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店面主管及工作人员 有较好的语言表达与沟通能力 薪资福利:月公休2天，，待遇面议 工作地址:阜平县城区

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岗位职责： 1.负责店铺的日常运营管理，确保销售目标的达成； 2.指导并激励团队，提升员工销售技巧和客户服务水平； 3.维护店铺形象，确保商品陈列符合品牌标准； 4.分析销售数据，制定有效的促销策略，提升店铺业绩； 5.处理顾客反馈和投诉，维护良好的顾客关系。 任职要求： 1.至少2年以上服装零售行业管理经验； 2.优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标； 3.对时尚行业有深刻理解，能够把握市场趋势； 4.良好的问题解决能力，能够在高压环境下工作； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。

便利店店长7：00-15：00/11：00-19：00（根据门店实际情况会有调整）时薪+全勤+提成+绩效+工龄，综合4000-5000元/月会使用手机APP23-45岁，有健康证

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品牌大店店长。导购，设计师。要求3年以上工作经验

店长25-40周岁，有责任心，掌握一定的管理门店经验薪资福利:工资5000＋，工资面议，公休4天工作地址:服饰广场/老箱包/紫金台

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岗位职责： 1.驾驶6.8米高栏货车，安全高效完成长途运输任务 2.严格遵守交通法规及公司运输管理规定，确保行车安全 3.负责车辆日常检查、基础保养及简单故障处理 4.，及时核对运输单据并完成费用确认 5.长期稳定跑外线，服从调度安排，保障运输时效 任职要求： 1.持有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.熟悉货运车辆操作，具备良好道路驾驶经验及应急处置能力 3. 身体健康，能适应长期外地运输工作节奏 4. 诚信守纪，责任心强，具备基本沟通协调能力 5. 学历不限，有物流运输行业经验者优先

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精通反应釜工艺管道安装，组织指导工人施工，审核图纸并与设计沟通完善竣工图，与甲方沟通，配合设备厂家调试，编制签证洽商单。

岗位职责： 1.全面负责网店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升网店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与网店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备网店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

店内维护，完成商家派发的配送任务，需自带车辆

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1.负责门店客户维护及销售； 2、积极主动，有亲和力，善于与中老年人打交道； 3、有营养师、私域直播、微商，商超促销等从业经历更好。 4、底薪+提成，上班早上8：00-下午6点，可午休2小时

一、岗位职责 1.统筹门店日常运营管理，合理安排店内员工工作分工、排班，监督员工履职，确保门店服务高效有序开展。 2.精通汽车精洗流程与标准，能亲自上手完成精洗操作，同时指导员工规范操作，把控精洗服务质量，提升客户满意度。 3.持有有效驾驶证，熟练驾驶车辆，能完成客户车辆接送、门店物资采购接送等相关事宜。 4.负责客户对接与维护，接待到店客户，解答客户咨询，处理客户反馈的服务问题，提升客户复购率。 5.管理门店耗材、工具，做好库存盘点、补充计划，控制运营成本。 6.带领员工完成门店业绩目标，组织开展简单的营销推广活动，提升门店客流量与营业额。 7.维护门店环境卫生、设备正常运转，落实安全生产相关要求。 二、任职要求 1.年龄25-55岁，高中及以上学历，1年以上汽车美容行业相关工作经验，有店长管理经验者优先。 2.持有有效驾驶证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录，能熟练应对日常车辆驾驶需求。 3.具备较强的工作统筹、人员管理能力，能合理分配工作任务，协调员工配合，提升工作效率。 4.精通汽车精洗操作，熟悉精洗工具、耗材的使用与维护，能严格把控精洗服务标准，杜绝服务漏洞。 5. 沟通表达能力强，热情耐心，有良好的客户服务意识和团队协作精神，能妥善处理客户投诉与突发情况。 6.责任心强，吃苦耐劳，能适应门店正常营业时间（含周末、节假日轮班），有较强的执行力和目标感。 7.了解汽车美容行业市场动态，具备基础的营销思维，能配合门店完成业绩指标者优先。 三、补充说明 1. 优先录用能兼顾管理、实操（精洗）、驾驶三项核心能力者； 2. 薪资待遇面议，根据工作经验、能力可灵活调整，提供晋升空间。

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