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移动电话客服
3000-8000元/月
电话客服有提成11-20人月结学历不限
1,公司以人为本,工作环境和谐,工作时间7个小时。从不加班,9.00-12.00 13.30-17.30 2,工资:3000无责底薪+300全勤+提成 无上限,试用期一个月,试岗三天,目前最高可达6000+。 3,办公室工作,不用日晒雨淋。 4,可以自由调休,月休4天(法定节假日休息) 公司主要经营: 移动线上业务,简单好做 简单易上手,主要是打电话跟客户沟通业务内容。有经验更佳。 要求:会说普通话,脾气性格好,沟通能力强或者声音甜美优先录用。
电话客服经验不限学历不限不接受居家办公办公室坐班售后客服不含销售的客服工作办公环境舒适企业内部客服职位准点下班正常工作制不办卡不抢资源
薪资构成:无责底薪+提成+奖金 前三个自然月无责保底3400元,若实际收入高于3400则按实际发放,自第四个月起无责底薪2250-3400按季度评估调整,月固定奖金1000-2000,提点区间为3%-5%; 综合月薪4000-6000,属于稳步增长型收益结构,适合计划在岳阳长期发展的求职者,提成稳定、意愿稳定、平台稳定! 福利待遇: 每月20号准时发薪,从不延迟;入职即办理五险一金,个人部分约600元,享节假日礼品礼金、生日福利、带薪年假等多项保障性假期,年度组织旅游,定期开展室内外团建拓展活动; 工作时间: 8:30-12:00;14:00-18:00,午间休息两小时,日常任务正常完成无需加班,未完成需自行加点处理,每月第二个周六正常出勤,月休7天,除第二个周六外其余周末如出勤视为加班(9:00-12:00;14:00-17:30),一般安排在第三或第四周的周六视业务进度而定,加班后可在任一工作日调休或结算加班费,进度快则休息多,进度慢则休息少,也与个人效率相关; 工作环境和氛围: 公司配备齐全的办公设备与设施,员工仅需携带个人物品,其余用品公司统一提供,大至冰箱烤箱,小至纸巾文具,均免费使用,独立工位设置,无需外出作业,中央空调恒温调节冬暖夏凉,冰淇淋畅享,支持自制餐食,同事间无恶性竞争,关系融洽,沟通顺畅,专注工作无需应对复杂人际; 面试要求: 1、具备良好的语言表达与逻辑思维能力; 2、个人征信无逾期,无不良犯罪记录,无违规从业情况; 3、富有同理心,情绪平稳,善于换位思考; 4、掌握基础电脑操作,学习能力强,适应力佳; 工作要求: 一线作业期间禁止使用手机,空闲及休息时段可自由使用(依据银行规定,防止客户信息泄露); 需具备良好品行与职业道德(严禁辱骂、贬损客户人格等行为); 能接受初期较为单一的工作与培训节奏,沉得住心,后期工作将趋于稳定轻松,岗位特性更适合打算长期留岳发展的伙伴; 工作内容: 负责银行业务的催收协调工作,属电话客服调解类岗位,代表银行与客户进行沟通,根据客户实际情况协商制定合理还款方案,协助降低银行风险,帮助客户规避信用危机,实现银行、客户与公司的三方共赢。持续跟进已签约客户资料维护,直至案件完结归档。 最后: 公司合法合规运营逾20年,每个行业都有其正反面,带着偏见看待一个职业往往会造成误解,认知的成长需要双向交流,期待与您共同构建理解的桥梁。祝愿每位求职者都能找到契合自己的理想岗位。
电话客服6-10人月结经验不限学历不限
招聘!移动外呼员10名,,26-45岁,沟通能力强不反感打电话,地址:平江县城开发区,工资待遇:保底3000,上不封顶,7.5小时制,星期天休息,正常节假日休息,不夜班不加班。联系电话 舒女士
电话客服3-5人经验不限学历不限
工作内容: 1. 利用公司提供的客户资源,通过电话初步沟通了解游戏兴趣(不涉及销售推广),引导有兴趣的用户进入游戏体验。 2. 负责玩家后续的活跃维护,提升参与度。 薪资待遇:3700无责底薪+提成5-20个点+包吃住+节日福利+下午茶+奖金 工作时间:中午12:00~晚上22:30 下午17:30-18:30休息,月休四天+节假日另算(支持灵活调休) 不限经验和学历! 团队以年轻成员为主,工作环境轻松融洽!!!
电话客服免费培训20人以上月结经验不限学历不限全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班企业内部客服职位含有销售的客服工作
工作内容 1、主要是打电话,公司提供客户,但是有客户可以不用打,公司拨打的都是精准数据 2、没有经验不用担心,有一对一师傅带领 3、对客户进行定期维护 4、有能力可以直接带团队 职位要求 1、年龄18-30,接受无经验,勇于挑战自己,想赚钱,赚钱欲望强烈 2、有团队意识,有责任心 3、有经验优先 薪资待遇 作息时间:早9:00,晚5:30。中午11:30~13:30休息 享有国家法定节假日
电话客服有提成1-3年学历不限售前客服办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服职位接受居家办公正常工作制
薪资范围:5000-11000元/月 职位底薪:无责 3000元/月--4000元/月 一、招聘要求 1、******* 2、能适应电话沟通类工作内容 3、具备电销从业经历者优先考虑 二、薪酬福利 1、无责任底薪3000元,提成即时发放,综合月收入普遍达7000以上 2、4A级写字楼办公,环境舒适,地理位置优越,出行便捷 3、工作时间朝九晚六,每周日单休 周一至周五(9:00—12:00 13:30—18:00) 周六(10:00—12:00 13:30—18:00) 发薪日为次月5号:节前不拖欠薪资!! 严禁加班!!!严禁加班!!!
电话客服经验不限学历不限不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作咨询热线客服企业内部客服职位正常工作制
薪资构成:无责底薪+提成+奖金 前三个自然月无责保底3400元,若实际收入高于3400则按实际发放;自第四个月起无责底薪2250-3400,按季度评估调整,每月固定奖金1000-2000,提成比例3%-5%; 综合月薪4000-6000,收入稳步提升,适合计划在岳阳长期发展的求职者,提成稳定、意向稳定、平台稳定! 福利待遇: 每月20号准时发薪,从不延迟;入职即办理五险一金,个人部分约600元;节假日发放礼品礼金,生日享专属礼物,提供带薪年假等多项福利假期,年度组织旅游,定期开展户内外团建活动; 工作时间: 8:30-12:00;14:00-18:00,午休两小时,日常任务按时完成无需加班,未完成需自行加点处理;每月第二个周六正常出勤,月休7天,其余周末如安排加班为9:00-12:00;14:00-17:30,通常在第三或第四周根据业务进度决定是否加班,加班后可调休或计发加班费,进度快则休息多,进度慢则休息少,视个人效率而定; 工作环境和氛围: 办公设备齐全,员工仅需携带个人物品,其余均由公司配备,大至冰箱烤箱,小至纸巾文具,工位独立,无需外勤,中央空调恒温调节,冬暖夏凉,冰淇淋自由享用,支持自制餐食,同事间无恶性竞争,关系融洽,专注工作无需应对复杂人际; 面试要求: 1、具备良好的语言表达与逻辑思维能力; 2、个人征信良好,无逾期、无犯罪记录、无不良从业史; 3、富有同理心,情绪平稳,善于换位思考; 4、掌握基础电脑操作,学习能力强,适应力佳; 工作要求: 一线作业期间禁止使用手机,空闲及休息时间可自由使用(依据银行规定,防止信息泄露); 具备良好道德素养(严禁辱骂、贬损客户行为); 能接受初期较为单一的工作与培训节奏,沉得住心,后期工作趋于稳定轻松,岗位特性更适合愿意长期留岳发展的伙伴; 工作内容: 负责银行业务的催收工作,属电话调解客服类岗位,代表银行与客户进行沟通,结合客户实际情况协商制定合理还款方案,协助降低银行风险,帮助客户规避信用危机,实现银行、客户与公司的三方共赢。对已达成协议的客户持续跟进维护,直至结清完结。 最后: 公司合法合规运营逾20年,每个行业都有其正反面,带着偏见了解职业是普遍的遗憾,认知的成长需要双向交流,期待与您共同构建理解的桥梁。祝愿每位求职者都能找到理想岗位。
保险售后理赔客服
3000-8000元/月
售后客服6-10人月结大专
工作内容:客服售后,提醒客服续保,协助客服理赔事宜。 要求:大专及以上学历,年龄25至45岁之间,工作认真负责,有创业精神。 售后专员2500+绩效 客服经理4000+绩效 工作时间:上午8点半至11点半,下午2点半到5点半,周末休息+法定假日休息。
售后客服
5000-8000元/月
售后客服经验不限大专25-45岁善于沟通服务意识全白班电话客服网络客服
中国人寿售后客服岗位招聘 一、公司文化与岗位地位 中国人寿,副部级,作为保险行业的标杆企业,始终践行“成己为人,成人达己”的核心价值观,持续为客户提供专业、可靠的保险服务。团队兼具活力与专业性,售后客服岗位在整体运营中承担关键纽带职能,是维系客户关系、提升服务体验的重要窗口。每位售后客服人员都是公司形象的直接体现,其服务品质直接关联客户的信任度与满意度,对巩固品牌影响力和市场竞争力具有重要意义。 二、岗位职责 1. 客户服务对接:与已投保的老客户保持沟通,提供全面的售后服务支持,包括通知积分礼品领取,传递公司关怀,增强客户归属感。 2. 保单相关提醒:及时提醒客户完成保单续费,保障保险权益连续有效;协助整理家庭保单信息,帮助客户清晰掌握保障内容;提醒红利、生存金、养老金等款项领取,并告知VIP客户生日及节日礼品发放安排。 3. 客户接待与协助:热情接待来访客户,提供细致周到的服务;指导客户办理理赔手续,在关键环节给予支持,减轻客户负担;提供老保单查询服务,确保客户随时了解自身保障情况。 4. 保险知识与资讯传递:主动普及保险基础知识,提升客户认知水平;第一时间将公司最新动态及客户专属权益传达至每位客户,确保福利应享尽享。 5. 舒适办公环境:工作地点位于公司标准化办公区,环境整洁舒适,四季恒温;无需加班、出差或外勤作业,专注做好客户服务即可。(特别说明:本岗位非电话销售性质!) 三、任职资格 1. 年龄:25 - 45 周岁,表现优异者可放宽至50周岁。 2. 学历:高中或中专及以上学历,具备大专学历者优先录用。 3. 素养:具备良好礼仪修养,作风正派。无论是否有经验均可报名,公司设有系统化新人培训机制,助力快速上岗并实现职业成长。 四、福利待遇 1. 薪资:底薪3000元,综合收入5000元以上,只要用心服务好已有客户,即可获得相应回报。 2. 保险福利:入职后与中国人寿签订正式协议,公司将根据职级免费配置商业五险一金,全方位保障员工权益。 3. 节日福利:享受节日礼金、生日礼品等多项关怀福利,让温暖贯穿全年每个重要时刻。 4. 团建与旅游:定期开展团队建设活动,增进协作氛围;提供免费旅游机会,丰富业余生活,开阔眼界。 5. 工作时间:每日工作时段为8:30 - 11:30,14:30 - 16:30,无加班安排;周末双休,法定节假日正常休息,充分保障工作与生活的平衡。 如果您希望在一家稳定且具发展潜力的企业中发展事业,拥有优渥待遇与人性化管理环境,中国人寿售后客服岗位将是理想之选!诚邀有志之士投递简历,携手加入这个专业而温馨的大家庭!
岳阳岳阳县招吊车司机
吊车司机
岳阳市岳阳县招吊车司机
岳阳 岳阳县
6月2日 14:07拨打电话
岳阳岳阳县现在小区附近,三个小时自得100,四个小时自得125,有时间去做的联系我。
保洁日结
现在岳阳小区附近,三个小时自得100,四个小时自得125,有时间去做的联系我。
岳阳 岳阳县
6月2日 14:00拨打电话
杂工1-2人月结
省体附近公家单位食堂招聘杂工一名。薪资为3300元,包吃不包住。上班时间为8点到13点,周末双休,节假日休息。要求年龄在55岁以下,需持有健康证和无犯罪记录证明。联系电话为。
岳阳
6月2日 14:00拨打电话
岳阳平江县招砍毛竹工人160一吨3-5人
1-1.1万元/月
砍伐工1-2人
岳阳市平江县招砍毛竹工人 160一吨 3-5人
岳阳 平江县
6月2日 13:58拨打电话
促销员月结
促销兼职招聘:1。地点:岳阳职业技术学院职院超市2。时间:6.3-(9-6点)3。工资:100元/天(月结打银行卡)4。联系方式:()5。主要内容:方便面促销6。招聘人数:1人,(18-45岁)要求:积极主动,话多开朗
岳阳 岳阳县
6月2日 13:57拨打电话
电话客服免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职接受小白 全职宝妈重返职场 低投资接受居家办公倒班工作制办公室坐班电商客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
招聘4小时倾听客服,薪资为每月4000至6000元。工作内容为在线倾听用户情感与生活困扰,提供共情陪伴与情绪疏导,不评判、不诊断,营造安全倾诉空间,严格遵守保密原则,做好沟通,按规范完成服务,配合团队培训与质量提升,为用户提供温暖、专业的情绪支持。要求具备良好共情能力与沟通表达能力,情绪稳定、有耐心,善于倾听与安抚,能熟练使用线上沟通工具,三观端正,无不良嗜好,具备较强的情绪疏导与服务意识。工作时间为每天4小时,时间自由。福利包括全勤奖和餐补。工资为分成制,根据收益五五分或四六分。
电话客服有提成6-10人月结经验不限大专全职兼职假期工不接受居家办公
【岗位职责】: 通过电话形式对接银行存量客户,为客户讲解分期业务详情,引导客户线上办理,工作轻松稳定,室内办公,无需外勤。 【薪资福利】: 首月无责保底:4000元(包含全勤200) 次月综合薪资:7000+【含底薪2400+绩效+高额提成(500-6000)等,具体面聊】 福利: ①缴纳五险一金; ②月休4-6天; ③节日发放礼品福利; ④公司定期组织团建活动,团队氛围轻松; ⑤完善晋升通道与工龄奖励,成长空间充足等。 【工作时间】: 8:30-19:00,月休4-6天,日常少量加班 【工作地址】: 山东济南市历下区文化西路13号海辰大厦 【任职要求】: 1. 大专及以上学历,金融、营销等相关专业优先 2. 年龄40周岁以内,征信良好,无逾期不良记录 3. 普通话标准,沟通表达流畅。
电话客服有提成20人以上月结经验不限中专/中技全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班
岗位职责:负责中国移动甘肃省内增值业务等电话推广工作,通过移动官方10085服务热线,为目标用户在线办理流量包、基础套餐及相关优惠活动通知等。 岗位要求:1、学历:中专及中专以上文化程度; 2、年龄要求:18岁-38岁 3、电脑操作:具备基本电脑操作水平. 4、沟通能力:普通话标准; 薪酬方案:底薪2150+绩效提成。(在职员工平均工资可达3000-6000元)。 作息时间:上午8:40—12:30,下午14:30-18:30,排班制月休6-7天。
电话客服免费培训有提成月结经验不限中专/中技全职五险一金接受小白带薪年假挑战高薪不接受居家办公正常工作制办公室坐班售后客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
1.工作内容及职责: 用银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质 用户,为信用卡用户提供当期账单分期还款,减轻 客户还款压力,提升客户服务感知。 2.任职要求: 1.年龄在18-35周岁之间;(优秀者可放宽) 2.普通话标准,良好的沟通表达能力。 3.有良好的心理素质和抗压能力。 二.福利待遇: 1.新员工入职保底,底薪+绩效+提成 2.薪资组合=无责底薪+提成(综合薪资7K-12K)。上不封顶。 另公司会在不同月份制定相关现金激励政策, 惊喜多多,激励多多; 3.社保福利: 4.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训,提供 节日福利,提供岗位晋升、一线城市发展、出国深 造机会; 5.晋升空间:员工→组长→主管→项目经理→总监;
电话客服有提成11-20人月结1-3年大专全职不接受居家办公正常工作制
【岗位职责】 电话外呼客服,邀请客户线上办理分期业务, 工作轻松,简单易上手! 【薪资福利】 首月无责保底:4000元(包含全勤200) 次月综合薪资:7000+【含底薪2400+绩效+高额提成(500-6000)等,具体面聊】 福利: ①缴纳五险一金; ②月休4-6天; ③节日发放礼品福利; ④公司定期组织团建活动,团队氛围轻松; ⑤完善晋升通道与工龄奖励,成长空间充足等。 【工作时间】 8:30-19:00,月休4-6天,日常少量加班 【工作地址】: 山东济南市历下区文化西路13号海辰大厦 【任职要求】: 1. 大专及以上学历,金融、营销等相关专业优先 2. 年龄40周岁以内,征信良好,无逾期不良记录 3. 普通话标准,沟通表达流畅。
客服,店里接待
5000-9000元/月
客服包吃免费培训交通补助包住有提成1-2人日结1年以下高中全职正常工作制办公室坐班含有销售的客服工作不接受居家办公接待处/咨询台客服售前客服企业内部客服
热情大方,有独立思考能力,稳定勤快,爱学习
保单售后专员
2000-8000元/月
售后客服免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限全职售后服务含有销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服电话客服线上客服企业内部客服
售后服务专员#年轻人向往的好公司 任职要求: 1、年龄满25–50周岁 2、高中,大专及以上学历(学信网可查),必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容: 1.主要负责售后服务,对公司的老客户维护; 2.进行保单续收的提醒和礼品的派发; 3.按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动,星级认证等。 ***除了佣金,还有;越努力越幸运,赚钱越多! 资源就是王道,公司提供老客户资源,师父带你成长。 不管你以后做什么,光有钱不行,得学会理财,这里是较好的理财学校 工作时间: 1. 上午 8:30--11:30 下午 2:30--16:30 6天5小时工作模式 2. 舒适的办公环境,人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障 4. 旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5. 公司注重员工培养,给予晋升机会,且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 #保险经纪人 #不一样的保险从业者 #令人心动的工作
客服专员免费培训月结1-3年大专网络客服电话客服全白班
岗位内容: 1. 提供专业、及时的售后支持,快速响应并妥善处理客户在使用产品过程中遇到的各类问题,持续跟进反馈情况,全力保障客户体验。 2. 持续优化客户关系管理,提升用户满意度与品牌口碑,助力企业实现客户资源的长期沉淀与价值增长。 3. 参与售后服务体系的优化工作,协助完善相关流程制度,并对团队开展必要指导与培训,推动整体服务效能提升。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与应变技巧,服务意识强,善于协作,能有效应对客户多样化需求。 2. 熟悉售后服务中常见问题的识别与处理流程,具备主动学习行业相关知识的积极性。 3. 具备较强的实操能力,对缺货处理、用户二次激活等典型售后场景有实际操作经验并能高效执行。 1. 工作时间:上午8:30-11:30,下午14:30-17:00,周末及法定节假日休息。 2. 薪酬福利:基础工资3600元+管理津贴+服务津贴+组织利益+保险福利+旅游及其他奖金;享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险等综合保障;绩优人员可享特别养老补贴;任职1周年以上享有长期养老津贴;提供团队管理、营销知识、技能等专业培训。
电商客服包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职兼职售后客服售前客服
- 线上接待咨询、订单处理、售后跟进、评价维护 - 耐心细致、沟通顺畅,会基础电脑操作 - 要求:有电商客服经验优先
电商客服
3000-5000元/月
电商客服客服包住3-5人月结经验不限学历不限全职倒班工作制办公室坐班不含销售的客服工作接受居家办公线上客服企业内部客服
【诚聘】客服数名 年龄:20-45岁 薪资待遇:薪资+全勤+绩效奖 联系方式: 要求:会熟练的电脑打字,情绪稳定,有经验者优先。 包住。
客服1-3年学历不限年底双薪可参与分红缴纳社保
网络智能数码科技有限公司,行政客服、内勤管理,人员安排采购工作。主要业务范围:办公设备销售,网络监控信息化设备销售,LED广播大屏会议系统、门禁道闸系统集成,售前售后服务工作,有同行业工作经验的优先。 工作年龄25岁以上35以下,工作单休、含社保,年底双薪、可享受分红待遇。
湖南岳阳岳阳县南湖大道招聘综合维修工,招聘人数为多名。
综合维修工
湖南省岳阳市南湖大道招聘综合维修工,招聘人数为多名。
岳阳 岳阳县
5月29日 18:02拨打电话
电商客服
2000-3000元/月
网络客服1-3年高中含有销售的客服工作不接受居家办公售前客服办公室坐班售后客服咨询热线客服投诉客服企业内部客服职位正常工作制电商客服
岗位职责: 1. 为客户提供专业化的线上支持与问题解决方案; 2. 处理订单相关事务,如订单查询、变更及撤销等操作; 3. 妥善应对客户反馈与投诉,提升服务体验与满意度; 4. 协助维护电商平台订单流程,保障订单处理的准确性。 任职要求: 1. 熟悉计算机操作及主流电商平台系统使用; 2. 具备良好的语言表达能力与主动服务意识; 3. 能够高效应对各类电商运营中的突发状况; 4. 工作认真负责,能在高强度工作环境中保持稳定情绪。
湖南岳阳岳阳县工程维修工在祥源城市之光招聘员工。
综合维修工
工程维修工在湖南岳阳祥源城市之光招聘员工。
岳阳 岳阳县
5月25日 18:12拨打电话
网络客服月结1-3年本科售前客服售后客服投诉客服全白班英语
岗位职责: 1. 负责独立站平台内信及邮件的及时响应与处理; 2. 熟悉掌握产品详情,准确回复客户咨询信息及邮件,提供售前指导与售后支持; 3. 按要求记录换货、退款等售后事项,持续跟进个人负责的各类case进展; 4. 高效应对客户投诉与争议问题,推动中差评和纠纷的预防、追踪与闭环解决,提升平台整体评价水平; 5. 汇总并整理客户在反馈中提及的产品或服务相关问题,及时向团队及关联部门传递信息。 任职要求: 1. 英语专业背景,通过英语六级或以上,具备优秀的英文书面表达与沟通能力,熟悉邮件交流方式,掌握客户服务基本技巧; 2. 理解能力强,耐心细致,责任心强,具备良好的协作意识,可适应排班安排; 3. 工作积极主动,态度认真,学习能力强,拥有较强的责任感,能适应一定的工作强度; 4. 接受26届在读毕业生应聘,仅限英语专业学生申请; 工作时间:9:30-18:00,上5休2,轮班调休,无法确保周末固定休息 工作地点:深蓝时代金座
电话客服免费培训有提成月结经验不限中专/中技逾期提醒不含销售的客服工作外呼客服企业内部客服职位信用管理
公司规模——2005年成立于【深圳、郑州】,全国设有40余家分支机构; 业务资源——携手多家大型银行及持牌互联网机构,合作方涵盖招商、广发、建设、农行、交行、浦发、阿里、微众等知名企业,多次荣获表彰。 业绩突出——在本领域郑州区域稳居前三,全国排名跻身前十; 非销售岗位:坐拥海量优质客户资源,是推动业务高速发展的关键力量。平台氛围简单高效,无需复杂人际周旋,专注努力与业绩,即可实现高收入与快速晋升。 职位亮点: 追求高挑战工作节奏,体验带领团队的成长与成就。 岗位职责: 1. 根据支付宝委托开展信用风险管控(无需自行拓展客户),协助蚂蚁金服处理逾期账务,保障用户信用体系; 2. 依法依规提醒逾期账户按时还款,完整、精准记录沟通细节及相关信息; 3. 本职位不包含销售任务。 任职资格: 1. 年龄24-40岁,具备大专及以上学历,条件特别优秀者可适当放宽要求; 2. 具备良好的沟通协调能力,擅长谈判者优先; 3. 拥有一定分析判断力,性格耐心细致,具备基础客户服务意识; 4. 结果导向,渴望通过业绩达成高收入,抗压能力强; 5. 责任心强,具备团队协作精神,无违法犯罪记录及不良征信情况; 6. 有催收、电销、客服、电话支持、信用卡相关工作经验者优先录用。 福利政策: 1. 薪酬组成:丰厚无责底薪+提成+银行激励奖金,月综合薪资7k-11k,上不封顶;常规表现收入5000-8000,优秀员工可达10000-20000; 2. 入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金; 3. 享有国家规定法定节假日及带薪年休假; 4. 每年生日礼品赠送,重大节日均发放精美节日福利; 5. 定期组织多样化员工活动,包括国内外旅游、不定期聚餐、创意生日会、英雄联盟赛事、趣味抖音挑战赛等; 6. 入职即享带薪岗前培训,配备绩优员工一对一指导,助力快速上手;持续提供专项技能提升机会,全面支持职业成长路径。 发展通道: 1. 专业序列:P1-P2-P3-P4-P5-P6(每晋升一级,底薪同步上调); 2. 管理序列:法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理(公司处于快速发展阶段,人员持续扩张,管理晋升空间广阔); 入职半年内有机会晋升为组长,一年内10%员工晋升至主管层级,1%可晋升为经理级别! 工作时间: 8:30-12:00,14:00-18:00,月休5-7天(每月第二个周六为正常工作日)
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