
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限企业(To B)面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验
招聘:销售经理男女不限
时间灵活可兼顾接送孩子有无经验均可
年龄22-40岁工作时间早9晚6,月休四天
底薪+提成+奖金
综合收入不低于5000元上不封顶
地址:固原小西湖后门花生好车
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)其他产品/服务网络营销经验
招聘:销售经理男女不限
时间灵活可兼顾家庭有无经验均可
年龄22-40岁工作时间早9晚6月休四天
底薪+提成+奖金
综合收入不低于5000元薪酬上不封顶
工作地点:固原小西湖后门花生好车
联系电话:***********(微信同号)
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管6-10人经验不限学历不限
1、负责汽车销售相关工作
2、维护并跟进客户信息
3、参与业务知识学习与提升
4、固原同城招聘:客户经理10名
工作时间:早上8:30—12:00,下午14:00—18:30
(适合宝妈宝爸,方便接送孩子)
[红包]无责任底薪1500元+提成+带薪培训,综合月收入5000元以上
地址:固原原州区小西湖花生好车
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
职位描述:
工作职责:
1、负责客户接待与咨询,提供专业的汽车销售服务与解答;
2、掌握客户需求,推荐匹配车型,并完成商务洽谈环节;
3、跟进业务流程,协助客户办理汽车销售相关手续;
4、开发并维护公司渠道资源,与客户保持长期稳定的协作关系。
岗位要求:
1、年龄要求20至40周岁;(学历及年龄条件可适当放宽)
2、具备良好的沟通能力,思维敏捷,工作积极主动;
3、工作经验不限,有销售经历或曾在汽车4S店从事销售者优先考虑
职位关键词:汽车销售,金融销售,销售主管,全职/兼职
工作地点:花生好车门店(小西湖后来)
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验
招聘:销售经理
男女不限,时间灵活可兼顾家庭,方便接送孩子
有无经验均可,年龄22-40岁,早9晚6
月休四天,底薪+提成+奖金
综合收入不低于5000元,上不封顶
工作地点:固原小西湖后门花生好车
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-2人1-3年学历不限面销/陌拜经验无经验要求电话销售经验
固原同城招聘啦[让我看看][让我看看]
外聘主管2名,底薪4000+高提成
客户经理20名,无责任底薪2000+
高额提成,月收入约10000元
月休四天,定期组织团建活动
团队氛围积极融洽
上班时间:
早上9:00至11:30
下午14:00至18:30
工作灵活自由,适合宝妈群体
可兼顾接送孩子
工作地点:固原小西湖对面
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)其他产品/服务网络营销经验
招聘:销售经理
男女不限,时间灵活可兼顾家庭,方便接送孩子
有无经验均可,年龄22-40岁,早9晚6
月休4天,底薪+提成+奖金
综合收入不低于5000元,上不封顶
工作地点:固原小西湖后门花生好车
联系电话:***********(微信同号)
汽车销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上
岗位职责:
1.制定并实施销售方案,带领团队完成既定销售任务;
2.研判市场动态,为客户提供建设性产品讲解与选购指导;
3.拓展并维系客户关系,提升客户体验与满意度;
4.跟踪销售指标,根据市场反馈灵活优化销售策略。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力与商务谈判水平;
2.熟悉市场动向,具备较强的客户服务敏感度;
3.能够自主开展工作,同时融入团队协同推进目标;
4.态度积极,抗压能力强,始终保持高效工作状态。
汽车销售
2000-11000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限门店销售
您好,花生好车正在招聘销售经理,工作地点在固原原州区花生好车(锦汇ACC商业广场店)固原市原州区荣华原州古城F区2幢112-212号一,二层,薪酬范围5K到6K,入职后有导师带,节日福利、零食下午茶、股票期权,方便发份详细的简历过来吗?
汽车销售主管
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上电话销售个人(To C)其他产品/服务无经验要求其他行业
岗位职责:
1、负责客户接待工作,提供专业的汽车咨询支持,推动销售顺利达成
2、持续维护客户关系,跟进潜在客户群体,提高客户满意度与忠诚度
3、熟练掌握产品核心优势,进行竞品分析,保障服务品质,化解客户疑虑,助力交易完成
4、整合内部协作资源,确保销售流程高效运转,达成既定销售任务
5、积极参与各类市场推广活动,提升品牌知名度,拓展新客户资源
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,善于建立长期信任关系
2、热爱汽车行业,熟悉市场发展趋势,有销售从业经历者优先考虑
3、具有良好的团队协作能力,能适应高强度工作节奏
4、工作积极进取,抗压能力强,结果导向清晰
酒店前台
红星宾馆招聘:收银员1名,,(长期)年龄25-45岁,初中以上文化,有责任心,有工作经验者优先,有意者可到店内咨询或致电,地址:老城区南关十字路囗,联系电话:(此信息长期有效)
伯乐等待千里马:金牌合伙人
1-3万元/月
销售经理3-5人3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
1、年龄:25-45岁(特别优秀可放宽至58岁)
2、要求:大专及以上学历,无犯罪记录,征信良好,认同公司、认同保险、认同伙伴;
3、有3年以上销售经验,以及团队管理经验;
4、薪酬待遇 :基本薪酬+提成+津贴+奖励等,首年 综合年收入可达10万+,享受商业保险福利,。
你需要考虑的问题:
稳定的低收入工作和不稳定的高收入工作,你更想要哪一个?
你的答案如果是前者,那么请绕行!
如果是后者,请与我联系,期待有志之士的加入
国央企销售工程师
5000-6000元/月
销售经理包住年终奖五险1-2人经验不限大专及以上较多外勤回款提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造批发/零售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
无责任底薪:业务员5k;经理5-6k
任职要求及工作职责:销售经理、销售业务员1.大专及以上学历;(年龄:23岁至29岁)2.热爱销售职业,2-3年市场拓展工作经验,有LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先;3.负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护,承担所负责区域市场的产品售后服务工作;4.有良好的客户沟通能力、较强谈判能力;并在办事处主任指导下完成项目及催收货款;
5.具有培养员工、带领团队的能力;有很好的表达能力,上进心强,富有团队合作精神。
6.具有石油化工、电力电网,大企、冶金或照明销售经验优先。
销售经理
300-800元/天
销售经理6-10人经验不限中专及以上代理商销售招商加盟网络销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制医疗/大健康快消品
韩国原装进口控糖贴初入国内市场,有兴趣了解合作吗,主要负责开发市场,代理商、经销商、体验代表,待遇丰厚,可兼职,接受团队合作,欢迎您的加入。
市场业务员/市场业务员主管
3000-8000元/月
销售经理1-2人5-10年大专及以上较多外勤回款提成弹性工作制
一、核心资质要求(硬性门槛)
1. 学历与从业年:大专及以上学历,5年以上特种作业相关行业(如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等)的市场拓展或业务管理经验;具备同岗位3年以上管理经验者优先。
2. 资质证书:需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书(如安全生产管理人员证书),熟悉特种作业相关资质办理流程,了解各地主管部门(应急管理局、住建部等)的审批要求。
3. 合规认知:熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规,能确保业务开展全程合规。
二、业务拓展能力要求
1. 市场开拓:具备独立开发大客户(如建筑企业、工矿企业、电力公司等)的能力,拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。
2. 谈判与签约:擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判,能够主导从线索跟进到合同签订的全流程,具备良好的回款能力。
3. 竞品分析:熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系,能制定差异化的市场策略。
三、团队管理与统筹能力要求
1. 团队建设:能搭建并管理特种作业业务团队,制定团队考核与激励机制,指导下属开展客户开发与维护工作。
2. 项目统筹:可协调特种作业人员、设备、资质等资源,对接项目现场需求,确保业务交付顺利完成。
3. 目标达成:具备制定年度/季度业务目标的能力,能拆解任务并推动团队完成业绩指标。
四、综合素养要求
1. 安全意识:特种作业核心是安全,需具备极强的安全风险预判能力,杜绝违规业务操作。
2. 沟通协调:能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队,具备良好的跨部门协作能力。
3. 抗压能力:适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点,能在高压下完成业绩目标。
五、加分项
-拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源,熟悉资质代办、项目备案流程;
-具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验;
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责公司汽车金融产品在市场团队及车行落地,确保业务目标的达成;
2、领导团队开拓新市场,建立并维护关键客户关系,提升市场占有率;
3、分析行业趋势及竞争对手动态,优化业务模式,推动公司业务发展;
4、协调内部资源,确保项目高效推进,解决业务运营中的重大问题。
任职要求:
1、具有汽车金融行业及担保公司及汽车销售工作经验;
2、卓越的领导力,能够激励团队达成业绩目标;
3、出色的商务谈判与决策能力,能够应对复杂的市场环境;
4、对汽车金融行业有深入理解,能够快速把握行业发展方向。
家装客户经理
3000-8000元/月
客户经理3-5年高中及以上
1,具备销售工作经验
2,了解原州区各楼盘基本情况
3,能承受工作压力,有强烈的赚钱动力
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)其他产品/服务网络销售无经验要求其他行业
工作内容
1、负责汽车线上及线下销售工作,具备良好的团队协作能力。
2、维护客户关系,确保客户服务质量与满意度
任职要求:
1、具备优秀的团队合作意识和商务沟通能力
2、熟悉销售流程,能够有效提升客户体验与成交转化率
3、具备较强的组织协调能力,能在高效节奏中有序开展工作
4、工作时间灵活,不影响接送孩子
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上
岗位职责:
1.统筹规划汽车品牌销售方案,推动销售业绩增长;
2.带领并激励销售团队,确保销售目标的达成;
3.研判市场动态,及时优化销售策略以应对市场变化;
4.整合内部资源,提升销售流程效率与协同能力。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验;
2.责任心强,目标感明确,能适应高强度工作节奏;
3.具备市场洞察与决策能力,善于捕捉销售契机;
4.熟悉汽车行业发展趋势,对汽车领域有浓厚兴趣。
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验
招聘:销售经理男女不限
时间灵活可兼顾接送孩子有无经验均可
年龄22-40岁工作时间早9晚6月休四天
底薪+提成+奖金
综合收入不低于5000元薪资上不封顶
工作地点:固原小西湖后门花生好车
联系电话:***********微信同号
销售专员
5000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限大专及以上个人(To C)电话销售经验面销/陌拜经验
主要负责区域市场开拓、客户关系维护及经销商运营管理等相关工作,需自行配备交通工具并持有有效驾照,具备一定销售从业经验者优先。要求责任心强,具备良好的学习能力和进取精神。
不限制行业背景,入职后可享受带薪培训与系统学习机会。实行弹性工作制度,组织架构扁平化管理,提供多元化成长培训体系,基础薪酬待遇具有竞争力,绩效奖金与提成上不封顶。
公司专注于反刍动物营养产品的研发、生产与销售,历经十余年稳步发展,业务增长态势强劲,内部晋升通道畅通。目前在全国拥有四大生产基地,宁夏新厂已正式投入运营。因业务扩展需要,甘肃临夏区域现需补充三名工作人员。
诚邀有志向、渴望实现个人价值的优秀人才前来交流洽谈。
在这里,只要踏实肯干,每一份付出都将获得相应回报。
(备注:1、本次招聘旨在录用2—3名长期稳定发展的片区经理,频繁更换工作者恕不接待;2、特别说明:须自备交通工具,持有驾照且具备熟练驾驶能力。)
销售主管
5000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
岗位职责:
1.制定并实施销售策略,带领团队完成既定销售目标
2.统筹销售团队管理,监督并提升成员工作效能
3.持续维护客户关系,增强客户满意度与长期合作意愿
任职要求:
1.具备优秀的团队领导力及人员管理经验
2.熟练掌握商务谈判技巧,善于客户关系维护
3.适应高强度工作节奏,具备良好的抗压素质
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限主播
工作职责:
1、负责客户接待与咨询,提供专业的汽车销售服务支持;
2、洞察客户需求,推荐匹配车型,并完成商务洽谈;
3、跟进业务流程,协助办理汽车销售相关手续;
4、开拓并维护公司渠道资源,与客户建立长期稳定的协作关系。
岗位要求:
1、年龄20至40周岁;(年龄、学历条件可适度放宽)
2、具备良好的沟通能力,思维敏捷,工作踏实积极;
3、不限工作经验,有销售背景或曾任职汽车4S店者优先考虑
职位关键词:汽车销售,金融销售,销售主管,全职/兼职
工作地点:花生好车门店(具体填写本门店位置)
销售专员
5000-6000元/月
销售专员1-3年本科及以上个人(To C)其他产品/服务网络销售无经验要求互联网/科技
主要从事汽车销售工作,新车及二手车均有涉及
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供固原销售经理招工在线招聘信息,主要招聘固原销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。