招聘启事 岗位名称：收费员 岗位职责： -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记； -开具收费票据，确保票据信息准确无误； -整理收费台账，定期与财务部门核对账目，确保数据一致； -解答业主关于费用的咨询，耐心处理相关疑问； -协助完成收费数据统计及报表制作。 任职要求： -年龄20-55周岁，高中及以上学历； -具备基本财务知识，熟悉办公软件（如Excel）操作； -工作细致、责任心强，有良好的沟通能力和服务意； - 薪资待遇：面议

陆港医院之平物业招聘以下岗位： 1. 司梯引导员：年龄35岁以内，形象好，偏瘦，身体健康。薪资2800元/月，上班时间8:30-17:00。 2. 高压配电室夜班值班员：年龄60岁以内，身体健康，持有高压电工证。薪资4200元/月，夜班时间18:00-8:30。 所有岗位需面试，有意者可报名。

招聘启事 岗位名称：员 岗位职责： -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记； -开具票据，确保票据信息准确无误； -整理台账，定期与财务部门核对账目，确保数据一致； -解答业主关于费用的咨询，耐心处理相关疑问； -协助完成数据统计及报表制作。 任职要求： -年龄20-55周岁，高中及以上学历； -具备基本财务知识，熟悉办公软件（如Excel）操作； -工作细致、责任心强，有良好的沟通能力和服务意； - 薪资待遇：面议

三桥精城医院急聘勤杂工一名。工作地点位于三桥精城医院。如有合适人选或资源，欢迎推荐。联系电话：（许老师）期待加入！

样板间管理员，1名有样板间、展厅管理经验者优先40周岁以内

上海寰信劳务外包有限公司外派招聘，合作用工企业为延安万达酒店群。 派遣岗位：客房服务员5人，工程万能工、机修工、强电工、综合工，餐饮服务员5人。 录用条件：年龄45周岁及以下，服从酒店日常工作安排。 薪酬待遇：综合薪资每月3000元起，月休4天加法定节假日。 劳务保障：与上海寰信劳务外包签订正规劳动合同，工资按月准时发放，用工流程合规有保障。 工作地点：延安万达酒店内。

岗位职责： 1.负责餐厅给排水、设备的调试与日常维护 2. 完成设备安装 3.定期巡检水电设施，及时排查隐患并处理突发故障 4. 配合工程进度，与其他工种协同作业，确保施工安全与质量 5. 做好施工记录、验收资料及工具设备的日常管理 任职要求： 1. 水电相关工作经验不限，有餐厅现场施工经验者优先 2.熟悉国家水电安装规范及安全操作规程 3. 具备基本识图能力，能独立完成常见水电作业 4.需持有有效电工证 5. 吃苦耐劳，责任心强 6.年龄18-55岁，要求小学以上学历 7.需提供指定地点的健康证，体检报告及本地无犯罪证明

要求 有物业水电工工作经验， 持电工证， 服从领导管理，身体健康，遵纪守法。

盛世长安小区物业维修工2人岗位职责:1.负责物业设施设备的日常巡检与维护；2.处理业主报修事项，及时完成维修任务；3.保障公共区域设施的正常运行与使用安全；4.配合完成突发事件的应急抢修工作。任职要求：1.年龄25-50岁2.具备基础的水电维修技能，包括但不限于管道安装、故障排查及修复。3.能够独立作业同时也能与团队协作。4.具备良好的沟通能力和问题解决能力。5.有责任心，确保维修质量和安全。薪资待遇：1.月休四天2.提供住宿3.缴纳社保4.团建，定期培训5.工龄补贴联系:

医院物业项目经理 缴纳社保、双休、节假日福利。 一、岗位职责 1. 全面负责医院物业日常运营管理工作，统筹制定物业部门工作计划、管理制度及操作流程，确保各项物业工作标准化、规范化开展，契合医院医疗服务特殊要求。 2. 统筹管理医院保洁、安保、工程维修、绿化养护、后勤保障、医疗废物规范处置、病区陪护管理等全模块物业工作，监督各岗位人员履职情况，保障医院诊疗环境、公共区域干净整洁、设施设备正常运行。 3. 严格落实医院感染防控相关要求，规范物业人员消毒消杀、医疗垃圾分类清运等操作，配合医院院感部门做好防疫、院感防控相关后勤保障工作，杜绝院感风险。 4. 负责物业团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理，提升团队专业素养与服务意识，打造高效、负责的物业服务队伍；妥善处理员工关系，稳定团队人员配置。 5. 对接医院各科室、行政部门，及时响应并解决科室提出的后勤物业需求，处理患者、家属及医护人员关于物业服务的投诉与建议，提升院内服务满意度。 6. 管控物业项目成本，合理规划物料采购、人员开支，做好固定资产盘点、设施设备维护保养预算管理，在保障服务质量的前提下实现成本优化。 7. 配合医院完成各类应急处置工作，包括突发公共卫生事件、消防安全、设施故障等，制定相关应急预案并组织演练，确保医院后勤保障安全稳定。 8. 完成医院交办的其他后勤物业相关管理工作。 二、任职要求 1. 年龄45周岁以下，大专及以上学历，物业管理、酒店管理、后勤管理、临床医学等相关专业优先。 2. 具备3年及以上医院物业同岗位管理经验，熟悉医院后勤物业运营流程、院感防控规范、医疗废物管理条例及医院安保、工程维修相关要求，无医疗行业物业经验者勿扰。 3. 掌握物业管理专业知识，熟悉国家及地方物业管理、消防安全、环境保护相关法律法规，具备完善的物业管理制度搭建、团队管理、流程优化能力。 4. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和责任心，做事严谨细致、执行力强，能快速响应医院各类后勤需求，适应医院轮值、应急加班工作节奏。 5. 熟练使用办公软件，具备良好的文字撰写、工作计划制定与总结能力。 6. 身体健康，无不良从业记录，品行端正，具备良好的职业素养和服务意识，认同医院公益服务理念。 7. 持有物业管理师证书、消防设施操作员证书、安全员证书等相关职业资格证书者优先。

招聘多名A2半挂司机，驾驶12米60侧翻半挂车。有拉加气块、袋装水泥经验者优先。要求事少、服从调配，会看导航，会用APP。工作地点在礼泉县。工资按趟结算。

焊工岗位，工作地址位于咸阳秦都区双照镇。薪资为25元/小时。年龄要求18-50岁。

咸阳市秦都区招门窗安装/塞缝

咸阳市旬邑县招光伏安装、电焊工，中工必须干过的

咸阳市秦都区招小工一名拆除，矿墙皮

古城南门招管家月薪3600管吃住，招员工，月休两天，不休息置换成工资，会开车更好，工作耐心，吃苦耐劳，闲聊勿扰：电话同：

招聘：物业管理专员/助理(不限)薪资：3-5K元/月1、负责学生宿舍的日常管理，确保宿舍环境整洁、安全；2、办理学生入住、退宿手续，管理宿舍钥匙和物品；3、监督学生遵守宿舍管理规定，维护宿舍秩序；4、负责宿舍安全检查，及时发现并处理安全隐患；5、处理学生日常问题，提供必要的生活指导和支持。任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识，善于与学生相处；2、责任心强，工作细致，能够处理突发事件；3、熟悉基本的电脑操作，能熟练使用办公软件；4、身体健康，具有良好的职业道德和团队协作精神；5、有相关工作经验者优先考虑。6、需要住校，月休4-6天。

依立腾物业招聘：客服管家/楼栋管家福利待遇：薪资3500-4000元+提成，月休6天（排班制），入职购买五险、餐补、话补等。要求：1.必须有1年以上工作经验，无工作经验，勿扰2.认真负责，沟通能力好，踏实肯干，认同公司企业文化，年龄25-45岁地址：三义路与古泉路交叉口亳望府小区联系电话：颜主管

招聘：楼栋管家薪资：55001.负责楼栋日常巡查发现问题及时上报并跟进处理；2.受理业主报修投诉协调相关部门解决并回访；3.负责物业费催缴维护业主关系提升满意度；4.协助组织社区活动配合完成楼栋信息登记4500-5500元/月性别不‬限，35岁以‬下，大专及以上学历，一年以上有相关工作经验

【招聘】物业收费专员岗位职责：负责小区物业费收缴，登记台账，整理资料，配合处理业主沟通咨询。任职要求：25-55岁，善于沟通，有责任心，有物业经验优先。薪资：3500元，月休4天。工作地点：丽水市区联系电话：

物业经理薪资福利:3500-5000元/月

国润物业维修工薪资4000-5000元/月。福利：部分岗位管吃住、高温福利、生日福利、带薪年假、法定节假日、年终福利等。电话：地址：咸阳市世纪大道国润城

酒店设备维修工作地址:如家酒店（三原池阳大街店）早八晚五3300元/月交社保陕西咸阳

物业经理薪资福利:3500-5000元/月工作地址:千林世纪城物业

物业主管薪资福利:面议工作地址:杨凌示范区永安路西段沁园春邸

招聘维修工，薪资面议。工作地址位于杨凌新桥路加油站十字。

【融创物业：片区工程负责人（咸阳）】1、负责物业项目的工程管理，包括维修、保养和改造等方面的工作。2、负责工程设备运行的监督管理、落实设施设备的维修等工作。3、负责片区工程团队的管理、人员的培训工作。4、负责与督导片区工程团队的人员配置，提高团队人员的维修技能水平。岗位要求：1.40岁以下，身体健康，大专及以上2.具有相关工程操作证件和工作经验薪资7-9，五险一金，年终奖等联系电话：

临时勿扰，长期工作，主要水电防水门窗更换

招聘物业水电综合维修工一名，要求年龄55岁以下。工作地址位于高新五路。

【全职/急招】全业态项目经理 - 多项目统筹管理 薪资范围： 面议 （优秀人才上不封顶） 发薪日： 每月15日（准时足额，现金流稳健） 福利： 、单休、节日福利、定期团建 岗位职责： 1. 全业态统筹管理： 全面负责项目日常运营，统筹保洁、工程维修、绿化养护、宿管等多线条业务，确保各板块服务标准化落地，达标率100%。 2. 经营与收益管理： 核心负责物业服务费的催收与回款工作，制定催收计划，确保收缴率达成公司指标；有效控制项目经营支出，提升项目利润。 3. 甲方关系维护： 负责甲方（客户）的日常拜访与关系维护，高效处理各类突发事务，确保客户满意度达标，杜绝重大投诉。 4. 团队建设与安全： 负责项目团队的人员管理、培训及考核，落实安全生产责任制，保障项目无重大安全事故。 任职要求： 1. 学历与资质： 专科及以上学历，持有物业相关从业资格证书者优先。 2. 经验背景： 3年以上全业态物业管理经验，有高校、医院或商业综合体等多项目管理经验者优先。 3. 核心能力： 具备极强的现场管理能力、沟通协调能力及费用催收实战经验。 4. 个人素养： 结果导向，抗压能力强，具备良好的职业操守。