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其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
岗位内容: 1. 负责项目内设备的日常运行与维护,保障各类机械设备稳定运行; 2. 按计划开展设备巡检、维护及检修工作,有效防范机械故障发生; 3. 掌握化学品酸桶更换流程,并具备现场一线作业人员管理能力; 4. 协助排查和整理故障信息,快速分析并解决设备异常问题; 任职要求: 1. 机械、自动化或相近专业本科及以上学历,持有危化品操作证者优先; 2. 具备三年以上机械维修与保养实际工作经验,有企业内部培训经历者更佳; 3. 熟练使用常用机械工具、检测仪器及相关技术标准,具有较强的故障诊断与处理能力; 4. 具备良好的团队协作精神,能适应一定强度的工作节奏;
技术储备
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上变速箱灯具设计软件机械制造相关专业自动化相关专业UGAutoCAD
应届毕业生,大专及以上学历,主要为公司储备数控、机械等相关专业人才,在生产车间一线进行实践锻炼,逐步成长为公司所需的后备骨干。培养方向涵盖技术研发、生产管理、质量管控等多个相关岗位。
冲压工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业 2、3-5年及以上汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。须熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性。 3、冲压工艺技术能力:深入掌握金属板料(包括钢、铝等材质)成形原理、工艺流程设计及成形方法。理解材料力学性能对冲压成形的影响,能准确识别常见成形缺陷的成因并制定有效改善措施。具备回弹预测与控制经验,了解模具补偿方案的应用逻辑。 4、模具专业技术:熟悉各类冲压模具类型(连续模、单工序模、级进模、多工位模等)的构造特点、运行机制、设计关键点及加工流程。具有实际模具调试经历,可独立主导或参与解决调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范。 5、设备与检测工具应用:掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作规程及基础维保要求。能熟练使用常规测量器具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)及材料测试设备进行数据采集与分析。 6、必备软件操作能力:CAD方面——熟练运用AutoCAD或同类软件完成二维图纸识读与简单修改;CAE方面——精通至少一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),可独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺参数优化,并依据分析结果反馈指导工艺与模具设计;Office办公软件——熟练用于报告编制、数据分析与工作汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能。 7、质量管理能力:具备尺寸工程(GD&T)基础知识,能够准确解读复杂冲压件的工程图样与技术规范。熟悉冲压产品质量管控流程,具备质量问题追溯与闭环处理能力,能开展根本原因分析并推动整改措施落地。 8、综合能力要求:具备清晰的逻辑思维,能快速定位并解决工艺或产品质量中的复杂问题,应对现场突发状况反应迅速;具备一定项目管理意识,能按节点推进所负责任务;善于跨部门协作(涉及设计、模具、采购、生产、质量、供应商等),沟通表达顺畅,推动问题高效解决;持续关注行业前沿技术发展(如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压、数字化与智能化制造等),保持学习热情,具备将新技术转化为实际应用的能力,有工艺优化创新意识;认同团队合作价值,能在集体中发挥积极作用;能承受高强度工作节奏,责任心强,重视质量与安全,具备较强的现场动手能力,愿意深入一线参与调试与问题排查。
研发部部长
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责: 产品设计与开发管理:负责智慧矿山产品线的设计和开发工作,确保产品符合矿山行业需求和技术趋势。制定并优化系统架构设计、硬件或软件产品开发方案,指导团队进行高效输出。 研发体系与标准化建设:建立和完善公司的规划设计研发体系,推动产品标准化管理,提升产品质量和开发效率。参与确定产品定位,进行项目可行性研究,组织项目前期设计研究及完成项目概要设计、方案设计。 团队组织与管理:负责部门内部的组织管理工作,包括团队建设和人才发展,确保团队技术能力和士气。协调部门内外部资源,与市场、销售、生产等部门紧密合作,保证研发项目的顺利进行。 项目规划与执行监控:制定部门年度业务指标和工作计划,分解目标至团队成员,并监督实施过程,确保按时按质完成任务。跟踪项目进度,及时解决项目中出现的技术和管理问题,调整项目计划以应对变化。 技术规划与创新:根据公司技术战略,规划并实施技术革新、产品开发、工艺规范以及技术团队的中短期发展策略。推动技术创新,持续提升产品竞争力,参与新技术的研究与应用。 知识管理与培训:组织产品调研、推广策划和知识培训,提升团队的专业技能和行业知识。负责相关产品原型、流程和交互界面设计,以及技术文案的审核与优化。 任职资格 学历专业:具有本科及以上学位,电子信息工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程等专业优先。 专业技能:深厚的技术专业知识,熟悉矿山智能化的技术动态和发展趋势,且在智慧矿山、传动、供电领域内拥有5年以上工作经验。精通系统架构设计或硬件电路设计与编程,了解项目管理方法论,如PMP或ACP,能够阅读并理解技术文档,编写高质量的技术方案和报告。 工作经验:拥有至少十年从事智慧矿山行业技术研发工作经验,其中至少五年担任团队领导或项目管理角色,具备良好的行业人脉和资源协调能力。 领导力与管理能力:强大的领导力,能够激励团队,促进团队合作,管理冲突并推动创新。良好的组织和计划能力,确保研发活动高效有序进行。有效的人才管理和团队建设能力,包括人员招聘、培训、评估和发展。 战略思维与商业意识:具备战略思维,能将技术发展与公司整体战略相结合。理解市场需求,将技术解决方案转化为商业成功,有良好的预算管理和成本控制能力。 个人素质:出色的沟通能力,能够与非技术人员有效沟通技术概念。有问题解决能力,面对复杂问题时能够迅速找到解决方案,有强烈的责任心和自我驱动力,能够在压力下保持高效工作。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并提出有效改善措施; 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神; 4、具有优良的职业素养,工作积极主动,能承受一定工作压力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并推动改进措施落地; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神; 4、具有优良的职业道德,工作积极主动,具备较强的抗压能力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
铸造/锻造技术员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责压铸领域工艺方案的设计与持续优化,保障产品品质达到标准要求; 2.深度参与压铸产品从开发初期至批量生产的全流程,及时处理生产中的技术难题; 3.与客户保持有效对接,准确把握需求,输出专业可行的技术支持方案; 4.关注行业前沿压铸技术动态,推动工艺改进与产品性能提升。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2.热爱压铸行业,熟悉掌握相关工艺流程与技术要点; 3.具备分析和应对复杂技术问题的实践经验; 4.具有主动学习新技术并深入研究的积极性。
其他生产营运人员月结5-10年学历不限冲压工艺
5年以上机械设计相关工作经验,5年以上汽车零部件开发经验(冲压件方向优先); 熟练掌握二维、三维设计软件 ① 设计研发:负责新产品与新技术的设计开发、验证及确认工作 ② 技术沟通:参与新项目前期技术对接与交流 ③ 前期策划:编制APQP、PPAP、OTS等前期资料 ④ 资料审查:承担技术文件的审核工作 ⑤ 可行性评估:开展设计变更的可行性分析与确认 ⑥ 项目管理:主导项目进度管控,协调各部门确保项目按时保质推进 ⑦ 样品确认:负责试制阶段样品状态的确认 ⑧ 其他任务:完成上级交办的临时性工作任务
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上热能、蒸汽发生器
岗位职责: 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品持续维护; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通灵活,富有耐心,工作态度积极主动; 5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
安徽亳州找炒菜顶班一名辛苦费一百元,五点到九点,
烧菜1-2人
找炒菜顶班一名辛苦费一百元,五点到九点,
亳州
3月1日 12:23拨打电话
亳州谯城区招工小工,氩弧焊学徒工,电焊工,等等
面议
小工电焊焊工氩弧焊学徒长期1-2人
亳州市谯城区招工小工,氩弧焊学徒工,电焊工,等等
安徽亳州本厂招,平车,拷边,双针火车站附近,上班,看小孩上学,两不误,
平车工
本厂招,平车,拷边,双针 火车站附近,上班,看小孩上学,两不误,
亳州
3月1日 12:20拨打电话
快递员月结
【招聘】利辛壹米滴答物流公司招 ✅(送货接货快递员)月薪4000-9000,多劳多得 要求:身体健康,无不良嗜好,工作负责。 联系人:葛星 地址:利辛县工业园创业路8号
亳州 利辛县
3月1日 12:19拨打电话
渣车司机货运司机
货车司机-快递快运运输(谯城区,7000-9000元/月,年终奖+提成) 薪资:7000-9000元/月 地址:安徽省亳州市谯城区十九里镇亳芜大道马王庄新村东北侧约250米 工作性质:长期 主副驾:主驾 证件要求:货运从业资格证 运输货品:快递快运 车型:厢式 装卸要求:不需要装卸 经验要求:能开会倒、熟悉路况、熟悉车辆日常保养
亳州 谯城区
3月1日 12:17拨打电话
BIM工程师学历不限
岗位职责: 1.负责建筑/钢结构/机电等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化,确保模型精度及施工可行性 2.根据施工图及技术规范完成节点详图、构件加工图等深化图纸绘制与校核 3.参与项目各阶段技术交底,配合现场解决建模与深化过程中的实际问题 4. 运用Revit、Tekla、Navisworks等专业软件进行模型整合、碰撞检查及出图管理 5.协同设计、施工、采购团队,保障BIM模型与工程进度、成本、质量目标一致 任职要求: 1.学历不限,土木工程、建筑工程技术、机械制造、BIM相关专业优先 2. 具备BIM建模或深化设计相关经验者优先,无经验可接受应届生带教培养 3. 熟悉国家制图标准及行业规范,具备基础识图与空间理解能力 4.责任心强,具备良好的沟通协作意识和学习能力 5.能适应阶段性项目驻场或加班安排,服从工作调配
幕墙BIM设计师
1-1.5万元/月
BIM工程师3-5年本科及以上建筑结构设计师钢结构设计师一级BIM建模师
岗位职责: 1、负责建筑幕墙BIM模型的创建、深化及优化工作,整合土建、幕墙、门窗、机电管线等多专业模型,确保模型精度与完整性符合设计意图和施工实际需求,准确体现节点构造、材料规格及技术参数; 2、利用BIM模型开展多专业间碰撞分析(如幕墙与机电管线、结构构件之间的冲突),提前识别设计缺陷与施工干扰,形成检测报告并协同主设人员及设计单位优化方案,减少现场变更与返工风险; 3、为施工现场提供BIM技术支持,输出深化图纸、节点大样图、工程量清单等成果文件,指导施工队伍实现精准安装;参与技术交底,解决施工中涉及BIM模型的技术问题,保障工程进度与质量达标; 4、与设计院、业主、监理单位对接,提供BIM模型演示、方案说明及技术咨询;协助市场部门完成投标阶段BIM技术资料编制与展示;系统整理项目全过程BIM相关文档,建立完整可追溯的BIM档案体系; 5、跟踪BIM领域新技术、新工具的发展动态,结合公司幕墙门窗业务特征,持续改进现有BIM作业流程与构件库,提升设计效率、施工准确性及成本控制水平。 任职资格: 年龄:25-35 学历:本科及以上 专业:设计类 经验要求: 1. 具备3年以上建筑幕墙或门窗领域BIM设计经验,掌握幕墙门窗系统的设计、加工、安装全流程,有大型商业综合体、写字楼、工业厂房类幕墙项目BIM应用实践者优先; 2. 熟练操作Revit、Navisworks、AutoCAD、Fuzor等BIM软件,能独立完成幕墙门窗项目的建模、碰撞检查、深化设计及成果交付,熟悉BIM模型在施工与生产环节的应用衔接; 3. 熟知国家及行业相关技术规范(如《建筑幕墙工程质量验收标准》《BIM应用统一标准》等),了解幕墙门窗材料特性、连接节点及施工工艺,能够将规范要求融入BIM设计实践中; 4. 持有一级注册建筑师、注册结构工程师资格证书者优先; 工作地点在辽宁沈阳虎石台
BIM工程师学历不限
岗位职责: 1.负责机械/机电等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化,确保模型精度与施工可行性 2.根据构件加工图等深化设计工作,配合现场技术交底 3. 运用Revit、Tekla、Navisworks等软件进行建模、碰撞检查、工程量统计及出图管理 4.与设计、施工、采购等多方对接,及时处理图纸疑问与变更,保障项目进度与质量 5. 参与技术方案编制、工艺优化及数字化施工支持,提升项目BIM应用水平 任职要求: 1.工程技术、机械制造、BIM相关专业优先,学历不限(接受应届生实习转正) 2. 熟悉机械/机电等至少一个专业方向,具备基础识图与制图能力 3. 掌握主流BIM建模软件(如Revit、Tekla、Rhino等)中的一种或多种,有项目实操经验者优先 4.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.愿意在施工现场或深化设计一线成长,能适应阶段性驻场或加班安排
BIM工程师
6000-10000元/月
BIM工程师经验不限本科及以上建筑结构设计师
1、学历要求:公办本科或以上学历 2、英语水平:通过大学英语四级及以上,具备雅思合格能力 3、专业范围:电气工程、管道工程、计算机相关专业 其他条件:熟练掌握BIM、CAD制图软件及常用办公软件
BIM深化设计工程师
8000-10000元/月
BIM工程师1-3年本科及以上
【工作内容】 - 承担建筑项目中BIM模型的搭建与优化任务,保障设计方案满足相关规范标准; - 配合完成施工图纸的绘制及审查工作,提高设计精度与工作效率; - 参与装配式建筑设计环节,推进模块化设计理念的实际应用; - 与项目组成员协同配合,提供专业技术支持与实施解决方案。 【任职要求】 - 拥有土木工程、建筑学或相近专业本科及以上学历; - 熟悉CAD绘图软件操作,具备较强的图纸绘制能力; - 具备BIM设计实践经历,可独立开展BIM类软件建模工作; - 具有装配式建筑设计背景者优先录用; - 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
植物饮品车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
负责植物饮料车间所有问题。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年中专及以上生产计划与物流控制生产跟单包装/印刷生产成本管理
制定生产排程 调度车间作业 统筹部门协作
生产主管
6000-11000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上五险包住餐补绩效奖金全勤奖工龄奖
1软胶囊车间的生产计划安排、现场运作及日常管理 2具备软胶囊生产工艺相关工作经验 招聘人数:1-2人
食品生产车间主管
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责食品车间日常生产工作的统筹与协调,保障生产环节有序进行。 2.检查并管控生产过程中的质量环节,确保产品达到公司及行业规范要求。 3.组织落实生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。 4.持续改进生产工艺流程,推动生产效率与产品品质双提升。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能高效推进团队协作与任务执行。 2.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接上下级工作交流。 3.熟悉食品类生产运作流程,能依据实际生产情况灵活调整作业方案。 4.具备较强的应变与问题处理能力,能快速响应并解决生产现场突发状况。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上药品有生产管理经验质量管理经验其他保健品
保健品工厂车间经理的核心职责涵盖生产执行、品质管控、人员协作及安全监管。 1、生产管理:依据订单安排生产排程,跟踪生产进度以保障准时交付,及时协调处理设备异常、物料供应不足等突发问题 2、质量控制:确保生产过程符合GMP要求,主导质量问题分析与整改,监督产品全过程符合工艺规范 3、团队管理:组织员工培训、绩效评估及部门间协同作业,持续提升团队执行力与工作效率 4、安全管理:贯彻执行安全生产规程,定期排查设备与现场安全隐患,开展应急演练与安全教育 任职要求 1、学历与专业:大专及以上学历,食品、制药、生物工程等相关专业优先考虑 2、经验要求:具备3年以上保健品或药品生产管理经验,了解片剂、胶囊等剂型生产工艺流程 3、技能要求:熟悉生产计划调度、成本管控及设备日常维护,能熟练操作常用办公软件 4、软性能力:具备良好的沟通协调能力,抗压性强,具有较强的团队带领能力
食品车间主任
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限团队管理
‌生产管理和组织‌:负责车间生产计划的制定和实施,确保按时按量完成生产任务。根据生产计划合理安排生产,协调生产过程中的各种问题,确保生产现场的安全管理,制定并落实相关规章制度。 ‌质量管理‌:确保产品质量符合标准,对生产过程中出现的质量问题进行管理和控制,处理影响产品质量及生产进度的各种异常因素。 ‌安全管理‌:强化安全生产意识,负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产。制定并实施安全生产管理制度,组织员工进行安全生产教育。 ‌设备管理‌:负责车间设备、模具的日常保养和维护,确保设备正常运行。制定设备维护计划,监督设备使用情况。 ‌人员管理‌:负责车间员工的日常管理和培训,提高员工综合素质。对员工进行岗位技能培训,评估员工工作效果。 ‌成本控制‌:合理调控生产过程中的制造费用,控制生产成本,提高生产效率。 ‌制度建设和执行‌:制定和完善车间的规章制度,并监督执行。负责车间各类报表、原始资料的及时性和真实性。 ‌应对突发状况‌:及时应对生产中的突发状况,解决问题,确保生产顺利进行。 ‌食品车间主任的工作流程通常包括以下几个步骤‌: ‌制定生产计划‌:根据订单和生产需求,制定详细的生产计划,合理安排生产任务。 ‌组织实施‌:按照计划组织生产,协调物料采购、设备维护等工作,确保生产顺利进行。 ‌质量控制‌:对生产过程进行监控,确保产品质量符合标准,及时处理质量问题。 ‌安全管理‌:强化安全生产意识,组织安全检查,确保生产安全。 ‌设备维护‌:定期对设备进行维护和保养,确保设备正常运行。 ‌人员管理‌:组织员工培训,提高员工技能和素质,确保员工安全操作。 ‌成本控制‌:合理调控生产成本,提高生产效率。 ‌报表整理‌:及时整理和报送车间各类报表和原始资料 有大型酿造企业(酱油厂家)工作经历者优先考虑。
设备主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、建立健全设备管理机制并持续优化,保障设备稳定高效运转; 2、落实设备维护与保养方案,减少突发故障,提升设备运行效率; 3、统筹设备的选型、安装、调试及技术升级,推动设备性能改善; 4、跟踪设备运行状态,收集分析运行数据,制定优化改进措施; 5、开展设备操作培训,增强员工操作规范性与安全生产意识。 任职要求: 1、掌握真空设备原理及生产工艺流程,具备设备运维管理背景; 2、具备出色的应急处理与判断能力,可快速解决设备突发问题; 3、具备良好的组织协调能力,能有效推动团队协作完成任务; 4、工作认真负责,关注细节,具备较强的安全生产与环保理念; 5、精通设备管理工具及常用办公软件,擅长数据整理与报告撰写。
车间主任1-3年学历不限生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
工作内容 1.负责生产车间的日常运作与现场管理; 2.熟练操作生产设备,保障产品品质及生产效能; 3.快速处理生产过程中出现的异常,提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应长时间站立作业和体力操作; 2.工作认真踏实,具有较强的责任意识与执行能力; 3.具备良好的沟通技巧和团队协作精神。
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1、制定并落实生产计划,确保各项生产目标顺利完成; 2、全程监控生产环节,保障产品品质达到公司规范及客户期望; 3、统筹生产团队与其他部门间的协作,保障生产运作高效衔接; 4、及时解决生产中出现的各类问题,持续优化工艺流程,提升产能效率; 5、定期开展生产数据统计与分析,为管理决策提供有效依据。 岗位要求: 1、有食品制造领域的生产管理背景,掌握食品加工各环节操作流程; 2、具备出色的沟通协调能力及团队管理能力; 3、能适应高强度工作节奏,责任心强,执行能力突出
液体/饮品车间主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上口服饮料有生产管理经验质量管理经验精益改善经验液体保健品食品/饮料/烟酒经验
1、生产管理:统筹安排车间生产计划,保障生产任务按时交付,持续优化工艺流程以提升效率并控制成本 2、质量管理:监督生产工艺落实情况,确保产品满足内控要求及GMP标准,参与偏差调查与验证实施 3、团队管理:组织开展人员培训、绩效评估及人才梯队搭建,推动跨部门协作与沟通 4、设备与安全:牵头设备维护保养工作,执行安全生产制度和6S现场管理,及时应对突发状况 5、数据与记录:审核批生产记录文件,跟踪物料平衡状态,汇总上报生产数据并分析损耗原因
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