岗位职责： 1.物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 2.负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理； 3.负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量制； 4.负责业主和住户来信、来访、投诉等工作，及时做好回复、跟踪、检查工作； 5.负责业主和住户满意度调查工作，做好关于业主或住户满意度调查的各种数据的统计分析工作； 6.负责做好辖区内对业主和住户的宣传工作，调查工作； 7.组织、开展社区文化活动。

酒店日常工程维护， 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 有酒店礼宾或客户服务相关经验者优先 具备服务意识、责任心强，固定班 学历不限，中专/技校及以上学历优先 年龄18-35岁

核心工作内容: 负责小区内水电设备的日常维护、故障排查与维修，包括照明系统、给排水管道及配电设施;定期进行设备巡检，确保运行安全稳定;及时响应业主报修，确保问题在24小时内解决;参与工程改造项目，提供现场技术支持和管理协助。 岗位基本条件:（50岁以上，60岁以下） 1、求职者需身体健康，无重大疾病或传染病史； 2、能适应户外工作强度，无职业禁忌症; 3、文化水平不限，但需具备基本沟通能力; 4、必须持有有效电工证； 5、并拥有至少1年小区物业工程相关工作经验，熟悉设备维护流程。

岗位职责： 1.负责物业小区内水、电等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件 3.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验 2.能独立完成常见维修任务，具备基础识图与工具使用能力 3.责任心强，服务意识好，能适应轮班或应急加班安排

岗位职责 1. 负责家庭各类设施设备检修、维修，为业主提供专业上门到家服务； 2. 严格按照服务标准完成工作，保障服务质量，全程保持良好服务意识； 3. 服从公司工作安排，接受就近安排单，按时上门服务，不无故推诿； 4. 工作认真负责，细心严谨，杜绝客户投诉，维护公司服务口碑； 5. 做好服务记录，及时反馈服务过程中的问题，配合公司完成后续跟进。 任职要求 1. 年龄18-35周岁，身体健康，无不良嗜好； 2. 零基础、小白均可接受，公司提供相关培训，有家庭维修经验者优先录用； 3. 有责任心、服务意识强，善于沟通，对待客户耐心热情； 4. 服从公司管理与工作调配，做事踏实靠谱。 薪资待遇 1. 试用期：保底5000元起，薪资稳定有保障； 2. 工作就近安排，无需长途奔波，上班便捷

一、岗位要求 持有有效期内的低压电工证，年龄55岁以下 二、工作职责 负责水电站营地内各项设施设备的维修保养，负责绿化职植物的修剪，听从现场项目经理的工作安排 三、薪酬福利 综合薪酬5000-6000，入职购买社保，月休6天，每周有班车回成都

要求有电工证，交社保

1 做家电水电门窗维修 2 五金店店内理货卖货 3 月薪 5k-12k 4 50 家店铺可就近安排 5 年龄 18-38 6 吃苦耐劳，无不良记录，身体健康

天府天玺物业招聘工程维修员 一、岗位职责 - 负责园区内各类公共设施设备的日常运行、定期维护及保养工作，保障设施设备正常运转； - 及时处理各类设施设备突发应急故障，高效响应维修需求； - 积极配合上级工作，完成交办的各项临时性任务。 二、职位要求 - 学历：初中及以上学历； - 资质与经验：必须持有高压电工证，具备2年及以上设施设备运维相关工作经验； - 年龄身高：，18-52周岁，身高1.58米及以上； - 工作时间：8小时工作制，每月休息4天； - 品行素养：言谈文明、诚实守信，无不良嗜好、无犯罪记录，具备良好的职业道德和服务意识； - 优先条件：同时持有高低压电工证者优先录用。 三、福利待遇 - 薪资待遇：试用期3700元/月，转正后3700元+400元绩效工资，每月15号前准时发放工资； - 生活保障：包吃包住，宿舍配备空调、WIFI，居住条件优越；统一购买五险； - 各类补贴：法定节假日加班费、高低温补贴、夜班补助、年终奖金、生日福利； - 职业发展：公司定期组织团建活动，提供清晰、良好的晋升空间，助力个人成长。 四、联系方式及工作地址 联系人：杨经理 联系电话： 工作地址：天府二街天府天玺（盛治街55号）

岗位职责 1. 负责家庭各类设施设备检修、维修，为业主提供专业上门到家服务； 2. 严格按照服务标准完成工作，保障服务质量，全程保持良好服务意识； 3. 服从公司工作安排，接受就近安排单，按时上门服务，不无故推诿； 4. 工作认真负责，细心严谨，杜绝客户投诉，维护公司服务口碑； 5. 做好服务记录，及时反馈服务过程中的问题，配合公司完成后续跟进。 任职要求 1. 年龄18-40周岁，身体健康，无不良嗜好； 2. 零基础、小白均可接受，公司提供相关培训，有家庭维修经验者优先录用； 3. 有责任心、服务意识强，善于沟通，对待客户耐心热情； 4. 服从公司管理与工作调配，做事踏实靠谱。 薪资待遇 1. 试用期：保底5000元起，薪资稳定有保障； 2. 工作就近安排，无需长途奔波，上班便捷

前锋农场雇一人甩苗500/天4-5天活 电话

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

招聘：华为乡镇零售督导，五险一金薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.负责岳池乡镇零售渠道日常巡检与督导工作；2.协助门店提升销售业绩及服务标准；3.完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备良好沟通能力；2.有数码行业经验者优先，无经验可培养；3.熟悉基本办公软件操作，会使用手机办公工具。上班时间：8小时工作制，每周休一天（周一至周四）节假日不可休薪资待遇：底薪3500+绩效+五险一金+节假日3倍工资综合工资4000-6000元/月面试地址：岳池县建设路（具体电话咨询）

招聘：红尘果品招聘营业员，早晚班薪资：3000-3500元/月任职要求：1、年性格外向，热情大方，熟手优先；2、敢于主动与顾客沟通，亲和力强；3、勤奋好学，能吃苦耐劳，积极向上，长期稳定。上班时间：早班：8：00-下午14：00晚班：下午14：00-22：30月休1天(不休按加班计入工资)薪资待遇：底薪2800+全勤200+业绩提成+工龄(每满1年每月+100)+年终红包综合工资月约3500左右地址：红尘果品岳池旗舰店（滨河东路东一路73-81号）

招聘：护工，包吃包住薪资：3000-4000元/月任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从安排上班时间：上一休一（需值班，详情面议）薪资待遇：底薪+提成+包吃包住综合工资3000-4000元/月地址：岳池县九龙街道

商业物业项目经理 1.大专以上学历，物业管理等相关专业，有物业管理从业人员岗位证书。2.熟悉商业物业管理工作流程和环节；熟悉国家相关物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序。3.对物业客服、秩序维护、环境管理、社区经营等有丰富的管理经验；3.熟悉办公软件操作，有良好的口头和书面表达能力。4.有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力，具备全面统筹综合物业的能力.5.有较高的职业素质、责任感，良好的管理理念、服务意识、应急处理能力，为人热忱有礼，工作仔细认真。6.有住宅物业管理经验者优先。7.35岁以上，男女不限，条件优秀者，可适当放宽要求。1、领导、监督、审查、评估及修订物业管理职能及工作的能力;2、全面负责所在项目内部行政工作统筹安排;3、负责搭建项目团队，搭建管理流程并实施有效管理;4、执行政府各项法律、法令及物业管理公约，与有关部门保持良好关系;5、负责组织制定各项物业管理计划、制度，并协调实施;6、制定项目年度物业管理预算方案，管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当财务运行情况;7、负责安全、维修、环境卫生等全面管理工作；监督、检查管理区域内公共设施维护、保养情况；8、对商户装修的管理负直接责任，严格按照公司的统一管理方案执行，确保项目管理处无违规装修事件。9、对项目管理处物业管理的收缴率负直接责任。10、亲自抓好项目管理处节能降耗的工作，对项目管理处的能源负直接责任。11、妥善处理一切紧急及突发事件。 薪资福利:薪资：5000-6000元/月 福利：城镇户口_五险一金， 招工人数:1人 工作地址:北京市密云区

———————————— 【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】 招聘： ✅小区绿化工 58-63岁 工资1800-2000元/月 ✅物业项目主管 任职资格： 1、45周岁以下； 2、同岗位管理经验5年以上； 3、学历要求大专及以上； 4、有良好的协调沟通能力； 待遇面议 ✅联系电话：

物业副经理 年龄 45 岁以下，本科学历，优秀者可放宽至专科 薪资福利:五险，单休 工作地址:空港桥馨苑

物业诚聘： 1、项目经理2名（30-50岁，2年以上项目经理管理经历，持有物业经理证书，优秀者可放宽。） 2、保洁主管 2 名，45岁以下，身体健康，有3年以上物业管理经验。） 3、保安员10名: ，60岁以下，身体健康，有相关工作经验者优先。） 4、保洁员20名：男女不限，60岁以下，身体健康，有相关工作经验者优先。） 工作地址商丘市示范区。 薪资待遇优越，有意向的面议， 电话：陈先生

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升。 2. 统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作，监督执行标准与流程。 3. 处理业主投诉与突发事件，及时协调内外部资源妥善解决。 5. 维护与街道、社区、消防、城管等政府职能部门的良好关系。 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉公建项目全流程管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4. 沟通表达清晰，责任心强，服务意识突出。 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先。

招聘：管家或客服部主管（五险+带薪年假+节日福利） 薪资：4000-8000元/月 1、负责业主/消费者来访接待，解答业主/消费者的一般疑难问题和咨询事项。 2、负责详细记录业主/消费者投诉与报修事项，及时通知相关部门人员进行处理，并做好跟踪回访记录。 3、建立部门文件资料管理、完善业主/消费者档案，定期整理归档。 4、负责物业缴费单的下发，保证物业服务费缴费的及时率。 5、负责办理业主装修手续、业主更名手续、居住证明、出门条等。 6、负责部门用品的申购、发放与管理。 7、物业服务范围内社区文化活动方案的具体实施。 8、完成上级领导交办的其他工作。 1、大专及以上学历，3-5年物业管家工作经验优先，特别是碧桂园、嘉宝等岗位人员优先。

急招四川广安地区维修中工和师傅，欢迎联系。

招聘：电费管理，周末双休，五险 薪资：3500-4500元/月 任职要求： 1、具有大专及以上学历，熟悉操作办公软件，处理大量表格数据，具备良好沟通能力与协调能力。 2、了解通信专业知识； 3、要求长期稳定 ，细心； 4、服从管理安排。 上班时间： 8.30-12.00，下午2.30-6.00 周末双休，法定节假日休假 薪资待遇： 一金，工资3500-4500元/月 上班地址： 花园路533号（岳池天下第1庄和谐堂）

招聘：物业工程主管（五险+节日福利+年底双薪） 薪资：3000-5000元/月 1.负责组织对公司接管的物业工程设备、设施进行调试、验收，做好设备、设施的缺陷报告并配合做好整改工作； 2.负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作； 3.跟进户内外各项报事报修工作，协同团队及时跟进整改，对业主满意度负责； 4.对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保工程维保部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态； 5.执行政府部门制定的有关行业安全法规，加强团队内部安全管理和安全教育，建立、落实各级安全制度，防止发生安全事故； 6.汇总有关工程和设备管理的各方信息，及时协调各专业之间的关系，必要时可以协调各不同专业间的技术力量，集中解决重要的工程或设备问题； 7.项目经理安排的其他工作。 任职要求： 1.工程、管理类等专科及以上学历 2.五年以上工程工作经验，其中两年以上住宅、写字楼、酒店同等职位工程管理经验 3.有相关从业资格证、特种作业证等 4.熟悉住宅物业的报事报修、工程作业管理流程； 5.具有优秀的突发事件处理能力，善于处理复杂工程问题，技术力量强。

维修工 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 工作地址:广安肖零居村

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务支持工作 2.协助处理业主咨询、报事报修响应及简单问题协调解决 3.参与公共设施清洁、绿化养护、垃圾清运等基础环境管理工作，并负责到位完美解决 4.配合开展安全防范、消防检查及应急事件初步处置 5.负责区域收费工作的完成，并达到项目收缴率 6.协助处理业主所有一切合理要求，如完成包裹的收发等 7.完成领导交代的其他工作 任职要求： 1.学历不限，有物业服务意识和责任心 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务态度 3.能举一反三，探头客户业主需求 4.有物业相关工作经验者优先 5.遵守规章制度，服从管理，团队协作意识强 6.有物业精装房工作优先，项目在龙泉，家住附近优先

综合维修工招聘，年龄40-50岁，身体健康无疾病，月薪5500-6000元，每天工作9小时，上保险，两人间宿舍，有空调暖气，包吃包住，会使用电动工具。 主要维修更换活动板房的墙板、地板、门窗等，活简单，方便上手。

招聘综合维修工，做六休一，每天12小时，八点到八点，工资8000一个月（已包含节假日工资），不包住有工作餐。 岗位职责： 1.负责酒设施设备的日常巡检、维护和故障排除，确保生产或运营环境正常运行 2.承担日常水电设备的安装、维修与保养工作 3.及时响应并处理突发性维修任务。 4.遵守安全操作规程，配合完成各类安全检查与整改任务 任职要求： 1.具备相关维修工作经验。 2.持有相关职业资格证书，能独立完成常见水电的维护作业 3.具备良好的动手能力和问题解决能力，责任心强 4.能适应紧急抢修工作安排，服务意识佳 5.学历不限，有同类岗位经验者优先考虑

综合性工种，主要是室内日常维修，日常有什么活干什么活，水电瓦木油都会，听从安排，工作时间早9:00～晚6:00，管住不管吃，周六日节假日倒班休息，年龄50岁以下，工资月结，次月15号左右发工资！ 平时有夜班有写字楼装修活，自愿参加，工资多劳多得。联系方式

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、驾驶员等各模块高效协同 4. 处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应阶段性加班及现场巡查工作