办公室办公

环保工程，环保设备，环保运维，环境检测，环评等业务进行拓展合作

月休四天，长白班，轻松8小时工作制，500购物卡，底薪3000元加提成。主要职责是谈业务，擅长沟通，有销售经验优先。25-45岁。公司环境好。快来加入我们吧！咸宁咸安区城隍庙12-2块易易购有限公司

如果你具备以下特质： 善于持续学习与归纳总结； 擅长激发团队成员潜能； 具备识人用人的眼光； 能够有效调动团队工作热情； 能承受压力并带领团队前行； 拥有良好的人际沟通能力； 请忽略上述内容，直接与我联系 任职要求： 1、具备强烈的致富意愿和明确的职业目标； 2、愿意从基础事务入手，踏实学习成长； 3、具有创业背景或销售、管理相关经历； 4、大专及以上学历（从事过餐饮食材销售者可适当放宽学历条件）； 5、年龄在24至36周岁之间，有团队管理经验者优先考虑，表达清晰流畅。 您将负责： 1.门店日常运营、销售及管理工作 2.员工培训与岗位安排 3.系统后台操作与维护 4.营业数据报表的整理与制作 您将获得： 1、理论结合实操的系统化人才培养方案及全程指导支持； 2、透明且宽广的晋升通道，所有管理岗位均通过内部选拔晋升； 3、具有竞争力的薪酬福利，具体薪资面议；

沟通能力强，开阔市场营销

嘉鱼本地光伏业务拓展专员急聘！ 嘉鱼本地人看过来！家门口的好工作来啦！ 岗位亮点 •本地深耕：嘉鱼户籍优先，熟悉本地风土人情、人脉资源，业务开展更顺手 •出行无忧：要求自带车辆，新能源车优先，通勤成本更低 •前景广阔：聚焦新能源光伏赛道，行业未来可期 我们需要你 •年龄25-30岁，持有驾照，自有车辆，新能源车加分 •认可新能源行业，看好光伏发展前景，有销售经验优先 •能吃苦、肯跑市场，擅长挖掘客户、洽谈合作 你的工作内容 •调研嘉鱼本地光伏市场，摸清行业动态与客户需求 •对接本地潜在客户，推进合作洽谈，完成业务目标

工作内容： 1.开发使用冷冻食品的餐饮类客户 2.推进现有客户的新产品上线与应用 3.达成公司设定的销售任务目标 4.负责新老客户的日常沟通与关系维护 5.协助门店开展接待及产品推广相关活动 入职要求： 1、具备餐饮领域销售经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、工作认真踏实，能承受一定工作压力； 4、年龄范围22-32岁 职位待遇：面议 提供住宿，需外出积极开拓并定期拜访新老客户，具备较强的抗压能力与吃苦精神

销售经理 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。

工作内容： 1.开发使用冷冻食品的餐饮类客户 2.推进现有客户的新产品覆盖 3.达成公司下达的销售任务目标 4.维护新老客户的日常联络与关系 5.协助门店开展接待及产品宣传推广活动 入职要求： 1、具备餐饮渠道销售经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧和协作意识； 3、踏实肯干，能适应高强度工作节奏； 4、年龄在22至32岁之间 职位待遇：面议 提供住宿、需外出积极开拓并定期拜访客户，需具备较强的抗压能力和吃苦精神

高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质 1.专业知识储备： （1）法律知识：深入了解房地产相关的法律法规，包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如，清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等，以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。 （2）行业动态：时刻关注房地产市场的动态和政策变化，比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等，这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息，能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。 2.客户开发： （1）渠道拓展：利用多种渠道寻找潜在客户，如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系，获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息；参加房地产行业的展会、研讨会等活动，收集潜在客户名单；通过网络平台、社交媒体等进行线上推广，吸引客户咨询。 （2）陌生拜访：具备勇气和技巧进行陌生拜访，例如到商业写字楼、社区等地方，寻找有房产的企业主或个人业主，介绍保房法律服务的重要性和优势，挖掘潜在需求。 3.需求分析：与客户沟通时，能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题，分析客户的需求痛点，为其量身定制保房法律服务方案。 4.沟通技巧： （1）表达能力：清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息，让客户能够充分理解服务的价值。例如，在介绍房产纠纷的解决方案时，能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。 （2）倾听能力：认真倾听客户的诉求和担忧，给予客户充分的关注和回应，让客户感受到被尊重和理解。同时，通过倾听客户的反馈，进一步了解客户的需求，及时调整销售策略。 （3）谈判能力：在与客户进行合作谈判时，能够把握谈判的节奏和主动权，争取有利的合作条件。例如，在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商，达成双方都满意的合作协议。 5.客户关系管理： （1）客户维护：定期与客户保持联系，了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受，及时解决客户遇到的问题和困难，提高客户的满意度和忠诚度。 （2）二次销售：根据客户的需求变化和业务发展情况，适时向客户推荐其他相关的法律服务产品，如企业法律咨询、知识产权保护等，实现客户的二次开发和业务的拓展。 6.团队协作能力： （1）内部协作：与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合，共同为客户提供优质的保房法律服务。例如，与律师团队沟通客户的案件情况，协助律师收集证据和材料；与市场推广人员分享客户的反馈和需求，为公司的市场推广策略提供建议。 （2）外部合作：与外部的合作伙伴，如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系，为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。 7.业绩管理： （1）目标设定：根据公司的业务目标和市场情况，制定个人的销售目标和计划，并将目标分解到每个月、每周甚至每天，确保工作的有序开展和目标的实现。 （2）业绩分析：定期对自己的销售业绩进行分析和总结，找出业绩增长的亮点和不足，分析原因并制定改进措施。例如，如果发现某个渠道的客户转化率较低，就需要分析原因，是渠道质量问题还是自身销售技巧问题，然后针对性地进行改进。

会懂电脑，厂内进出帐

咸宁市赤壁市招工地小工/杂工

清洁工 ，55岁以下，初中文化程度，要求性格沉稳、做事麻利，有餐厅、宾馆清洁工作经验者优先 薪资福利:面议，公司包食宿，有六险 招工人数:1名 工作地址:咸嘉临港新城工业区东鲁（渡普新政府附近）

全自动挡车工 男女不限，年龄18 - 45岁，要适应两班倒，每天工作时间8小时（7:00 - 15:00,15:00 - 23:00)，计件工资。要求：1，视力好；2，能吃苦；3，责任心强；4，服从管理，能积极配合上级主管的工作；5，独立负责全自动设备的操作。 薪资福利:4500 - 6000元，；公司为每一位员工免费提供舒适的工作、生活环境,每间宿舍均带独立阳台和卫生间，空调、热水器、床铺等一应俱全，员工食堂每日提供免费工作餐。 招工人数:5名 工作地址:嘉鱼县经济开发区园区二路3号（湖北省吉扬日用品有限公司）

大剑杆修机工 中专及以上学历，要求年龄在35岁以下，经验不限，善于学习、敢于吃苦，有一定设备维护基础的优先考虑。 薪资福利:4200～6500元/月 招工人数:1人 工作地址:咸宁市嘉鱼县洁丽雅工业园区（首义学院西门对面）

岗位职责：监督团队成员每日按时到岗，确保日常工作任务顺利完成 任职要求：年龄25至45周岁，身体健康，形象良好，无不良习惯 岗位福利：底薪15000元+辅导奖励+管理补贴+绩效激励+年终奖金+商业保险及五险一金+年度两次集体旅游+健康体检 教育背景：大专及以上学历，需学信网可查 行业经验：一年，去年收入不低于六万。 岗位经验：不限

介绍产品，介绍活动，引导客户下订 掌握培训知识促成家装销售(男女不限） 薪酬福利：3000+提成+生日福利 工作时间：行政班9：00-18：00月休4天

销售本公司的产品，爱多部智能穿戴，鞋子，内衣。

和商家打交道

一、工作地点：苏州（覆盖全域施工企业、项目部） 二、岗位定位：苏州、上海、无锡区域业务核心负责人，统筹“安全星”安全激励方案与“工友惠”服务的区域开拓，同步守护客户全周期合作，助力创业团队落地区域业务。 三、核心工作职责 业务开拓：推广“安全星”整体方案（含小程序、实体卡、积分兑换站等），按客户需求匹配“零成本共享”或“自主采购”模式，达成签约目标； 客户维护：跟进客户项目落地（如系统开通、设备安装），解决系统/设备问题，收集优化建议反馈公司； 资源协同：联动内部团队（产品/运营），推动区域客户项目高效落地； 市场沉淀：调研深圳施工行业安全痛点，输出报告，支撑公司区域策略调整。 四、我们期待这样的你 年龄与经验：30岁左右，3-6年工作经验，具备ToB业务开拓或客户维护经验者优先； 行业背景：优先施工、制造行业从业者，熟悉施工企业组织架构或安全管理流程者加分； 能力与心态： 有创业激情：认可安全领域产品和蓝领经济服务价值，愿意与团队从0到1深耕区域； 强落地能力：可独立对接客户、推进项目，能承担区域业务目标压力； 有资源意识：具备区域施工企业资源者优先，无资源但主动开拓意愿强者也可。 五、创业团队能给你的 事业归属感：非“打工”关系，而是“同频伙伴共建事业”，你的区域策略直接影响业务增长； 业务差异化优势：以“安全正向激励”切入施工行业痛点，无同质化竞争，易打开区域市场； 成长空间：全程参与区域业务从0到1的落地，后期可向区域总监、业务负责人方向晋升； 灵活协作氛围：团队无冗余流程，沟通直接高效，你的想法可快速落地实践。

我们正在寻找热情积极的你加入团队，负责超市业务相关工作，具体信息如下： 岗位职责： 负责超市内商品的推广与销售，维护良好的客情关系； 协助完成商品陈列、补货等日常运营工作； 收集客户反馈，及时反馈市场动态。 任职要求： 具备良好的沟通能力和亲和力； 工作认真负责，有团队合作精神； 有无经验均可，我们将提供相关培训。 薪资福利： 薪资：3000-6000元/月； 休息：每月4天假期； 保障：； 其他：节日福利、年终奖等。 如果你对这份工作感兴趣，欢迎随时联系我们，期待你的加入！

我们公司为科大讯飞学习机咸宁区域授权代理，现面向社会招聘区域大店长！ 负责城市内人员招聘、团队培训、业务指导及运营检查等工作，保障团队日常高效运转

招聘银行助贷专员 朝九晚六，周末双休，员工旅游 培训提升机会多，享受节假日福利，定期组织团建聚餐 办公环境优美，团队氛围融洽，领导亲和力强 要求： 学历与经验均不限 品德端正，态度积极，性格开朗 具备良好的沟通能力、学习能力，富有责任心

有责任心，积极上进。

沟通能力强，有工作经验优先，地推销售经验丰富者优先

酒店宴会厅预订专员，底薪3000加提成，两班倒，月休3天。要求有销售经验，形象气质佳，愿意出镜协助拍短视频，沟通能力强。能熟练处理预订业务，有责任心。欢迎有志者投递简历。

岗位职责： 1、提供商务咨询支持，完成日常商务事务的跟进与处理； 2、落实招商方案及工作计划，确保执行到位； 3、推动商务流程的规范化，组织招商推广活动，解读并宣导招商政策； 4、实施市场调研，整合商户资源，收集潜在客户信息，拓展新合作渠道； 5、负责招商相关活动的对接与协调，参与合同拟定及后续落地执行； 6、主导商户引入、接洽、签约等环节，并推进商户业态的调整与升级； 7、维护商户关系，协调解决合作问题，及时更新商户档案，编制运营数据报表。 岗位要求： 1、中专及以上学历，不限经验，具备政府或企业背景资源者优先； 2、熟练使用办公软件，普通话流利，性格积极，具备良好的沟通协调能力和抗压性； 3、作风正派，职业素养高，自我驱动力强，能适应高强度工作节奏； 4、严格执行既定目标与计划，富有团队协作意识。

岗位职责： 1、完成所辖区域流通渠道的销售任务目标； 2、开展客户维护与拓展工作，建立并保持良好的客户关系； 3、推进公司品牌及新产品在市场的宣传与落地； 4、组织实施各类促销活动，并确保执行效果； 5、公司提供专属的一对一销售能力培训。 入职要求： 1、高中及以上学历，不限专业，欢迎应届毕业生应聘； 2、热爱市场营销工作，能适应出差及陌生拜访，思维敏捷，责任心强，执行力佳，具备团队协作意识； 3、工作认真踏实，具有吃苦耐劳的品质； 4、年龄28-36岁，综合素养良好，富有责任感

面向海内外招募50名与我联合创业的人才，成立项目组; 整合闲置资源，抗衰赛道沙龙会【护眼和慢病预防】 如果有意向加入，东方药林，代谢力管理项目，狼性奋斗者'事业团队: 认准抗衰赛道商机 一部手机开创全球事业 全力以赴、团队协同作战精神开拓市场 不需要学历背景、不需要销售经验、肯干、执行力强。 请加我微对接项目

此岗位赤壁、嘉鱼均有需求 【岗位职责】 1、负责公司产品的销售推广及终端形象维护工作； 2、依据市场运营计划，管控市场秩序，达成区域销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并执行区域内各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作的建立与深化； 7、统筹区域内导购人员的选拔、培养、使用与留任，推进终端运营项目落地。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、有相关工作经验者，从事过销售行业者优先录用； 3、能吃苦耐劳，具备一定的抗压能力； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作意识。