岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

江西黑鸭子渔具有限公司 诚聘： 【配料工】 2人 计件薪资：5000-8000 要求：35-50岁、、初中以上文化，身体健康、能吃苦耐劳、服从工作安排，有工厂工作经验者优先、余江区人员优先，包吃住、交五险! 工作地址：龙岗工业园区三经路以西(江西黑鸭子渔具有限公司) 【车间主任】 薪资：5000-8000 要求：30-45岁，高中以上学历 【雾化工】（包吃住交五险一金） 薪资：5000-8000 要求：30-45岁，有工厂工作经验者优先 联系电话：

1、负责凸轮走芯机设备的凸轮设计与调试，以及设备维护、故障处理和日常保养； 2、负责凸轮走芯机自动车床班组的人员调度、生产任务分配及现场5S执行管理。 任职要求： 1、具备五年以上凸轮走心机操作经验，熟练掌握整机调试技术； 2、熟悉凸轮结构设计与加工调试流程，能独立完成细小扁钻研磨； 3、具有车间团队管理经历，有连接器针孔类产品加工背景者优先考虑。

主要负责岗位人员的招聘工作

要求：1、年龄：25-45岁，男女不限，药学相关专业大专及以上学历；2、具备2年以上药品生产管理相关工作经验； 岗位职责： 1、全面负责车间的生产运作及日常行政管理，统筹组织并领导车间生产与技术工作，保障生产安全、有序、均衡完成既定计划任务； 2、严格落实公司各项管理制度，对生产车间在产品制造、工艺执行、劳动纪律、环境卫生等方面的操作规范进行监督、检查与管理； 3、熟悉国家药品生产相关法律法规，准确理解并执行药品GMP要求，依据GMP规范及生产工艺规程组织和实施车间生产活动；

化工厂安全管理员.有化工相关专业证书或者任职经验优先.包吃住.月上班26天.五险.上班时间八小时.薪资待遇6K-7K具体根据经验能力详谈

岗位职责: 1.负责生产车间的作业计划制定与执行管理，保障生产任务按时完成。 2.监控生产现场安全操作流程，确保各项作业满足安全标准要求。 3.组织开展生产设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运转。 4.统筹调配资源，持续改进生产工艺与操作方式，提升产出效率。 5.应对生产过程中出现的突发安全事件，迅速启动应急预案并处置。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队推进工作。 2.掌握生产现场安全管理规范，有实际生产管理相关经历。 3.拥有良好的沟通技巧和问题协调能力，可及时解决生产中各类异常。 4.工作认真负责，具备积极的协作意识和集体责任感。 5.能够适应车间作业环境，具备较强的突发事件应对能力。

岗位职责： 1.负责平车生产团队的日常管理，保障生产流程高效运转，提升整体作业效率。 2.熟悉并掌握平车设备的操作规范，为团队提供技术指导与技能培训。 3.严格把控生产环节中的质量状况，确保产出产品达到既定质量要求。 4.与相关职能单位协作，保障物料及配件的及时供给与合理存放。 5.监督生产计划执行情况，确保各阶段任务按期完成。 6.具备成本管控思维，能有效优化资源配置，降低生产运营成本。 任职要求： 1.拥有1-3年平车制造或相近行业工作经历。 2.具备优秀的团队领导力与跨部门协调能力。 3.具备良好的语言表达与人际沟通技巧

鹰潭市余江区招贴砖

鹰潭市余江区锦江镇桥梁重建，招建筑承包，要包工头老板

招聘叉车工，要求熟练工，年龄50岁以内，持有叉车证。工作时间为12小时两班倒，薪资按计件计算，缴纳五险，并提供生日福利。

工业园企业招聘以下岗位： 2. 宝妈线招聘5人，实行弹性工作制，上班时间可在8点至9点之间选择，下班时间可在下午4点至6点之间选择，多劳多得，包吃。 3. 挂车司机若干名，要求5年以上电车驾龄，持有A2驾照，年龄45-55周岁，工资待遇面谈。

马荃林溪附近需要大挖机作业，工期为几天。薪资以现金结算。有意者可联系。

1、全面负责餐车车间整体生产管理（激光、剪折、焊接、打磨、喷漆、总装整套流程） 2、排产、派工、安排每日生产计划，把控出货交期，保证订单按时交付 3、管控产品质量，把控钣金尺寸、焊接、喷漆、组装成品质量，减少次品返工 4、管理车间工人、协调各工序，统筹剪折、焊工、喷漆、组装团队 5、负责车间安全管理、5S卫生、设备维护、物料管控、损耗控制 6、配合老板优化工艺、提升产量、降低废品率、提升整体生产效率

岗位职责： 1.全面负责火锅底料/调味品生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织落实安全生产、质量管控及5S现场管理标准，持续优化生产流程 3.负责车间人员排班、绩效考核、技能培训与团队建设工作 4.协调物料、设备、质检等跨部门资源，及时解决生产异常问题 5. 定期汇总分析生产数据，向管理层提交运行报告并提出改进建议 任职要求： 1.年龄35-45岁，大专及以上学历，食品类、管理类相关专业优先 2. 具备3年以上火锅底料或调味品行业车间管理经验，熟悉GMP及SC体系要求 3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识 4.责任心强，执行力突出，能适应食品生产企业的快节奏工作环境 5.无犯罪记录，身体健康，持有有效健康证

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，推动现场5S管理和持续改善 4.管理车间团队，开展员工培训、绩效考核与班组建设 5. 协调跨部门沟通，及时解决生产过程中的异常问题 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

仓库主管（原料方向） 薪资待遇 6000 - 8000元/月，单休，长白班 岗位职责 1、全面负责原料仓库的日常运营管理工作，统筹仓库收货、入库、储存、盘点、出库、发货等全流程工作，保障仓库日常运作有序高效，配合生产车间物料供应需求。 2、严格执行仓库先进先出管理原则，规范原料、包材存放管理，杜绝物料积压、过期、损耗、错发、漏发等问题，有效控制仓储物料损耗率。 3、负责仓库日常库存管理，定期组织全面盘点、抽盘工作，核对系统数据与实物库存，及时处理盘盈、盘亏问题，保证账、物、卡、系统数据一致。 4、熟练操作ERP系统，准确录入物料出入库数据，做好日常数据统计、台账更新工作，定期制作库存报表、仓储运营报表，为公司生产、采购部门提供精准数据支持。 5、负责仓库现场5S管理及安全生产管理，落实仓库防火、防潮、防盗、防破损等安全管理制度，定期排查仓库安全隐患，规范物料摆放、区域划分、通道管理，维持整洁规范的仓储作业环境。 6、负责仓库团队人员的日常管理、工作安排、现场统筹调度，合理分配岗位工作，监督员工作业规范，做好日常工作督导、效率管控，提升仓库整体工作效率。 7、配合公司采购、生产、财务部门对接物料供需、库存核对、账务核对等相关工作，及时反馈库存异常、物料短缺、物料质量异常等问题。 任职要求 1、有工厂仓库管理相关工作经验，有饮料、食品行业原料仓库管理经验者优先。 2、熟悉原料仓库整套运作流程，精通仓储先进先出、库存盘点、物料管控等核心工作。 3、熟练操作ERP系统，精通Office办公软件，具备扎实的基础数据统计、数据分析及报表制作能力。 4、熟悉仓库安全管理规范及5S现场管理标准，具备独立统筹仓库现场管理的能力。 5、具备基础的团队人员管理、工作统筹、问题处理能力，工作细心严谨、责任心强、执行力高，能吃苦耐劳，服从公司工作安排。 6、适应工厂车间生产节奏完成仓储配套工作。 其他福利 购买五险、包吃三餐，提供住宿（2人间）工龄奖、年终奖、节假日福利、生日会、定期体检、团建聚餐、多元晋升、平台广阔等丰富福利

【岗位职责】 1. 负责微信公众号、抖音日常运营、内容编辑发布及基础互动，维护企业对外宣传形象。 2. 负责公司简介、宣传类PPT撰写排版，优化版式图表，提升宣传材料专业可读性。 3. 独立完成厂房、项目、产品实景拍摄，运用基础构图产出宣传照片素材。 4. 协助整理业务、项目数据及商务文档，为宣传、商务对接提供资料支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、工程管理、传媒类相关专业优先。 2. 熟练Word、PPT，具...

岗位职责： 1. 供应商的选择与评价： • 资质审核：审查供应商的质量管理体系、技术实力、生产设备条件及过往交付表现； • 风险评估：识别供应商在过程控制、产能保障、原材料供应等方面的潜在风险，参与选型决策； 2. 设计评审与质量标准制定： • 参与产品设计评审：协同研发团队，确保设计方案具备良好的生产可行性与检测可操作性，降低设计引发的质量问题； • 明确质量要求：定义关键质量参数、检验方法及接收准则（如尺寸精度、材料规格、性能指标）； 3. 来料异常处理： • 分析供应商来料质量问题，推动根本原因调查，跟踪并验证纠正与预防措施的实施效果； • 协同应对客户端反馈的质量异常，推进问题闭环管理； 4. 质量数据统计与分析： • 汇总来料、制程及客户端发现的物料异常信息，编制供应商来料质量报告，并及时向上级汇报； • 基于数据分析识别共性问题，提出改进对策并横向推广，防止同类问题重复发生； 5. 供应商质量管理优化： • 牵头开展跨部门质量改善项目，督促相关责任单位落实整改方案； • 参与质量标准体系的建设与完善，增强内部质量管控水平。 任职要求： 1. 具备3年以上供应商质量管理工作经验，熟悉电气类零部件，有新能源或汽车零部件行业背景者优先； 2. 熟练运用APQP、FMEA、MSA、七大质量工具等方法； 3. 掌握IATF16949质量管理体系要求，持有内审员证书者更佳； 4. 具备较强的责任意识和执行能力，擅长沟通协调，能够高效解决复杂问题。

细心负责，

1、执行供应商年度审核规划并落实相关工作； 2、制定并推进供应商年度能力提升方案； 3、开展供应商月度绩效评估及结果确认； 4、负责项目初期与供应商的对接及协调沟通； 5、处理来料异常问题并跟踪闭环情况； 6、指导供应商进行质量方面的持续改善； 7、确保IQC进料检验工作的时效性。

【岗位职责】 1. 负责CNC设备的整体运行管理，确保生产任务高效完成； 2. 组织并指导操作人员进行设备操作、程序调试及工艺执行； 3. 监督加工过程中的质量控制与安全生产规范落实； 4. 协调技术团队处理设备故障，提升设备利用率和生产效率； 5. 优化CNC加工流程，推动工艺改进与成本控制。 【岗位要求】 1. 熟悉CNC加工工艺及设备特性，具备较强的现场管理能力； 2. 能看懂机械图纸和工艺文件，掌握基本编程与刀具应用知识； 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效组织团队完成生产任务； 4. 工作踏实严谨，有较强的责任心和安全意识； 5. 能适应生产现场工作环境，具备一定抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及数据录入； 2. 协助部门完成基础行政事务支持工作； 3. 接收、登记并分发各类内部通知与外部来文； 4. 配合完成会议安排及相关会务准备工作； 【岗位要求】 1. 具备基本办公软件操作能力，熟练使用Word、Excel等工具； 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3. 具有良好的沟通意识和团队协作精神； 4. 能稳定履职，适应企业日常办公节奏。

【岗位职责】 1. 协助生产负责人开展预制构件生产全流程的事务跟进，配合完成生产计划拆解、生产进度台账更新，保障日常生产任务有序推进。 2. 负责生产环节的图纸核对工作，对照施工图纸确认构件生产的参数、规格要求，提前识别图纸与现场生产的信息偏差，及时同步对接相关岗位调整。 3. 配合完成生产现场的日常巡检支持，跟进生产作业规范落实情况，协助整理生产相关的报表、单据及档案资料。 4. 完成生产负责人交办的其他生产相关工作。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成电子元器件的组装、检测、包装等流水线操作任务 2. 严格遵守车间安全规范及SOP作业流程，确保操作规范与产品质量 3. 协同班组长完成日常设备点检、工位整理及5S现场管理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况，配合品质部门进行问题排查与改进 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应倒班制工作 2. 学历不限，具备基本识字能力和简单算术能力，可看懂简易作业指导书 3. 无不良记录，责任心强，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有电子厂普工/操作工经验者优先，无经验者提供岗前带教培训

双胞胎（集团）工厂实习大学生（25届）热招岗位：储备生产、储备设备、储备品管 建议专业： 1、生产方向：粮食工程、机电、机械、电气、自动化、化学化工、生物技术等相关专业 2、设备方向：机电、机械、电气、自动化等相关专业 3、品管方向：动物科学/动物医学、食品科学、化学化工、生物科学等相关专业

熟悉机加工行业，有5年以上经验，熟悉体系管理

岗位职责： 1、负责公司党群事务，贯彻落实上级党委、团委关于党建、团建工作的各项部署和决议，保障党群会议及重要活动有序开展； 2、负责公司行政管理工作，落实总经理指示要求，参与公司重大经营活动的筹划，发挥好参谋助手作用，监督各部门经营目标执行情况； 3、起草公司文件、合同及规章制度，处理各类来往公文，制定绩效考核方案，组织实施员工日常管理与月度考核，协调部门间工作衔接，确保信息畅通、运转高效，每月开展一次工作讲评，持续提升管理水平； 5、主动对接政府相关职能部门，维护良好公共关系，营造有利于公司发展的外部环境； 6、统筹人员招聘、人事事务及劳动合同管理，完成公司各类证照的年检、复审等工作，保障企业合法合规运营。 任职要求： 1、贯彻执行公司战略方针与政策，协助总经理规划行政工作安排； 2、主持本部门日常事务，督办并检查各项工作推进情况，督促团队成员全面履行岗位职责； 3、牵头编制企业行政类管理制度、规章及相关规定； 4、负责公司各类印章的保管与规范使用，依照印章管理制度和流程实施监督与管理； 5、严格执行合同与档案管理制度，对收存的合同及档案资料进行审核、分类、编目、组卷、归档及销毁处理； 6、牵头三标体系的建设、推行与运行管理，对接培训机构和认证机构，协调组织内审与外审工作，确保顺利通过审核； 7、代表公司与政府部门、协作单位开展沟通联络，维持良好的对外合作关系； 8、负责与资质代办机构的接洽协商，经公司审批后签订服务协议； 9、落实本部门岗位责任制与工作标准，强化跨部门协同配合； 10、拟定办公用品及固定资产采购计划，审核并管控办公支出与接待费用； 11、监督本部门工作流程与制度的执行与优化； 12、组织实施本部门人员的选聘、培养、激励与绩效评估； 13、统筹公司各类活动的策划、筹备与落地实施。

【岗位职责】 1. 落实质量目标、指标和方案，实现部门分目标。 2. 拟订生产范围的有关文件、规章制度、工作标准，根据公司下达到本部门的工作计划，组织实施。 3. 负责新产品、新工艺、新材料使用的监督，以确保产品符合质量和环保要求。 4. 负责公司各类产品生产和服务全过程的控制管理。 5. 负责设备设施和工作环境的管理。 6. 负责车间现场环境运行、重要环境因素的控制和管理。 7. 组织部门员工培训，不断提高员工业务能力和质量环保意识；对生产人员定期培训，提高工人技术水平及质量意识。 8. 落实规章制度，每周末或月末进行总结，做到有奖有罚；对发生严重质量问题、违章的职工进行批评、教育和纠正，预防不合格品及不符合项再次发生；对表现突出的职工给予表扬或奖励。 9. 负责监督车间设备的维护，确保车间设备的正常运转。 10. 负责生产的进度检查、考核和协调工作，协助销售部做好售后服务工作。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历。 2. 具有3年以上生产管理工作经验。 3. 具有较强的组织沟通能力，具有较高的管理水平和驾驭全局能力。