岗位职责: 1、主导公司信息安全管理体系的规划与优化，编制及修订信息安全管理制度，定期实施体系审核与合规性检查。 2、负责防火墙、WAF、堡垒机、DLP等安全设备的日常维护与管理，开展策略调优、日志审查及系统性能提升工作。 3、监控并处置信息安全威胁，快速修复系统安全隐患，撰写安全事件分析报告、运维日志及相关安全记录。 4、策划并实施网络安全攻防演练与员工安全意识宣导，落实信息系统安全基线设置与防护强化措施，增强整体防御能力。 5、执行安全设备和信息系统的日常、月度及年度巡检任务，协同完成内外部审计和合规性核查工作。 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、信息安全、网络工程等相关专业背景。 2、具有5年以上网络安全或信息安全领域工作经验，具备化工或制造行业安全运维经历者优先。 3、熟悉ISO27001信息安全管理体系规范，能参与或牵头开展体系审计与持续改进工作。 4、掌握主流安全设备（如防火墙、WAF、态势感知、上网行为管理、堡垒机、终端准入等）的部署、配置与运维流程，有奇安信产品使用经验者优先。 5、精通信息安全日常运营流程，具备安全告警研判、策略调整、重大活动保障值守以及网络安全事件应急响应与处理能力。 6、理解计算机网络基本原理及路由交换技术，了解常见信息安全设备的功能特点与应用场景。 7、熟练进行Windows及主流Linux系统（如CentOS、RedHat）的安装与基础操作。 8、具备高度责任心、持续学习意愿和攻防对抗思维，拥有良好的技术架构理解力与风险识别评估能力。 9、持有CISSP、CISP、CISA、ISO27001等专业资质者优先，有安全厂商从业经历者优先。

岗位职责： 1、配合主管开展新建、改建、扩建项目在设计、施工、安装、调试阶段的安全监督管理，督促各项目部、工程部及施工单位履行相应安全管理职责。 2、依据法律法规、技术规范及项目实际，编制、审查、更新并维护新、改、扩项目相关的安全管理制度或管理方案，明确建设单位、施工单位与监理单位的责任边界，并监督各方责任落实。 3、参与项目设计研讨及文件审核（如URS、SRS、IA、DQ、IQ、OQ、PQ等），以及现场测试（如FAT、SAT等），整合EHS部门意见，提出EHS相关要求。 4、执行项目期间日常巡检和周期性检查，重点监管高风险作业环节，如交叉作业、吊装、脚手架搭设等，及时发现施工安全隐患，推动项目组完成整改闭环。 5、参与设备安装与调试全过程管理，审查安全预评价、安全设施设计专篇、HAZOP分析、LOPA分析等技术报告，复核风险控制措施的实施情况，指出与设计方案不符的问题并反馈。 6、参与安全管理人员的节假日及夜间值班工作。 7、完成主管交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，化工、化学等相关专业背景，持有注册安全工程师（化工类）证书者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神。

岗位职责 Responsibility： 1. 安全法规与体系管理 • 及时识别、收集并解读国家及地方最新发布的职业健康安全法律法规、技术标准及相关要求，组织开展合规性评审，分析差距并制定整改计划，监督执行与闭环跟踪。 • 主导职业安全类管理制度、流程文件及操作规范（如隐患排查治理、承包商管理、特殊作业管控、上锁挂牌LOTO、变更管理等）的编制、审核、修订与持续维护工作。 • 参与企业EHS管理体系的建设、内部审核及外部审核，承担职业安全模块的日常维护与优化改进任务。 2. 现场安全监管与隐患治理 • 对生产车间、仓储区域、实验室等作业场所实施日常巡查与专项检查，系统识别现场存在的安全隐患和不安全行为。 • 对排查出的隐患进行登记、风险评估与分级管理，下达整改指令，并跟进整改措施落地情况，确保形成闭环。 • 检查各项安全制度与操作规程在现场的落实状况，及时制止和纠正违规操作行为。 3. 风险识别与作业安全控制 • 组织或参与车间工艺流程、设备设施、新产品中试以及常规作业活动（特别是高风险作业）的风险辨识与评估工作，运用JHA等工具制定切实可行的管控措施并推动实施。 • 负责建立并推进机械安全、电气安全、防坠落、静电与雷击防护等专业安全领域的标准化建设。 4. 事故预防与应急响应 • 参与或主导责任区域内未遂事件、安全事故的调查分析，追溯根本原因，提出并追踪纠正与预防措施的执行效果。 • 参与或组织车间级应急演练的方案设计、实施过程与总结评估，持续完善应急预案内容，提升一线人员应急处置能力。 5. 安全培训与文化建设 • 根据员工及承包商的EHS能力需求，开发、更新职业安全相关的培训课件与教学材料。 • 定期开展面向车间员工和承包商的安全意识教育、技能培训与考核评估，组织多样化的安全主题活动，强化全员安全认知水平。 • 推动并维护员工隐患报告等促进安全文化发展的机制运行。 6. 安全文件与行政事务 • 负责职业安全相关记录、台账和档案的建立与管理（如隐患排查记录、培训台账、特殊作业许可凭证、事故档案等）。 • 编制并提交周期性的职业安全工作报告。 • 承担政府监管要求的相关外部信息系统（如全生命周期平台、特殊作业申报系统等）信息录入与动态维护工作。 • 参与安全管理人员的节假日及夜间值班安排。 • 完成上级领导交办的其他临时工作任务。 任职资格 Qualification： • 本科及以上学历，主修安全工程、化学工程、环境工程等相关专业。 • 持有注册安全工程师证书（化工安全方向）者优先录用。 • 具备3年以上制造型企业（具有化工、制药或CDMO行业背景者优先）职业健康安全或EHS领域工作经验。 • 掌握系统的风险评估方法，熟练使用JHA、SCL等常用风险分析工具。 • 具备良好的沟通协调能力，责任心强，坚持原则，能够独立发现并解决实际问题。

岗位职责： 1. 配合主管开展新建、改建、扩建项目在设计、施工、安装、调试阶段的安全监督工作，督促各项目部、工程部及施工单位履行安全管理职责。 2. 依据法律法规、技术规范及项目实际，编制、审查、更新并维护新改扩项目相关的安全管理制度或管理方案，明确建设方、施工方、监理方的责任与义务，并监督各方执行落实。 3. 参与项目设计研讨、文件审阅（如URS、SRS、IA、DQ、IQ、OQ、PQ等）及现场验证（如FAT、SAT等），汇总EHS部门意见与建议，形成EHS技术要求。 4. 实施项目建设期间的日常巡检和周期性检查，重点监管交叉作业、吊装作业、脚手架搭设等高风险作业的安全实施情况，及时上报施工隐患，并跟踪项目单位完成整改。 5. 参与设备安装与调试全过程管理，审核安全预评价报告、安全设施设计专篇、HAZOP分析、LOPA分析等技术文件，复核设计专篇及风险评估中提出的风险控制措施落地情况，发现偏差及时反馈。 6. 参与安全管理人员的节假日期间及夜间值班任务。 7. 完成主管交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，化工、化学等相关专业背景，持有注册安全工程师（化工类）证书者优先考虑。 2. 具备3年以上医药、精细化工或化工类设计评价机构工作经验，其中从事新改扩建项目相关工作年限不少于1年。

岗位职责 Responsibility： a) 配合主管开展新建、改建、扩建项目在设计、施工、安装及调试阶段的安全监督管理，督促各项目部、工程部及施工单位落实相应安全管理职责。 b) 依据法律法规、技术规范及项目实际，编制、审查、更新并维护新改扩建项目相关的安全管理制度或管理方案，明确建设单位、施工单位与监理单位的责任分工，并监督各方履职情况。 c) 参与项目相关设计评审、文件审核（如URS、SRS、IA、DQ、IQ、OQ、PQ等）及现场验证（如FAT、SAT等），汇总EHS部门意见与建议，提出EHS相关要求。 d) 实施项目建设期间的日常巡检和周期性检查，重点监管交叉作业、吊装作业、脚手架搭设等高风险作业的安全执行状况，及时上报施工过程中的安全隐患，并跟踪项目组完成整改。 e) 参与设备安装与调试全过程管理，审查安全预评价、安全设施设计专篇、HAZOP分析、LOPA分析等技术文件，复核设计专篇及风险评估中提出的管控措施落地情况，发现与设计不符的问题及时反馈。 f) 参与安全管理人员的节假日及夜间值班工作。 g) 完成主管交办的其他临时工作任务。 任职资格 Qualification： a) 本科及以上学历，化工、化学等相关专业背景，持有注册安全工程师（化工类）证书者优先考虑。 b) 具备3年以上医药、精细化工行业或化工类设计评价机构工作经验，其中至少1年从事过新建、改建、扩建项目相关工作。

岗位职责： 1. 安全法规与体系管理 • 及时识别、收集并解读国家及地方最新发布的安全生产相关法律法规、标准规范及其他监管要求，组织开展合规性评估，分析差距并制定整改计划，监督实施闭环。 • 主导职业健康安全管理制度、流程文件及作业指导书的编制、审核、修订与归档工作（涵盖隐患排查治理、承包商管控、特殊作业管理、上锁挂牌LOTO、变更管理等内容）。 • 参与企业EHS管理体系的建立与运行，承担职业安全模块的日常维护、内部审核及外部审核对接，推动体系持续优化。 2. 现场安全监管与隐患治理 • 对生产车间、仓储区域、实验场所等开展日常巡查和专项检查，系统识别现场存在的安全隐患及不安全行为。 • 对排查出的隐患进行登记、风险分级、下达整改指令，并跟踪验证整改措施落实情况，确保形成有效闭环。 • 监督各项安全规章制度和操作规程在现场的执行，及时制止和纠正违规操作行为。 3. 风险识别与作业安全控制 • 组织或参与工艺流程、设备设施、新产品试制及常规作业活动（尤其是高风险作业）的风险辨识与评估，运用JHA等工具制定切实可行的管控措施并推动落地。 • 负责构建并推广机械防护、电气安全、防坠落、静电与雷击防护等专业安全要素的应用。 4. 事故预防与应急响应 • 参与或牵头负责区域内未遂事件、安全事故的调查分析，追溯根本原因，提出纠正与预防建议，并监督改进措施执行。 • 参与车间级应急预案的编制与演练组织，协助开展演练实施与效果评估，持续提升一线人员应急处置能力。 5. 安全培训与文化建设 • 根据员工和承包商的EHS能力需求，开发、更新职业安全类培训课件与教学内容。 • 定期组织面向车间员工及外包人员的安全意识教育、技能训练与考核评估，开展多样化的安全主题活动，增强全员安全认知。 • 推动员工隐患报告机制建设，营造积极的安全文化氛围。 6. 安全文件与行政事务 • 负责职业安全相关记录、台账及档案的建立与管理（包括隐患台账、培训记录、特殊作业许可、事故档案等）。 • 编制并提交周期性的安全管理工作报告。 • 按政府监管要求，完成各类外部监管平台（如全生命周期管理系统、特殊作业申报系统等）的信息填报与动态更新。 • 参与安全管理人员节假日及夜班轮值安排。 • 执行上级交办的其他临时工作任务。 任职资格 Qualification： 1. 本科及以上学历，安全工程、化学工程、环境工程等相关专业背景。 2. 持有注册安全工程师证书（化工安全方向）者优先录用。 3. 具备3年以上制造型企业职业健康安全或EHS领域工作经验，有化工、制药、CDMO行业经历者优先考虑。 4. 熟悉风险评估方法，掌握JHA、SCL等常用风险识别与评价工具。 5. 具备良好的沟通协调能力，工作责任心强，坚持原则，能够独立开展问题识别与解决。

岗位职责： 1. 识别与职业安全相关的国家安全生产法律法规及技术标准，评估合规差距，并严格落实安全监管要求； 2. 参与起草、修订并维护职业安全相关管理流程与操作规范，如隐患排查治理、承包商安全管理、特殊作业管控等； 3. 建立、完善并推动实施职业安全各关键要素，包括隐患上报机制、机械防护、防坠落措施、能量隔离（LOTO）等，支持安全管理体系运行； 4. 维护和更新各类外部政府监管系统信息，如化学品登记平台、全生命周期管理系统、特殊作业申报系统、承包商管理平台等； 5. 针对员工及承包商EHS能力需求，开发相应培训材料与课程内容，组织实施多样化培训，确保培训成效落地； 6. 参与技术改造、施工项目方案评审，识别其中潜在安全风险，提出并落实相应的安全防范措施； 7. 参与各项内外部安全检查，负责前期准备、现场记录问题项，并跟踪整改闭环情况； 8. 负责管辖区域的日常安全巡检，识别现存风险与隐患，依据法规标准提出有效的管控建议与整改措施，并督促整改验证； 9. 对辖区内的作业行为进行观察，参与作业危害分析（JHA）等风险评估活动； 10. 监督许可类作业的预防措施制定与执行情况，开展作业期间的安全巡查； 11. 组织或参与所辖区域内EHS事故事件调查，深入分析系统性原因，制定纠正与预防方案，编制事故报告及警示资料，避免重复发生； 12. 协助相关区域开展应急演练工作，参与演练方案设计与实施过程； 13. 面向辖区员工开展EHS知识培训及转训工作； 14. 参与并监督所属部门班组安全活动的开展与执行情况。 任职要求: 1. 教育背景：化学工程与工艺、安全工程等相关专业本科及以上学历，研究生优先；具备5年以上相关工作经验且持有注册安全工程师资格者可放宽至大专学历； 2. 具备2年以上安全管理工作实践经验。

国企高速公路项目招聘安全员及安全内业资料员 1。专科及以上学历，年龄20-28; 2。工作认真，负责刻苦，掌握计算机word,Excel等基础技能； 3。可在单位内各项目长期工作； 4。工资待遇4500-9000，随资历提升工资，视证书考取及表现情况可转劳务及正式职工；5。近两年毕业生优先。

1.学历与经验：大专及以上学历，土木工程、安全工程等相关专业优先，具备扎实的专业知识基础是开展工作的重要保障。拥有5年及以上土建工程安全管理工作经验，其中至少2年担任安全管理负责人职位，凭借丰富的实践经验可更好地应对复杂的施工现场安全管理问题。持有注册安全工程师证书或建筑施工企业安全管理人员安全生产考核合格证书（B证或C证）者优先考虑。 2.专业技能：需具备扎实的专业技能，要精通国家及地方有关土建工程安全生产的法律法规、标准规范和政策文件，及时准确地将其要求贯彻到项目安全管理中；熟练掌握土建工程施工工艺和流程，熟悉施工现场安全隐患与风险源，能对安全风险评估预警并提前制定防范措施；具备良好的安全管理体系建设能力，建立、完善并有效运行施工项目的安全管理体系，制定各类安全制度、规程和应急预案；熟练使用安全管理相关软件和工具，借助信息化手段分析管理安全数据，提升工作效率与精准度；同时具备较强的沟通协调和组织能力，与施工、技术、质量等部门密切协作，有效组织安全培训、教育和检查等活动。 3.岗位职责：全面负责土建工程项目的安全管理，制定目标和计划，确保安全工作有序开展并达成目标。建立健全项目安全管理体系与制度，监督制度执行，纠正处理违规行为。组织安全培训教育活动，提升人员安全意识与技能，营造良好安全文化氛围。定期检查施工现场，消除安全隐患，调查、分析和处理安全事故，落实改进措施。参与施工方案安全评审，对安全技术措施提意见建议，保障方案符合安全要求。与政府监管部门、行业协会保持联系，掌握安全管理新政策要求，做好外部沟通协调。负责收集、整理和归档项目安全资料，保证其完整、准确、可追溯。 薪资待遇：月薪8000-12000元，具体薪酬可面议。 ，26届应届毕业生，重点高校

国企高速公路项目招聘安全员及安全内业资料员 1。专科及以上学历，年龄20-28; 2。工作认真，负责刻苦，掌握计算机word,Excel等基础技能； 3。可在单位内各项目长期工作； 4。工资待遇4500-9000，随资历提升工资，视证书考取及表现情况可转劳务及正式职工；5。近两年毕业生优先。

招卫衣挡车工两名，地址袍江三江路附近电话

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000

派遣直招小时工:工价26元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 派遣直招小时工:工价26元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 派遣直招小时工:工价26元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

绍兴市柯桥区招电焊

绍兴市诸暨市招工地力工

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

公司直招，非中介，要求有中级注册安全师证（金属非金属矿山），无经验也可以，包吃包住，月休4天，工程地质简单，水文地质简单，地点在云南玉溪市易门县，钨矿，年龄60岁以下

工作年限：4年≤x＜8年 负责智能网联汽车整体网络安全与数据安全相关事务 承担智能网联汽车信息安全、数据安全管理及法规解析与任务分解落地 主导车辆及相关系统方案的风险识别、评估及防护方案的设计与实施 负责关键联网部件（如主机、域控制器、TBOX、智能驾驶系统）安全标准的拆解与执行跟进 负责法规关联部件的安全规范分解与推进落实 制定并优化应对国内外信息安全合规要求的策略方案 统筹协调渗透测试、隐私合规测试等相关问题的处理与闭环

1. 负责公司钢铁冶炼全过程的安全监督管理，编制与完善安全生产管理制度、操作规程及应急预案，推进安全生产标准化体系实施落地。 2. 组织开展作业现场危险源识别、风险等级划分、日常安全检查及隐患排查治理，督促落实整改措施，实现闭环管理，防范各类安全事故。 3. 承担有限空间、动火作业、高处作业、熔融金属作业等高风险作业的审批管理与现场监督，严格执行特种作业安全管理规定。 4. 组织实施安全教育培训、应急演练及职业健康管理工作，健全安全记录台账，规范资料归档，配合应急管理部门等监管单位的监督检查。 5. 参与安全事故的原因分析、调查处理以及安全设施“三同时”等相关工作，贯彻执行冶金行业相关安全法规和政策要求。 6. 完成上级交办的其他安全生产相关任务。

1. 负责工程项目实施期间的安全监督与管理，确保施工活动符合国家有关安全规范及技术标准； 2. 对施工单位的安全管理体系进行指导与监督，推动安全措施有效执行； 3. 定期开展现场安全巡查，识别潜在安全隐患，提出整改建议并督促落实闭环管理； 4. 编制安全监理文档，完整记录监理过程中发现的关键问题及处理情况； 5. 具备化工石油领域安全管理背景者优先考虑。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，建筑、土木工程或安全工程等相关专业毕业； 2. 拥有3-4年建筑行业安全管理岗位工作经验，持有注册安全工程师证书者优先； 3. 具备较强的沟通协调能力，能独立承担安全监理任务； 4. 工作态度严谨，具备良好的安全风险预判与事故防范能力； 5. 服从上级工作调配，责任心强，具备一定的抗压能力。

5⃣号统一发车，老板多多支持 周周可预支1⃣0⃣0⃣0⃣元 【绍兴新能源】 不体检➕吃住在厂 新宿舍➕全下铺 独立岗位➕不是流水线 节奏慢，留职率很高 长白班➕全坐班（个别两班倒站班） ❇年龄：18-5⃣0⃣岁，男女不限 工资：1⃣9⃣元/时，点对点记薪11小时，。 ❇餐补20元/天，住宿费 100/月， 吃住在厂，独立卫生间，6人间，水电费平摊。 ❇生产新能源电池隔热片，贴标签，检验。 ❇保险：100元。

检测文员 | 浙江栋越新材料科技有限公司 | 诸暨市陶朱街道文丰路21号 | 1名 | 试用期3500，转正4500 |

钱 湄池转盘招文员 5000-6000 手工 5000-6000。金加工检验员6000-7000。联系电话

长白班➕全部坐班 吃住在厂➕免费吃住 不用体检➕高工时320 不过安检➕可以带手机 发车面试政策 ⭕【绍兴化妆品包装】⭕ ✅年龄 1⃣8⃣-4⃣8⃣周岁 员工薪资统一1⃣8⃣元/小时➕当日超出10小时后加班超一个小时额外+7元/时，当日加班超出13小时后每加班一小时额外+15元/时，额外还有绩效奖津0-1⃣0⃣0⃣0⃣元不等 ✅主做欧兰雅等品牌口红类化妆品包装、检验等工作，花园式厂区+食宿配套环境一流/在职率高 ✅员工免费工作餐餐标7元每餐/吃超自理，所有疑难杂症均需提前报备确认， ✅，水电均摊，，，另额外补贴的绩效奖津均以企业政策及厂区公布为准。其他未尽事项遵循企业规定。

绍兴市嵊州市招安全员/安全负责人

招聘: 对色师傅一名，工资15000左右. 定型前机一名，工资6000左右. 定型中机一名，工资8000-9500. 定型机尾一名，工资6500-8000. 品管领班一名，工资9000-10000. 脱水开幅一名，工资6000-9000. 工厂在绍兴滨海，吴厂

因生产发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位，期待你的加入，共筑发展！ 招聘岗位： 1. 装配工 2名 2. 电机测试工 2名 3. 内绕后道 2名 岗位要求： - 视力良好，能精准完成手头工作； - 具备强烈的责任心，对待工作认真细致； - 拥有良好的团队合作精神，能积极配合团队完成生产任务； - 有相关岗位工作经验的熟练工优先录用。 薪资待遇： 薪资面议，我们将提供有竞争力的薪酬和良好的工作环境。 联系方式： 有意者请联系俞工：

浙江久辉机械有限公司（湄池金浦桥工业区） 招聘质量部长1名，质量检验员1名。 联系：傅经理

【绍兴化妆品厂】高薪长白班无套路小时工，48岁大龄工可做不体检，最高33元/时，长白班全坐班，吃住免费吃住在厂，纹身/案底/黑户可以，少数民族部分可以，不过安检可带手机，年龄 18-48 岁，日薪215-321元，员工19元+包吃住，当日超10小时每小时25元，超13小时每小时33元，暂定长期支付，额外月绩效0-1000元不等，月综合收入7000-8000元，长白班早八晚九有效工时12小时，加班多工时高达360H，主要工作：生产化妆品瓶子包装产品、包装、检验、贴标签等，车间四季恒温管理人性化基本全坐班，工作餐免费（每餐7元餐标吃超自理），住宿免费水电均摊，，，，5000以上薪资依法缴纳个税，目前企业加班多活稳定每天基本11-14小时能挣钱能拿高薪，发车4号面试需求50人先报先得

小时工/短期 16 - 45岁，男女不限，无须经验、统一培训、简单易操作。生产手机，电脑、各类电子产品，普工、操作、组装、测试、检验、包装、包括品检、物流、物料，仓库、技术员 薪资福利:260 - 280/天，每月保底26天，工资综合7500 - 8500以上，人走账清；吃住在厂里有免费工作餐；有4 - 6人间公寓式住宿，空调，热水器，独立卫生间，洗衣机，外地过来可以凭购票信息申请 至少做一个月，最长做6个月；公司直接招聘不收取任何