
河南开封招熟练使用GPS技术员一名。工作地点:。工作内容:5G信号塔。薪酬待遇自己谈,联系
技术员1-2人
招熟练使用GPS技术员一名。工作地点:开封。工作内容:5G信号塔。薪酬待遇自己谈,联系人王总
房建技术员
5000-6000元/月
房建技术员放线员长期1-2人月结
1.必须熟悉祥符区的地理位置
2.技术过硬,熟练掌握各种放线仪器的使用方法,善于沟通,协调。
3.年龄35到45岁
4.公司在祥符区境内做农村自建房业务,
房建总工
9000-10000元/月
总工程师10年以上大专及以上
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定,主导技术团队建设与管理,确保技术路线与公司发展目标一致
2.组织开展重大技术决策、技术方案评审和技术难题攻关,提升整体技术水平和创新能力
3.监督指导各项目技术实施过程,把控工程质量、进度与安全,确保项目高标准交付
4.协调跨部门资源,推动技术研发成果的转化与应用,提升企业核心竞争力
5.跟踪行业前沿技术动态,组织技术交流与培训,打造学习型技术团队
任职要求:
1.具备扎实的专业背景,熟悉工程技术领域相关法规与标准,有大型项目技术管理经验者优先,
2.拥有出色的领导能力与团队协作精神,能够有效激励技术团队达成目标
3.具备优秀的沟通协调能力和问题解决能力,能应对复杂技术与管理挑战
4.对技术创新有强烈热情,具备战略思维和全局观,能适应高强度工作节奏
5.经验15年以上,具体条件可面议,特别优秀者可适当放宽要求
技术员
熟悉装修施工图纸及项目施工流程,并有一定的经验和管理能力,合理安排和分配施工人员,控制装修成本,有成本核算能力。独立完成过施工项目。
总工程师本科及以上
岗位职责
全面负责公司技术管理、质量管控、施工方案审核及技术团队建设;
统筹项目技术攻关、图纸会审、工艺优化,解决重大技术难题;
建立完善技术标准、安全质量体系,把控项目进度与成本;
对接建设等相关单位,统筹技术交底与竣工验收。
任职要求
建筑/土木/机电等相关专业,本科及以上学历;
年龄45岁以下,10年及以上大公司工程相关管理经验;
具备高级工程师职称或一级建造师证书优先;
有完整项目统筹经验,责任心强,沟通管理能力突出。
薪资待遇
薪资面议,待遇优厚,缴纳社保,福利完善,平台稳定。
无人机吊装1-2个月20人以上月结
项目类型:统防,植保,吊运
工资待遇:年薪十万起
项目地址:全国
发放方式:月结,多劳多得
签约地址:河南开封
招聘要求:
1-持有四类多旋翼超视距执照
2-公司签就业协议,两年内提供五十万作业量(完成后给予现金奖励),公司提供飞机设备,车辆
3-公司提供行业技能培训,有无经验均可
无人机吊装长期月结
飞手招聘
项目类型:统防,植保,吊运
工资待遇:年薪十万起
项目地址:全国
发放方式:月结,多劳多得
签约地址:河南开封
招聘要求:
1-持有四类多旋翼超视距执照
2-公司签两年就业协议,两年内提供五十万作业量,公司提供飞机设备,车辆
3-公司提供行业技能培训,有无经验均可
联系方式:(同)
库管1-2人月结
招聘
仓管一名,,年龄50岁以下,会电脑有工作经验优先。
工作时间8个小时,底薪3000。
邵主任
地址 新尉工业园区(欣农智造)
技术负责人
伊旗空港园区招聘技术负责人一名,要求8年以上工作经验,能熟练操作办公软件,会编写施工方案,会使用RTK等仪器,具有良好的组织能力,沟通能力,联系电话:
宁夏吴忠()找个技术员,水利活,活在,要求会渠道标高测量会使用rtk,3个月的活,联系人马
技术员3-6个月
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找个技术员,水利活,活在吴忠,要求会渠道标高测量会使用rtk,3个月的活,联系人马总
安全员技术员
卓达公司2026年招聘会来啦!诚招建筑相关人才,欢迎自荐+推荐
招聘会时间:
招聘岗位:安全员、技术员、项目经理
✅岗位要求:
安全员/技术员:40岁及以下,建筑相关大专及以上,3年以上相关经验,持对应岗位证书(安全员需岗位证+C证)
项目经理:45岁及以下,建筑相关大专及以上,3年以上独立项目全流程管理经验,持新疆一/二级证+配套B证,中级建筑相关职称优先
简历截止:,投递即可
联系人:王丽
☎咨询电话: / ()
欢迎您的加入
全国包工,装修公司直招连锁店铺木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
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45岁以上勿扰
工长水电工装修木工
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技术负责人
8000-11000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结技术负责人
岗位职责:
1.负责工程项目的技术支持与现场管理,确保施工过程符合设计要求和安全规范;
2.编制技术方案、施工组织设计及相关技术文档,提供可行性优化建议;
3.协调解决施工过程中出现的技术问题,指导现场作业人员规范操作;
4.参与项目进度管控与质量检查,配合完成工程验收及资料归档工作;
5.跟进新技术、新工艺的应用,提升项目实施效率与技术水平。
任职要求:
1.学历专科及以上,土木工程、建筑工程类相关专业优先;
2.有1-3年及以上工程技术岗位工作经验,具备独立处理现场技术问题的能力;
3.熟悉建筑工程施工流程和技术标准,能熟练使用CAD等绘图软件;
4.具备良好的沟通协调能力,责任心强,能适应施工现场环境;
5.有总包技术负责人经验的优先考虑;
6.持有相关职业资格证书者优先考虑。
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