岗位职责： 1.负责信阳沐艺家居有限公司定制家具厂的日常运营与管理工作； 2.监督生产各环节流程，保障产品品质与生产效能； 3.精通各类家具制作工艺，落实生产过程中的质量控制标准。 任职要求： 1.具备较强的统筹协调能力与团队领导能力； 2.熟悉定制家具生产工艺流程，具备扎实的专业知识； 3.能够熟练使用各类生产设备及工具； 4.工作认真负责，具备较强的抗压能力； 5.具有良好的协作意识，能够带动团队高效完成生产目标。

岗位职责： 1.负责信阳沐艺家居有限公司定制家具厂的日常运作与管理工作； 2.监控生产环节，保障产品品质与作业效率； 3.精通各类家具制作工艺，落实生产过程中的质量控制标准。 任职要求： 1.具备较强的统筹协调能力与管理能力； 2.熟悉定制家具生产工艺流程，具备专业认知； 3.可熟练使用各类生产设备及工具； 4.工作踏实认真，具备抗压能力； 5.具有良好的协作意识，能带动团队高效完成生产目标。

1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利推进，实现产品质量与成本效率的双重目标； 2、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督现场生产流程，确保产出符合客户质量要求； 3、异常处理：快速响应生产过程中的突发状况，及时追踪问题根源，提出改进措施并推动有效解决； 4、人才培养：结合车间实际运营情况，制定管理制度，组织培训与考核活动，持续提升团队专业能力。 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、素质能力：具备强烈的目标意识与执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 3、其他：有学生会、社团组织经历、主导过校内项目或参与社会实践者优先考虑； 在这里，你可以成长为： 1、团队领袖：精通管理与经营，依托清晰的绩效评估体系和双通道晋升机制，助力你稳步迈向管理岗位； 2、解决方案专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供最优方案，推动产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当重任，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。

任职要求： 1、具备5年以上生产制造企业生产管理经验，能够全面指挥与协调公司生产部门的日常运作。 2、编制生产计划，科学调配生产资源，确保生产任务按时保质完成。 3、熟悉产品生产工艺流程，对各生产环节实施有效监控，保证产品质量达标。 4、制定并落实成本管控措施，优化人力与资源配比，持续改进生产流程。 5、负责生产设备的日常维护与管理，确保设备稳定高效运行。 6、组织制定培训方案并推动实施，提升生产团队的专业能力与综合素质。 7、统筹生产过程中的安全与环保管理工作，落实相关制度与措施。 8、具备出色的组织协调、沟通表达及团队领导能力

河南豫东南宏远蚕叶生物科技有限公司招聘:生产经理2人，要求35-50岁，大专以上学历，主要监督员工严格执行养蚕工艺流程，围绕生产管理、技术把控、人员协调及安全保障等维度，统筹车间全流程运作，试用期1-3个月，工资面议，工作地址:潢川县产业集聚区工业大道中段程楼制药。联系电话：胡先生芦女士

任职要求： 1、具备5年以上生产制造企业生产管理经验，能够全面指挥与协调公司生产部门的日常运营。 2、编制生产计划，科学调配生产资源，确保生产任务按时保质完成。 3、熟悉产品生产工艺流程，对各生产环节实施有效监控，保证产品质量达标。 4、制定并落实成本管控措施，优化人力与生产资源配置，提升生产效率。 5、负责生产设备的日常维护与管理，确保设备稳定运行。 6、组织制定培训方案并推动实施，持续提升生产团队的专业能力与综合素质。 7、统筹生产过程中的安全与环保管理工作，保障作业环境合规有序。 8、具备较强的组织、协调、沟通及团队领导能力

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零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、薪资待遇： 1、长期正式工：7500/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 2、短期工薪资按天结算：300/天，包吃包住，月综合工资7500 3、新政策，新待遇，新订单，多劳多得 二、招聘岗位： 1、组装.包装.打包.贴标签.检测.品检.质检.物料等岗位 （主做手机配件，摄像头，蓝牙耳机之类的，工序简单易学，上手快） 2、长期发展可晋升管理岗：储备干部---领班/线长---组长---车间主管等 三、招聘要求和工作时间： 1、年龄18-45周岁，男女不限，经验不限，学历不限 2、身体健康，吃苦耐劳 3、，中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由，想加就加，不想就不加，免费提供吃住（加班费按照标准计算：工作日1.5倍，双休2倍，节假日3倍） 4、宿舍配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应 5、提供夫妻房，独立单人间 四、公司缴纳五险一金，员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理（可预支工资） 五、优势：住宿免费，外宿补贴200/月，吃住在厂，不坐厂车！，人走账清！不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害 六、， 岗位福利：婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理（可预支工资）

工作职责: 1、统筹焊装车间的生产排程、人员安排及关键绩效指标的实现； 2、推进精益化管理（如5S、TPM）落地，优化流程以提升效率并控制成本； 3、协同质量、物流等相关部门，保障生产环节高效衔接与稳定运行。 任职资格: 1、学历要求：本科或以上学历； 2、工作经验：具备8年以上汽车焊装车间管理背景，熟练掌握MES系统操作； 3、核心能力：具备优秀的团队管理经验及跨部门协作沟通能力。

岗位职责： 1.根据公司战略目标及现状，制定精益改进项目，推进相关制度并组织实施精益生产推进计划；负责导入6S、TPM、现场管理等精益管理方法、工具与理念，推动生产布局、工艺创新等； 2.协助审查生产图纸，根据制造工艺尽可能向工艺、技术部门提出改进设计的建议； 3.协助组织编制工厂年度产品工艺改进计划，并组织实施、检查、考核项目； 4.协助负责工艺能力的研究、培训、考核，提高工艺水平，生产效率和产品的加工质量； 5.组织检查、监督实际生产与工艺文件是否相符，及时指正或更正、完善生产工艺流程； 6.全面实施工厂下达对所辖部门考核指标，并分解、落实，确保考核指标完成； 7.对工厂生产的产品整体现场以及质量进行监督指导；指导、监督检验过程中标准化工作的实施并对其负责，确保产品质量； 8.协助健全、建立工厂质量检验标准体系；组织质量管理体系评审工作的实施，确保质量管理体系有效运行； 9.根据公司年度工艺和持续改善要求，制定本部门年度工作计划和年度成本预算，并组织实施计划达成目标; 11.根据预算控制车间生产成本及生产人力成本，定期查看产品合格率，保生产效益最大化； 12.负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施，严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生。 13.分析生产线设计及运行状态，优化生产线的工艺布局，平面布置，运用精益生产理念及工具，对设备布局，工艺流程提供改善方案； 14.进行精益生产理念、工具、质量管理体系相关培训，提整体精益生产、质量管理水平，增强对质量管理体系的理解，持续稳固提高生产安全性、产品质量、生产产能，减少浪费； 15.搭建并不断完善自主改善体系，并通过组织实施、监控进度、结果评价等系列活动拉动各车间解决生产过程重点瓶颈问题，支撑效率、产能等业务目标达成。 16.分析生产线产能现状，及相关人员配置，对标准化生产流程及人机工程进行优化，提高劳动生产率； 任职要求： 1、本科或以上学历，工业工程或电气自动化及相关专业，有8年以上相关工作经验；5年以上大型工厂IE管理工作经历；至少3年以上厂长级别以上任职经历； 2、5年以上大中型生产制造业企业生产管理经验，熟悉工业企业整体运作流程与管理； 3、具有较强的计划、组织、执行、协调和沟通能力,良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。 4、具备较强精益项目管理、推进能力，成功的流程体系建设、流程优化经验；精通精益生产，具有很强的实战管理经验与成功的效率改善案例；能熟练的分析拉线平衡、UPPH、OEE等成本管控手段。 5、3年以上大型制造业精益管控经验，精通TPM、6S。 6、具备较强的管理魄力与抗压能力，良好的逻辑思维能力、语言表达能力、人际沟通能力、书面报告能力；

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招聘：专线物流操作主管 薪资：5000元以上/月 1.负责物流操作流程的优化与管理，确保配送效率；n2.监督物流项目的执行，保障服务质量；n3.拓展物流业务，增强公司在行业中的竞争力；n4.管理物流团队，指导协调处理物流中发生的问题并优化流程。

重庆市长寿区家具工业园区 为明年招工做准备 招聘：诚聘家具木工主管1名， 要求：1.工作负债，责任心强有较强的执行力和聚集力。 2会测算板式和实木制作工序的工时及工资核算。 3.懂实木制作工艺结构及放样和核算制作成本。 4.精通机械操作。 5.认真执行公司规定及要求。薪资面议。 联系电话：：

招聘：压铸主管 薪资：10000元以上/月 25-45，具备五年以上压铸车间管理经验，精通汽车、摩托车配件压铸工艺，熟悉铝合金、锌合金等材料的压铸特点，以及压铸原理、模具结构及设计原理、压铸件处理工艺等，熟练掌握压铸品质管控和独立解决设备异常问题。综合工资10000-12000元。

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【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖3000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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