岗位职责: 1.主动参与学生学习计划的制定，提供专业化的辅导与支持； 2.策划并参与校区教学相关活动，保障教学过程的高质量实施； 3.定期与家长交流学生学习进展，及时反馈学业表现与成长情况； 4.持续与学生保持互动，掌握其学习需求，给予针对性的指导建议； 5.规范管理学生个人档案，完整记录学习轨迹与发展变化。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与学生及家长顺畅交流； 2.热爱教育事业，有意愿在教育领域持续深耕与发展； 3.拥有较强的学习领悟力和实际问题处理能力，能准确分析学生学情； 4.富有责任感，能够切实关注并推动学生的学习成效与全面发展； 5.具备良好的组织协调与班级管理能力，能高效开展学生管理工作。

岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程顺利开展，合理分配教师授课任务 2.管理学生档案及学习进度，及时跟进学员反馈，提升教学服务质量 3.学员后期续费沟通与维护。 4.课时统计及教学资料归档等事务性工作，保障教务运营高效有序 5.与教师、家长及相关部门保持良好沟通，协调解决教学过程中出现的问题 任职要求： 1.学历不限，教育类或管理类相关专业优先考虑 2.有教务管理或教学支持相关工作经验者优先，经验不限 3.具备良好的组织协调能力和沟通能力，工作细致有责任心 4.熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据信息 5.热爱教育事业，具备较强的服务意识和团队合作精神

铁血作风，拼搏团队，挑战高压，高薪回报，能承受高强度工作节奏，收入可观。新校区占地1600平方，招生团队仅招5人，打造精锐之师，战斗力强，执行力强。

岗位职责: 1.负责监督并指导学生日常学习进程，保障其在各学科领域持续提升； 2.制定符合学生个体特点的学习策略与规划，匹配其学习习惯与进度； 3.定期与家长交流，反馈学生学业表现及需优化的学习环节； 4.参与策划并执行校内各类活动，助力学生全面发展与社会能力培养。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备耐心及高度的责任感； 2.拥有出色的沟通能力和团队合作意识，能顺畅与学生及家长互动； 3.具备较强的分析与应变能力，可及时识别并解决学生学习中的实际问题； 4.主动参与学校日常事务，致力于提升学生的综合素养。

岗位职责: 1.负责学生日常事务的管理与指导，保障学生学习与生活的有序进行 2.参与并推动学校招生相关工作，增强学校的影响力与社会认可度 3.保持与家长的顺畅沟通，及时回应家长关切，提供专业的教育咨询支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，善于与学生及家长建立信任关系 2.具有高度的责任感和积极的工作态度，能适应一定工作压力并高效完成任务 3.具备良好的统筹协调能力与应变能力，可妥善应对学生在学习和生活中出现的各类问题

岗位职责: 1. 规划并落实学习方案，助力学生综合素质提升； 2. 策划并参与教学相关活动，保障教学过程高质量推进； 3. 与家长保持顺畅联系，及时通报学生学习情况； 4. 定期与学生交流互动，掌握其实际需求并给予针对性辅导与帮助； 5. 建立并管理学生个人成长档案，持续跟踪记录学业与成长轨迹。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能与学生及家长建立良好关系； 2. 热爱教育事业，有意愿在教育领域长期深耕发展； 3. 具备较强的学习适应能力与问题处理能力，能够准确分析学生学习状态； 4. 富有责任心，胜任学生成长过程中的引导者与支持者角色； 5. 拥有良好的组织协调能力，可高效完成学生与班级的日常管理工作。

岗位职责: 1.负责招生工作的日常统筹与监督，保障招生流程有序高效推进 2.担任班主任角色，及时与学生及家长沟通，回应咨询并给予专业指导 3.配合团队达成招生任务，参与招生方案的规划与落地执行 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能与学生和家长建立顺畅的交流渠道 2.具备团队协作意识，积极协同同事共同完成招生指标 3.具备较强的组织协调能力，善于梳理工作环节，提升执行效率

应聘岗位【班主任】，需具备较强的学习能力、沟通技巧及抗压素质，主要职责包括招生推广、课程咨询、签约办理及学生管理工作。入职初期以招生为主，通过电话邀约引导家长带学生到校区参与试听、了解课程、制定学习规划并完成报名。对学生入学后安排课程，定期向家长同步学习进展，建立良好家校互动关系，助力学生持续提升学业表现。

岗位职责: 1.负责班级的日常运营及学生相关事务的协调处理 2.参与招生相关工作，协助开展学校教育服务的宣传与推广 3.与家长保持有效沟通，保障教学品质与服务体验的满意度 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与语言表达能力 2.能够独立应对并解决班级管理中的各类问题 3.热爱教育事业，具备抗压能力，能适应快节奏工作环境

福建核电工程大量招聘。工地管工师傅，打磨工，小工，有核电经验优先，年龄55岁以下，8000-15000.师傅经验丰富的可上调，有住宿，工资每月打到个人账户，要求无前科，无案底，身体健康，有体检证明

岗位职责 1. 为用户提供线上营养咨询、饮食结构建议、日常健康指导 2. 根据个人情况给出合理膳食方案、生活方式建议 3. 记录咨询内容，做好客户服务与跟进 4. 严格遵守行业规范，不做医疗相关承诺 任职要求 1. 营养、食品、健康管理相关专业优先 2. 有营养师相关知识或相关工作经验 3. 沟通良好，有服务意识，责任心强 4. 遵守平台规则，合规线上服务

明天阳下家具厂 白班，包吃。 工作内容：打包 时间 ：白班 7:20-21:30 165/天 ，包吃，中间休息2小时，。（高仑有车接送） 阳下电脑支架厂 招天天工 上班时间8.00-20.30休息一个小时 半个小时，坐班，包吃，工资160 16-55岁 下班就发，活简单，轻松，打螺丝 ，贴标签 (宏路高仑有车接送) 阳下五金 天天工【长白班】 包吃 冲压 170/天. 包装160/天 自带餐具！不能穿拖鞋！裙子！带上身份证 18-53岁 上班时间8点到8点半！中间休息1.5个小时，(宏路高仑 有车接送) 阳下塑胶厂大量招天天工！ 白班包吃！160一天， 打螺丝，组装，包装 检验。自己带勺子！穿长裤 鞋子， 7:20-7:20下班就给钱 年龄16-55岁 (宏路高仑 有车接送) 电话☎（同号）

招工，招工，招货车修理工中工徒弟，地址福建省福州市，有固定上下班时间，不加班，月休2天，到月底就开工资。 联系电话，和手机号同步。

福州市马尾区招工地小工/杂工

岗位职责： 1、建立维护学员档案，跟踪学习进度、作业测试情况，处理考勤与缺勤跟进，做好学员排课、调课、停课等日常工作，详细记录对应时间变更工作； 2、定期按天/周/月同步学员表现、成绩变化，及时响应家长诉求，解答疑问，协同解决学习/情绪问题，做好班主任沟通、协调、监督等工作； 3、对接教师明确教学重点，处理调课、代课需求，准备教学物资，保障教学顺畅；做好学生家长会等相关工作。 4、跟踪课时消耗，推进续费提醒与方案制定，处理退费与投诉，提升续班率与满意度。 5.负责数据统计，每月汇总考勤、续费、课时等数据，输出基础报表，配合校区运营工作。 6.经验丰富者可应聘组长/主管岗，经验稍欠缺者可应聘助教班主任岗位，诚邀有志往教培行业发展的优秀人才。 任职要求： 1、本科以上学历，教育以及相关学科科目专业优先考虑； 2、有K12教育行业1-3年工作经验优先考虑； 3、沟通协调能力强，有较好的抗压能力。 晋升发展：班主任——学管主管——教务主任——教务总监 薪资结构：底薪+课消+提成

职位描述 1. 制定招生战略：结合幼儿园办学特色、学位规划及市场需求，制定年度/季度招生计划与宣传策略，明确招生目标、渠道布局及预算分配。 2. 宣传推广执行：主导招生宣传材料策划制作（宣传册、海报、短视频、家长手册等），确保内容贴合幼儿家长需求、凸显园所优势；统筹线上（公众号、短视频平台、家长社群）及线下（校园开放日、社区活动、亲子体验课）宣传渠道运营。 3. 招生活动组织：策划并落地校园开放日、亲子体验课、招生咨询会等活动，负责活动流程设计、现场统筹、家长接待与答疑，营造良好体验。 4. 渠道拓展维护：开发并维护幼儿园与社区、早教机构、母婴平台等合作渠道，建立稳定的招生资源网络；对接家长咨询，跟进意向客户，促进转化报名。 5. 数据管理分析：收集整理招生数据（咨询量、到访量、报名率等），分析市场趋势、竞争对手动态及家长需求变化，优化招生策略与流程。 6. 团队协同管理：协调园内教学、后勤、保健等部门，确保招生环节与园所服务衔接顺畅；如需组建招生小组，负责成员工作分配、培训与考核。 7. 品牌口碑建设：通过优质招生服务与家长沟通，维护幼儿园良好口碑，处理招生过程中的家长疑问及诉求，提升满意度。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上幼儿园/早教机构招生或市场推广相关工作经验，具备招生团队管理经验者优先。 2. 专业能力：熟悉学前教育行业招生逻辑及市场动态，掌握线上线下招生渠道运营技巧，能独立策划并执行招生活动。 3. 综合素养：具备优秀的沟通表达、谈判及客户跟进能力，对家长需求敏感；有较强的策划创意、数据分析及问题解决能力。 4. 职业素养：热爱学前教育事业，认同幼儿园办学理念，责任心强、抗压能力强，具备良好的团队协作精神。 5. 加分项：具备宣传材料设计、文案撰写或新媒体运营技能者优先；有本地幼儿园招生资源及渠道资源者优先。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长，及时掌握学生学习、生活与心理动态，建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设，指导学业规划与职业发展，协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动，提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限，教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康，能适应弹性工作时间，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责学员日常管理与学生思想教育。 2.跟踪学生学业进展，及时反馈并协助解决学习困难 3.做好学员维护，督促续费工作。 5.完成学校及院系交办的其他学生事务性工作，如评奖评优、档案管理、数据填报等 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，有较强的语言表达与沟通协调能力 2. 具备学生管理工作经验者优先，熟悉高校或中职院校学生特点及成长规律 3. 具备基本的心理辅导知识或相关培训经历，能初步识别并应对常见心理问题 4.普通话标准，熟练使用办公软件，具备文字撰写与活动策划能力 5. 最低学历不限，优先考虑本科及以上学历，中共党员或有辅导员工作经历者可适当放宽条件

岗位职责： 1.根据《3-6岁儿童学习与发展指南》科学制定并实施班级学期、月、周教学计划，开展游戏化、生活化保教活动 2. 创设安全、温馨、富有教育意义的班级环境，细致观察幼儿行为表现，实施个性化支持与正向行为引导 3. 主动与家长保持日常沟通（晨接晚送、家园联系册、线上平台等），定期组织家长开放日及专题育儿分享活动 4.配合园所完成卫生保健、安全演练、档案整理等常规工作，协同班级教师做好一日活动组织与过渡衔接 任职要求： 1.学前教育、教育学或相关专业毕业，持有幼儿园教师资格证 2.熟悉幼儿身心发展特点，掌握五大领域教学方法及区域活动指导策略 3. 具备亲和力强、耐心细致、情绪稳定等职业素养，有团队协作意识和持续学习意愿 4. 无犯罪记录及违反师德师风行为，符合国家关于托幼机构从业人员健康标准

鼓山沃尔玛附近招聘 新手炒锅5500-6500 副厨6500-7500 厨师长7500-10000 月休4天（包吃住） 电话同号：

岗位职责: 1.负责校区的整体布局与建设，保障教育培训工作的高质量推进； 2.对教学团队进行监督与管理，持续提升教学质量与专业水平； 3.策划并执行市场拓展方案，增强校区的品牌认知度与影响力； 4.定期开展运营评估并提交分析报告，确保各项指标顺利达成； 5.保持与学生、教师及家长的高效沟通，确保信息传达准确及时。 任职要求： 1.具备优秀的组织管理能力与领导才能，能够有效带领团队运作； 2.热爱教育事业，对教育培训领域有深入的认知与见解； 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，善于团队配合； 4.能够独立负责校区的筹建与日常运营管理； 5.富有责任感，能胜任教育培养工作的重要职责。

岗位职责: 1. 承担奥数、初联、高联及相关竞赛课程的授课任务 2. 结合学生实际情况，设计并实施针对性的教学方案 3. 参与课程内容的开发及教学资料的整理与优化 任职要求： 1. 掌握奥数、初联、高联及竞赛类课程的教学规律与方法 2. 具备良好的授课水平和学生组织管理能力 3. 能够调动学生学习积极性，有效提升竞赛表现

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-22 岗位职责: 1.向客户提供课程相关的咨询与支持，保障其需求得到有效响应； 2.制定并执行个性化的教学计划，持续跟进客户的学习进度； 3.维持与客户的顺畅沟通，确保服务过程达到公司质量要求。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与客户建立稳定互动关系； 2.热爱教育领域，可根据客户实际需要灵活调整授课方式与内容； 3.具备较强的规划能力与责任意识，可独立承担招生及教学相关工作。

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1.招车间配货发货员1名，要求30-45岁，做事认真负责，吃苦耐劳，工资面议 2.招跟单文员1名，30-40岁，会简单电脑操作，做事细心，工资面议 工作地点：长乐镇，联系电话：（，前先，电话联系不上）

岗位职责： 1.负责生产订单的处理，确保各项信息准确无误； 2.跟进生产流程，实时更新进度状态； 3.维护生产相关文件资料，保障资料完整且便于查阅； 4.汇总并整理订单数据，完成打单等相关操作。 任职要求： 1.身体健康，无色盲或色弱情况 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.有较强的事务记录与资料归整能力 4.熟练操作电脑及常用办公软件 5.具备良好的时间管理意识，能按时高效完成工作任务 工作时间8:00-18:00，9:00-19:00，10:00-20:00，单休，包吃一餐，试用期满勤4.2K，转正4.6K

工作内容 1.负责工厂日常生产运营，涵盖产品制造、装配及质量检验等相关环节； 2.在生产过程中及时识别问题并提出改进建议，保障生产进度与产品品质。 任职要求 1.身体健康，能适应现场工作环境； 2.工作认真踏实，具备较强的抗压能力； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作标准； 4.专业背景为机械工程、自动化等相关方向，掌握生产设备的工艺流程、操作方法及维护保养知识。

1.招车间配货发货员1名，要求30-45岁，做事认真负责，吃苦耐劳，工资面议 2.招跟单文员1名，30-40岁，会简单电脑操作，做事细心，工资面议 工作地点：长乐镇，联系电话：（，前先，电话联系不上）

岗位职责： 1、负责车间或班组人员的日常管理与协调； 2、配合车间主任推进生产任务的执行与落实； 职位要求： 1、具有食品行业相关管理经验（如组长、拉长及以上级别）者优先； 2、具备良好管理潜质者，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责: 1.策划并组织实施招生活动，提升潜在学员的关注度与参与度 2.通过深入交流掌握学员需求，制定匹配的个性化学习规划 3.持续跟进学员动态，保障学习过程中的服务质量和体验水平 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，善于与学员进行高效互动与信息传递 2.热爱教育领域，适应快节奏工作环境并保持积极主动的工作状态 3.拥有较强的组织协调能力，能系统化管理并持续优化招生运作流程