汨罗碧桂园招聘【楼栋管家】岗位职责：物业服务中心前台接待、物业费收缴、业主诉求、装修管理等相关物业管理工作。任职资格：1、大专及以上学历；有物业或酒店行业同类岗位经验优先考虑。2、乐观开朗，乐于与人沟通互动，具有亲和力，较强的抗压能力。3.熟练使用office办公软件。福利待遇：五险一金、餐补、话补、年终奖、带薪年假，节假日福利、年度体检等工作地点：汨罗碧桂园联系人：

工作内容： 1、遵守公司的各项规章制度，服从主管、经理的工作安排。 2、熟悉自己所使用的器械和药品的作用。 3、熟悉客户需求及自己操作过程中的工作流程及考核标准。 4、会正确使用各种消杀设备和消杀药剂且熟悉操作规程。 5、所施药区域的施药量达到工作标准的要求。 6、接受操作主管的检查和考核，对发现的问题及时改正。 7、防制操作人员上岗时，着装整齐，仪表端庄大方，并佩带培训合格证。 8、操作服务中，严格遵守《消杀作业操作规范》、《消杀作业技术规范》的各项要求。 9、负责主动向客户介绍有关防制知识及注意事项，对客户提出的问题予以耐心解答，不推诿应付。 10、负责施工时拍照汇报，作业单要求客户签字后回传。 任职资格： 1、18-45岁，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排、有团队合作精神。 2、不定时工作制。 3、身体健康，个人信用良好。

岗位职责： 1. 及时完成日常维修（包括设施设备、木器、家具、电器等）； 2. 按计划对设备进行定期保养； 3. 服从上级领导的工作安排，及时完成完成上级交办的工作。 任职要求： 1. 中技以上学历； 2. 持有《电工上岗证》或《制冷上岗证》； 3. 二年以上餐饮行业设施维保经验； 4. 会独立完成分体空调安装优先。 福利待遇： 有餐补 有交通补贴 入职购买五险 夏季有高温补贴

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

有电工证，45岁以下，提供征信没有问题跟无反正犯罪记录证明，综合服务项：水电，水龙头灯具更换，马桶配件更换，疏通地漏，墙面简单粉刷，门窗等室内维修

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、门窗、墙体等设施的日常巡检、维护与故障维修 2.执行设备定期保养计划，及时更换易损件，保障设施安全稳定运行 3. 配合工程改造及装修项目，完成相关管线敷设、设备安装与调试工作 4. 响应报修需求，快速定位问题并高效完成维修，做好维修记录与反馈 5.严格遵守安全操作规程，正确使用工具及防护用品，杜绝违章作业 任职要求： 1.具备综合维修相关工作经验，熟悉多种常见设施系统原理与维修流程 2.持有电工证、焊工证、高空作业证等任一有效操作证件者优先 3. 动手能力强，能独立完成一般性维修任务，具备基础识图能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5.身体健康，无恐高症，适应轮班或应急抢修工作安排

机电设备维修，安装，焊补

一、工程主管1名 薪资：6000元/月(试用期），转正后薪资6500元/月 （一）岗位职责： 1.全面负责小区工程部管理工作，统筹配电、给排水、消防、电梯、公共设施设备日常巡检、维保、检修计划制定与落实。 2.管理工程维修班组，安排日常维修、业主报修处理，管控维修质量、耗材及安全作业。 3.对接电梯、消防等外包维保单位，监督维保质量，排查园区设备安全隐患，建立设备台账。 4.处理工程类突发故障、应急抢修，定期向项目负责人汇报设备运行及部门工作情况。 5.完善工程部管理制度、安全操作规范，组织技工安全技能培训。 任职要求 1.有住宅小区物业工程管理实操经验，熟悉强弱电、给排水、消防、土建维修全流程。 2.持电工证（有效期内）、物业相关工程证件，懂设备运维与团队管理。 3.责任心强，沟通协调能力好，具备隐患排查、故障统筹处理能力，服从项目安排。（三）福利待遇 1.按月准时发放工资，加班另计补贴； 2.提供工作服、维修工具，节日福利； 3.工作环境稳定，小区长期项目，工作地点固定。 三、应聘方式 联系人：吴经理 联系电话： 地址：达州市渠县某小区物业办公室 有意者携带身份证、资格证原件直接到现场面试

J38LJ0050 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岳阳市平江县招油漆工

招聘公告1、用工单位:湖南M创电气设备有限公司(劳务派遣)2、招聘岗位:下料工、装配工、焊工3、面试时间:2026年上午10:304、年龄要求:适合，25至45岁月(持本人身份证原件面试)5、薪酬待遇:正式工综合收入5000至8000元/月、临时工20元/小时、焊工薪酬待遇面谈(每月15日发放上月薪酬)6、食宿说明:提供中晚餐、提供住宿(租金及水电费自理)7、其他备注:1工作时间:焊工和喷涂工长白班/下料工两班倒(早八至晚八);2福利待遇:试用期3个月(表现优秀可提前转正)/;3岗位要求:工作内容为电气控制柜装配/打磨等工序、焊工(气保焊)需持焊工证报名面试。8、工作地点:岳阳临港高新。

各位兄弟们好:长炼北干道蒸菜馆急招一位炒菜师付。联系人:李女士

湖南岳阳招钢结构安装/打板，能上高，九小时，做事实在的熟练，安装，打彩钢板，头脑灵活的兄弟，服从安排，油嘴滑舌的能免了，要做给做完，，工资下月打卡上，但工资请兄弟们放心，公司每月打五千，.因为我要买保险，谢谢理解，有住证的电焊工，登高证，12米高，350包吃住，工地在岳阳，可以做二个多月，随时上人上人，记住要登高证，电焊证，但不一定每个人两证都要，登高证优先

岳阳市招电焊、氩弧焊、工地小工/杂工

招聘云南昆明，:物业管家，保安，保洁。绿化工，小区水电工，云南昆明盘龙附近，俊发城附近，盛唐城附近，同德广场附近区，金尚，，滨江俊园，逸天峰，，西山区融城优郡，俊发九夏云水，五华区融城园城，官渡区，观云海云漫岭，河畔俊园，呈贡附近。，螺蛳湾商贸城，俊发，滇忆456广场，彩云城，辰湾俊园，檀湾，，保安18-45工资3500身高165以上。吃包住息4天，杜师

物业楼栋管家（建宁）岗位职责：1.负责住宅小区、楼栋的日常管理工作；2.负责处理业主的投诉、建议和意见，并及时反馈处理结果；3.负责物业的收取和管理，确保物业的收支平衡。5.年龄22-50周岁以下2500-3000元/月，月休4天电话：地址：福建省三明市建宁县濉溪镇河东路文庭丽景物业中心

招聘商业物业人员，薪资为2000元以上每月，有经验者优先。联系张。

金鼎招聘楼管。银滩招聘楼管。

招聘物管员。薪资为每月3000至5000元。

湖南岳阳祥源城市之光招聘工程维修工。

湖南省岳阳市南湖大道招聘综合维修工，招聘人数为多名。

招聘物业综合维修工，年龄50岁以下。

物业综合维修工-强电方向 岗位职责 1、了解本项目电力系统运行方式，所管辖设备的性能和控制范围，熟知掌 握各系统设备的操作、运行、维修规程，熟悉掌握供配电方式、线路走向；负责 所有照明线路、动力线路和灯具的日常管理和维修工作，处理客户报修。服从各 级领导的领导和指挥。 2、按照巡视本专业所管辖的机房，并做好质量记录，负责机房、设备间的 卫生，做到场地清洁、设备无尘。 3、严格按照电力系统的维护保养计划执行，如需停用设备进行保养需提前 通知强弱电经理，做好相应准备。 4、故障维修与报修处理 能够熟练处理水电类故障（如停水停电、插座失灵、水管漏水、马桶堵塞、水龙头损坏等）、土建类、瓦木油类维修 5、应急抢修与安全处置 遇园区突发应急情况（如停水停电、水管爆裂、线路短路、火灾隐患、恶劣天气导致的设施损坏等），立即启动应急处理流程，第一时间赶到现场开展抢修，最大限度降低损失，保障正常运营。 6、熟悉电梯机械、电路基础故障排查，掌握困人救援流程和电梯维保监督经验； 7、熟悉各类办公园区设施设备的基本原理和维修方法，能独立处理常见故障； 8、工作认真负责、反应迅速，有良好的服务意识和沟通能力，能接受值班、加班（应急抢修）。 备注： 具备商业综合体综合维修经验，另具备地产施工、电路改造维修经验优先； 持有电工证（高压 / 低压）、电梯证、消防中控中级等相关操作证书，无证请勿投递。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯、消防等设施设备的运行、维护与管理 2. 制定并落实年度/月度维保计划，监督执行情况，确保设备完好率及正常运行率达标 3. 统筹工程团队日常巡检、故障响应、应急抢修及能耗管理工作，保障服务品质与安全合规 4. 审核工程类外包服务及物料采购需求，控制成本，提升运维效率与资源利用率 5. 配合物业服务中心处理业主报修、技术咨询及重大活动工程保障支持 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4. 持有电工证、高低压操作证、消防设施操作员证等优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达与文档编写能力 工作时间：双休行政班 工作地点：珠海市香洲区、珠海高新区 工作待遇：8-10K+13薪+年终奖 购买五险一金，薪酬福利待遇优质

岗位要求 1、高压电工证 2、有工程维护岗位经验 3、年龄55岁以下 薪资：4100元至4600+入职购买五险+节日福利+年休假+年终奖+高温补助+公司不定期活动 试用期一个月，少100元 上班时间:早班9:00-17:30、夜班17:30-9:00、两白两夜两休 岗位职责：配电维护、水电维护、设施设备维修、公区维修、对客维修工作

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总分析常见故障，提出优化建议 任职要求： 年龄:50岁以下 1.学历不限，持有电工证、焊工证、制冷工证等任一特种作业操作证者优先。 2.具备综合维修相关工作经验，熟悉多类机电设备基本原理与操作规范 3.动手能力强，能独立完成常见维修任务，具备基础识图与工具使用能力 4.责任心强，安全意识高，能适应轮班或应急加班安排 5.服从管理，具备良好的沟通协作能力和服务意识

J38LJ0029 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

工作内容： 1、熟练掌握一门技术方向，例如：强电；暖通；弱电。 2、故障排查：对系统异常或报警信息进行现场核实，初步判断问题并联系维保单位维修，跟踪处理进度。 3、数据管理：记录设备运行参数，存档并编辑运行报告。 4、系统监控：负责智能化管理系统的日常运行监控（BA)，包括暖通、电气、消防、安防等子系统参数及报警处理。 岗位要求： 1、25-40岁； 2、持有中控证（四级证） 3、熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力。 薪酬福利: 1、餐补；高温补贴；缴纳五险一金 2、作息时间：12小时，做二休二，税前薪资5500-6500

小区房屋修缮，往返多个小区，要求有工作经验会开车，有一定的沟通能力