一、岗位职责 1.负责公司水处理系统的日常运行与维护，严格执行锅炉用水相关规范与制度，保障锅炉给水、炉水及软水化验结果准确可靠； 2.对水处理流程进行实时监控，确保出水水质符合既定标准； 3.定期开展水处理设备的巡检、维护及故障处理，保障设备稳定运行； 4.负责水处理技术资料的整理与归档，规范填写各类原始记录并完成交接班手续。 二、任职要求： 1.年龄不超过40周岁，持有水处理、环境工程等相关专业大专或以上学历； 2.具备2年以上企业水处理实际工作经验； 3.熟知水处理领域相关的法规、政策及技术标准； 4.熟悉水处理设备的运行原理及操作规程； 5.具备较强的沟通能力与团队协作意识。 三、资格证书： 持有水处理作业证、司炉操作证者优先录用！！！！

岗位职责： 1.负责汽车涂装工艺方案设计及优化，提升涂装质量合格率至98%以上 2.主导新车型涂装工艺开发，确保项目按期交付 3.解决涂装生产现场技术问题，降低缺陷率30% 4.编制涂装工艺文件及作业指导书，标准化覆盖率达100% 任职要求： 1.本科及以上学历，材料、化工或机械相关专业 2.5年以上汽车涂装工艺工作经验，熟悉电泳、喷涂工艺 3.掌握CATIA/AutoCAD等设计软件，具备3D仿真能力 4.熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系

岗位职责: 1. 承担发泡工程领域的技术支撑与现场执行工作 2. 参与发泡设备系统的运行调试及性能提升 3. 配合处理发泡工艺中出现的技术难题 任职要求： 1. 对发泡工程技术具备较强兴趣 2. 拥有良好的问题识别与应对能力 3. 具备团队协作精神，能协同推进项目实施

1. 掌握聚氨酯发泡工艺流程，熟悉发泡设备及模具的运行原理与调试技术。 2. 能够独立处理生产中出现的工艺异常，如气泡、硬度不均、填充不足等情况。 3. 熟知座椅发泡材料的性能指标及相关测试规范，包括密度、硬度、回弹率等要求。 4. 具备较强的沟通协作能力，能有效对接生产与技术环节。 5. 动手能力强，善于分析并解决现场实际问题。 6. 工作态度认真，具备高度的责任感和细致的工作作风。

岗位职责 1. 负责工厂端产品技术状态的管控，与研发及项目团队紧密协作，确保设计文档、技术规范、图纸在生产现场准确实施。 2. 主导厂内工程变更流程（ECR/ECN），统筹变更申请、评审、验证、发布及切换执行，跟进变更实施效果，识别并控制变更相关风险。 3. 负责汽车座椅产品的BOM构建、审核、维护与更新工作，确保BOM数据的准确性与完整性，并同步维护物料主数据及工艺关联信息。 4. 解决生产过程中出现的产品技术问题，协同研发部门处理设计缺陷、装配干涉、尺寸匹配异常等情况，推动问题有效闭环。 5. 参与新产品导入、样件试制及试生产验证过程，确认技术状态一致性，整理试制阶段问题并提出整改方案。 6. 负责工程文件（如图纸、标准、技术通知等）的管理，确保现场使用文件版本有效且受控。 7. 与质量、工艺、生产、采购等相关部门协作，落实各项技术要求，保障量产运行稳定，并支持持续优化改进。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、车辆工程、材料成型、汽车零部件等相关专业背景。 2. 熟悉汽车座椅结构组成，具备座椅产品工程、工程变更或BOM管理相关工作经验者优先考虑。 3. 掌握工程变更流程（ECR/ECN）及产品开发流程，具有变更评审、风险评估及落地执行的能力。 4. 熟练操作Office、ERP、PLM系统，可独立完成BOM维护、物料管理及相关工程数据管理工作。 5. 能够识读2D/3D工程图样，掌握GD&T、尺寸链分析、公差配合等基础工程技术知识。 6. 具备良好的跨部门沟通协调能力，思维条理清晰，责任心强，善于推动问题解决。 7. 熟悉IATF16949体系及五大工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA）基本内容者优先录用。

工作地点:山东济宁---宁德时代济宁基地 CELL/PACK均有岗位 岗位职责： 1. 作为量产环节的负责人，全面主导并协调量产过程中技术问题的解决，推动良率与生产效率提升，持续降低制造成本； 2. 主导新工艺、新材料、新建产线及新设备在量产阶段的可制造性评估与验证工作； 3. 开展工艺流程优化，提升制程稳定性和产出能力； 4. 负责量产相关技术文件（如BOM，CP，SOW等）的编制、更新与维护； 5. 分析生产过程中的潜在失效风险，制定有效的预防控制措施，并明确过程与产品规格标准； 6. 配合客户审核工作，积极落实改进项，提升客户认可度与满意度。 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历，机械、自动化、电气、车辆工程、材料、化工等相关专业背景 知识技能：掌握基本工艺原理，具备扎实的逻辑分析能力，熟悉工艺与质量改善方法，执行力突出 工作经验：5年以上工艺领域相关工作经验 语言：普通话流利，具备良好的表达、沟通及团队协作能力，具有较强的领导力，能适应高强度工作节奏 其他：思维清晰，具备优秀的项目统筹与推进能力，善于跨部门协同，能够适应基地工作环境，具备应对高压力、高挑战任务的能力

一、岗位职责 1.负责公司水处理系统的日常运行与维护，严格执行锅炉用水相关规范与管理制度，保障锅炉给水、炉水及软水化验结果准确可靠； 2.对水处理流程进行实时监控，确保出水水质符合既定技术标准； 3.定期开展水处理设备的巡检、保养及故障维修工作； 4.负责水处理相关技术文档的编写与归档，规范记录各项原始数据并完成交接班手续。 二、任职要求： 1.年龄不超过40周岁，水处理、环境工程等相关专业大专及以上学历； 2.具有2年以上企业水处理实际工作经验； 3.熟悉水处理领域相关的法规、政策及行业标准； 4.熟知水处理设备的运行原理及操作规程； 5.具备较强的沟通能力与团队协作意识。 三、资格证书： 持有水处理作业证书或司炉操作证者优先考虑！！！！

1. 负责工艺文件的编制与审核，参与车辆试制全过程，承担新产品总装工艺可行性验证，制定试制阶段所需的总装工艺技术文件，并在试制过程中提供现场技术支持；持续优化总装工艺标准、作业流程及文档模板；依据财务、生产等实际需求，编制并完善工时定额、材料消耗定额、作业指导书、检验规范等技术资料，组织相关工艺文件（如作业指导书、工艺规程）的会签工作，确保现场使用文件的准确性和有效性。 2. 组织开展四大工艺环节的工艺纪律执行情况检查，联合相关部门实施定期巡查，汇总检查结果并进行通报与考核，跟踪工艺问题整改进度，确保整改措施落实到位。 3. 参与构建和完善总装工艺体系，负责整车生产中总装领域工程技术资料的编写，开展工时平衡分析与工程优化工作，为生产现场改进提供技术支撑，保障生产有序运行，推动生产效率持续提升。 4. 根据总装工艺路线及工时数据，开展工艺方案和过程的验证工作，提供制造工艺技术支持；通过与车间、工程团队的沟通反馈，持续优化总装制造工艺，落实工程变更的执行与闭环管理。 5. 参与工艺工装的技术方案设计，完成技术交流、方案比选、技术协议签订及图纸审查工作；协同开展工装的验收、验证、优化评估及相关协调事务。 6. 参与新产品生产线基础设施、设备、工装及工具的设计评审、预验收、安装、调试及最终验收工作，确保新建产线满足工艺要求。 7. 针对分厂反馈的工艺、技术及质量问题，及时响应并有效处理，保障生产现场稳定运行。 8. 对发生的常规性或重大质量问题进行深入分析，提出切实可行的整改方案，组织相关人员开展专项攻关，推动问题根本解决。 9. 参与公司产线技术改造项目，确保生产工艺科学合理运行；负责总装设备与工具的选型确认，参与设备安装调试过程，持续改进工艺方法、设备配置及操作条件，提升整体工艺能力。 10. 组织实施新员工岗前工艺培训与考核，确保操作人员掌握工艺要求，保障过程质量受控。 11. 负责总装电检程序的开发跟进与实车验证，跟踪并解决电检过程中出现的问题；管理MES系统中的PIN码配置、证书与签名设置、DU号信息维护等工作。 12. 对总装所用工具实施周期性检定管理，开展工具使用风险识别与控制。 13. 负责日常MES系统扫描信息的维护，以及新车型上线后的扫描管理工作。

一、职位概述 负责公司产品及3PE焊接钢管全生产工艺流程的编制、优化、评定、落地监督，涵盖钢管成型、焊接、防腐全工序工艺管控，制定标准化工艺文件，解决生产工艺问题，持续提升生产质量与效率，保障工艺合规匹配特种设备生产标准。 二、岗位职责 1、工艺编制与评定：根据产品规格、标准要求，编制成型、焊接、3PE防腐工艺卡、作业指导书，完成工艺评定、工艺验证，形成标准化工艺体系。 2、工艺优化升级：持续优化现有生产工艺及参数，改进成型精度、焊接质量、防腐效果，提升生产效率，降低生产损耗与成本。 3、工艺监督检查：下发工艺卡，监督车间严格执行工艺标准，排查工艺违规作业，及时纠正不规范操作。 4、工艺培训考核：负责车间操作人员、质检人员工艺知识培训与考核，统一作业标准。 5、工艺问题整改：针对生产过程中的工艺缺陷、质量问题开展PDCA改善，优化工艺参数，杜绝同类问题重复发生。 三、任职资格 1、 2、学历：理工科大专及以上学历，机械、材料、焊接、管道工艺相关专业。 3、工作经历：4年以上钢管、压力管道元件制造工艺工作经验，熟悉3PE防腐钢管生产全工艺流程，有工艺评定、体系对接经验优先。 4、职业资格：具备助理工程师及以上职称。 5、本岗位实行单休制度，存在加班情况。 6、工作地点：忻州生产厂区全职在岗。 四、能力要求 1、精通钢管成型、埋弧焊、二保焊等焊接工艺及3PE三层防腐工艺原理与参数设置。 2、熟练掌握GB/T 23257、GB/T 3091等产品标准，可独立完成工艺编制、评定与优化。 3、具备较强的问题分析、工艺创新能力，可快速解决生产工艺疑难问题。 4、逻辑清晰、严谨务实，具备良好的技术交底与培训能力。 五、岗位薪资待遇 1、工资项（合计7000-11000元/月，其中绩效工资占比24.5%-28%）： 2、加班项：调休或加班补助 3、津贴项：免费就餐+通讯津贴 4、奖金项：绩效考核奖金、工艺技改奖金、成本节约奖励、年度超额业绩奖金 六、社保福利 1、社保：五险一金 2、福利项：春节福利、夏季福利、中秋福利 3、假期：法定节假日 七、补充说明 1、试用期2个月； 2、试用期第一个月工资按工资项的80%计算；第二个月工资按工资项的90%计算。

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榆次太原地区招聘全屋定制安装学徒工及技术不熟练的安装人员。

榆次太原招聘全屋定制安装学徒工和二把刀。工作地址位于榆次太原。

岗位职责： 1.负责新产品工艺设计、验证及量产导入，编制PFMEA、控制计划、作业指导书等工艺文件 2. 分析生产过程中的工艺问题，持续优化制程参数与作业方法，提升良率与效率 3.协同研发、品质、生产部门开展跨职能改善项目，推动DFM可制造性落地 4. 主导工艺变更管理与现场异常处理，确保制程稳定性与合规性 5.参与新设备/新材料的工艺评估与导入验证，支持产能爬坡与技术升级 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2.具备1年以上制造业工艺工程（PE）实战经验，熟悉ISO9001/IATF16949体系要求 3.熟练运用SPC、MSA、8D等质量工具，具备独立分析与解决问题能力 4.熟悉CAD/UG等绘图软件及常用办公软件，有工装夹具设计经验者更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识

岗位职责： 1. 负责生产线工艺参数监控与技术操作优化，保障生产稳定性和良品率 2. 开展设备日常点检、基础维护及简易故障处理，协同维修团队落实预防性保养 3.依据作业指导书执行过程自检、数据记录与异常反馈，确保产品质量全程受控 4. 参与新工艺导入、新材料试产及量产转化，收集现场数据并提出改进建议 5.严格执行安全生产规程与6S现场管理标准，营造规范、安全、高效的作业环境 任职要求： 1.大专及以上学历，理工科背景，化学化工、材料类等相关专业优先 2. 无经验要求，具备制造业一线实操经验者优先考虑 3. 具备基本识图能力、动手能力及细致严谨的工作态度 4. 服从生产调度安排，责任心强，适应现场工作环境，吃苦耐劳 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神，学习意愿强

会CAD和CREO或SW，有钣金厂1年以上拆图经验！

岗位职责: 负责工商业储能柜的设计与开发、装配、测试 全工序工作

岗位要求： 1、负责对设计图纸的加工工艺的确认及审核； 2、负责编制生产工艺、工艺方案、工艺路线、工艺措施满足设计要求； 3、严格控制工艺纪律，跟踪指导工艺文件在加工过程中的实施； 4、根据工艺要求及操作工人的技能状况，实施工艺培训； 5、负责车间工、夹、量具的工艺设计，并协助完善生产流程中的工艺装备； 6、完成领导交付的其它临时性工作。 任职要求： 1、机械工艺技术或机械制造专业专科及以上； 2、工作经验：从事机械工艺5年以上且满足精通车、加工中心、铣、钳、焊等生产手段的加工工艺； 3、熟悉焊接、热处理和表面处理相关工艺，做过API相关产品工艺评定的优先； 4、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等软件的相关经验； 5、责任心强、团队协作好、沟通能力强。

小工-工厂搬抬打包（3500元以上/月）

工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养； 2.承担设备故障的诊断、排查及维修工作； 3.组织开展设备操作培训，并提供现场技术指导与支持。 任职要求 1.具备相关设备管理与维护的实际工作经验； 2.具有良好的沟通协调能力，能够有效组织和带领团队； 3.具备较强的故障分析与问题解决能力； 4.熟悉管板焊接工艺，具备水泵、风机等设备的安装、检修经验。

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鸣谦大街王杜村面粉厂明天用个临时工码垛，都是10斤20斤的袋子，一小时20，按小时算，大概8小时左右，去的联系

现在纸箱厂，工人，车间打杂、装卸。早8:00一晚6：30左右，工资：17元/小时地址：榆次工业园区鸽子勿扰，：

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编程1人设计3人钳工3人普工3人

[烟花][烟花][烟花]冀村富达筐厂急招装卸工，老实肯吃苦，有意向的拔打电话

招聘替班人员。岗位职责包括：装车不撒料、不偏载，配合自卸车节奏；有承台、地下室、管沟槽施工经验，懂标高；正反手操作熟练，能在狭小场地灵活作业；日常负责打黄油、检查油水，小毛病能及时报修。

可以独立完成剪烫染