
河南开封静美幕墙技术有限公司招聘幕墙技术员(项目驻场),工作地点在河南开封。薪资待遇为70
7000-10000元/月
技术员月结
静美幕墙技术有限公司招聘幕墙技术员(项目驻场),工作地点在河南开封。薪资待遇为7000-10000元/月。联系人徐经理。
技术负责人技术员1-2人
河南开封房建项目需要技术负责人一名,技术员一名(专业能力及责任心较强的),注明:年龄45岁以内。联系电话。
通信技术负责人
5000-8000元/月
技术负责人长期1-2人月结
1. 负责整个通信工程项目的全流程把控,包括项目规划、设计、实施、测试、验收等环节。
2. 负责与项目相关方的商务对接沟通,包括运营商、监理、设计等,确保项目顺利进行。
3. 负责项目安全、质量、服务整体把控管理,确保项目满足相关标准及客户需求。
4. 负责日常工作汇报及项目对接,及时向上级领导及相关方汇报项目进展情况,协调解决项目中出现的问题。
5.此岗位为通信线路、室分行业岗位,非弱电信息化,弱电人才请勿投递。
6.根据项目需要,需要长期外派外省/地市交付实施。
任职要求:
1. 大专及以上学历,通信工程、计算机等相关专业优先。
2. 具备5年以上通信工程项目管理经验,有成功案例者优先。
3. 熟悉当地各大运营商以及通信工程项目管理流程,熟悉通信行业标准及规范。
4. 具备良好的沟通协调能力,能够妥善处理项目中出现的问题。
5. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够承担工作压力。
6. 有建造师一级二级证书优先录取。
薪资待遇70000-120000元/年。
矿山技术人员
4000-8000元/月
放线员技术员月结
主要负责露天矿山现场技术统筹与生产管理工作。负责矿山开采现场放线、台阶参数把控、边坡巡查管控、采剥作业技术指导,规范现场施工流程。负责爆破方案编制、技术交底及爆破效果跟踪优化,把控安全生产技术要点。负责矿山日常测量、数据验收、图纸绘制更新,统计采剥量、矿石品位及资源储量,管控矿石损失贫化指标。编制月度、年度生产计划与施工技术方案,审核现场工程量,处理生产过程中的各类技术问题。完善矿山技术台账、安全技术资料,配合各级部门检查验收,保障矿山合规、高效、安全生产运营。
电气化铁路电力专业
1-1.5万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
全面主持铁路专用线电力专业技术管理工作,负责供电系统、配电线路、照明及弱电工程的技术方案编制、审核与交底,统筹施工质量、安全与进度控制,解决现场复杂技术问题,审核技术资料,确保项目安全、规范、高效实施。
开封尉氏县找一个能开曲臂车的批墙师傅350一天,一星期活干一天两天别联系
300-360元/天
腻子工1-2人
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工厂焊工包住包吃日结焊工证
周一开始继续招聘,高价日结免费包吃!【开封奇瑞一】18-45岁【焊工】有证!09月份员工元/天+免费包吃10-长期员工元/天+吃饭免费,工人18-45岁,不忌口均可接收!包吃包住,,工资含,水电均摊!提示,180元/天,。
河南开封建业花园里招聘保洁有经验者优先,招聘年龄60以下,工资面议,公休4天加法定联系电话
保洁开荒保洁
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技术员电力工程力工
电力公司招聘运维技术员,包就业,非诚勿扰。要求年龄18-35周岁,男女不限,有进取心,能吃苦耐劳,会熟练使用办公软件。薪资转正后综合4000-8000元以上,缴纳五险(五险一金),节假日各种福利均有。工作内容为定期对城区及乡镇线路巡检,维护电网设备正常供电,保障电网安全高效运行。工作区域为各地供电所、电业局。
玉树称多县州珍秦镇需要水利技术员一名。项目名称:(珍秦专用水文站建设项目)联系人:魏电话:
技术员1-2人
玉树州称多县珍秦镇需要水利技术员一名。项目名称:(珍秦专用水文站建设项目)联系人:魏电话:
园林绿化专业
7000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责园林绿化项目的技术指导与施工管理,确保种植工艺、苗木成活率及景观效果达标
2. 组织现场技术交底,协调设计、施工、养护等多方工作,保障工程进度与质量
3.编制施工方案、技术交底文件及验收资料,配合完成竣工资料归档与移交
4. 解决现场技术问题,处理苗木选型、土壤改良、灌溉系统等专业事项
5.监督安全文明施工,落实绿色施工与环保规范要求
任职要求:
1.园林、园艺、风景园林或相关专业背景,学历不限
2.具备园林绿化现场施工管理经验,熟悉种植流程与养护要点
3.持有园林相关职称证书(如助理工程师、工程师)者优先
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应户外作业及项目现场工作环境
工程技术员/技术负责人
1.3-1.5万元/月
技术负责人技术员放线员长期1-2人完工结算
经验8年以上的幕墙劳务技术员,踏实能干,有实战经验,必须能亲自动手放线的,工作认真,专业性强,
工资面议,曾在江河,凌云,金螳螂幕墙劳务工作过的优先考虑,没有亲自做过幕墙劳务的不要联系,加微信具体聊
技术员能看懂热力管道图纸
200-400元/天
技术员15-30天1-2人周结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3.协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
技术员
4000-5000元/月
技术员长期1-2人月结焦作地区和郑州地区的人优先
工作地点在焦作南水北调段,我们是二包劳务队,主要做测量、与项目部对接、领着工人干活。
技术员 负责工地技术管理
6000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
劳务员/劳资员工程技术员/技术负责人施工员
招聘技术负责人、施工员、劳资员。技术负责人要求:年龄35-50岁,本科学历,10年工作经验,持有一级建造师或高级工程师证书者优先。薪资为5000-10000元/月。施工员要求:5年工作经验。薪资为4500-9000元/月。劳资员要求:1-3年工作经验。薪资为4500-9000元/月。招聘人数:技术负责人1人,施工员8人,劳资员8人。薪资福利包括包吃住、补助、五险。工作地址在郑州市航空港区。
在驻马店市区做过自来水主管网改造工程,没有相关施工经验不考虑。
8000-10000元/月
技术员长期1-2人月结必须在驻马店施工过自来水改造
岗位职责:
1.负责驻马店市区自来水主管网施工,全过程技术管理与施工安排。
2.协调施工队伍、材料设备及外部单位,合理组织现场机械及人员作业。
3.解决管网施工中各类技术及施工问题。
任职要求:
1. 必须在驻马店市区施工过自来水主管网改造工程,没有相关经验的不考虑。
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