉常用安装工具及行业标准,动手能力强
5. 具备良好的沟通能力与服务意识,能适应短期出差
BIM驻场工程师
1.3-1.8万元/月
BIM工程师3-5年大专模型碰撞可视化核心建模全国BIM等级考试NavisworksRevitBIM实操经验BIM二级
岗位职责:
1.负责武汉驻场项目机电管线综合深化设计与BIM模型搭建及优化
2.独立完成特气包相关BIM建模、碰撞检查、施工模拟及出图支持
3.配合现场施工进度,提供BIM技术交底与协同问题协调
4.基于Revit平台进行模型维护、版本管理及数据交付
5.按项目周期(3-6个月)高效推进BIM实施,确保本周内进场
任职要求:
1. 具备5年左右BIM工程实践经验,熟悉工业厂房BIM全流程
2.有面板厂、芯片厂等洁净室类项目BIM实施经验者优先
3.精通Revit软件,能独立完成机电专业建模与综合排布
4.自备笔记本电脑,适应驻场办公及单休工作节奏
5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力与快速响应意识
生产主管(缝制/车缝)
9000-10000元/月
车间主任包吃免费培训包住3-5年高中汽车座椅坐垫面套包覆
岗位职责:
1、监督员工严格执行公司安全规范,定期开展相关的安全教育培训;
2、依据年度生产目标,制定人员需求计划,合理优化人员结构,确保员工技能匹配生产要求,同步落实岗位替补及技能培训工作;
3、保障缝纫设备的正常运行,执行日常点检与维护保养任务;
4、建立工装夹具台账与备品备件清单,并维持合理的库存水平;
5、持续优化生产现场布局,改善人体工学设计,减少搬运浪费,提升生产节拍均衡性,实现工序间顺畅衔接,消除瓶颈环节,降低待料损耗与在制品积压;
6、跟踪生产计划执行进度,结合实际运行情况及时调整,确保生产任务有序推进;
7、按照出货安排,高质量、高效率完成产品交付;
8、制定并推行5S管理制度,监督执行落地,落实定置定位管理要求。
任职资格
1、掌握缝纫技能,高中及以上学历,具备汽车座椅坐垫、汽车内饰包覆件、服装或鞋包等行业经验者优先考虑;
2、三年以上企业基层管理经验(如班组长岗位);
3、熟悉品质管控、流程改善,具备良好的统筹规划、沟通协调能力,能够有效分析和解决现场问题;
4、具备较强的领导力、组织能力和执行力;
5、能熟练操作常用办公软件,具备基本的机械制图操作能力。
福利待遇:
1、入职即签订劳动合同,提供稳定的职业保障;
2、健全的社会保险体系,涵盖养老、失业、工伤、医疗、生育等商业五险;
3、公司提供系统化的行业技能培训与清晰的职业发展路径;
4、除上述福利外,全体员工均可享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日;
5、公司统一安排住宿,并提供免费工作餐。
常州迪创汽车零部件有限公司
该岗位工作地址为:常州市新北区春江街道大降工业园宏业路36号,面试者请注意工作地址,谢谢!
招聘主管(常州)
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科技术岗位招聘社会招聘校园招聘
1. 负责线圈类产品方向的招聘全流程实施,涵盖需求沟通、岗位发布、简历甄选、面试组织及录用推进,确保招聘任务高效完成。
2. 紧密协同各业务单元负责人,深入理解团队用人需求,输出专业招聘策略与人才配置建议,助力提升人岗契合度与招聘产出效率。
3. 持续更新招聘台账与人才资源库信息,定期整理招聘进度数据报告,为招聘效果评估与流程改进提供数据支持。
4. 注重候选人全周期体验管理,建立良好互动关系,传递企业人才价值主张,强化雇主品牌口碑建设。
任职要求
1. 学历要求:本科及以上学历,管理类相关专业优先。
2. 工作经验:具备3年及以上招聘领域工作经验,熟悉招聘全流程操作环节,有猎头背景者优先考虑,掌握人才寻访、Mapping等专项技能。
3. 专业能力:熟练运用多元化招聘渠道及人才评估工具,具备出色的人才识别、面试判断与薪酬谈判技巧。
4. 综合素质:积极主动,责任心强,思维条理清晰,拥有优秀的沟通协作能力、抗压能力及团队合作精神,坚持结果导向。
PLC电气主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限设计线路设计电力设计PLC设计
岗位职责:
1. 独立完成电路图的设计工作
2. 负责数控设备电气系统的安装与调试
3. 协同推进电气控制方案的优化,提高设备运行效率及稳定性
岗位要求:
1. 掌握基础的数据编程技能
2. 熟练操作发那科、广数、新代等主流数控系统
3. 持有有效电工证,熟悉机床电路结构,具备独立完成整套数控电路设计及系统调试的能力
4. 具备较强的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 工作认真负责,具有团队合作意识
2026届思源电气校园招聘-工程研发岗位
9000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限本科变压器英语四级
毕业时间:2025-2026
招聘截止时间:2026-08-01
从事工程类、研发类、营销类、职能类等相关岗位工作;
需求职位:电气工程师、机械工程师、硬件工程师、软件工程师、质量工程师、工艺工程师、算法工程师、工程服务工程师、设备工程师、项目经理、海外业务拓展经理等。
任职要求:
1、面向2025届、2026届毕业生,包括应届本科、硕士及海外高校毕业生;
2、专业范围:电气工程及其自动化、机械工程、自动化、西班牙语、英语、国际经济与贸易等相关专业;
3、品行端正,踏实进取,工作主动,具备良好的沟通协调能力、应变能力和判断力。
机加工主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责机加工部门的日常运营与管理,保障生产流程顺畅高效。
2.监控并优化机加工工艺流程,提升生产效率与产品品质。
3.组织实施机加工设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定运行。
4.统筹团队协作,推动生产任务按计划顺利完成。
5.与客户保持对接,确保生产进度及交付产品符合客户标准。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与领导能力,能有效带领团队开展工作。
2.熟悉机加工相关工艺流程,拥有扎实的实际操作经验。
3.具备良好的沟通与协调能力,能够准确响应客户需求与反馈。
4.可独立应对并解决生产过程中出现的技术或流程问题。
5.具有团队合作意识,能够激发团队成员共同实现生产目标。
6、掌握加工中心、车床、磨床、铣床等相关技能。
机械加工车间主管
1-1.4万元/月
车间主任月结3-5年大专工艺改良生产物料管理生产计划管理机加工
岗位职责:
1. 负责车间生产任务的交付执行,制定并实施生产排程计划,精准掌控生产进度,协同ERP系统运行,提升设备综合效率,优化生产节拍与流程。
2. 负责车间现场运营管理,推行5S管理标准,监督设备日常维护与保养,落实各项质量规范,协同品质部门处理现场异常,杜绝不合格品流入下道工序。
3. 负责车间人员的组织管理、技能培训与绩效考核,强化团队稳定性,降低人员流失率。
4. 推进团队建设与人才梯队发展,建立系统化培训机制,每年定期培养多名具备多岗位操作能力的机台作业员,及时补充技术岗位缺口。
5. 全面执行安全生产管理制度,定期开展安全巡查与隐患治理,组织车间级安全培训及日常安全教育宣传。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、机电一体化、数控等相关专业;
2. 3年以上机加工车间管理经验,具备大型机械制造企业工作背景者优先;
3. 熟悉数控车床、加工中心等设备的加工工艺流程;掌握生产计划编排与调度逻辑;能够识读机械图纸;
4. 具备出色的现场问题分析与解决能力,良好的沟通协调素质,责任心强,抗压能力强,适应制造业生产环境的工作节奏。
吸塑封边班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限家居家具
岗位职责:
1.负责吸塑封边生产线的日常运行管理与设备维护
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率
3.组织团队协作,及时处理生产环节中的各类问题
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及团队合作意识
2.能够独立应对并解决生产过程中的技术难题
3.工作态度严谨细致,责任心强
电机研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科CADSolidWorksCATIAUG
工作地点: 常州或南京 岗位职责: 1. 设计与开发 负责风力发电机组偏航电机的电磁设计、结构设计、热设计及绝缘系统设计。应用专业软件(CAD/SolidWorks)进行电机建模、仿真分析与优化。主导新型号偏航/变桨/工业齿轮箱电机的概念设计、详细设计及设计评审。 根据风电整机要求(扭矩、转速、惯量、效率、温升、防护等级、振动噪音等)进行电机规格定义与方案设计。 2. 技术研究与创新: 跟踪国内外偏航电机及相关技术(如永磁电机、异步电机、驱动控制、材料工艺等)的发展趋势。研究并应用新材料、新工艺、新技术以提升电机性能、降低成本、增强可靠性。探索创新性的电机拓扑结构或设计方案,提升产品竞争力。参与技术预研项目,为下一代产品开发提供技术储备。帮助企业申报专利。 3. 测试验证与问题解决: 制定电机性能测试方案(空载、负载、温升、效率、振动、噪声、EMC等)及耐久性试验方案。主导样机的台架测试、现场测试(或协调支持),分析测试数据,评估设计目标达成情况。深入分析研发、测试及应用中出现的电机相关技术问题,主导根本原因分析(RCA),提出并验证有效的解决方案。编写详细的设计报告、测试报告、问题分析报告。 4. 标准符合性与认证 确保电机设计符合相关国际、国内及行业标准(如IEC, GB, GL/DNV等风电标准)。支持产品认证(如型式试验、CE认证等)所需的技术文件准备和测试协调。 5. 跨部门协作 与采购、质量、生产等部门紧密协作,确保电机设计与整机系统、生产工艺、供应链和质量要求无缝衔接。与供应商进行技术交流,评估关键部件(如电磁线、绝缘材料、轴承、磁钢等)的技术规格与选型。为生产、测试、服务部门提供必要的技术支持与培训。 6. 文档编制与知识管理: 编制和维护设计图纸、BOM、技术规范、设计指南等技术文档。参与建立和完善电机设计规范、设计流程及知识库。 任职要求: 1. 教育背景: 本科及以上学历,电机工程、电气工程及其自动化、机械电子工程、电力电子与电力传动等相关专业。 2. 工作经验: 3年及以上电机设计研发经验(工业电机、伺服电机、牵引电机等经验可考虑,有偏航电机、变桨电机或其他风电专用电机研发经验者优先)。具备完整的电机产品开发周期经验(从概念到量产)。有电机样机制作、测试、问题分析与解决的实际经验。 3. 专业技能: 精通电机原理与设计:深入理解电磁理论、电机学、电机控制基础、电机材料学、热管理、机械结构设计、绝缘系统设计。精通至少一种主流3D CAD设计软件(如SolidWorks, CATIA, UG/NX, Creo等)。 熟悉测试方法:熟悉电机性能测试标准、测试设备及数据分析方法。 了解风电系统:了解风力发电机组的基本结构、工作原理及对偏航系统的要求(如载荷谱、环境条件、安全标准等)。熟悉风电相关标准(如IEC 61400系列)者优先。 了解制造工艺:了解电机关键制造工艺(如绕线、嵌线、浸漆、装配等)及其对设计的影响。 拥有永磁同步电机(PMSM)设计经验者优先。 具有电机驱动控制背景或经验者优先。 有参与风电整机厂或大型风电部件供应商项目经验者优先。 福利待遇 1.具有竞争力的薪酬福利(薪资+奖金+原始股/期权) 2.完善的五险一金。 3.带薪年假、节假日福利、员工体检等。
注塑车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位职责:
1.负责注塑生产线的日常运作与人员调度,确保生产任务按计划有序推进;
2.跟踪生产各环节运行情况,及时排查并解决异常问题,保障产品品质与产出效率;
3.对团队成员进行操作指导与技能培养,持续提升整体作业水平与协同效能;
4.推行5S现场管理标准,维护车间环境的有序性与安全性;
5.与相关部门密切配合,推动流程改进,提升产能并控制生产成本。
任职要求:
1.熟知注塑生产工艺及常用设备的操作规范,具备扎实的现场管理经验;
2.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,善于带动团队积极性;
3.面对突发状况能迅速分析判断并采取有效应对措施,抗压能力强;
4.工作细致严谨,责任心强,执行力高,确保各项生产指标按时完成;
5.可接受轮班安排,能根据实际生产需要灵活调整工作时间。
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