岗位职责： 1、开展项目日常采购事务：包含搜集市场动态，筛选合适供应商进行询价与议价；提供采购交付周期、预估到货时间等相关必要信息； 2、执行供应市场调研工作，收集供应商基础资料，协助上级完成供应商信息整理及资质文件归档； 3、对发票、入库单、验收报告等文件进行规范分类与有效管理； 4、跟进合同内部审批流程，推进资金支付审批事项； 5、汇总各类采购文档，统计采购数据并编制相应报表。 任职资格： 1、了解采购作业流程，具备良好沟通能力； 2、熟练操作Office、ERP系统等常用办公软件； 3、有采购相关工作经验者优先考虑； 4、工作踏实认真，责任心强，能承受工作压力，配合团队安排。

岗位职责： 1.熟悉常用物料特性，保障工厂MRO工业品供应及时，通过比价采购有效控制成本，实现交期、质量与效益目标； 2.根据实际生产需求，依据年度协议执行辅料及日常采购订单，跟进交付进度与品质状况，确保物资按时到位； 3.负责采购合同的签订、盖章及相关资料的整理归档工作； 4.搜集潜在供应商资源，积极拓展新供应商渠道，并向上级汇报开发进展； 5.汇总并分析供应商交货表现，定期形成评估报告提交主管； 6.维护采购管理系统及ERP系统数据，重点负责编码申请审批及相关系统问题的协调处理； 7.定期与供应商完成对账，收集并审核发票信息，发起付款流程并跟进审批进度； 8.配合完成部门交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.具备3年以上食品行业工厂采购工作经验 2.具备良好的沟通协调能力、职业素养、抗压能力及团队合作意识 3.熟练操作ERP系统，精通Office办公软件 4.化工或自动化相关专业者优先考虑

岗位职责： 1.采购策略与计划管理 依据生产运营中心年度规划，制定采购战略、预算方案及成本优化路径，保障供应链稳定并实现成本效益最大化。 跟踪市场动态（如原材料、大宗商品价格变化），及时识别潜在风险并拟定应对措施。 2.供应商管理与开发 主导供应商的寻源、评审、淘汰机制及绩效考核，构建长期稳定的协作关系。 推动供应商在质量、交付周期、成本控制方面持续改进，提升供应体系整体竞争力。 3.采购执行与成本管控 全面负责生产所需物资（如原材料、零部件、设备等）的订单执行、进度跟进及异常协调。 运用招标、议价、集采等手段压降采购支出，确保年度降本指标顺利完成。 4.合规与风险管理 确保采购作业符合企业内控规范及相关行业法规（如反垄断、环保标准）。 识别供应链潜在风险（如断供、质量问题），制定并更新应急响应预案。 5.跨部门协作与团队管理 联动生产、研发、品质等部门，保障采购需求与生产排程有效衔接。 带领采购团队达成各项绩效目标，强化团队专业素养与运作效率。 任职要求： 本科及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先。 熟悉制造型企业采购流程（如MRO、BOM类物料采购）。 5年以上制造业采购工作经验，其中至少3年团队管理经历，具备突出的领导能力。 为人正直诚信，心理素质好，能胜任高强度工作节奏。 具备良好的英文读写能力（适用于跨国采购场景）。 有参与数字化采购项目经验（如供应链协同系统、AI驱动预测采购）者优先。

岗位职责： 1、负责汽车配件的采购执行，包括订单管理、发货跟进及到货后入库上架工作； 2、与供应商定期完成对账，确保双方账目清晰、数据准确无误； 3、实时了解材料市场行情及供应商动态，系统收集并整理相关原始信息资料； 4、具备吃苦耐劳品质和责任意识，能够独立制定采购计划与台账，具备良好的商务沟通能力及高效执行力； 5、完成上级交办的其他工作任务； 6、工作认真负责，拥有团队协作精神，有两年以上制造业采购经验者优先考虑； 7、熟练操作各类常用办公软件； 8、具备复杂品类采购背景者优先，熟悉汽配行业或有五金、机械类采购经历者优先

工作内容： 1.根据工厂实际需求，向各供应商下达采购订单； 2.跟进采购订单的生产进度及交货周期，确保按时入库； 3.每月与供应商完成往来账务的核对工作； 4.对核对准确的应付账款，及时发起付款申请流程； 5.处理因品质或交期异常引发的退换货，并同步完成实物与账目核查； 6.协调各工厂之间物料调配，并完成相关账目确认； 7.参与新材料及新供应商的引入，开展报价评估与成本构成分析。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备两年以上采购跟单相关经验； 2.熟悉采购作业流程及ERP系统操作； 3.有面料、原辅料、包装材料采购经历者优先考虑； 4.具备良好逻辑思维能力，条理清楚，善于归纳总结工作内容； 5.工作严谨、细致，责任心强，能高效完成各项任务。

岗位职责： 1、负责调味品、粮油、肉类、蔬果类产品的采购工作，构建并持续优化供应商体系； 2、组建、运营及培养高效采购团队，确保完成公司下达的采购任务与业绩目标； 3、整合供应商资源与采购渠道，优化产品品类结构，增强商品市场竞争力； 4、制定采购方案，优化采购流程，确保商品供应及时、数量充足。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备2年以上采购工作经验，有餐饮连锁、集体食堂或大型商超（如家乐福、沃尔玛等）蔬果采买经历者优先考虑； 3、掌握供应商管理流程，具备一定的供应商资源整合能力； 4、为人诚实守信，积极主动，具备出色的沟通协调能力和团队协作精神。 职位要求： 1、了解行业市场动态，拥有2年以上采购经验，可独立拓展供应商资源； 2、具备扎实的供应商运营管理实践能力； 3、熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力； 4、能够研判品类市场发展趋势，推动新供应商的开发与引入； 5、负责供应商资源统筹管理：信息收集与综合分析； 6、执行供应商全过程管控，制定科学采购策略，打造稳定可靠的供应体系

岗位职责 1、采购战略规划：制定并落实公司年度采购战略，优化供应链管理体系，提升采购效率与质量，有效降低采购成本，支撑公司整体业务发展目标的实现； 2、制度流程建设：建立健全采购管理相关制度，包括招投标、合同管理、供应商管理等体系，推动采购工作标准化、规范化运作，防范采购风险； 3、供应商管理：主导供应商的开发筛选、资质审查、分级评定及动态考核，组织实施供应商考察与认证，维护供应商信息档案，定期开展绩效评估，促进供应商持续改善，保障供应质量和稳定性； 4、采购执行管理：全面统筹工程物资、设备及服务类等各类采购工作。依据公司需求编制采购计划，组织招标、比价、谈判等工作，确保物资按时、保质、足量交付； 5、成本控制与分析：设定采购成本管控目标，通过市场调研、价格对比和议价策略等方式控制采购支出。定期开展采购成本数据分析，为管理决策提供依据，并提出可行性降本建议； 6、合同管理：参与采购合同谈判，负责合同文本起草与条款审核，确保合同合法合规。跟踪合同履约进度，及时处理执行中的异常情况，维护公司正当权益； 7、跨部门协同：与项目及相关职能部门保持高效沟通，准确对接采购需求，协调解决采购实施过程中的各类问题，保障采购工作顺畅推进，助力业务运营； 8、合规管理：配合审计等相关职能完成采购合规检查，确保采购流程公开透明，符合内控要求，防范廉洁风险。 岗位要求 1、教育背景：本科及以上学历，供应链管理、工程管理、工商管理、工程造价等相关专业优先； 2、工作经验：具备3-5年以上采购管理工作经验，有大型物业公司采购背景者优先。熟悉物业领域采购全周期流程，掌握设施设备、外包服务等品类采购特点； 3、采购技能：精通采购全流程及操作技巧，具备较强的供应商管理与成本管控能力，善于谈判议价，能有效保障采购产品的质量与价格竞争力； 4、招标能力：熟悉国家招投标法律法规及相关流程，可独立完成招标文件编制、公告发布、评标组织等全流程工作； 5、数据分析能力：具备扎实的数据分析基础，能够对市场趋势、采购数据进行有效分析，支持采购策略制定； 6、办公软件能力：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，熟悉ERP系统操作，提升采购工作效率； 7、综合素养：具备良好的沟通协调能力与人际互动能力，能与内外部团队高效协作，推动问题解决与项目落地。

【岗位职责】 1、协助开展公司日常行政事务，包括办公管理、接待安排、工商手续办理、信息化建设、资产统筹、车辆调度及后勤保障等工作； 2、配合上级领导制定行政相关制度，并推动落实与监督执行； 3、完成公司管理层交办的其他人事与行政相关工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备3年以上行政管理工作经验，具备良好的沟通能力和执行力； 2、工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，性格踏实稳重； 3、熟悉行政各项操作流程，掌握办公用品采购规范及企业资产管理实务； 4、具备较强的组织协调能力，善于团队协作与建设。

一、岗位职责： 1. 负责与冷冻食品供应商进行沟通对接及后续跟进工作。 2. 跟踪库存商品数量，依据销售情况及时补货防缺。 3. 落实订货进度管理，核实货物到仓状态。 4. 监控商品价格变动，推动成本优化措施。 5. 结合市场需求，推进新品引入或自有品牌研发。 二、任职要求： 1. 具备吃苦耐劳精神，责任心强，能承受一定工作压力。 2. 逻辑思维清楚，拥有良好的沟通与协调能力。 3. 热衷学习提升，对食品供应链领域有浓厚兴趣。 4. 大专及以上学历，熟练操作常用办公软件。 三、薪资待遇： 1、底薪+绩效+奖金（有经验者可面议） 2、入职即办理五险一金 3、享受带薪年假，以及生日、节日福利等多项员工关怀

行政主管/经理：面议 岗位职责： 1、统筹协调公司重要接待、来访及大型活动的组织与安排； 2、推动并监督公司各项规章制度的落地执行，持续优化和完善制度体系； 3、全面管理人事行政相关工作，涵盖招聘、劳动关系、培训发展、薪酬福利等模块； 4、负责办公设备采购维护、办公用品管理、环境绿化及卫生保洁等后勤事务； 5、把控公司办公费用与人力成本的预算编制及执行过程中的管控； 6、落实公司印章管理制度，监督检查用印流程的规范执行； 7、负责公司各类证照、资质文件的申办、更新及年审工作； 8、高效完成总经理交办的各项临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，熟练掌握办公软件及文书处理能力，持有驾照并具备熟练驾驶技能。 2、具有中型企业行政主管或经理岗位工作经验，熟悉企业管理体系与制度建设，具备扎实的行政管理实践经验，有地产或酒店行业背景者优先。 3、具备较强的分析判断与问题解决能力，语言表达清晰，沟通协调能力强，思维缜密，考虑问题全面细致。 4、拥有出色的团队管理能力、跨部门协作能力、执行力及接待应变能力，恪守职业道德，诚信可靠。 上班时间：8：30-17:30，双休 福利：五险、7.5小时、生日福利、年终福利、不定期聚餐

保育员1、热爱教育事业，品行端正，身体健康。2、中专及以上学历3、年龄50周岁以下。4、公安部门政审合格材料。薪资福利:按编外人员待遇，具体面谈。招工人数:1人报名时间：即日起至招满即止；报名方式：上交毕业证书、身份证复印件各一份，写清联系电话。工作地址:上京中心幼儿园办公室

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岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判，优化采购流程，确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库，定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门，保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势，提出降本增效方案并推动落地 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件，具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，构建稳定高效、响应及时的采购供应体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求分析、多源比价议价、合同签订及全周期交付跟进 3. 持续优化采购成本与库存结构，推动降本增效落地，定期输出数据驱动的采购分析报告 4. 协同技术、生产、仓储等部门，保障采购物资的及时性、合规性、品质稳定性与可追溯性 5.建立并迭代采购管理制度、标准化流程及廉洁风控机制，提升采购体系专业化与规范化水平 任职要求： 1. 具备3年以上采购经理/主管工作经验，有机械，钣金，电梯行业经验优先 2.具备出色的商务谈判能力、敏锐的成本意识和扎实的数据分析能力 3.责任心强，具备优秀的跨部门沟通协调能力及团队管理经验 4.熟练使用办公软件及主流ERP系统（如用友、金蝶等） 5. 本科及以上学历，优秀者可放宽

1、采购经验5年以上，主管/经验2年以上 2、优秀的谈判能力和抗压能力 3、良好的沟通能力 4、有电梯行业经验优先 福利待遇： 1、六天制、免费工作餐、生日福利、每月茶歇、五险必有 2、综合13-14薪+（全勤奖、绩效奖、季度奖、年终奖）

主要工作职责是 1、负责搜集各类招标信息，汇总并整理公司投标项目所需的资质材料； 2、积极与项目负责人及公司内部相关部门沟通协调，解决投标文件编制过程中的问题，保障投标文件准时递交； 3、负责招投标相关档案资料的归集、分类及日常管理； 4、跟进投标后续工作进展，做好投标保证金的跟踪与管理，协助办理退款等相关手续； 5、承担投标文件中商务与技术部分的编写工作，完成整体文件的排版、打印、复印、装订及密封，确保投标流程完整执行； 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1. 负责公司人事行政事务及后勤保障工作，保障日常运转高效有序； 2. 开展人员招聘工作，涵盖信息发布、简历筛选及多渠道资源对接； 3. 策划并落实新员工培训安排，跟进培训成果与反馈； 4. 维护员工档案体系，做好资料收集、整理与归档管理； 5. 承担公司月度考勤统计及五险一金相关操作事宜； 6. 有文员相关经验者优先，具备培养潜力。 任职要求： 1. 具备良好的职业道德和协作意识； 2. 拥有较强的统筹协调能力与执行能力； 3. 熟悉常用办公软件的操作应用； 4. 能够独立应对并解决日常工作中的各类问题。

熟悉办公软件有时候还要下工地拍一些现场图片回来保存急工地上的材料报备

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、结交朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需乐于沟通互动。 工作地点：将乐

主要工作职责是 1、负责搜集各类招标信息，汇总并整理公司参与投标项目所需的资质材料； 2、积极与项目负责人及公司相关职能部门沟通协作，解决投标文件编制过程中的各类问题，确保文件准时递交； 3、负责招投标相关档案资料的归集、分类及日常管理； 4、跟进投标后续进展，做好投标保证金的跟踪与管理，协助办理退款等相关手续； 5、承担投标文件中商务与技术内容的编写工作，完成整体文件的排版、打印、复印、装订及密封，确保投标流程顺利进行； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传达指令并跟进任务执行进度 4.管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5.完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与信息整合能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

有一定的电脑运用知识，负责资料的上传维护，数据分析，客户接待等。

任职要求: 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿山项目。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤保障工作的管理与监督。

岗位职责： 1、负责印刷机械所需原材料的采购执行，保障供应链平稳运行； 2、开发并维护供应商资源，争取有利采购条件，提升合作质量； 3、组织实施供应商评估与筛选，确保采购物料在品质和成本上的双重优势； 4、参与采购议价过程，持续优化采购作业流程，提升工作效率； 5、跟踪市场行情变化，研判采购走势，为管理决策提供数据支持。 任职要求： 1、具备较强的商务谈判能力及供应商统筹管理经验； 2、了解印刷机械设备领域，掌握相关原材市场的基本状况； 3、逻辑清晰，分析能力强，能有效应对采购中的复杂情况； 4、工作态度积极，承压能力好，适应高效紧凑的工作节奏； 5、具备良好的沟通协调素质，可实现跨部门顺畅协作。

职位详情: 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资金账户，无个人风险。 4 、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 5、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 6、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 7、遵守公司的规章制度和场内管理条例。 8、此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 年龄28-50岁； 1、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 2、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 3、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 职位要求：经验3-5年 学历本科以上，能力突出者可放宽限制 薪资范围5K-8K