漳州长泰陈巷招文员

负责统计工作，熟练办公软件及ERP，细心，执行力强。

手脚麻利，身体健康，服从安排，年龄在25-40岁，，会办公软件，有相关经验优先

订单处理/电脑操作 1.薪资：4000抽成 2.综合薪资：4500-6000 3.工作时间 早上：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 4.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在平台完成进单和出单操作。 5.工作要求：年龄20-50周岁，男女不限，有责任心，有团队精神，服从领导的管理。公司包有零食茶水以及会有不定时的团建聚会

岗位职责： 1.熟练使用电脑进行文字输入，热衷于与玩家互动并维护良好的用户关系 2.定期向玩家发送活动信息，并提供游戏玩法与策略指导 3.非销售性质岗位 任职要求： 1.具备较强的亲和力，表达清晰，善于沟通协调，具备团队合作意识； 2.工作细致认真，态度踏实稳重，富有责任心，做事有条理。 上班时间：早班12:00－22:30（含一小时休息） 工资：底薪3200+提成月休4天

完成项目布置的工作 制作工资表考勤。

订单处理/电脑操作 1.薪资：4500抽成 2.综合薪资：4500-7000 入职有交五险 3.工作时间 早上：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 月休五天 4.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在平台完成订单和出单操作。 5.工作要求：年龄20-50周岁，男女不限，有责任心，有团队精神，服从领导的管理。公司包有零食茶水以及会有不定时的团建聚会

订单员 1.工作时间：做六休一，弹性工作 2.薪资：5K底薪+ 抽成 综合薪资：5k-8k 3.工作时间 早上：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 周日和法定节假日固定休息 4.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在平台完成订单和出单操作。

岗位职责： 1、负责公司各类文件的整理、归档及日常管理工作； 2、跟进工厂订单，执行货物的日常验收工作； 3、处理日常行政事务，包括办公用品采购、设备维护等； 4、协助完成上级安排的其他行政支持类工作。 任职要求： 1、熟悉Office办公软件操作，具备基础文档处理技能； 2、具备良好的沟通与协调能力，执行力强； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具有较强的保密意识； 4、仅限有相关工作经验者应聘；

招文员

急招压板工、叉车师傅、过胶工和排板工等若干名，工作地点在漳浦湖西工厂。工厂提供食堂、热水器和空调等设施优越的住宿条件。欢迎有意者联系王漳州漳浦。

漳州市龙海区招砌砖/石、抹灰

福建古雷检修工程完成需要45天双证氩电验收，工资结算完毕。

福建漳州云霄找一个替班师傅，半个月左右

福建漳州高低压电工 工作地址:福建漳州闽投华阳发电有限公司 5000-6500元/月 无工厂设备经验

1.18-40岁，优秀者可适当放宽年龄 2.长白班，月休4-6天 3.纯办公室文员 4.会使用电脑办公软件 5.接受小白，长期免费培训 6.节日福利，日常奶茶 7.办公环境干净舒适，24小时热水 8.提供房源，离公司近 9.办公室全天暖气

任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.能够适应快节奏的办公环境，按时完成交办任务

1、职位信息 线上回复文员/文员线上回复打字聊天 工作平台:抖音 工作要求:兼职3小时.全职6小时时间段24小时自 己定 不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 入职有老师线上一对一带教入门 2、设备:手机耳机即可 3、薪资详情 薪资范围:100~300每天 结算方式:日结 4、是否收费:全程没有任何费用!!

1、职位信息 线上回复文员/文员线上回复打字聊天 工作平台:抖音 工作要求:兼职3小时.全职6小时时间段24小时自 己定 不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 入职有老师线上一对一带教入门 2、设备:手机耳机即可 3、薪资详情 薪资范围:100~300每天 结算方式:日结 4、是否收费:全程没有任何费用!!

1、职位信息 线上回复文员/文员线上回复打字聊天 工作平台:抖音 工作要求:兼职3小时.全职6小时时间段24小时自 己定 不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 入职有老师线上一对一带教入门 2、设备:手机耳机即可 3、薪资详情 薪资范围:100~300每天 结算方式:日结 4、是否收费:全程!!

会用电脑对管理资料有一定的了解

岗位职责： 1.参与培训，掌握工程档案电子文件审核的相关标准与规范； 2.依据规定对电子文件进行审查与核对； 3.及时汇报在审查过程中发现的问题； 4.推动承包单位对存在问题的电子文档进行修正； 5.协调专家对承包单位集中性问题开展专项培训； 岗位要求： 1.年龄25周岁以上，性别不限； 2.大专及以上学历，专业不限； 3.具备3年及以上档案数字化相关工作经验； 4.具有工程建设类档案数字化工作经历； 5.能够适应在项目所在地福建漳州长期出差驻场； 6.拥有石油石化行业工程建设类项目文档管理经验者优先； 7.具备石油石化行业工程项目参建单位工作背景者优先。

负责公司整体行政事务统筹管理，保障企业日常运作高效有序。通过完善行政制度体系、合理配置资源，持续提升内部管理水平与后勤服务品质，增强员工的归属感与满意度，助力公司战略目标落地。 1、依据集团中长期发展规划，优化并健全行政管理体系，监督各项行政制度落实情况，确保与公司发展战略保持一致。 2、统筹公司日常行政工作，涵盖办公环境维护、设备设施管理、车辆安排、安全管控、重要会议组织、员工关怀活动（如生日会、年会等）、项目材料准备及对外接待事务。 3、全面管理公司后勤支持体系，包括食堂运营、宿舍管理、安保执勤、环境卫生、绿植养护等工作，确保服务安全高效，提高员工体验。 4、编制行政条线年度财务预算，严控成本支出，通过资源整合与流程优化，实现降本增效。 5、主导行政团队建设，负责人员选拔、业务培训与绩效考核，强化专业能力输出，指导下属完成各项工作任务，保障部门目标达成。 6、对接政府单位及相关外部机构，如消防、环保、公安等部门，推进项目申报进度，争取政策支持与企业荣誉。 7、健全公司内部应急响应机制，定期开展演练，提升突发事件处置效率，最大限度保护公司资产与运营安全。 任职要求： 1.具备10年以上行政管理工作经历，其中5年以上同岗经验，有中型以上企业全流程行政管理实践者优先； 2.拥有5年以上大型制造类企业团队管理背景，善于带领团队、激发潜能，推动组织绩效提升； 3.精通行政管理各环节流程，具备出色的组织协调、跨部门沟通及团队领导能力； 4.责任意识强，抗压能力佳，富有决策魄力，敢于承担责任。

资料员整理资料。

行政岗位职责： 1、负责公司人工成本及行政支出的预算编制与日常管控； 2、建立健全制度流程体系，统筹组织各类会议与活动，管理办公环境，统一实施公司采购工作，负责固定资产、车辆、仓储及礼品库的日常管理； 3、搭建并优化行政管理体系，主导办公场地租赁与装修改造，建立并维护行政采购机制，组织策划年度大会及其他重要活动； 4、组织实施公司固定资产及非办公类低值易耗品的采购与管理工作； 5、审核固定资产台账信息，牵头开展资产清查与盘点工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备两年以上企业行政经理相关工作经验； 2、具有固定资产管理、资产合同管理经验，或曾在大型企业从事材料库管理工作者优先； 3、具备一定的财务基础知识； 4、责任心强，敬业踏实，具备优秀的组织协调与沟通能力，以及较强的分析和问题解决能力； 5、熟练掌握常用办公软件及自动化办公设备操作。 岗位职责： 1、依据公司人力资源战略方向及相关政策要求，制定并落地执行人力资源方针与具体行动计划，助力企业实现经营目标； 2、组织制定、修订和完善人力资源管理制度及业务流程； 3、全面负责人事日常管理工作，涵盖招聘、培训、薪酬福利、绩效考核及员工关系等模块； 4、牵头组织各部门岗位职责梳理，并完成职位说明书的编制与更新； 5、定期开展人力资源数据统计分析，形成分析报告并向管理层汇报； 6、结合行业发展动态与公司实际，协助构建薪酬体系与激励机制，并推进实施落地； 7、配合完善绩效管理体系，监督各部门绩效评估过程，推动持续优化； 8、协同推进公司核心价值观与企业文化建设； 9、协助拟定公司人力资源中长期发展战略规划； 10、负责本部门日常运营管理，协助开展员工考核、激励实施及部门费用预算与控制，完成上级交办的其他任务。 人事任职资格： 1、人力资源、管理类或相关专业本科及以上学历； 2、五年以上人力资源领域工作经验，其中至少三年担任人力资源经理职务，有外企或教育培训行业背景者优先考虑； 3、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的理论基础与丰富的实战经验； 4、对人力资源各职能模块有深刻理解，能够有效指导各模块工作开展； 5、熟悉国家及地方在劳动合同、薪酬制度、用工机制、社会保险、福利待遇、员工培训等方面的法律法规与政策规定； 6、具备战略性思维，有能力整合资源并带领多元化团队高效协作； 7、具备应对复杂问题的能力，计划性强，执行力突出； 8、拥有出色的激励、沟通、协调与团队领导能力，责任感与事业心强。

长泰县成辉物流有限公司诚聘：1、前台开单员，打字速度可以，细心，包吃2餐，薪资3800-4500元，交五险，月休4天。早班早上9点到晚上7点中午休息2小时，晚班中午12点到晚上8.30，有物流工作经验优先，联系电话：

岗位职责： 1、配合业务经理开展客户沟通，拓展新客户资源； 2、随同业务经理线下对接客户，深入交流以掌握客户需求； 3、协助业务经理持续维护现有客户关系，激发客户深层合作可能； 4、定期与合作客户保持联系，巩固稳定持久的合作纽带； 5、主动与客户交流互动，具备开朗、自信、得体的沟通风格； 6、富有工作激情，具备强烈的目标导向和清晰的职业规划意识； 7、具备良好的协作意识、目标感强，纪律性强，能积极配合管理安排； 任职资格： 1、年龄18-50岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱本职工作，积极投入岗位任务； 3、拥有较强的学习能力与出色的表达沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备优秀的适应能力和抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感，工作态度端正积极； 薪资待遇：3800-6000，提成另计，缴纳医社保； 注：工作节奏充实但不繁重，无硬性指标要求。

一、核心工作： 全面统筹公司行政事务管理，保障企业日常运作高效有序。通过完善行政制度建设、科学配置资源，持续提升内部管理水平与后勤服务品质，增强员工归属感与满意度，助力公司战略目标的顺利推进。 二、岗位职责： 1、依据集团中长期发展规划，健全行政管理体系，推动制度落地执行，确保行政管理与公司发展战略相匹配。 2、统筹公司日常行政事务，涵盖办公环境维护、设备设施管理、车辆安排、安全管理、重要会议组织、员工关怀活动（如生日会、年会）策划、项目材料准备及对外接待等工作。 3、负责食堂运营、宿舍管理、安保执勤、环境卫生、绿植养护等后勤事务，保障服务品质与安全运行，提高员工体验。 4、编制行政条线年度预算，严格管控费用支出，通过资源整合与流程优化，实现降本增效。 5、主导行政团队搭建、业务培训与绩效考核，强化专业能力输出，指导成员完成工作任务，确保部门目标达成。 6、对接政府单位及相关外部机构，包括消防、环保、公安等部门，推动项目申报进展，争取企业荣誉资质。 7、建立并完善突发事件应急机制，定期组织演练，快速响应并妥善处置各类紧急情况，维护公司正常运转与资产安全。 三、任职要求： 1、具备10年以上行政管理工作经历，其中5年以上担任同等职务，有中型及以上企业全流程行政管理经验者优先； 2、拥有5年以上大型制造型企业团队管理背景，善于带领团队，激发成员潜力，提升整体绩效表现； 3、精通行政管理各环节流程，具备优秀的组织协调、沟通表达及团队领导能力； 4、工作踏实尽责，抗压能力强，富有决策魄力，勇于承担责任。

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