招人力资源专员/助理 可以来面议

1、具备良好的沟通能力，工作态度积极主动，性格乐观向上 2、负责职位发布、简历筛选、面试安排及综合评估意见的撰写 3、对拟录用人员进行背景调查，协商薪酬待遇，发放录用通知，并定期汇总招聘成效 4、表现优异者可适当放宽要求，优先考虑录用 5、花生好车拥有全国近千家直营门店，平台规模大，培训体系健全，助力员工职业成长

1、具备良好的沟通能力，工作态度积极主动，性格乐观向上 2、负责职位发布、简历筛选、面试安排及综合评估意见撰写 3、对拟录用人员进行背景调查，协商薪酬待遇，发放录用通知，并定期汇总招聘成效 4、综合素质突出者可适当放宽要求，优先考虑录用 5、花生好车拥有全国近千家直营门店，平台规模大，培训体系健全，助力员工职业成长

用各种招聘软件帮忙招聘人

岗位职责： 1、负责人员的招聘与调配工作 2、报表的收集、汇总及归档，确保工作有效执行与跟进 3、办理员工入职、离职及相关劳动合同手续 4、完成上级主管交办的其他工作任务 任职资格： 1、具备1年以上人事招聘相关工作经验，人力资源、行政管理类专业者优先 2、掌握办公室行政管理流程，具备基础商务文书撰写能力，语言表达和沟通能力良好 3、了解公文写作规范，能熟练操作OFFICE等办公应用软件 4、工作细致严谨、具有较强的责任心，品行端正

岗位职责： 1、负责人员的招聘与岗位调配工作 2、各类报表的收集汇总及归档整理，确保工作有效执行与推进 3、办理员工入离职手续及劳动合同签署等相关事宜 4、完成上级主管交办的其他工作任务 任职资格： 1、具备1年以上人事招聘相关工作经验，人力资源、行政管理等专业背景者优先 2、掌握办公室行政管理知识，了解工作流程，具有基础商务信函撰写能力，具备良好的书面与口头沟通表达能力 3、掌握公文写作规范，能熟练操作OFFICE等常用办公软件 4、工作细致严谨、责任感强，品行端正

上班轻松，待遇好，包吃包住

①、无任何经验要求，无试用期，无服装要求，无需坐班，工作轻松自由。 ②、17-50岁，男女均可，接受各个年龄段的新人小白。 ③、月休6天+朝九晚六，法定节假日正常休假。每天只需打卡签到一次即可，打卡时间8点-12点之间，打卡时间到店即可。 ④、，新人入职包全武汉房源资源租房可。 ⑤、门店提供免费小电驴。 ⑥、每周新人培训会，总结经验，复盘等。 ⑦、新人入职店长亲自手把手带，会辅助开单。 ⑧、新人保护期内有底薪，晋升快。 ⑨、每月聚餐，团建旅游。适合各年龄人群以及宝妈群体~日常氛围超好，不内卷不焦虑，不限制自由，无硬性规定完全人性化管理，更可以做到家庭事业两不误~ ⑩、晋升空间大，不拿死工资，晋升之后平均月薪2W 二、我们的工作内容和薪资: ①、包全武汉的所有房源资源(客户主动找你) ②、日常工作轻松，简单聊聊天月入过万，通过平台发布房源信息进行获客，为客户匹配合适的房子,在线下带看签约即可，提成是100%，意思就是客户找你租多少钱的房子你自己就到手多少钱。 ③、房源和客源属于两部分，客源即是上面第②条。房源就是你将房东的房子挂在平台上出租，获得一定的房源分成。 ④、租房是刚需市场，不用担心没客户，我们有全武汉的所有类型房源资源，难度系数超低超低!! ⑤、提成100%，就是比如客户找你租一个4000的房子，到手提成就是4000;客户找你租一个5万的写字楼，到手提成就是5-15万(写字楼房东佣金很多都是给2-3倍，一个月提成 可能就是别人一年的工资。公司不分红，公司不分红)。 ⑥，平均薪资8000-2万，做得好的平均月入 1.5w。 ⑦，我们属于晋升制，不拿死工资，不论你什么年龄什么学历都不重要，只要肯干都可以实现短期内自己当老板。晋升店长之后享受底薪+分红+孵化奖+全勤奖金，平均月入2-5w 四、门店专属福利: ①、免费小电驴使用。 ②、每个月团建，聚餐，旅游，下午茶点。 ③、租房优惠。 ④、晋升红包

1、客户不愁客户精准高转化率 2、每人每月分配客资100-150组 3、楼盘成交奖励所有物品属于选房师个人（强调清楚、避免产生误会） 4、季度团建团队氛围绝佳年终优秀员工旅游 5、业内高佣100%提成

湖北省鄂州市招压路机司机8500元吃住修路长期工

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

芜湖新开小厂，招几个做到年底的临时工一天320保底，一个月9000以上，包吃住，做六休一，坐岗，长白班，年龄要求48岁以下、人走帐清

葛店招聘； 主管2名，底薪5000+ 收银1名:3500-3800+全勤奖+带客提成+充卡提成 年前最后一场招聘，加入我们你的人生注定不平凡，确定过来的赶紧报名，电话：（余）同步，

岗位职责： 1、提前掌握当天的工作安排； 2、每日开工前组织班前会（考勤），通报前日生产进度、质量状况及当日任务分配与安全提示； 3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查监督； 4、监督生产工艺执行情况，确保流程规范； 6、指导员工提升实际操作技能； 7、巡查“6S”管理落实情况，重点关注现场作业安全； 8、在生产过程中积极协助员工完成各项生产任务； 9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品，并及时安排补救措施，督促员工按时完成； 10、认真核对每日生产报表，对未达成产量目标的情况需明确标注原因； 11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位，检查员工是否完成现场清洁，确保符合离岗标准。 任职条件： 1、具备单件流或吊挂线生产组工作经验； 2、高中及以上学历者优先考虑； 3、具备一定的团队管理能力； 4、能够独立完成整件服装的车缝作业。

[任职要求]:不需要有高学历，不需要有高智商，只要踏 实、爱学习、有上进心，具备良好的团队协作和沟通能 力，你就能胜任。 [薪资待遇]:底薪+提成+全勤奖 [工作要求] 1、年龄：18-28周岁 2、工作内容无技术性要求，不内向会聊天即可。 3、新员工入职有专业主管指导工作，直到你能够独立完 成工作为止。 4、同事间相处和睦，氛围融洽，公司人性化管理，以人 为本，定期组织团建。 5、工作上班期间，无需外出，纯办公室线上作业 职位福利 氛围轻松节日福利生日会绩效奖金 四、工作时间:上六休一每天8小时工作时间， （不加班、不加班、不加班）到点就下 法定节假日正常放假。 *公司都是00后年轻人有意向的兄弟姐妹速与我联系

【岗位职责】 在招聘平台发布招聘信息进行人员招聘，智联58Boss等等公司提供账号和手机，只需负责给客户介绍和邀约即可，不需要面销，工作简单。 【任职要求】 1.年龄20-38岁，男女不限，经验不限 2.良好的沟通表达能力、较强的计划执行能力，具有创新意识和开拓精神 3.公司工作氛围好，同事之间没有勾心斗角～想宫斗的别来 【薪资福利】 1.底薪2200+绩效1000＋提成 2.上班时间：8:30-17:30，中午休息一个半小时 3.购买五险，晋升空间大，能者居上，公平公正环境优越，公司氛围轻松

岗位描述: 我们寻找的,是愿意帮助企业解决招聘难题的"连接者"。你的核心工作,就是是通过专业的沟通与服务,让更多企业了解并使用"鱼泡直聘"这个高效的招聘工具,帮助他们快速找到合适的人才。 在这里,你的价值体现在: 。专业沟通:用清晰、易懂的方式,让企业了解我们能如何帮到他们。 。贴心服务:从入驻到使用,全程协助,成为客户可靠的咨询伙伴。 。需求洞察:听懂企业的招聘痛点,并提供切实可行的解决力方案。 为什么选择我们? 。产品靠谱:我们是蓝领招聘第一平台,你推广的是被市场验证过的"硬通货"。 。支持到位:公司提供优质客户资源、系统培训和成熟的话术支持,你不是一个人在战斗。 。发展可见:你的收入与努力直接挂钩,你的成长有清晰的阶梯(专业序列与管理序列)。 。氛围简单:团队年轻有活力,注重实干,奖励成果。 任职要求： 1、无工作经验要求，公司提供培训、带教； 2、学历中专及以上，专业不限； 3、抗压力强，具有较强的沟通能力、交际能力及亲和力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责: 1.负责公司全流程招聘工作，满足用人部门需求。 2.负责员工手续办理及档案管理。 3.协助处理员工关系，解答员工咨询 任职要求： 1.年龄：21-50周岁，大专及以上学历 2.善于沟通、按时完成上级交给的工作 3.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 工作福利： 绩效奖金，补充医疗保险，弹性工作，定期团建，周末双休，多次晋升机会。 周末双休，法定节假日带薪休假。绝对不加班。保安到点清场 工作薪酬： 基础薪资+绩效提奖+新人津贴+激励方案。 新人入职前3月学习期人均工资5-8k左右 入职3-6月成长期工资8k-15k左右 入职6月以上熟练期工资：2w+

工作简单，有老手带。

主要职责： 市场拓展与客户开发： 负责公司持有的厂房、研发办公楼等工业地产项目的租赁与销售工作，完成既定的招商指标。 主动开拓市场，通过多种渠道（如行业峰会、中介合作、网络平台、人脉资源等）寻找潜在客户，建立并维护客户资源库。 客户关系与需求挖掘： 负责与客户进行全程沟通、商务谈判及合同签约工作，确保流程顺畅、合规。 深度访谈客户，精准理解其在生产、研发、仓储、扩张等方面的核心需求与痛点。 招商方案制定与呈现： 基于对客户需求的深刻洞察，制定个性化、有针对性的招商方案和物业解决方案。 熟练准备并呈现项目推介资料，组织客户实地考察，有效展示物业优势。 市场分析与策略支持： 持续跟踪并深入研究工业地产市场的竞争格局、动态及发展趋势。 对区域内的竞争对手项目进行全面的调研与分析，包括租金水平、空置率、客户构成等，为公司制定精准的招商策略和定价策略提供数据支持。 定期撰写市场分析报告，为管理层决策提供参考。 任职要求： 大专及以上学历，房地产管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 具备3年及以上工业地产（厂房、仓库、研发园区等）招商、租赁或销售相关工作经验，有成功的项目案例和可验证的业绩记录。

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家办公，在线工作，免面试，薪资支持日结/周结，零基础可入门） 1.可选兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时 2.合规平台运营，企业资质完备，合法合规经营 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需专业设备，不限学历与经验 4.在家远程操作，提供一对一指导教学 5.年龄范围为18至30周岁 兼职每日工作3至4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k左右 全职每日工作6至8小时，时段可拆分，日收入100-500元，下播支持即时提取，月收入可达1.2w左右 支持灵活上岗，可做短期、长期或假期兼职。公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、押金等费用，全程零成本参与。公司将提供流量扶持与推广资源。欢迎踊跃尝试，无门槛加入！所有流程免费透明！ps：凡收费者均为诈骗行为

招聘:娱乐主播(全职线上线下均可) 提供无责保底4000-8000，礼物提成40% 平均薪资8K-5W范围 注意****注意***《不想亲戚朋友看到咱们可以定位到外地去》 1、公司配备专业直播设备，打造高端舒适直播环境 2、专属团队负责账号搭建与运营，入职即享带薪培训 3、配备一对一运营实时对接指导，工作氛围轻松无压 4、每日直播6小时（可拆分为两场各3小时），时间自由安排 5、内容方向包括：游戏、唱歌、聊天、讲段子、情感分享等。只要愿意赚钱，有创意并结合个人特长，还可定制专属直播风格 6、团队成员均为90后、00后，沟通零代沟，相处更融洽 7、提供直播间搭建、美颜调试等全方位技术支持服务 8、享有平台流量扶持，助力新人快速涨粉 我们的优势：直播时段自主选择，工作时间灵活自由；全程享受运营陪跑、短视频拍摄剪辑支持、一对一运营引导、免费培训指导、直播间软硬件配套齐全，开放使用服饰道具库及化妆造型资源；无论是否有才艺或经验，皆可加入，不限资历！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 招募语音类主播（无需出镜，不开启视频，居家线上办公，无需面试，支持日结/周结，零基础也可参与） 1.可兼职或全职，兼职每日投入2或4小时，全职每日6或8小时 2.合规平台运营，企业资质完备，合法合规经营 3.操作便捷，仅需手机即可参与，无需特殊设备，不限学历与经验 4.在家远程操作，提供一对一指导教学 5.年龄范围为18至30周岁 兼职每日工作3或4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k+ 全职每日工作6或8小时，时间可分段，日收入100-500元，下播可自提，月收入可达1.2w+ 支持短期、长期及假期工形式，本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本参与，公司提供流量支持与推广资源。欢迎咨询加入，无门槛接收！郑重声明：凡涉及收费均为虚假信息

1.居家可做，日结薪资，收入有保障，每月保底3000-8000元 2.工作内容：在语音平台内通过麦克风与用户交流，日常开麦互动、欢迎访客，收到礼物及时回应并互动 3.支持居家工作，可全职也可兼职参与 4.只需一部手机即可上岗，不限学历，无需经验 5.时间灵活自主安排，可根据个人情况选择工作时段 6.通过正规应用获取收益，保底工资叠加提成机制 7.对接多个合规平台，语音主播或文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，提供免费培训指导！

1.配合主播进行直播工作（上链接、互动接话、协助控场等） 2.负责直播前的准备工作及直播后的总结复盘 3.每月休息4天，每日工作8小时（具体直播时段根据主播日程安排）

岗位职责： 1.全面负责人事行政工作的统筹与执行，保障公司日常运营高效有序； 2.制定并落地人力资源管理体系，持续优化组织运作效率； 3.优化招聘全流程，建立科学的人才评估与选拔机制； 4.推行绩效考核方案，组织实施员工培训与发展项目，提升团队整体战斗力； 5.统筹员工关系管理，营造积极向上的工作环境与企业文化氛围。 任职要求： 1.具备三年以上销售型企业人事行政管理工作经验，掌握相关劳动法规政策； 2.能推动企业文化有效落地，激发员工追求卓越目标的动力；具备出色的组织协调与沟通能力，善于应对和解决各类问题；可独立策划执行公司内外部活动； 3.熟悉招聘、培训、绩效及员工关系等人力资源核心模块操作； 4.具备精准识人用人能力，有成功引进优质人才经验者优先，具备猎头背景更佳； 5.热衷学习成长，敢于接受新任务挑战，具备敏锐的洞察力与逻辑分析能力，抗压性强； 6.持有驾照，能适应高频次出差安排。 备注：公司目前在鄂州和武汉两地，做文旅策划，品牌营销，展览展示，电商运营。

每天晚上七点半至十一点直播，主要是跟粉丝互动聊天，偶尔跳个舞或者唱歌

活跃餐饮店氛围，每天晚上工作2-3小时，要求有一定的舞蹈功底，有团队更好！

-抖音聊天PK主播 -年龄要求：18-40岁。口齿伶俐，沟通能力强，上镜不怯场、有一定镜头感。在直播平台无严重违规记录。适合上班族、在校大学生、家庭宝妈等人群兼职。 -主播获得百分之八十直播收益，收益日结。全职主播公司每月提供3000保底，月综合工资5000~10000。兼职主播公司提供1800保底，月综合收入3000-5000。 -入职后可居家直播，公司免费搭建一套直播间，无需主播花费任何费用。线上运营一对一指导，公司后台提供大量流量扶持，确保主播快速起号并且掌握直播技能，快速实现变现。 -全职每天开播6小时、兼职每天开播3小时，开播时间可根据主播时间灵活安排，每月休息4天。 -公司承诺： 全程无任何违约金及其他费用，入职即赚钱。 欢迎加入我们大家庭共同发展！ 若有合同方面的顾虑，可单独另起一份免责合同，以确保您的权益！

每个月3W＋最快实现奔驰自由的工作 身边同事年收入均超100万 解决当前经济瓶颈的【优质选择】 奔驰、宝马、奥迪想买就买！！！！！ ================================= 你对目前的收入状况感到满足吗？ 是否希望在二十多岁的年纪实现职业突破？ 电话联系我，仅需3分钟沟通！ 尝试了解，深入交流！ 或许这正是你期待的机会，我承诺所述全部真实可靠！！ ================================= 工作时间：长白班，9:00—18:00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1.产品内容： 公司主营武汉市内一手及二手商铺资源，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，已在武汉完成基础置业需求，只要房源符合其投资回报预期即可成交，主流成交房源总价区间为200-2000万，成交难度低于普通住宅市场！ 3.成交标准： 单套成交最低货值200万起，税前提成不低于30000元！2021年单笔最高成交达5000万，税前提成高达120万元！ 4.新人开单情况： 新人首单平均周期1-2个月，最快纪录仅用1天完成开单！ 5.收入水平参考： 2021年个人销售冠军税前年收入256万元，公司整体业务人员平均年收入为33.8万元！ 工作内容说明： 1.入职后先熟悉公司在武汉运作的各项目信息，掌握项目位置与核心优势； 2.公司提供内部存量客户资源，均为有实际购买记录的精准客户，按比例分配至每位经纪人； 3.内部设有完善客户管理制度，杜绝抢客、切单等不规范行为； 4.倡导团队协作文化，新员工由资深经理带教，协助带看、签约，业绩共享不分彼此； 5.实际案例：一名2021年初入职的应届毕业生，在我指导下于同年6月完成公司年度最大单，总成交额2400万，税前提成62万元，成交周期仅8天！ 结佣效率： 商业地产结佣周期短，远快于住宅项目，90%房源在签约当月或次月完成佣金结算，最迟不超过第二个月之后。 收入与生活展示： 1.薪酬表现：公司每年约30%业务人员年薪突破百万，2021年全员平均年薪33.8万元； 2.交通工具情况： 2021年员工新购车辆起步级别为迈腾； 公司现有宝马车队23辆，主力车型为5系； 奥迪车队18辆，含A8一辆、A6三辆，其余为A4； 奔驰车队8辆，E320起配，多数为S级系列； 路虎揽胜车队6辆。 员工入职后若在武汉举办婚礼，可申请使用公司车队支持