1、底薪+提成+绩效奖金，综合收入8k-2w，收入与业绩挂钩，上不封顶。 2、提供带薪岗前培训，入职即缴纳五险一金，享受带薪年假待遇。 3、每日工作时间：上午8:20-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日按规定带薪休假。 4、公司全年免费供应早午餐（每餐标准20元，含酸奶、水果），另有点心、水果及下午茶福利。 客户资源由公司统一提供，主要负责联系客户续费，工作内容清晰易上手，无经验者亦可胜任，公司将安排系统性免费培训。

岗位职责 1. 负责前往税务局、工商局等政务部门，办理公司税务申报、发票申领、工商注册/变更/年检等外勤事务。 2. 整理、归档工商税务相关文件资料，确保资料齐全、条理清晰，便于查询与留存。 3. 协助对接政务部门工作人员，及时反馈办理进度，处理简单的事务沟通与问题协调。 4. 配合团队完成其他行政辅助工作，如基础数据录入、文件传递等。 5. 跟踪工商税务政策变动，及时向团队同步基础政策信息，确保事务办理符合最新要求。

1.底薪5000+补贴+月度业绩提成+年终团队奖金 2.提供五险； 3.户外活动：不定期组织户外拓展与旅游安排； 4.法定假期：享受国家规定节假日及长达15天的年假； 5.节日福利：生日庆祝、周末聚餐等温馨活动； 6.一经录用，公司将安排一对一专业化培训，工作表现优异者有机会晋升为城市经理 【工作范畴】 1、负责产品的运营推广与日常维护； 2、学习并融入运营管理团队，后期协助主管处理团队事务，协调团队内部关系； 3、能力突出者可破格提拔，通过考核后可晋升为运营主管，独立管理团队或分管公司运营 通勤时间：8:30-18:00，不加班不加班不加班！周六下午茶、聚餐活动等！ 任职要求： 1、思维灵活，表达得体，积极进取，乐于学习； 2、上进心、上进心、上进心，重要的品质说三遍； 3、大专及以上学历，经验不限，优秀人才可直接进入管理层； 4、性格开朗，主动性强，富有亲和力，具备良好的沟通协调能力； 5、能吃苦耐劳，学习能力出色，具备较强的抗压能力，愿意投身营销类工作

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件整理及资料归档； 2、协助开展办公室行政支持工作，保障各项事务有序运转； 3、参与公司内部会议的筹备、记录及相关事项跟进。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立承担工作任务，工作积极主动，富有责任感； 3、了解办公日常运作流程，具备高效执行工作安排的能力。 岗位福利： 1.签订正式劳动合同，缴纳五险一金 2.每天工作时间9.00-6.00，大小休 3.法定节假日正常休息，享受超长年假 4.提供完善的岗前培训，在职培训，一年一次出国旅游

厂区面试官8000-12000，社会工 实习生，宝妈 南京江宁区 招聘网招专员/办公室文员，30名 朝九晚五、空调办公室工作轻松、薪资发放灵活 可预支 岗位：招聘专员 文员 厂区面试官 要求：16-45岁 男女不限 薪资：模式一:底薪5000＋%30提成 模式的二:高提成，高达百分之70具体面议 时间：9.00-17.00，中午休息两小时 周六休息，周天半天班，节假日正常休息 公司不定期团建，公司都是年轻人，氛围超级好。 1、普通话流利， 对人事招聘工作有较高的热情，具备良好的应变能力 2、主要负责网络发布招聘信息以及维护并与求职者进行联系。 3、电话通知求职者面试以及后期跟进 本公司现成boss号智联账号 智联招聘号，抖音号，鱼泡网账号，都可安排。 前期有师傅带 欢迎有志之士加入我们，期待着你们加入我们。 地址:江宁区九龙湖产业园

行业头部企业 零门槛兼职，不限经验学历 提供免费线上系统化培训，快速掌握操作流程 手机端即可参与，灵活加入，不受地点限制 时间自主安排，每天仅需投入2小时 薪资日结，按劳分配，表现突出者享额外奖励 薪资结算方式：日结 适合人群：时间充裕、希望利用碎片化时间增加收入的人群，包括学生、自由职业者及寻求轻量兼职的人员 有文员相关经验者优先录用

岗位职责： 1、涉及财务、法务、行政、人力、培训、审计、监察、业务管理等相关职能岗位； 2、参与公司组织的专业技能培训，实现快速能力提升与职业发展； 3、严格遵守公司各项管理规定与工作规范； 4、高效完成上级领导安排的各项工作任务； 岗位要求： 1. 面向22届未就业毕业生及23届应届毕业生，本科一本及以上学历； 2. 专业范围涵盖经济、金融、统计、保险、法律、市场营销等相关领域； 3. 工作态度严谨细致，具备良好的文字表达能力和数据处理技能； 4. 工作地点覆盖江苏全省，如常州、无锡、徐州等城市。

日常记账、报销审核、简单对账

公司内勤岗位内容： 1. 审核保险理赔案件，确保符合公司政策与操作流程。 2. 与调查人员、保险公司对接，收集相关佐证资料。 3. 建立并维护理赔档案系统，确保文件完整有序。 4. 梳理数据信息及业务趋势，优化处理效率与准确率。 5. 负责专业领域及相关特殊渠道的沟通与关系维护。 6. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备保险理赔工作经验，可独立处理复杂索赔案件。 2. 熟悉保险理赔流程及相关法规，具备严谨的逻辑分析能力。 3. 工作细致认真，注重细节，具有较强的责任意识。 4. 熟练使用计算机及常用办公软件。

岗位职责： 1.在动物医学、畜牧兽医等相关专业领域内学习并掌握必要的专业知识； 2.参与农牧业管理相关工作，完成日常数据整理与分析任务； 任职要求： 1.本科及以上学历，限2025届学生，对动物医学、畜牧兽医等相关专业具有较强兴趣； 2.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 3.能够适应农牧业管理工作现场的实际工作要求

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3.24周二【舍弗勒】 优质德企，缴纳社保 ⭕ 生产汽车轴承总成和汽车链条等零部件 20-38岁，初中学历，有工厂倒班和站班经历 【磨床】，必须有磨床经验，不超40岁（没有磨削车削经验不要） 【冲压】，必须有汽配厂冲压经验，没有经验不要。不超过40岁 3⃣【质量】，必须有汽配厂巡检经验，此岗位有噪声，听力一定要通过，不超过40岁 4⃣【装配】，有汽配厂装配经验优先，活比较辛苦，要能倒夜班。 5⃣【叉车工】有叉车证，不光开叉车，还要开地溜牵引车，节奏比较快，能抗压的来 ♦ 薪资:24/时（3～7月份入职）全天计薪不扣吃饭时间 12小时两班倒 15~17号发工资 综合薪资 6000—8000元 ♦ 福利： ❤ 1、免费工作餐、住宿，水电平摊 ❤ 2、不扣吃饭时间全计薪 ❤ 3、缴纳社保 ❤ 4、入职后可根据个人绩效考核申请。 地址：江宁区建衡路88号（东北门） ⚠ 注：提前报名，提供身份证号码，不接受短期工，最低3个月起 11:40殷巷接，12:20厂门口接，面试须带身份证原件。

招聘信息 职务：文职及会议服务人员2名 要求:18岁到28岁 要求:专科学历 ，形象好 待遇：管吃管住（另加饭费补助）不吃也有饭补。 工资：4500元—5000元 面试地址:北京市大兴区黄村西大街35号 电话： 同步

招聘公告 我公司受某企委托，负责以下岗位招聘活动。诚邀求真务实、开拓创新的有志之士加盟，与公司共创美好未来！ 一、招聘岗位 岗位：内勤 二、招聘人数 人数：1人 三、招聘要求 1.招聘对象：主要面向离校2年内未就业的高校毕业生。 2.基本要求：性别：不限；年龄：28周岁以下；学历：本科及以上；专业：管理学相关专业。 3.资格要求‌： （1）具有中华人民共和国国籍， （2）遵纪守法，为人正直，无违法违纪违规等行为； （3）具有良好的政治素质和道德品质； （4）符合与招聘任职岗位相匹配的专业； （5）具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质； （6）具备较强的文字处理、数据分析、沟通协调、服务和解决问题的能力。‌ 四、薪酬待遇 基本工资+绩效工资+五险一金。 五、招聘流程 招聘流程按应聘报名、资格审查、面试、体检、聘用通知、正式聘用等环节进行。 六、应聘程序 1.报名时间：2026年3月10日--2026年3月12日 2.报名地点：兰州市城关区通渭路1号24层2415室。 3.报名要求：本次招聘接受网上报名和现场报名； 现场报名携带身份证、学历证明、取得的各类职称、执业资格证、派出所出具的本人无犯罪证明等原件、复印件。 网上报名通过本公司电子邮箱投递简历，并将各类资格证书文件扫描件以压缩包的形式统一发往电子邮箱。电子邮箱：@qq.com。 4.资格审查：报名后由本公司进行统一资格审查。 七、有关事项 1.应聘者应对本人所提供资料内容的真实性和准确性负责，经审查与事实不符，取消聘用资格； 2.为保证及时收到相关信息和通知，请保持手机畅通； 3.我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作，并对招聘享有最终解释权。 七、联系方式 甘肃德天人力资源有限公司 2026年3月10日

派单 早九晚六，午休2小时 综合工资8000—30000 一年有2次旅游 坐办公室家政经理，派单老师，就业老师，做过销售优先 18-54岁

办公室文员工作

合肥滨湖金融企业食堂招聘： 1，面点帮工2名，工资3500—4000可谈，要求：会简单中式面点制作。上班时间早4点30到12：00，月休4天。 2，厨师2名，要求能上灶，有食堂大锅菜烹饪经验。上班时间早7点到下午4点半 3,仓管兼文员1名，熟悉电脑操作，年龄45岁以下，上班时间早7点到下午5点，工资3500+社保，月休4天 应聘热线☎(同步)

工作内容 公司每日工作9小时。负责前台业务接待及对接工作，协助完成开单与发货流程。 做好客户维护并积极开发新客户，形象气质良好

前台 河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾，成立于2020年，历经两年快速发展，已成长为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系，全国加盟店突破200家。 岗位职责： 1、具备良好沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验、身高，年龄在******之间 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台-我们经营采耳连锁门店，因此工作时段相对较晚，班次为中午12:00-晚上24:00 或 下午15:00-凌晨3:00，轮岗制，坐班为主，空闲时段可适当休息，提供食宿。 前台薪资：每月无责任底薪4200元+300元全勤奖+5%充值卡提成（自愿参与推广） 工作内容：客户接待、引导入座、收银结算

大润发0元入职、当天安排住宿！（就近分配） 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，善于团队协作。 2.工作认真负责，能适应快节奏的工作环境。 薪资福利： 1.月收入7000-10000元，薪资发放准时。 2.支持工资预支，统一安排住宿，房间为4-6人间，配备独立卫生间和空调。 3.设有新人奖励、全勤奖励等多项补贴。

薪资福利待遇： 1、保底底薪4600，固定工资+提成+奖金，季度调整一次，保底不设门槛均为无责（再也不用担心看着多拿的少啦），入职即可拿到对应薪资。 试用期：90%新人首月工资6000+； 转正后：薪资9000+，上不封顶哦； 2、当月15日前入职且满足入职10天公司当月即缴纳五险（应届小伙伴可随意call哦，杭州人才补贴、应届毕业生住房补贴先交先得）； 公积金待遇丰富，当年度平均工资越高，第二月公积金调整基数越高（看看随着工作年限越来多长，工资越来越高，妈妈再也不用担心我的公积金小金库只有一点点了）； 3、入职有提供全面的晋升发展路径，别问为什么，问就是因为我们管理层不外聘，全都是内部培养，想想全国三四十个分公司，以后一大把一大把的晋升机会，莫欺少年穷，三十年河东三十年河西，现在我是毕业新人或者是业务小白，三年后我可能是经理；公司无裙带关系，晋升只讲能力，一切只给最优秀的你； 4、各种福利待遇一应俱全，生日福利、下午茶、各类活动+团建、奖励、节日福利； 5、正常上班时间：9:00-18:00，中午休息1个半小时，第二周周六正常班，周末加班有加班费，上班拿工资，下班就嗨，放心下班走人后没活找你，“公私分离”； 6、工作无外勤、出差，不用风吹日晒，东奔西跑，在我们给大家准备的小窝里打打电话就行，问需不需要开发客户，NONONO，给你都给你，客户给你装满； 7、想长期、稳定，想晋升、发展，想氛围、活力，我们这统统都有，给你我一个机会，优秀的你有更好的未来。

1、使用电脑进行日常办公，线上审核客户资料是否满足业务办理条件； 2、联系符合条件的客户，推荐匹配的银行产品并协助对接 薪资待遇： 无责底薪5000+提成+年终奖，缴纳五险 上班时间： 早上9点至下午6点，中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日正常带薪休假 年龄要求： 18-40岁，接受零经验人员

工作内容： 1. 针对已投保我司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助办理本年度车险续保相关事宜； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结汇报工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险到期客户，成交率约70%，成功率高，岗位操作简单； 4. 纯办公室内作业，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家规定节假日全部休息，每月第一周双休，后三周周日休息，每年享受5-15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪2700+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等），月均收入4000-6000+；转正后：基本工资（5000-8000+）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪8000以上，38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）。 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等。 4. 每月设有多种员工激励方案（实物、现金、培训等）。 5. 提供完善的培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历提升培训，帮助员工全面掌握工作技能，提升综合能力。 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司任职。 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理类岗位，享有舒适的办公环境+持续的专业培训+清晰的晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累丰富人脉与行业经验，拓宽个人社会资源网络； 2. 成长为互联网营销领域的团队负责人或资深销售人才，收获勤奋与创新带来的回报，体验职业发展的成就感； 3. 公司正处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的发展平台。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 公司重视实际能力，学历要求中专或高中及以上； 3. 普通话标准，具备良好的表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基本操作，打字速度每分钟20字以上； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理规定； 6. 性格外向、思维敏捷，具备较强的进取心和责任心。

【双休，注重稳定】【准时下班，本地缴纳社保】 接听10010客服专线，协助用户处理各类问题，无法当场解决的做好工单登记并转交即可，无销售任务，无需加班！！ 办公室内作业，非销售岗位，工作时段安排灵活 8小时轮班制，每月休息6-8天，法定节假日享受三倍薪资！ 公司设有内部食堂，基础福利齐全！！ 平均月薪达6000以上 大型平台发展，晋升周期短，每三个月评估一次晋升机会 学历进阶奖励（对有自主学习意向的员工，公司承担50%学费，获评五星员工可享全额学费报销）

上班时间： 9-6，固定周六周日休息 节假日正常休假 工作内容： 1、公司提供南京地区意向合作企业客户资源 2、通过电话联系客户，了解其具体需求，核实客户基本信息 3、使用微信进行线上沟通，解答客户疑问，并预约客户到访公司的时间 4、客户到公司后由专职谈单经理负责对接，谈单成功可享额外提成，无需自行完成签单 5、每满三个月可参与晋升考核，入职即安排带薪培训 6、无责任底薪5000元，提成按8%-20%总额计算，试用期两个月薪资全额发放 本公司自成立以来始终坚持不占用休息时间加班，严格执行法定节假日休假制度，提供带薪年假，福利完善，倡导轻松高效的工作氛围，致力于成为江苏省内标杆型企业 职位要求： 1、年龄18至42周岁，能力优秀者条件可适当放宽 2、表达清晰，无明显地方口音，具备学习意愿，工作态度端正 3、有责任心，能够认真履行岗位职责

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织两次以上团队出游及丰富团建活动 4-月度灵活聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接来访家长与学员 2-管理学生课程安排，落实排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学档案，持续跟踪并记录学习进展 4-根据学员学习状况，及时与家长开展电话或面谈沟通 5-在上下学时段以3-5人小组形式进行地推宣传与信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售岗位经验者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 5-性格外向积极，主动热情，责任心强，富有亲和力，沟通表达良好 6-具备一定销售意识与技巧，乐于人际互动 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，签单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

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