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会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司日常会计工作; 2、编制并管理各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表; 3、执行税务申报,包括增值税、企业所得税等税种的计算与申报工作; 4、参与成本核算,进行成本分析,为成本控制提供数据支持; 5、协助完成年度财务审计及税务检查,确保财务数据的准确性。 任职要求: 1、熟悉国家财务、税务相关法律法规,了解会计准则; 2、具备扎实的会计专业知识,能熟练操作财务软件; 3、具有较强的财务分析能力和数据处理能力; 4、良好的沟通协调能力,能够与团队成员及外部机构有效交流; 5、工作细致认真,有责任心,能够承受一定的工作压力。
会计1-3年大专及以上
工作内容: 应收应付账款的结算与核对,相关费用的审核; 协助主管完成上级交办的其他日常事务性工作。 要求: 1.会计、财务类专业,持有初级会计职称证书,有相关工作经验者优先; 2.工作条理清晰,细致严谨,责任心强; 3.熟练操作办公软件,掌握财务软件使用; 4.具备客户对账及发票开具经验。 月薪:第一个月4000元/月,转正后4500元/月 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 大小周休息,提供工作餐
酒店人力资源主管
4000-5000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上人力资源成本管控劳动关系人力资源规划绩效管理培训与开
岗位职责: 1.参与拟定并优化公司人力资源相关制度,涵盖招聘、培训、薪酬及员工福利等方面。 2.负责人事档案的归集与维护,确保劳动合同签订的规范与时效。 3.推进人力资源日常运作流程,协同其他部门提供必要的人力支持。 4.策划并落实员工培训项目,评估培训成效并提出改进建议。 5.承担员工薪资核算及年度总额申报工作,统筹办理社会保险相关事务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能妥善应对员工关系管理事务。 2.熟练操作常用办公软件,具备较强的互联网工具应用水平。 3.有高度的责任意识和职业操守,工作细致严谨。 4.能独立应对和解决人力资源工作中的各类实际问题。 5.富有团队协作精神,可与各部门保持高效沟通与配合。
会计经验不限大专及以上
工作内容: 1.系统信息补录与维护 2.办理零申报相关税务事项 3.票据整理与粘贴归档 4.凭证、账簿及报表打印并装订成册 5.银行对账单数据导出 6.会计凭证分类整理 7.前往相关部门领取票据资料 岗位职责: 1.掌握公司新开户业务操作流程 2.熟悉新设立客户税务办理流程 3.了解企业财税服务整体运作流程 4.熟练运用客户涉税事务沟通标准话术 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够与团队成员及客户保持顺畅协作 2.热爱财务工作,责任心强,具备细致耐心的工作态度 3.具备时间管理能力,可同时处理多项任务,确保财务工作按时完成 4.会计类专业背景,拥有相关实习经历者优先
会计1-3年学历不限代理记账公司集团公司
工作内容: 1、接收销售财税顾问提供的客户资料,第一时间与客户对接,明确业务需求; 2、整理并准备相关业务材料提交至工商部门,指导并培训客户完成相应流程操作; 3、提供售前售后支持,回应销售顾问疑问,协助大客户洽谈,解决客户问题,承接增值业务,提升客户满意度,做好已做账客户的维护及后续财务咨询服务; 4、定期回访老客户,沟通合同续签事宜; 5、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1、具备财税管家经验或从事过财税销售者优先; 2、有代账公司会计实操经验者优先; 3、熟悉税务办理流程,能熟练操作各类财务软件; 4、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识。 薪资:(前两个月保底6000)+全勤100+提成10%-20% 工作时间:8:30-12:00;13:30-17:30,下午茶15:30-15:45,周末大小休,节假日正常休息。 [福利待遇] 1、每周提供丰富可口的下午茶点; 2、享受法定节假日、婚假、产假、年假、病假等各项假期福利; 3、工作氛围融洽,管理扁平化,拥有系统的培训体系和晋升通道; 4、生日假,节日礼品(端午/六一/中秋/圣诞/年货); 5、部门活动经费、节假日补贴、年终奖金、带薪年休假等; 6、缴纳社保。
会计5-10年大专及以上弹性工作制
招聘单位:江西道能新材料科技有限公司 工作地址:九江市永修县恒丰企业集团黄金山 招聘岗位:会计1人 薪资待遇:6千以上,有需要的可以包食宿。双休,有3节福利,年终奖,买五险。 岗位要求:年龄30岁–55岁,财务、会计等相关专业大专及以上学历,5年以上制造业会计工作经验,能独立完成全套账务处理。 联系方式:魏,简历发邮箱:@qq.com
会计,财务,做帐
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
在制造业从事过成本统计核算,能独立完成基本账务处理流程,2年以上财务工作经验及财务从业证等。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析线下零售制造业成本管理资金管理房地产/建筑
岗位职责: 1、编制资金预算报告,提供财务规划支持,开展财务决策与成本控制分析,提出可行性建议,实现降本增效,并落实相关税务筹划工作。 2、运用财务核算方法及会计准则为经营决策提供数据支撑,协助总经理推进公司战略制定与实施。 3、主导重大投资项目及经营活动的风险评估,指导并监督财务风险管控过程,确保风险可控。 4、负责原始凭证的记账审核,复核财务报表、纳税申报资料及相关财务文件的准确性与合规性。 5、统筹公司与银行、工商、税务等外部职能部门的沟通协调工作,保障各项事务顺利对接。 6、领导财务团队日常运作,提升团队工作效率,协同其他部门协作,助力公司整体发展。 要求: 1、具备生产制造行业会计岗位实际工作经验; 2、具有3-5年及以上成本会计相关工作经历; 3、拥有3年以上总账会计及全盘账务处理经验; 4、持有会计师资格证书(初级/中级/高级)。
财务主管
1.2-1.6万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上成本管理税务管理互联网投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制IPO经验
岗位描述: 1、主持财务部门的日常运作与团队管理; 2、牵头拟定并完善财务类规章制度及相关流程,确保有效落地实施; 3、建立、优化公司财务管理机制与政策,统筹年度、季度财务规划制定; 4、组织编制及落实财务预算方案,按时完成月度、季度、年度财务报表; 5、统筹公司资金统筹安排,主导成本核算、会计核算及财务数据分析工作; 6、负责企业资金与资产的整体运营管理; 7、跟踪审查重大经济事项,防范可能引发财务损失的经营行为; 8、协调维护与金融机构及相关外部单位的合作关系; 岗位要求: 1、具备会计、财务或相关专业本科及以上学历; 2、接受过企业运营流程、财务管控等系统性培训; 3、拥有3年以上大型企业财务管理实战经验,具备本行业财务背景者优先; 4、掌握系统的财务理论知识,熟悉账务操作与财务管理实务; 5、熟悉国家财税法律法规,具备出色的财务判断力与复杂财会项目处理能力; 6、精通中国会计准则及配套的财务、税务、审计相关政策法规; 7、具备企业战略制定及股权投资项目实操经历; 8、品行端正,责任感强,态度严谨,工作细致踏实; 9、具备良好的职业操守、协作意识与创新进取精神。
课程顾问年终奖餐补经验不限学历不限培训机构线下教育中学生学前儿童/小学生营销相关专业有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
我们是第三方招生团队,协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受长期出差?工作地点覆盖全国多个城市,需根据安排前往不同地区。 薪资待遇:实行周薪制,每周一准时发放工资,绝不拖欠,每完成一单提成1000元,新人首周通常完成2-8单,收入2000-8000元,经验丰富的成员周均5-15单,收入5000-15000元。 工作内容:周一至周四,在早、中、晚三个时段前往小学周边进行课程推广,每日工作时长4-6小时。课程专注于提升儿童自信心与思维能力,家长认可度高。有意向的家长会购买体验门票,并预约周末上课时间。体验课安排在周六日的上午、下午或晚上。家长完成体验后,部分将报名后续课程,成交率普遍在30%至80%之间。平均每人每天可售出3-10张门票,能力突出者可达10-15张。收入完全取决于个人投入与努力程度,多劳多得。无需担心经验不足,我们提供标准化话术,并有资深人员带教指导。 福利奖励: 1:首次报到路费,工作满三周后按火车卧铺标准报销。 2:每张体验票补贴10元,售出后费用归个人所有,无需上交,日均售票3-10张,相当于每日获得食宿补助。 3:每半年每单提成上涨100元,另设年终奖,每单额外奖励100元。 4:开单激励政策:完成5单可报销一周住宿费,达成7单可报销下一站城市交通费(按周计算)。 5:食宿自理,团队统一预订住宿,标准为双人标间,人均约40元/天。 每周达到出票目标另有团队奖励,具体以当期规则为准。 工作灵活自由,如遇家中事务或需要休息,可随时申请请假,最长可达一周甚至一个月。 团队定期组织团建活动,氛围轻松年轻,行业需求旺盛,开单机会多,期待优秀的你加入我们。 如能接受上述条件或有任何疑问,欢迎联系咨询。
课程顾问11-20人经验不限学历不限培训机构有销售经验线下教育有大型教育机构经验有教育工作经验学前儿童/小学生
招贤纳士销售代表:(20名) 【招聘条件】: 1、年龄18-45岁,品行良好,性别不限。 2、热爱销售工作,乐于人际交往,向往走遍全国各地 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力; 2、性格开朗、思维灵敏、表达流畅,拥有良好的沟通技巧与社交能力,富有亲和力; 3、能力展现:语言清晰,善于表达,具备优秀的沟通协调能力,踏实肯干,抗压能力强,具备高度的团队合作意识和进取心; 【任职资格】: 1、不限经验(我们更关注你的态度与决心) 2、学历不设硬性门槛(实力与付出才是衡量标准) 3、具备良好的沟通水平与综合素养(有销售从业背景者优先考虑) 4、能承受工作压力、拥有强烈的成就动机(目标需靠自身努力达成) 【薪资待遇】:(提成+自由工作时间+补贴+奖金) 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上(上不封顶) 提供广阔晋升平台,表现优异者享有储备干部优先培养机会。 首次出差全额报销往返路费 工作地点:全国各地
车间寒假工免费培训包吃包住20人以上月结
根据车间要求做好生产工作 工作轻松简单有责任心 1.招聘要求 18-46周岁男女不限 初中以上文化身体健康 两班倒半月倒一次 2.福利待遇 240一天提供吃住! 每月20号准时发工资 空调车间 不穿无尘衣 有坐有站 宿舍4人间水电平摊 报名
鹰潭月湖区1号2号需要两天副炒带班280一天电话
280元/天
上什1-2人日结
1号2号鹰潭月湖区需要两天副炒带班280一天电话
鹰潭 月湖区
12月30日 10:48拨打电话
泥瓦工
招聘:泥工 薪资:3-3.5K元/月 左右,略懂泥工,要求有责任心、服从公司管理制度,三节福利,月休4天,具体面议。
鹰潭
12月30日 10:43拨打电话
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析中级会计师资金管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责: 1.建立并落实企业财务管理制度与操作流程,确保各项运作符合国家相关法规要求; 2.组织编制年度财务预算,实施预算执行监控,开展周期性财务数据分析,为管理决策提供依据; 3.跟踪成本变化趋势,推行成本管控方案,提升资金使用效益; 4.统筹现金流动管理,保障资金安全,优化融资结构,防范和控制财务风险; 5.主导税务规划工作,确保依法纳税,实现合理节税目标。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验,有商贸类企业从业背景者优先,兼具团队管理能力与专业素养; 2.具备出色的沟通协调能力,能高效解决复杂财务事务; 3.拥有扎实的数据分析功底及敏锐的市场判断能力; 4.严守职业操守,坚持诚信原则; 5.具备风险识别与应对能力,可制定有效的财务风险防控措施。
财务运营经理
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
一、岗位核心职责: 1、搭建并优化营销财务管理体系‌:制定应收账款管理机制与信用政策,完善营销端业务流程,有效控制坏账风险。 2、经营分析与决策支撑‌:输出月度及季度经营分析报告,结合财务数据为管理层提供销售策略建议,如价格体系优化、成本管控等。 3、风险防控‌:审查销售合同中的财务条款,防范潜在风险;定期跟踪应收账款回款进度,提出改善方案。 4、绩效管理‌:设定营销团队相关财务考核指标(如应收账款周转率、坏账率),并对执行过程进行监督与反馈。 5、完成上级领导安排的其他工作事项。 二、任职要求: 1、专业背景‌:财务、金融类相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先考虑。 2、工作经验‌:具备5年以上财务领域工作经验,有制造业行业经验者更佳。 3、技能要求‌:精通会计准则与税务法规,熟练操作财务软件,具备较强的财务数据分析能力。 4、综合素养‌:具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压能力,能够高效处理多项工作任务。 三、薪酬福利 ·提供具有市场竞争力的薪资待遇(参考范围10-15K) ·健全的福利保障:社保缴纳、带薪年假、节日福利、大小周休息、团建活动、提供食宿等;
营销财务经理
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析制造业中级会计师营销财务体系财务综合管理营销板块
工作内容: 1、搭建并优化营销财务管理体系:制定信用政策、应收账款管理制度,完善营销端业务流程,有效控制坏账发生概率。 2、开展财务分析及管理支持:输出月度、季度经营分析报告,结合财务数据为管理层提供销售策略参考,如成本管控、定价优化等建议。 3、实施风险防控措施:审查销售合同中的财务条款,防范潜在风险;定期跟踪应收款回款进度,提出改善方案。 4、落实绩效评估机制:设定营销团队相关财务考核指标(如坏账率、应收周转率),监督指标执行与达成情况。 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,财务、金融类相关专业,持有中级会计师职称者优先考虑。 2、经验要求:具备5年以上财务岗位工作经验,有制造业行业经历者更优。 3、技能能力:掌握会计准则和税务法规,熟练操作财务软件,具有较强的数据分析处理能力。 4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压性,能高效应对多任务并行的工作节奏。 【薪资待遇】月薪12-18k(根据面试表现定薪)、享有年终奖金 【上班时间】8:30-18:00(含1.5小时午休),实行大小周休息制度 【住宿】公司提供住宿 【交通】汕头市内设有班车(具体线路需咨询确认) 【餐食】提供三餐(夜班岗位另配夜宵) 【其他】享受公司组织的培训、团建活动,节假日礼品、春节福利等各类员工关怀举措...
营销财务经理
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验制造业中级会计师预算管理财务BP体系搭建经验风险控制
1、搭建并优化营销财务管理体系:制定应收账款管理机制与信用政策,完善营销端财务制度,提升业务流程合规性,有效控制坏账发生概率。 2、经营分析与决策辅助:按月/季度出具经营分析报告,结合财务数据为管理层提供销售策略支持,如价格体系优化、成本管控建议等。 3、风险防范与监控:审查销售合同中的财务相关条款,识别潜在风险;定期跟踪应收款回款进度,提出针对性改善方案。 4、考核机制建设:设定营销团队核心财务考核指标(如应收账款周转率、坏账率),并跟进执行效果与绩效达成情况。 5、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,财务、金融类相关专业,持有中级会计师职称者优先考虑。 2、工作经验:具备5年以上财务领域工作经验,有制造业行业经验者优先。 3、技能能力:掌握会计准则及税务法规,熟练操作财务软件,具备较强的数据处理与分析能力。 4、综合素养:具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和多任务处理能力,能在压力下高效工作。
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验主管会计制造业中级会计师代理记账税务管理审计财务综合管理风险控制总经理助理
会计主管/总经理助理 工作内容:贯彻公司战略方向与管理制度,落实各项日常运营事务,高效完成上级交办的各类工作任务。 职位要求: 1、财务、会计、经济类相关专业大专及以上学历,具备会计从业资格,熟悉一般纳税人账务流程,掌握免抵退税务处理,有中级会计职称者优先; 2、具备扎实的财会理论基础,能熟练使用金蝶财务系统及Office办公软件; 3、具备较强的自主学习与执行能力,工作态度端正,细致严谨,责任心强; 4、具备良好的职业道德和团队协作意识,沟通顺畅,理解力强,善于分析问题; 5、无不良习惯,持有驾驶证并能熟练驾驶,性别不限。 工作时间:周一至周五上午8:30-12:00,下午2:00-6:00。 公司提供住宿,享有完善的成长机制与晋升通道,每月发放伙食补贴500元,薪资范围6000-10000元。
人事文员
4000-5000元/月
人事专员1-3年大专及以上
人事助理,22-45岁,大专及以上学历,会基本电脑操作,法定节假日休息,4000-4500元
人事经理3-5年大专及以上管理体系建设优化制度制定及落地优化培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理3年以上管理经验
行政工作内容: 1.来访接待、快递收发; 2.行政费用支付、记录; 3.公司资产、办公用品采购;  4.办公环境管理;  5.员工行政服务:办公用品领用、名片印制、加班餐预订;  6.公司各类纸质合同归档管理。 7.协助公司领导制订、监督、执行公司的人事行政方针、政策及制度; 人事工作内容: 1.负责每天的职位发布与刷新; 2.负责收集、筛选、分发各大网站的简历; 3.负责预约面试、跟进反馈以及办理入离职手续; 4.负责人事部门行政方面的相关工作; 5.面试参与:面试邀约;面试接待; 6.员工各类劳动手续办理(入职、转正、离职、调整等) 7.新员工入职培训;  8.薪资、绩效考核协助。
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上招聘与配置人力资源管理人事专员
技能要求: 人事,人力资源管理,人事专员 1、工作态度端正,具备积极进取的精神 2、有意愿长期在人力资源领域发展 3、掌握基本的招聘流程与实操方法 4、能够高效执行并及时完成公司交办的任务
财务专员/会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专及以上资金管理房地产/建筑集团公司
岗位职责: 1.主要负责企业银行贷款的对接事务,全面承担贷款所需财务材料的整理、编制与报送,确保材料规范齐全。 2.负责企业日常会计相关工作,保证财务流程顺利推进。 任职要求: -需具备初级会计证书,有制造业或建筑业财务工作经验者优先。 -有企业银行贷款材料准备及沟通对接经验者,优先考虑。
内勤人事助理
4000-6000元/月
人事专员高中及以上
办公室办公,早九晚五周末双休
会计经验不限大专及以上
此岗位为残疾人岗位,仅招聘残疾人。需持有初级会计或财务相关证书,具备正常沟通及上下楼能力。 岗位职责:协助财务经理 1、依据财务制度要求,及时、准确完成员工报销及对外付款的审核工作; 2、协助编制会计报表、监管报表及相关统计报表; 3、定期整理并装订会计凭证与账簿,做好会计档案的分类、登记与保管; 4、配合完成各类审计任务及财务检查工作;
成本核算会计
5000-6000元/月
成本会计1-3年大专及以上成本
岗位职责 1、整理并核算公司各利润单元及项目涉及的原材料、辅料、人工、管理费用、销售费用等单据及相关成本数据; 2、审核各利润单元上报的成本报表及其配套凭证,确保数据真实准确; 3、汇总各项目成本信息,开展成本计算,分析预算执行进度,并提出优化成本管理的可行性建议; 4、审核各利润单元的入库与出库单据,同步维护和更新库存明细账目; 5、牵头组织对原材料、低值易耗品等存货的定期盘点,确保账面记录与实际库存一致; 6、结合行业特性,参与拟定项目相关的材料、人工、费用等管控标准; 7、制定各项间接费用的合理分摊规则; 8、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、财务、会计或预算类相关专业背景; 3、具备两年以上同类岗位工作经历; 4、掌握会计基础理论、财务管理知识,熟悉国家财经法规及会计政策; 5、具备良好的沟通协调能力、计划执行能力,为人诚实守信,工作认真负责,具有较强的责任心和职业操守。
汽车4S店财务出纳
3000-6000元/月
出纳1-3年高中及以上
岗位职责: 1.负责日常现金收支操作,保障资金流转的安全与准确 2.响应客户付款需求,提供高效、专业的服务支持 3.配合完成汽车销售环节中的财务对账与结算工作 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力,能与客户及内部人员顺畅协作 2.工作自主性强,注重细节,确保任务执行无误 3.富有团队协作意识,能在快节奏环境中稳定发挥
招聘1-3年学历不限人事HRBP兼职接受居家办公
此岗位支持全国范围居家办公,接受异地远程工作,无需打卡,时间灵活,无业绩考核压力 【工作内容】 通过线上渠道筛选匹配的求职简历,及时回复消息并安排候选人面试,主要负责公司电话销售与客服岗位的招聘邀约。仅需完成前期沟通与面试对接,后续由现场面试官直接跟进 【薪资】 招聘成功享1000元/人提成,多招多得,上不封顶。表现优异者月提成可达8000元以上,普遍收入在4000-6000元之间 【岗位要求】 1、具备招聘相关经验,熟悉招聘流程,能高效开展邀约工作,日常可保障充足工作时间 2、有较强的赚钱动力和任务执行力 (优先考虑希望长期从事居家全职工作的人员) 公司业务覆盖全国十余个城市,销售及客服类岗位持续存在大量招聘需求
会计
4000-8000元/月
会计1-3年大专及以上成本收入账财务分析应收应付固定资产核算制造业总账税务
岗位职责: 1.负责公司日常流水账管理、客户对账(含开票)、工资核算、成本核算及账务报表编制,具备五金制品加工行业经验者优先考虑。 2.持有会计相关专业资格证书,具备良好的沟通与协调能力。 3.按时完成上级领导交办的其他工作任务。
财务经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司贸易供应链的财务管理,保障财务信息的准确性与及时性。 2.完善财务流程及内控机制,提升财务团队的工作效能与成果质量。 3.协助制定公司财务战略规划,为管理决策提供专业的财务依据与建议。 岗位职责: 负责统筹公司整体财务运营,审核各类财务报表及相关数据。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力与协作意识,能与各职能部门高效配合,推动项目顺利实施。 2.拥有较强的逻辑分析与问题处理能力,可及时应对财务工作中的各类突发情况。 3.具备主动学习与自我提升的意识,持续精进专业水平与工作效率。 任职要求: 大专及以上学历,持有中级职称,具备税务师资格者优先考虑,需有3至5年相关领域工作经验。 岗位福利: 双休、五险、提供午餐、月薪6000至8000元
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