仓管员18-40岁，有仓管经验优先，不限学历薪资福利:底薪2200+各类补贴+绩效+加班费，月综合5200元-6500元后期熟练可转计件各类补贴包含饭补350元，房补150元，高温补贴100-300元，夜班补贴15元/晚，绩效100-900元两班倒派驻华为工厂工作地址:东莞

1.机械设备制造厂仓管，有相关经验优先 2.熟悉电脑操作，懂整理仓库 3.进出库入账，收货、发货、协助车间生产需求其它工作 4.20-35岁 5.备注：公司没有饭堂和宿舍， 小厂小厂，不需要专业，没有高薪，庙小大神请绕路！

招聘：仓管薪资：6000.0-8000.0职位详情：1、负责货品入库、出库、备货、打包，做好收发货登记。2、仓库货品分类摆放、货架整理，维持仓库整洁有序。3、需要搬货（接受无经验）。

1、仓库现场运营与质量管理 负责冷库库区整体规划与分区管理，合理划分冷冻、冷藏、常温区域，规范货位摆放、区域标识及现场作业秩序；建立、优化并落地收货、验货、入库、存储、出库、盘点全流程 SOP 作业标准；严格执行 GMP 规范，落实库区日常清洁、消杀与卫生管理，确保仓储环境符合食品冷链合规标准。 2、库存与货品全流程管控 统筹仓库收发存全流程管理，严格把控出入库验收、数量核对、单据流转及账务核对，确保账物一致；定期组织全盘、动态抽盘工作，及时处理盘盈、盘亏、货品破损、呆滞、退换货等异常问题，跟进原因分析与整改闭环，持续优化库存准确率。 3、冷链温控与设备点检管理 负责冷库核心冷链管控工作，掌握库内温度及货品存储温度，快速处置温度异常等风险， 4、现场安全与风险管控 建立并落实仓库防火、防盗、防货品破损等安全管理制度，常态化开展现场安全隐患排查，定期检查消防设施及仓储设备状态；规范员工安全作业流程，杜绝违规操作，防范各类安全事故，保障人员、货品及库区场地安全。 5、团队管理与内部协同 负责仓库班组人员排班、人力调度、现场作业监督与实操指导，开展员工日常管理与绩效考核；统筹协调出入库、退换货、货品异常等事项，理顺仓储作业流程，保障仓库出入库高效顺畅、有序运转。 6、客户对接与服务保障 负责日常客户业务对接与沟通，快速响应客户需求及业务诉求，及时处理客户咨询、作业要求及异常问题，保障客户服务质量，维护良好的客户合作关系。 任职要求: 1、大专及以上学历，5年以上仓储物流配送经验，有大型第三方物流冷链仓运营管理经验，懂HACCP体系优先考虑; 2、熟悉仓储与配送信息管理系统、食品类产品存储与运输等特性; 3、具有创新性思维，务实、钻研，善于根据实际情况变通应对; 4、良好的沟通、表达能力，积极进取，责任心强。 工作时间：26天制， 薪酬：底薪+岗位+绩效+加班补助，月均10000元~15000元（面议）

1. 工作内容 1. 负责冷库日常仓储管理，操作叉车、升高机等仓储设备，完成货物的堆码、上架、下架等作业，保障货物周转高效有序 ​ 2. 精准记录货物出入库数据，核对货品数量、规格、批次等信息，确保账实相符，及时更新库存台账 ​ 3. 做好冷库内货物的分类、整理、盘点工作，定期盘点库存，排查库存差异并跟进处理 ​ 4. 维护冷库仓储环境，保障货物存储符合温湿度等要求，做好货物防潮、防冻、防损管理 ​ 5. 负责叉车、升高机等设备的日常检查、清洁与基础维护，保障设备正常运行，遵守设备安全操作规范 ​ 6. 配合完成出入库单据整理、仓储数据统计等相关工作，保障仓储流程合规顺畅 2. 任务要求 1. 熟练掌握设备操作技能，有冷库仓储设备操作经验者优先 ​ 2. 具备扎实的仓储数据记录能力，细心严谨。 ​ 3. 能适应冷库低温作业环境，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力与团队协作能力 ​ 4. 熟悉仓储出入库流程、货物盘点规范，了解冷库货物存储要求，有相关库管工作经验者优先 ​ 5. 严格遵守安全生产规范、仓储管理制度，无违规操作记录，具备安全作业意识

能统筹仓库运营，梳理发货流程，熟练运用ERP

一、岗位职责 1.负责产品的出入库管理及数据统计工作； 2.组织并完成每月仓库盘点； 3.负责部门物料采购的跟进与落实； 4.做好产品管理，保持仓库整洁有序； 5.协助运营部门完成发货相关工作； 6.根据工作安排，不定期前往工厂进行产品质量检验（约每1-2个月一次）。 二、任职要求 1.中专及以上学历，男女不限，经验不限； 2.熟练使用办公软件，具备基本的电脑文书处理能力； 3.有仓库管理经验，熟悉仓储进、销、存账务及统计工作，有ERP系统操作经验者优先； 4.工作细心、责任心强，具备良好的团队合作精神； 5.能协助部门同事完成其他相关工作。 三、薪资与福利 1.有竞争力的薪酬：无责任底薪 + 绩效奖金 + 五险一金，每月10号准时发放； 2.简单愉快的工作氛围：扁平架构、直接沟通、不内卷，团队支持性强； 3.平衡的工作时间：9:00-12:30、14:00-18:30，午休充足，周末单双轮休； 4.持续的小确幸：月度团建、节日福利、不定期下午茶，工作张弛有度。

31号急招临时工1人，需要做过餐饮服务行业熟手，地址乌沙大润发，工资180元一天有意者联系

东莞市招工地小工，要求打线槽，没做过的不要打扰，来了不会干也不会要。8个钟，明早9点开工

常平田尾文化广场下午需要一台铲车，有空的人员可联系。

东莞市招桥梁桥梁凿毛，钢筋工模版工

东莞市招集装箱油漆工360-420 ,天年龄20-45 岁

井号招聘：辅料保管统计（1人）工作地点：和林格尔盛乐经济园区工作模式：倒班制薪资待遇：4800元/月以上员工福利：缴纳社保、免费就餐、免费住宿任职要求：大专及以上学历，有辅料保管/仓储统计相关工作经验咨询电话：

招聘：成型仓管一名，联系电话，地址：下洋林

招聘库房管理员两名1. 岗位职责：负责仓库日常管理，包括原料/成品出入库登记、库存盘点、货物分区存放规划，确保仓储合规；管理库房团队，优化仓储流程。2. 任职要求：年龄40岁以下，中专及以上学历，2年以上库房管理经验，熟悉仓储管理系统，具备较强的组织协调能力。3. 薪资福利：月薪3000-5000元，缴纳社保，享有节日福利。地址：南乐县产业集聚区河南普惠天成药业有限公司联系人：刘女士联系电话：

招聘仓管员和驾驶员各一名。要求年龄在30至45岁之间，具备两年以上相关工作经验。薪资待遇面议。工作地点位于温岭楼旗。

双鸭山粮食入库，需要4—5人，电话：

1、负责仓配项目日常运营及管理流程、标准与制度的制定与完善； 2、主导项目团队人才梯队建设，推进人员培养与发展，包括绩效管理、业务操作培训等； 3、设计科学合理的仓储配送方案，确保项目稳定高效运行； 4、持续优化仓配运营流程与运作模式，降低物流成本，提升服务品质； 5、全面管理公司仓配业务运营，对项目运营效益与服务质量承担直接责任； 6、统筹回款工作，保障考核指标达成及收入确认，推动月度对账、开票、收款等环节按时完成，确保账期符合财务规范； 7、负责项目内固定资产的日常维护与保养； 8、完成运营管理区域总监交办的其他工作任务。

直接到厂区面试，免费入职 主做无人机仓库，出库，入库，收货等 月薪6500-8500，包吃住，长白班 招聘要求： 男女不限，年龄18-45岁，经验不限 4-6人宿舍，空调，洗衣机，热水器，WIFI，独立卫生间等

分拣可连续日结，可短期28元/时，下班发放薪资 涨价了，28元/时,280-300元/天。 电商临时工，当天直接安排宿舍！日收入280-300元左右！ 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 强调：不用体检，不用体检！ 【每周可以预支300～500元】 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！！ 【薪资】：28元/时 【要求】：身体健康、服从安排

本公司直招招聘岗位：仓管员1.熟悉ERP进销存系统操作，擅长库存数据管理、仓库管理，以及送货（3年以上仓库管理经验）有硅橡胶行业经验者优先！2. 工作认真细心，负责担当，抗压学习能力强，数据观念强。（具体薪资面议）包吃包住工作地址：东莞市大岭山大片美联系人:张小姐电话号码：（)

/可以带手机上班 （工期3个月～长期） ︎●岗位 : 拣货，上下架，复核，拉货，质检 ●男女不限18-48，无大面积纹身。不查案底，不查征信 ●每周可借支 3-500 ●每个月 15号发工资 上班时间：长白班 8:00-22:00，中途休息2.5小时。 薪资待遇： 包住，包吃 2 餐 综合薪资 6000～7500 ❶︎入职首月计时18元/H，次月计件。 ❷15号前入职的，当月计时，次月计件 ❸15号后入职当月及次月计时，次次月计件。 ❹计件综合折算 0.2/件

沙田递四方长期工 长期工，周期工 [红包]员工：白班19/H [礼物]员工：夜班20元/H 另外装卸岗位加3元/H、 工期一个月以上， 16-50周岁 案底的不收 入库，贴标，换标，拱包，分拣墙，扫描， 包住，包住不包吃！不包吃（园区内有餐厅） 。 上班可以带手机，耳机。 不用面试，包进。 接人：

《茶山邮政日结》天天有！！ 白班15.5/时，8:00-19:00 中午休息1.5-2小时 夜班20:00-8:00，192一天 中班00:30-12:30，210一天 岗位：装卸 拉包 倒包 扎带 分拣（随机分配） 男女不限，男：18-53，女：18-50 提供住宿 保险3元

岗位职责： 1.负责物流全流程运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送协调及异常处理 2. 制定并优化物流作业标准与操作流程，提升时效性与成本效益 3. 对接承运商与上下游协作方，保障履约质量与客户满意度 4. 监控物流KPI（如准时率、破损率、成本达成率），定期输出分析报告 5.支持系统数据录入与维护，推动物流信息化与数字化落地 任职要求： 1.具备物流运营相关工作经验，熟悉快运、城配或电商仓配业务场景 2. 熟悉WMS/TMS等物流信息系统，具备基础数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4. 责任心强，能适应阶段性加班及现场跟进需求 5. 学历不限，有物流管理、供应链等相关专业背景者优先

【岗位职责】 1. 负责客服部（操作部）日常管理工作，定期优化操作部各项工作日常运作环节和流程，强化内部沟通与协作，降低费用成本，提高服务质量，确保团队运作高效有序； 2. 制定工作标准和规范，完善部门管理制度； 3. 建立优质服务质量标准，提升客户满意度，通过优质服务和专业操作跟单能力保持客户与公司的长期稳定合作关系； 4. 及时解决操作跟单过程的问题与异常情况，汇总与分析业务上出现的各类问题； 5. 加强团队建设，给新员工进行技能培训与人才培养，助力新员工快速融入团队并提升工作效能，打造一支服务优先、快速反应、具有高度团队合作精神的操作团队； 6. 负责供应商的管理、优化与开发，以及业务询价和报价； 7. 全面负责从订舱到货物派送的全流程操作，确保货物安全、高效地到达目的地； 8. 完成上级领导交办的其他临时性工作。 【福利待遇】 1. 包中餐、零食下午茶； 2. 节日礼品：春节、端午节、中秋节等中国传统节日，发放节日实物礼品； 3. 正常法定节假日假期； 4. 薪资结构：底薪+全勤+提成+开单奖、激励奖、达标奖、任务奖、月/季/年度奖； 5. 全勤奖； 6. 五险加商业险； 7. 员工旅游和带薪年假； 8. 每年定期体检。 【工作时间】 5.5天制： 1. 周一至周五：9:00-18:00，午休1.5小时； 2. 周六：9:00-12:00。

丰田电叉车，有叉车证。需要有相关工作经验。 仓管大概工作内容 厂家到货（带板），叉车卸下来，入仓归位堆放。 物流到货（散货），人工打板（仓库有其他员工一起帮忙卸），入仓归位堆放。 仓库货物管理，先进先出，腾出位置。 协助配送人员，备货，装车等。 需要装卸货，比较辛苦，包三餐不包住。 工作时间早上八点至晚上八点左右。

6-1028招仓管员一名员工需要高中学历做事仔细待遇面议地址:虎门北栅安乡大厦5楼联系人:徐先生

岗位职责: 1.管理仓库数据，确保所有订单信息准确无误。 2.根据订单需求，负责商品的打包与发货过程。 3.负责订单的配送与接收，确保物流流程顺畅。 4.负责仓库日常物资的验收、入库、出库，发货、保管、盘点、对账等工作 任职要求： 1.善于沟通，能够有效处理客户的订单需求。 2.能够准确理解和执行仓库管理流程。 3.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够高效地处理仓库事务。 4.能够熟练操作相关软件，快速录入和处理数据。

负责仓库数据管理，业务订单跟进，出货打单工作