工作内容 1：全面负责公司的质量管理工作，制定公司整体质量控制方案，并监控方案的实施情况； 2：制定公司的年度品质目标和季度、月度品质目标，并努力予以实现； 3：品质部门任务分解，确定本部门人员配置及具体分工，明确各岗位的职责权限及工作内容； 4：进料，制程，半成品，成品，出库等选购量管控节点的标准的建立，执行，监督。 5：负责品质会议的主持，关联工作部门的沟通与协调； 6：协助生产顺利进行，保证生产在制造过程的产品质量，确保生产正常运行 7：提供年、季、月度质量工作统计表，建立和完善质量工作原始记录，台帐、统计表、质量成本统计； 8：客户质量投诉案件及销货退回的分析、对相关部门改善措施进行检查，并做好相关监督工作，以保证数据、方案的真实实施性； 9：合理按排检验员的工作任务，配合生管顺利出货 任职要求 1：性别：不限 2：年龄：40岁以下 3：学历：中专以上，机械制造等相关专业 4：专业能力： A：从事质量工程师3年以上经验，对质量体系ISO9001，1400，16949，QC08000，实操经验，有体系培训证书。 B：对QC七大手法熟练，质量管理逻辑思维清昕，参加过专业的质量工程师培训 C：对各种机加行业的量具，检具，测量测备能熟练使用； D：各种标准清晰，国标，欧标，美规，2D 3D图纸很快视图，UG等三维软件也能熟练使用。 5：工作态度： A：沟通能力强，工作主动， B：责任心强，执行力强，原则性强。

岗位职责： 1、质量体系落地执行：协助品质部长推进ISO9001、FSSC22000体系落地、日常维护与持续改进；负责车间体系文件落地、现场合规自查，配合完成客户审核、第三方认证审核。 2、全流程过程质量管控：覆盖供应商来料、制程生产、成品出厂全环节质量巡检与监控；落地SPC统计过程控制，搭建车间关键工序质量控制点，提前识别、预防批量质量异常。 3、客户质量对接与异常处理：对接客户日常质量需求，接收并跟进客户投诉、质量索赔，牵头出具8D整改报告；转化国内外食品品牌质量标准，落地为车间可执行作业规范。 4、供应商质量管理：执行供应商来料检验标准，定期开展供方现场巡检、来料质量评分；跟进供方质量整改，协助完善供应商准入、考核淘汰机制。 5、质量改善与成本管控：牵头车间跨部门质量改善项目，运用FMEA、MSA、APQP等工具解决重复性、重大质量问题；统计不良数据，推动降不良、减少报废，优化质量成本。 6、团队管理与培训：管理质检班组（IQC/IPQC/FQC），制定巡检计划、分配检验工作；组织一线质检、生产员工质量培训，提升全员质量意识。 任职要求： 1、学历与专业： 统招本科及以上学历，经验丰富的可放宽学历要求。 2、工作经验：至少3年或以上制造业质量管理工作经验； 3、熟练操作各类办公软件，有一定的英语基础（读、写能力）和金属包装行业经验优先考虑； 4、体系知识：熟悉ISO各类体系的运行和维护（如ISO 9001、 FSSC 22000 / ISO 22000等），熟练掌握各类质量工具（如SPC、8D报告、品质七大手法等）。 5、沟通能力： 良好的跨部门沟通、协调和冲突解决能力，能与生产、技术、销售、采购等部门高效协作。

一、工作内容: 工厂主要做耳机，充电宝，数据线,手机配件，平板电脑电子产品。 (岗位都是独立岗位，接受小白) 岗位:操作/组装/贴标签/检测/打包/分拣/质检/搬运 (岗位面试老师随机分配，也可以自己选择，不适应可以调换) 二;【薪资待遇】 1:28小时【坐班为主!纯工价。没有中间人赚差价或者乱扣工资，厂区直 发!】 月入工资6800~7800 2:工作时间：8:00-12:00 休息1小时 13:00-17:00休息1小时 18:00-20:00 中途可以休息上WC抽烟等。 3 包吃包住。月休4天，每个月10号准时发工资 通过(银行卡/支付宝/微信/现金)发放 4 入职后满一个星期可以借支500-800,提前3~7天提交离职单，到期人走账清, 不压工资 5 公司提供员工住宿，生活区4人公寓式宿舍、宿舍配有空调，洗衣机，网络 招工要求 1、男女不限，年龄18-45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、裸露部位有纹身的需拍照确认。 4、有刑事犯罪前科需要提前告知 5、身体健康、十指健全 6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 注意！！！不符合要求者提前告知，如有隐瞒，后果自负。

岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的尺寸、外观、性能等质量检验工作 2. 依据作业指导书和检验标准执行首检、巡检、终检，并如实填写检验记录表 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果，推动质量改进 4. 协助参与质量异常分析，提出合理化改进建议，配合完成质量体系内审与外审工作 5. 保持检验设备日常点检与维护，确保计量器具在有效校准周期内 任职要求： 1. 学历不限，中专、技校及以上学历优先，机械、机电、质量管理等相关专业更佳 2. 有制造业质检/品检工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉常用量具（如卡尺、千分尺、高度规等）使用方法，能识读机械图纸 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与问题反馈意识 5. 认同公司“客户第一、员工至上”价值观，服从安排，适应制造企业工作节奏

中联智慧产业城混凝土机械园区 招聘调试检验员、入库检验员各数名，具体要求如下： - 中专/高中及以上，机械、机电、汽修、工程机械相关专业优先 ​ - 有混凝土泵车、车载泵、拖泵装配/检验/维修经验优先 ​ - 能看懂机械装配图、液压原理图、电气简图 ​ - 身体健康，能登高、爬臂架、长时间站立、室外/车间作业 ​ - 严谨细心，责任心强，服从质量管理制度

岗位职责： 1. 建立维护公司质量管理体系（如16949），制定质量目标、检验标准及先期控制计划。 2. 对原材料、生产过程及成品进行全流程检验与监督，确保符合标准。 3. 分析质量异常，组织不合格品评审，处理客户投诉并编制 8D 报告。 4. 运用统计工具分析数据，推动流程优化，防止问题复发。 5. 公司项目的质量跟进、异常处理、信息反馈等。 任职要求： 1·大专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业； 2· 两年以上制造业质量相关工作经验，熟悉ISO9001/IATF16949体系者优先； 3·了解常用质量工具与方法，能独立撰写质量报告（如SPC, 8D等）； 4· 具备较强的分析解决问题能力、沟通协调能力和责任心。

【华铁公司|直聘】因业务发展需要，诚聘以下岗位：落料线操作工1.50岁以下，责任心强、踏实肯干2.熟悉开卷落料线工艺，1年以上相关经验品检员1.按标准检验、记录、标识产品，及时处理不合格品；2.定期统计分析检验情况。3.要求2年以上经验，熟练使用检验工具、识读图纸。普工1.52岁以下，身体健康、踏实肯干2.会开行车，负责钢卷/板材吊运、打包薪资：面议福利：包吃包住、月休4天、长白班、五险、节假日福利等工作地址：湘潭九华经开区联系方式：丁女士（）

蓝思科技高薪诚聘质检员80名，工作地点可选长沙县黄花}园区/长沙县 榔梨园区/湘潭}园区/浏阳园区。入免体检，当天分配 宿舍。 新员工入职补助0-15 00-30 00元(视具体园区当期政策执行)，，综合月薪6500-7500. 【工作内容】:负责产品检验或日常与生产，品质相关的.稽核。 【工作环 境】:纯坐班，空调车间，非流水线，个人独立检验岗。 【招聘要求】:男女不限，经验不限，会写字认字， 择优录取。 1、底薪22 00-24 00 2、加班费 按国家劳动.法 核)算2-3倍，月加班费 23 00-26 00 3、岗位津贴0-450 4、绩效 津贴50-300 5、新员工入职补助15 00-30 00 6、餐补390 7、龄T资20n-600 【吃住 情况】: 1。面试合格当天分配宿舍，4-6人间，全配备空调洗衣 机热水器淋浴，独立卫生间2间，洗脸台3座。 2。伙食补贴390/月，厂内食堂用餐，3/6/8元 标准餐，丰俭由人。 [温馨提示] 本岗位为蓝思科技厂部直招，不收取任何费用， 工号可查！！! 录用员工一律享受五险一金，以及法定带薪假。 公司 提供技术和管理双)通道人才晋升机制，免费各类职业技能培训，助力员工成长。欢迎有意想加入我司职工在线咨询，我们将为您提供全 程面试指引服务。

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应生产现场环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

要求: 年龄26-40周岁，有管理经验，沟通能力和执行能力强，有电子/耳机行业质检或班组长经验，质检流程相关工作经验者优先。

招聘:湖南工业大学河西校区东苑食堂档口招厨师1名，要求年龄50岁以下，身体健康，能吃苦，做事麻利，工资8000+，有意向者请联系，非诚勿扰！----【找本地工作，】

招聘连锁快餐店后厨5000元管吃管住月休3天有工作经验者优先电话：

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招聘:天元一楼户外品牌招聘导购待遇:保底+提成+工龄，半天班要求:性格开朗，服务意识强，较强的沟通和理解能力联系电话:

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招聘燃煤采制员和化验员，性别不限，年龄18-35周岁，学历要求中专以上。工作内容包括煤炭采样、制样及设备巡检维护等。工作地点在包头市萨拉齐。薪资待遇面议，统一缴纳五险，并享有节假日福利。有经验者优先考虑。面试时间安排在下周一。

四川检测单位招聘检测人员4名。招聘要求:1、持有交通部颁发的助理试验检测师或检测师证书且能够注册；2、能独立完成检测试验、数据整理及报告编制。3、有责任心，爱岗敬业，能够服从安排。工作地点在四川境内（凉山州），施工项目工地试验室。三、薪资待遇：1、试验检测师：到手工资8k-9k/月；2、助理试验检测师：到手工资7k-8k/月；3、公司缴纳五险，个人部分也是单位承担，免费食宿。电话（）

【工作地点】珠海重工（原珠海福陆公司）【岗位职责】参与涉外水下项目质量管理工作，掌握海洋钢结构、管线及焊接全流程检验；负责检验记录、质量报告等技术文件编制、审核；可独立编制项目质量ITP、质量程序文件者优先。【工作安排】月出勤26天【薪酬待遇】薪资面议，能力优秀者待遇从优【联系方式】刘经理，

招聘土建质量员一名，要求持证上岗，熟悉现场管理及质量要求。 招聘安全员一名，要求持有安全员C1证。 以上人员均需持证上岗，缴纳社保，驻现场工作。 项目地点位于奇台芨芨湖。

工作职责 1、主导公司汽车产品线质量管理体系的建立、法规引入、体系维护及持续优化； 2、负责体系文件的新编、更新与修订，并向经营层汇报体系运行状况； 3、牵头组织质量体系内部审核、外部审核及管理评审工作，对审核中发现的不符合项进行闭环跟踪与验证； 4、在应对客户或第三方审核时，统筹协调沟通事宜，提前制定迎审计划；针对审核反馈问题，推动各部门按时完成整改； 5、系统收集、归档并保管产品全生命周期内的各类质量文件与记录，保障物料、产品及服务过程的可追溯性； 6、开展质量管理体系相关数据的统计分析与信息反馈，确保质量问题的有效追踪与闭环管理； 7、持续推进质量体系宣导工作，定期组织培训活动，提升全员质量意识与体系执行力。 任职要求 1、统招本科及以上学历，理工类专业背景，具备3年以上体系管理或QA岗位经验，有从零搭建体系经历者优先，熟悉汽车及汽车零部件制造领域者优先，拥有外资企业供应链背景或行业头部企业工作经验者优先； 2、具有研发PQA/PQM、项目管理或体系运营相关经验者优先考虑； 3、具备良好的学习能力、书面表达能力和严密的逻辑思维能力。

安全副经理 工作地址:株洲市荷塘区金色合同2号门1栋中国燃气 福利待遇：5000-7000元/月，双休，法定节假日休息，提供中餐，工作时间：8:30-12:00,14:00-17:30，入职购买五险一金，外勤补贴、绩效奖金 工作职责：负责建立并完善市场部安全管理体系，制定门店日常运营、用户配送及终端使用的安全操作规程（SOP）；根据集团HSE体系标准，建立部门安全检查清单及评分标准，推动安全管理的制度化、流程化；负责用户端用气环境的安全评估与入户安检流程管理，确保终端使用环节的风险可控；定期组织并开展门店安全专项检查，建立隐患台账并督促整改闭环；负责与当地消防、安监、城管及行业主管部门的日常对接，迎检各类行政检查，维护良好的政企关系；处理市场部涉及的安全突发事件，负责事故现场的应急处置协调与善后谈判；组织门店员工及配送人员开展安全知识培训、应急演练，提升一线人员的安全意识与实操技能。 任职资格：具备化工行业或液化气（LPG）运营安全管理经验者优先录用；熟悉门店零售业态的安全管理特点，有丰富的现场隐患排查与治理能力者优先录取。重点本科学历，45岁以下，安全工程、化工、石油天然气或管理类相关专业优先。

岗位职责: 1、负责质量体系的认证推进、日常运行维护及持续优化工作； 2、统筹公司内部与外部审核事务，按计划组织内审活动，并对不符合项进行有效追踪与闭环管理； 3、负责公司质量文件及其他技术类文件的审批、受控管理与发布执行，确保文件接收、分发及归档的准确性和时效性。 任职要求: 1、本科及以上学历，工科类相关专业； 2、具备5年以上质量管理领域工作经验，其中至少3年同岗经验，有电子行业背景者优先考虑； 3、熟练掌握ISO9001、IATF16949、ISO13485、TL9000中1-2项体系标准要求； 4、能够主导客户审核接待与应对工作，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

岗位职责： 1. 建立维护公司质量管理体系（如16949），制定质量目标、检验标准及先期控制计划。 2. 对原材料、生产过程及成品进行全流程检验与监督，确保符合标准。 3. 分析质量异常，组织不合格品评审，处理客户投诉并编制 8D 报告。 4. 运用统计工具分析数据，推动流程优化，防止问题复发。 5. 公司项目的质量跟进、异常处理、信息反馈等。 任职要求： 1·大专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业； 2· 两年以上制造业质量相关工作经验，熟悉ISO9001/IATF16949体系者优先； 3·了解常用质量工具与方法，能独立撰写质量报告（如SPC, 8D等）； 4· 具备较强的分析解决问题能力、沟通协调能力和责任心。

玻璃盖板厂招品质管理：1名 8500-9000工资 要求有1-2年工作经

【岗位职责】 1. 负责电芯（含动力电池、消费电子电池）的失效分析工作，通过拆解、测试、表征等手段定位失效模式与根本原因。 2. 主导失效分析报告的撰写，输出可落地的改进建议，推动研发、生产环节的工艺优化。 3. 搭建并完善电芯失效分析数据库，沉淀典型失效案例与解决方案，提升团队分析效率。 4. 与研发、质量、生产部门协同，参与新产品可靠性验证与质量问题闭环管理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、...

岗位职责: 1，负责对市场失效产品中与设计相关的问题进行原因分析与定位，输出分析报告，提出临时应对措施，并协同研发团队确认解决方案，推动设计问题闭环； 2，独立开展失效件的实验验证工作，涵盖物料、整机及现场实际运行工况的综合分析； 3，当出现产品质量隐患或批量性质量问题时，及时收集整理相关数据，形成专项报告向上级汇报。 任职要求: 1，掌握电子电路基础理论，熟悉常用电子元器件的电气特性及其工作原理； 2，熟练操作办公类软件，工作态度严谨，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3，能熟练使用示波器、电子负载、万用表、电烙铁等常规测试工具； 4，具备独立撰写失效分析报告的能力； 5，大专及以上学历，机械、自动化控制、电子工程、材料科学与工程等相关理工科专业背景优先，有FAE工作经验者优先考虑；

渌口大型汽配厂大量招工 免体检，带行李当天入职 可转正式工，稳定五险 ️非流水线，轻松手上活 入职奖励400元！9-10月入职每月额外稳岗补贴200元 包吃包住，无需经验，新手可直接上岗 急招岗位： 普工：能接受倒班，服从安排 仓管：有过1-2年仓管经验，会使用电脑 叉车：有叉车证 质检员：长白班，年龄40岁以内，有过质检相关的工作经验。 招聘要求： 18-53岁，男女不限，身体健康，能适应两班倒站班，服从管理（质检员除外） 工作时间：两班倒 08:00-20:00 / 20:00-08:00（质检员为长白班） 薪资福利：计时薪资，综合月薪4500-6000元/月 地址：株洲渌口区南洲工业园 黄女士（微信同号）

岗位职责: 1，负责对市场端反馈的失效产品进行与设计相关的问题原因排查与定位，输出分析报告，制定临时应对措施，并联动研发团队共同确认解决方案，推动设计优化闭环； 2，独立开展失效件的实验验证工作，涵盖元器件、整机及实际使用环境下的综合工况测试分析； 3，当出现产品质量风险或批量性质量问题时，及时汇总相关数据并形成专项报告向上级汇报。 任职要求: 1，掌握电子电路基础理论，熟悉常用电子元器件的电气特性及其工作原理； 2，熟练操作办公类软件，工作态度严谨，具备较强的沟通能力和团队协作精神； 3，能够熟练操作示波器、电子负载、万用表、电烙铁等常规测试工具； 4，具备撰写失效分析报告的技术能力； 5，大专及以上学历，机械、自动化控制、电子工程、材料科学与工程等相关理工科专业优先，有FAE工作经验者优先考虑；

职位要求： 男女不限，35周岁以下，全日制本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专，应届生亦可投递，熟练使用办公软件，能接受倒班制，工作踏实稳重、认真负责，具备较强学习能力，。 核心亮点： 1.清晰晋升路径——从分析员起步，可逐步晋升为技术骨干、主管/经理，纵向发展无阻碍。 2.多元发展空间——后期可根据个人规划，转向研发、管理等不同方向。 薪资福利： 1.月综合工资5000-6000元； 2.有夜班津贴、免费包吃（早餐自理）、节日福利等。 工作时间： 实行两班倒制度，每月倒班1次（