小区项目招一名物业综合维修人员，要求56岁以内，持低压电工证，且有物业工作经验，工资转正后 5000元/月（税前），月休4天，可购五险，提供住宿

工程维保专员 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作，保障门店设施设备正常运行，按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作，服从门店及区域的工作安排，高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度，满勤到岗，确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证（有效期内）无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件，具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏，可按要求完成实操面试（1 天实操考核）。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心，能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式，工作积极主动，能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式：计件制薪酬，多劳多得，上不封顶。 工作分配：公司根据门店房量，为每位员工安排服务 1-3 家门店（综合房量不低于 200 间）。 限时保底政策：前期仅安排服务 1 家门店时，满勤情况下，若计件薪资未达 6500 元，公司将在计件基础上补足差额，补差后保底 6500 元，保障收入稳定(暂行规则，后期主推计件制）。 其他福利：按公司统一标准执行，含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程：含 1天实操面试，综合评估工作能力。 工作地点：佛山区域对应门店。 本岗位为计件制岗位，鼓励多劳多得，欢迎能吃苦、有干劲的伙伴加入。

岗位职责： 1. 负责物业管辖区域内水电、门窗、墙面、地坪等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 配合完成季节性设备保养（如空调系统清洗、排水管道疏通、消防设施点检）及应急抢修任务 3. 协助管理方开展小型改造工程现场支持，做好工具物料登记与安全操作规范执行 4. 参与物业服务中心安排的其他综合事务性工作，服从统一调度与工作安排 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，无不良从业记录，具备基础安全作业意识 2. 具备1年以上物业、工厂或商业综合体综合维修经验，熟悉常见设施运行原理 3. 持有高、低压电工证

岗位职责： 1. 负责物业区域内水电、暖通、门窗、照明等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行定期保养计划，及时更换老化零部件，保障设施安全稳定运行 3. 响应住户报修需求，快速定位问题并高效完成维修任务 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉常见建筑设施构造与维修流程 2. 动手能力强，能独立判断和解决一般性设备故障 3. 吃苦耐劳，服务意识强，具备良好的沟通协调能力

岗位职责： 1.负责餐厅给排水、设备的调试与日常维护 2. 完成设备安装 3.定期巡检水电设施，及时排查隐患并处理突发故障 4. 配合工程进度，与其他工种协同作业，确保施工安全与质量 5. 做好施工记录、验收资料及工具设备的日常管理 任职要求： 1. 水电相关工作经验不限，有餐厅现场施工经验者优先 2.熟悉国家水电安装规范及安全操作规程 3. 具备基本识图能力，能独立完成常见水电作业 4.需持有有效电工证 5. 吃苦耐劳，责任心强 6.年龄18-55岁，要求小学以上学历 7.需提供指定地点的健康证，体检报告及本地无犯罪证明

J38LJ0003 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

1. 案场运营管理 每日巡查营销中心案场，保证现场达到对客开放标准，确保环境舒适、整洁优美，设施设备完好正常。统筹案场日常运作，包括客户接待、会议服务、活动配合等，维护案场环境符合项目形象标准。 2. 团队管理与培训 统筹案场客服、礼宾、保洁、水吧等团队的排班、培训、督导与绩效考核，提升服务品质。负责案场销售团队的日常管理，包括考勤、排班、工作纪律监督等，组织部门例会及每日早会。负责案场各业务条线员工岗前培训，统筹开展相关培训，组织团队会议。 3. 配合地产营销活动 配合营销部门营销策划活动，统筹协调地产销售、销售代理等各方关系，建立定期沟通制度，及时处理相关问题。按照合同约定内容及标准管控营销案场，执行案场服务方案。 4. 客户关系与投诉处理 处理客户投诉和突发事件，提高客户满意度。监督和维护客户服务标准，维护重点客户关系，保障客户体验。 5. 物资与成本管控 负责案场物资的采购及管理，仓库盘点，能耗管控，制定各类费用预算及报销工作，做好费用台账管理。负责营销中心物资管理及对绿化管理。 6. 品质与安全工作 定期组织案场品质检查，严格贯彻公司品质检查制度，帮助案场品质提升。定期组织开展安全隐患排查工作，防范风险，定期组织消防演练。

招聘:北京按摩医院西城院区 岗位：综合维修白班 白白休休，周一至周五早 7 点半到晚上 21点半，午休一个半小时， ，周六日节假日，早上7点半到下午16点半， 要求年龄： 56周岁以下，有高压电工证和低压电工证，无犯罪记录证明 有员工餐，可提供宿舍 薪资 5000

物业公司直招：综合维修工 招聘综合维修工 有高压或者低压电工证（在有效期内的） 有学校维修工作经验优先 工资：4500元-----5500元 年龄：55岁以下 管吃管住，洗澡方便，住宿很好，工资每月25号准时发放， 工作时间：每天8-9个小时； 月休4天； 任职要求：身体健康，无慢性疾病 需要办理健康证 需要办理无犯罪证明 工作认真负责，服从指挥，遵守纪律，能吃苦耐劳，有团队意识； 工作地点：北京市，石景山区 联系人：许主管 联系电话：

1. 全面负责商场安保、保洁团队日常统筹管理，制定排班、巡检、考勤制度，监督人员在岗履职。 2. 统筹商场公共区域卫生、垃圾清运、消杀、地面/扶梯/卫生间清洁标准落地，定期检查卫生质量，整改脏乱问题。 3. 管理保安队伍：日常巡逻、出入口值守、车辆秩序、消防巡查、突发事件（纠纷、漏水、设备故障、客流拥堵）现场处置。 4. 负责物业物资申领管控（保洁耗材、安保器械、消防器材），控制人力、物料成本，做好领用登记。 5. 对接商场商户、顾客投诉，快速处理卫生、安保相关诉求，提升场内经营与消费环境。 6. 组织保安、保洁月度培训：礼仪规范、消防知识、应急处理、岗位操作标准，定期开展消防演练。 7. 配合商场运营、工程部协同工作，落实商场各项物业安全、环境管理要求，提交每日/每周工作报表。 8. 落实消防安全管理，定期排查消防通道、灭火器、应急灯，杜绝安全隐患。 任职要求 1. 2年及以上商场/商业综合体物业主管管理经验，熟悉保安、保洁全套管理流程优先。男女不限，年龄48岁以内。 2. 熟悉消防安全规范，具备突发事件应急处理能力，持有消防相关证件优先。 3. 具备团队管理能力，会合理排班、员工沟通、人员考核，能带动一线员工执行力。 4. 吃苦耐劳，适应商场轮班/节假日在岗，抗压能力强，善于现场协调解决问题。 5. 品行端正，有服务意识，沟通表达清晰，会基础办公软件做台账、报表。 6. 有大型商场、购物中心物业同岗工作经历者优先录用。 薪资福利 1. 薪资：8000–9000元，根据工作经验面议，月度绩效奖金 2. 福利：大小休、节日福利、年终奖金、带薪年假、员工工装、定期团建 3. 晋升：物业主管→物业经理，完善内部晋升通道 工作地点 广州市天河区金融城广场 联系方式 联系人：朱经理 电话: 有意者可直接电话联系

后天需要两个小工，安装鸽子笼，活在西峰万世天然气站对面，一天两百元，不管饭，有人打电话，电话：

有大工吗找二位活在林镇一天4oo元，管吃住。电话

明天68要1人，劳保鞋马甲，能去的联系

庆合酒馆棋牌室诚聘员工营销服务专员4名薪资：无责底薪3000+全勤奖+酒水提成+业绩提成，上不封顶，多劳多得二、服务员3名薪资：底薪3000+全勤奖任职要求年龄18–35周岁，有意向细节到店面谈！工作地址万辉国际广场7号楼3层庆合酒馆棋牌室联系电话王：

找带压司钻一名井口工一名。必须有证

招物业项目经理1名薪资：5000-6000元，五险+公积金+月休要求：有开放类场馆的物业管理经验，负责安保保洁、设备巡检、对接单位后勤，会做台账、配合各类迎检，持有物业证、消防证优先。其他：工作严谨、保密意识强，能统筹管理一线员工，可应急加班值守。50周岁以下，男女不限。工作地点：在瑞安市区联系：（，不要打电话）有效期：2026年

招聘：物管员职责：苑区日常巡视，小区门岗来访人员登记登记及监控管理等要求：无犯罪记录，退伍军人，45岁以下薪资待遇：薪资4000元/月，月休4天工作地点：陵城碧桂园碧桂园翡翠世家物业电话：

[玫瑰][玫瑰]急聘：物业项目经理任职要求：1、40岁以下，大专及以上学历2、有住宅类业委会项目经验，熟悉维修基金使用流程3、有较强的客户服务意识、沟通能力和执行力薪酬面议，优秀可谈[抱拳][抱拳][抱拳]工作地点：大成都范围内，可分配联系人：黄女士

[福]诚聘[庆祝][庆祝][庆祝]物业公司直招.水电工1名.客服1名、物业主任1名.业务熟练.能吃苦耐劳.地址.温州市鹿城区新城附近叶经理.

招聘物管经理1名。薪资面议。福利包括包食宿、五险一金、带薪年假、三节福利、法定假期、生日福利、团建活动、专业培训和职业发展。工作地址位于井冈山茨坪镇天街·井冈山格兰云天沛芮酒店。

下午将在甘肃省庆阳市迎来两名工人进行作业或维修。""

物业公司招收费员一名联系电话

 ：全员发招聘信息物业公司急聘1.工程主管一名，年龄30到50岁，有相关经验优先，无犯罪记录，有责任心，身体健康，无不良嗜好，有工作经验，电工证优先录用。工资待遇面议2.消控员二名，两班倒。要求有相关证件，会基本电脑操作。年龄30到55岁，有相关经验优先，无犯罪记录。有责任心，身体健康，无不良嗜好。联系电话：范

岗位福利: - 薪资8000-15000/月，维修单日结！防水/房屋改造月结（每月20日结清） - 就近派单，不用跑远路，节省时间多接单 - 免费培训+旺季补贴+好评奖励，多劳多得 - 清晰晋升通道，优秀者晋级组长，拿管理提成 任职要求: - 年龄50周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有责任心 - 会使用智能手机（接单、导航），操作简单易上手 - 自备维修工具及交通工具；防水师傅需自备车辆，粤B车牌优先 - 特殊岗位要求：高空作业（如空调维修）需有有效高空作业证；电类维修需有有效电工证，证件可在国家安全资质网查询 招募岗位：家庭维修师傅 工作区域：东莞市（核心覆盖莞城、清溪、寮步，就近派单） 维修品类： 水电维修、家具门窗维修、马桶维修、空调维修、厨电维修、冰箱维修、防水工程及房屋改造（品类全，订单足）

任职要求： 1.55周岁及以下，具有3年及以上同岗位经验的年龄可放宽至60周岁； 2.具有1年及以上物业综合维修工作经验； 3.持有电工证，拥有一定的沟通协调能力及责任心，有一定的服务意识，会按照要求操作上门服务，善于学习，执行力强； 4.具备良好的职业素养，吃苦耐劳、诚实守信、廉洁自律、认真负责。 （该岗位为劳务岗） 岗位职责： 1.负责职责范围内构建筑物、道路、设备设施的运行、巡查和维修，进行定期维护、保养； 2.负责及时响应并保质保量地完成客户报修和与工程相关的投诉； 3.负责对装修施工进行监督、巡查，及时处理或汇报发现问题； 4.按要求汇报、处理工程相关突发事件； 5.完成领导交办的其它工作。

二、工程维修人员 2名 薪资：4000元/月 （一）岗位职责 1. 负责小区业主户内及公共区域水电、管道、照明、门窗、公共设施日常维修。 2. 按计划完成配电房、水泵、消防设施日常巡检，做好巡检与维修记录。 3. 快速响应业主报修，完成水管、电路、五金等各类维修抢修工作。 4. 遵守安全操作规范，妥善保管维修工具、耗材，配合主管完成其他工程工作。 （二）任职要求 1. 持电工证（有效期内），能独立完成水电综合维修。 2. 有小区物业维修工作经验优先，动手能力强，吃苦耐劳。 3. 服务意识良好，待人友善，无不良嗜好，服从工作调度。 （三）福利待遇 1.按月准时发放工资，加班另计补贴； 2.提供工作服、维修工具，节日福利； 3.工作环境稳定，小区长期项目，工作地点固定。 三、应聘方式 联系人：吴经理 联系电话： 地址：达州市渠县某小区物业办公室 有意者携带身份证、资格证原件直接到现场面试

工作地点：东港，高新，星海，黄泥川，小窑湾，瓦房店等多地 综合维修工岗位职责 1、熟悉物业辖区房屋结构，水电设施，管线走向。 2、每日对管控区域内的楼体外观、公共区域进行巡视，检查内容包括：外墙是否有脱落、公区墙顶面是否有开裂、起皮、室外地面是否塌陷，公区门窗是否开闭灵活，是否存在异常情况，发现问题随处理。 3、负责辖区内公用部位设施设备的巡检和保养。 4、每年汛期和强降雨后检查屋面防水和雨水管等。 5、随时根据报修情况，完成维修或者特定工作。 6、负责对辖区内关于木、瓦、水、电焊等方面的小修小补。 7、负责及时处理业主提出的综合报修方面维修工作。 8、严格遵守操作规程以确保安全，预防意外事故的发生，严谨违章作业。 9、爱护工具，杜绝浪费，按规定领用维修材料和工具。 10、按时做好各项记录。 11、完成部门领导交办的其它工作。

招聘:物业项目经理 岗位职责:全盘管理小区，团队管理、处理业主投诉纠纷、处理各类小区突发问题、负责物业费收缴、园区安全、政府对接。 任职要求:熟悉物业运营，会调解业主矛盾，有2年以上小区物业管理经验，持有物业证书优先。 薪资待遇:面议

物业工程技工 岗位职责: 1、负责小区内公共设施设备安全检查、保养和维修； 2、处理业主家公共设备维修服务； 3、对接客服中心、调度中心维修服务事项等。 任职要求： 1、年龄48岁以内，学历不限，持有效电工证； 2、具有2年以上物业公司相关工作经验优先； 3、对物业楼宇机电设备的运行及维修保养有丰富的经验优先； 4、责任心强，具备团队合作精神； 5、服务意识强，注重礼貌礼仪。 上班时间：08:00-12:00,14:00-18:00（周休一） 福利待遇： 薪资4800-5600（根据工作经验面议） 包住+餐补，入职购买社保，高温补贴300元/月（6月至10月份），高压电工证补贴200元/月。 工作地点: 东莞南城百悦尚城。

负责所管辖苑区内公区维修；跟进业主诉求及部门安排的其他工作事项；熟悉水电维修、装修等技能。 任职资格：20-45岁，中专以上学历，需持有电工操作证，三年以上供配电工作经验，精通弱电者（监控、门禁、道闸系统）优先。