可以【一键投递】更快了解！ —薪资待遇— 1、工资26一小时，月综合工资5600-8000元/月+全勤奖200元/月； 2、工作时间8-10小时，月休4-6天； 3、节日正常休假，发放节日礼品举行节日活动； 4、员工依法享受国病假、事假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 一招工要求一 1、16岁-42岁，男女不限， 2、有无经验均可，服从安排。 3、身体健康，精神抖擞，无疾病无传染病； —福利吃住— 1、年底双薪及年终奖金3000-7000元； 2、包吃：三餐四菜一汤，菜品多样化，包证员工营养； 3、包住：住宿4-6人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 一工作内容一 1、新上架产品的分装、分拣、品质、贴码等岗位； 2、无需经验、无需考试、带薪培训。

内容：服装、零食、化妆品拣货、打包、贴标扫码，简单易上手 时间：8:00–20:00，中途自由吃饭休息 薪资：5000-6000左右 日结/周结/月结可选；转正餐补360元/月 要求：男女不限，身体健康，无不良记录 食宿：免费住宿（设施齐全），不包吃；园区有微波炉，周边吃饭方便 面试当天可安排宿舍，有意私信！

快递收揽货，扫描 日结160至360每天 学历不限，有无经验均可 包吃包住

主要就是上货和下货 裁剪库板 年龄50岁以下

新津-兼职长期 周结！！！！ 工作内容：化妆品小件，打包，分拣，复核，等。 薪资：周结17小时，，系统发工资，默认到账微信，微信需实名！ 月出勤累计230小时以上补贴1元，次月客户结账后发放 上班时间：早上9点到晚9点（可能会加班） 工作要求：男女不限，年龄18-50岁，细心机灵，无案底微信实名均可报名！ 上班地点：嘉民新津物流中心（周大福物流）

95号 龙泉最轻松的 [庆祝]抖音火热得物新仓库 拣货 打包 发货经验优先 无夜班+包吃+提供住宿 #不体检丶当天安排住宿 ——————————— 干满七天可以预支工资 （一周可以预支一次） 岗位：服饰美妆等小件货品 普工（拣货打包发货） ●要求：男女不限，17-40岁，初中以上学历能学习操作PDA终端，身体健康、无犯罪记录 ●时间：早班09:00-18:00 中班13:00-24:00均单休（可以选长期中班） ●待遇：包吃/提供住宿 ●前期：纯计时17/H，综合薪资4500-6000；上班时间超过凌晨1:00的员工，给予夜班补贴10/天，随工资发放 本月开始：实行计件保护，计件计时同时进行，取高值发薪 个人计件制综合薪资6000-10000 ●面试时间:下午14:00 （准时面试面试，需提前半小时到） ●上班地址：龙泉平安物流二期

【急招！！！名额有限 ！ 0费用入职 接受短期】 无押金无套路，每月10号准时发薪 当天安排宿舍，第二天即可上岗 可做短期，可预支生活费 全坐班，可带手机，不用穿无尘服 一、薪资待遇 1. 小时工22-28元/时，根据岗位、工期和熟练度定级，熟手可谈 2. 每天有效工时8-10小时左右，月休4天 3. 每周可预支生活费，短期工做满工期35天 4. 每月10号银行卡直发上月工资，不拖欠不扣款 二、食宿环境 1. 免费包一日三餐，荤素搭配，入职当天凭厂牌即可就餐 2. 免费公寓式住宿，带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水，水电费平摊 3. 厂区全程恒温空调，工作环境舒适 三、招聘要求 1. 年龄18-44岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有无经验均可，新手有老员工带，上手简单 3. 服从现场管理，能接受安排 四、工作内容 主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位，岗位可选，可提前沟通安排 五、其他福利 1. 法定节假日带薪休假，节日发放礼品福利 2. 员工生日有生日礼品，定期举办团建活动 3. 长期正式工享社保，正式工补贴

1、工作内容：使用T20电叉把托盘货物放到对应货区，不要叉车证，简单容易学； 2、工作时间：倒班制，15天倒一次（白班8点-19点，夜班20点-7点），月休3-4天； 3、工资待遇：4500-7000元/月，包吃包住。 4、要求：22-47岁，识字、认识英文字母，身体健康、适应倒班。

有各种兼职岗位，感兴趣可以私聊我

成都郫都区 招配/理/拣/发货

招聘：文员（库管员）薪资：3000-5000/月职位类别：仓库管理员学历要求：大专经验要求：工作年限不限招聘人数：7负责仓库物料出入库登记、盘点对账，整理生产单据、台账资料，管控物料库存，配合车间物料补给。

成都市双流区招空调安装/维修

蒲江县人民医院找点小工干活。

成都市金堂县招腻子/大白/墙漆

打二次结构混凝土

明天需要蔬菜分拣临时工1名（熟练者优先）责任心强，态度积极，眼神好、计时薪资16/小时（现结）年龄：五十岁以下工作时间：上午九点至下午七点详情咨询【】地点：万贯服装产业园A区八号门、润薪仓储。

要四个包果工人，一个工人范湾果库

12000一个月抖音电商库仓1、底薪2300+绩效工资1000+全勤奖100+岗位津贴（200～1200元）+计件+加工班资 2、生补活贴600+夜班补贴30/晚+高温补贴300（6-10月）+阶段销促补贴 3、超174小时的工算时加班，平时1.5倍，节假日3倍工资 4、转正后计和时计件同时进行，哪个工高资按哪发个转正综后合薪资可达8000～12000左右（折算小时28～32元/每小时）【工内作容】小生件活用品，衣服，装饰品，化妆等品拣货、打包、扫描、收货、入库、上下架、分拣、打包岗等位，没装有卸，每天工时稳定，每周可支借 试用期：19H

招聘岗位:水果加工打包员 ** 工作内容：** 1. 负责水果的加工分拣、分类、品质检查； 工作时间：10：00-22：00左右，具体上下班时间看当天订单 ** 任职要求：** 年龄18-50岁，身体健康，能适应站班； 工作环境:站班，恒温加工间15度左右，公司免费提供工作服，不用穿防尘服，需佩戴口罩头罩 ** 薪资福利：** 分组计件计时模式，试用期15天，试用期期间按16一个小时，正式转正入职后加入小组计件，正式工保底5000计件超出保底按超出计件工作计算（按28天计）全勤奖100-300，年均月综合收入5000-10000 另招现场带班管理组长主管，工资面议； 工资月结； 免费提供工作餐/饮水/劳保用品； 餐补8元，提供空调宿舍，均摊水电费，外宿补贴100/人 ，免费体检办理食品健康证（） 联系方式微信同步： 许生（东莞负责人） 莫生（东莞负责人） 李生（广州负责人） 张生（广州负责人） 现场报名： 地址一：广州市白云区石井镇大朗十四社背脊路2号鑫荣懋广州配送中心 地址二:东莞市清溪镇清樟路155号腹通产业园内5栋一楼鑫荣懋东莞配送中心面试 ** 加入我们，一起为新鲜水果保驾护航！ 工作简单，收入稳定，期待你的加入！

乡城中通找一个员工，联系电话

双流区蓝光长岛国际六期来个兼职，。菜鸟系统，日均500票左右，自助。九点到八点，薪资150，要熟手，负责任的来。电话或者，不看。

工作内容：1.过称2.修剪.3.打包4.入库件数上报，5.清洗筐.6.工作结束打扫场地。7.对工作认真负责有责任心，勤快讲工生。工人一名要求会做饭，工人一名

查看详情请点击：ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种：车工贴袋工工资待遇：6000元/月招工单位：全自动贴袋地址：佩琳路电话：

明天火车南站武侯区明天来个熟手兼职有全职在1500票10:00-7:30200一天加我。

【岗位职责】 #三角洲（纯绿)与客户开黑，工作室提供订单 #护航为主，照顾客户体验 #与客户沟通提供情绪价值价值 【职位要求】 · 三角洲KD2.2以上(需考核） · 普通话标准，有情商，懂沟通，有责任心 【工作时间】 弹性工作时间，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 流水分成模式，承担部分租赁成本，综合月薪7000-12000元，薪资月结/周结可选 · 免费包住，工作室提供冰箱洗衣机，节省生活成本

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、运输台账及费用结算资料，保障数据准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升运作效率 5. 配合完成物流相关数据分析与报表编制，支持业务决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备物流专员相关工作经验者优先，经验不限 3.熟悉物流操作流程及常用系统（如TMS、ERP等），能熟练使用办公软件 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 5. 工作细致严谨，具备基础的数据分析与问题解决能力

岗位职责： 1.在指定场所（商超、门店、展会等）开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2. 主动引导顾客体验产品，解答咨询，促成现场购买或留资转化 3.维护展台/促销区域整洁有序，确保物料、样品、宣传资料充足规范 4.准确记录每日销售数据、顾客反馈及竞品信息，并按时提交报表 5.配合品牌方完成临时性营销活动执行与现场协调任务 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳，责任心强 3.有快消品、美妆、数码、家电等行业促销经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5.无不良从业记录，遵守企业规章制度与职业操守

龙泉黄土上班招聘兼职可以做2-3个月，白班180元，夜班240元（含夜班补贴）有意者联系我，领队真诚合作

酌乐艺术招聘【跳绳】兼职老师现需专业好、认真负责、踏实肯干，有教学经验、能长期上课的小主持老师一名。课时费：根据班上学生人数定上课地点：春熙路市二医院地铁站附近具体可详谈（刘老师：）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心和执行力，注重细节，具备服务意识与成本意识 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 无学历硬性要求，有连锁餐饮管理经验者优先岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5. 妥善处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心和执行力，注重细节，具备服务意识与成本意识 4.具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.无学历硬性要求，有连锁餐饮管理经验者优先