岗位职责： 1：负责人事入职、调动、加薪、晋升、转正、请假、离职等手续的完善，合同的签订及整理资料归档，并完成花名册及人员结构分析； 2：负责社保增减操作与管理，员工档案的建立、备案与管理；绩效考核统计、整理工作，工资核算工作； 3：负责招聘工作的开展、应聘人员电话邀约、接待及面试，招聘渠道的对比开发；4：负责公司各部门行政后勤类的文书、发文、工作流程等公示通知撰 5：负责对在职员工进行企业制度和文化的培训、宣导工作，建立企业建设形象； 6：负责组织企业文化建设工作、包括公司庆典、年会安排、会务组织、文化活动协调安排等； 7：负责协助、制定、监督及执行企业管理制度、人事行政管理制度以及工作流程；8：协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训及公司所有员工培训的计划方案；组织安排新入职员工培训及日常培训项目组织工作，跟进培训过程、培训结果、、培训资料进行归档； 9：协助上级制定晋升、薪酬的流程分类及审核，报批通过后加以监督执行；10：协助上级制定各部门岗位职责说明书，指导各部门人事架构管理相关注意事项及流程。 11：处理公司日常行政事务，包括后勤物资采购等，处理上级领导临时交办的其他事项。 任职要求： 1：学历专业：大专以上，行政管理、人力资源管理、工商管理、文秘相关专业尤佳 2：经验：1-2年以上人事工作经验，具备人事模块实操及专业知识 3：软件：熟练使用office、OA、ERP、钉钉等办公软件系统应用 4：条件：具有人力资源等级证书、法务培训资格证书或培训师，了解国家各项劳动人事法定政策:5 5：其他：熟悉人力资源六大模块至少掌握两个以上模块：招聘，培训，人力资源规划，劳动关系，绩效，薪酬。

岗位职责：负责学员招募、筛选学员简历或咨询信息，通过电话或线上方式解答疑问并沟通跟进。 任职要求： 1. 年龄18-30岁，性别不限，学历及专业无限制，欢迎应届生及初入职场者报名； 2. 表达清晰流畅，具备良好亲和力，能准确传达招生内容，具备较强抗压能力； 3. 具备目标意识，乐于主动开拓客户或学员资源，对招生或销售类工作有积极性，时间安排灵活，可胜任全职或兼职工作。 薪资待遇：底薪3000元+提成

招人力资源专员【岗位要求与职责】 1.25~45岁，大专及以上学历 2.负责公司的人才招聘，简历甄别，筛选，初面等工作； 3.跟进新人培训学习，办理入职手续等。 【薪资福利】 1.底薪2500+绩效（上不封顶） 2.过程有各种实物奖励，游学等 3.

岗位人事 薪资:底薪3100加招聘提成加奖金，综合月入6000+ 包吃包住 月休四天自由调休 上班时间: 下午2点~晚上10点 6-8小时 工作内容:就负责公司日常岗位需求，招聘公司员工，线上平台发布招聘工作信息，回复解答 预约面试，无需外出，无需打电话

启航人力招聘招文员/主播 长白班，朝九晚六，工作轻松简单， 工作内容：招聘，各招聘平台发布招聘，面试，回访员工，做考勤等 要求：有相关招聘经验，会基本的短视频剪辑，活泼开朗，有耐心，会简单的电脑办公软件， 年龄：18-35 时间：9:00-18：00， 中间休息一个小时， 工资：试议，（底薪加提成） 地址：武鸣区幸福源小区

【岗位职责】 -协助招聘工作，包括简历筛选、面试安排等 -配合完成员工入职、离职相关手续办理 【职位要求】 -人力资源相关专业优先 -无经验要求，学习能力强 【工作时间】 14:00-22:00 【薪资福利】 -综合薪资：2000-4000元/月 -福利：包吃|包住|交通补助

负责为公司部门补充人员，做好员工之间的协调工作。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与文档处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1、承担诊所人力资源相关工作，涵盖人员招聘、入职办理、离职手续及员工关系的日常维护； 2、策划并执行员工培训计划，持续提高团队的专业能力与服务质量； 3、参与拟定及完善员工福利制度，增强员工满意度与组织凝聚力； 4、统一管理员工人事档案，确保各类信息的完整性与实时更新； 5、处理日常行政支持事务，包括办公用品采买、会务安排及办公区域管理。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对人事协调与行政工作； 2、了解人力资源基本理论与实务操作，有实际工作经验者优先考虑； 3、精通常用办公软件，具备一定的数据整理和文件归档能力； 4、拥有良好的统筹能力和协作精神，能够高效协同各部门运作； 5、做事严谨踏实，责任心强，适应多任务并行的工作节奏。

通过线上社交软件和招聘软件发布招聘信息进行招聘

梧州市龙圩区招抹灰、工地小工/杂工

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明天要一个杂工，活不重，但腰力好的才行，12块一个小时日结，包午餐，自带碗筷。8点到。地址梧州市区 私 无需电话

梧州龙圩招砼工/打灰/浇筑

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5.普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出人力基础报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据企业实际可选填：大专及以上） 2. 具备1-3年人力资源助理或专员工作经验，熟悉劳动法规及基础模块操作 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.愿意在人力资源领域长期发展，持有HR相关证书者优先

福利待遇 1、基本工资+奖金+绩效+住宿=4000-6000/月 2、提供员工宿舍，家电齐全 3、定期团队活动(庆功会，生日会，公司旅游，体育活动等) 4、带薪休假，全国分公司学习旅游机会等 岗位职责： 1、根据部门招聘需求确定人才画像，制定目标候选人招聘计划，完成各团队招聘指标； 2、协助招聘全流程：维护招聘平台、发布职位、筛选简历、安排面试复试、沟通录用事宜 3、办理员工入职、离职手续办理，人员档案资料管理； 4、协助完善人事制度和流程，提出优化建议 任职要求： 1、学历：大专及以上，人力资源、工商管理、心里学专业优先 2、工作经验：有半年招聘经验优先，优秀应届生亦可 3、能力素养：沟通表达佳，有服务意识，细心有耐心 4、办公技能：熟练使用Word、Excel等办公软件 人事助理-人事专员-人事主管-人事经理 郑重承诺：不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台晋升机会。

招聘要求： 1、18-28岁 2、待人接物性格大方，听从安排 3、会基本的招聘软件 4、性格开朗大方，会与人很好的交流，具有一定的亲和力 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真，积极负责 身高不限，能打字聊天就行，保底5000需一个月招2人以上，月休四天，每周任选一天， 没有工作经验可以培训，面试当天可以出面试结果，面试通过即可以办理入职，待遇不分实习期， 入职就按照这个待遇，公司节假日调休，年假十几天，年底有分红，每月有团建，节日有福利！

招聘要求： 1、18-28岁 2、待人接物性格大方，听从安排 3、会基本的招聘软件 4、性格开朗大方，会与人很好的交流，具有一定的亲和力 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真，积极负责 身高不限，能打字聊天就行，保底5000需一个月招2人以上，月休四天，每周任选一天， 没有工作经验可以培训，面试当天可以出面试结果，面试通过即可以办理入职，待遇不分实习期， 入职就按照这个待遇，公司节假日调休，年假十几天，年底有分红，每月有团建，节日有福利！

岗位职责： 1.核对客户信息并完成登记工作 2.为客户解答疑问并提供专业咨询 3.通过线上方式回访客户，保持良好关系维护 4.具备相关工作经验者优先考虑 薪资福利： 1.底薪3300元+提成+奖金 2.工作时间：9:20-18:20（中午休息两小时），周末双休 3.享受法定节假日+年假+年度旅游福利 公司优势： 1.无需外勤，日常在写字楼内办公，环境舒适配备空调 2.团队成员均为90后，氛围年轻轻松，管理扁平化，无复杂层级关系，同事间相处融洽，工作氛围积极稳定，人员流动性小 3.拥有充足的客户资源支持，自主开发办公系统，实现智能化高效办公

【该岗位为包含销售性质的客服专员，非纯文职类客服】 岗位职责： 1. 核心流程：筛选目标对象—解答疑问—推动签约落地。 2. 通过小红书平台对接博主资源，沟通合作细节并推进达成签约。 3. 持续维护已签约博主关系，同步发掘具备合作潜力的新博主。 4. 能够熟练运用电脑完成基础操作，打字速度不设硬性要求。 5. 全程线上文字沟通，无需外出或电话联系，重视沟通与谈判能力。 工作时间：9:00—18:00；午休13:00—14:00 单休（周日休息） 任职要求： 1. 性别不限，年龄在20至30周岁之间。 2. 具备较强的沟通表达、谈判协调及换位思考能力。 3. 熟悉电脑及常用办公软件的基本操作。 4. 工作认真负责，能按时保质完成分配的工作任务。 5. 无任何犯罪记录。 薪资福利： 1. 底薪3000元+业绩提成+额外奖金。 2. 享有法定节假日带薪休假待遇。 3. 定期提供下午茶点，组织团队建设活动。

人力资源经理： 薪资待遇：10k-15k 岗位职责： 1、建立并优化契合企业发展现状的人力资源体系，涵盖组织架构设计、人力规划、人才开发及企业文化推进，并监督各项制度有效落地执行； 2、主导员工招聘、录用、培训、绩效考核、奖惩管理、职务调整、薪酬福利及离职手续等全流程人事事务的审核与实施； 3、结合业务发展需求，制定具体招聘方案，设计招聘流程，统筹招聘执行，组织开展面试选拔及岗前培训工作； 4、统筹员工劳动关系与薪酬福利管理，组织实施绩效评估与人才评价，拟定并推行培训计划，搭建激励机制与职业发展通道； 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、人力资源、行政管理或相关专业大专及以上学历，具备5年以上人力资源相关工作经验，持有C1驾照者优先考虑； 2、具备较强的判断力、分析能力、组织协调能力及综合管理能力； 3、掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的专业理论知识，能持续优化公司人力资源管理体系； 4、认同公司文化理念，并能积极践行和推广； 5、具备良好的激励能力、沟通技巧和团队领导力，责任心强，具有强烈的事业进取心。

招聘：办公室客服 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1.提供专业的家装咨询服务，解答客户疑问 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够处理客户反馈，提升客户满意度 3.有责任心，能够高效完成工作任务

招聘：智造程序员 薪资：3500-5000元 身体健康，有责任心

招聘公告 ✅梧州冰泉豆浆馆正在招 春节兼职 兼职：工资12元/小时。 上班时间：早班8:00-16:30；晚班14:00-23:00。 ✅工作内容：备膳汇集，清洁卫生。 地址：恒泰店 ☎联系人，程女士： （有意向可直接拨打电话了解）

岗位职责： 1.核对客户信息并完成登记工作 2.为客户解答相关咨询问题 3.通过线上方式回访并维护客户关系 4.具备相关经验者优先考虑 薪资福利： 1.底薪3300+提成+奖金 2.上班时间：9:20-18:20（中午休息两小时），周末双休 3.法定节假日+年假+年度旅游 公司优势： 1.无需外勤，日常在写字楼内办公，环境舒适，空调全天开放 2.团队以90后为主，氛围轻松融洽，管理扁平化，无明显上下级隔阂，同事关系和谐，工作氛围积极，人员稳定流动率低 3.拥有稳定客户资源，自主开发办公系统，实现智能化高效办公

职位内容： 梧州市五险一金（公司强制缴纳，可接受再联系） 岗位职责： 1. 协助蚂蚁开展逾期账户的催收相关辅助工作； 2. 提醒客户处理逾期账款，督促其及时完成还款 上班时间： 早九晚六（午休1.30小时） 法定节假日正常休假 发薪日：每月10日 福利： 五险一金 工龄奖 节日礼盒 生日福利 开工红包 带薪病假 带薪婚丧产假

负责订单跟踪，协调并跟进师傅的工作进度

岗位职责： 1.通过电话与客户交流，准确传递信息，并邀请客户到店咨询。 2.持续跟进客户关系，保障服务品质，提高客户满意程度。 3.整理并分析客户意见，配合优化服务流程。 4.工作时间：9:20-11:50，14:00-18:20，中午休息两小时，周末双休（法定节假日按规定休假）。 5.固定底薪+全勤奖+提成+绩效奖金，月薪7K-12K，收入无上限。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能细致倾听客户需求。 2.熟悉常用办公软件及客户管理工具的操作。 3.富有团队协作精神，可与同事保持高效沟通。