诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期记录或负债＜1W且已结清； 4、未担任过企业或私营单位法人代表/曾任职但已完成注销手续； 5、善于沟通表达，普通话标准，敢于突破自我、追求高收入； 6、接受零经验人员，配备一对一导师带教，服从团队安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k/月，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%作为总业绩，个人分成15%-46%递增计算 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、提供员工宿舍或住房补贴； 3、入职即签劳动合同，带薪培训，完成基础任务享额外奖励； 4、定期组织团建活动、下午茶零食供应，生日及节日均有福利，KTV聚餐等团体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽，办公环境整洁，工作气氛轻松； 6、年终年会、分红奖励、带薪年假。 【工作内容】 1、通过多平台渠道发布房源信息引流，如小红书、抖音、闲鱼等； 2、维护线上资源，及时更新房源动态； 3、根据客户实际需求精准匹配房源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、朝九晚六，午休1.25小时 2、新人期后略有调整，以服务客户为核心 3、工作弹性灵活，实行坐班制，办公室办公 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，享有完善培训机制； 2、每三个月开放一次晋升通道，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，流程高效，坚持能力导向原则。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”

线下：电话联系房东客户进行房源产品了解、讲解、熟悉区域小区及相关配套。 向客户讲解房源产品、带看匹配房源、了解客户需求 线上：对房源产品、进行推广宣传、讲解。

线上房屋营销、推广 线下实地看房、收房 电话销售

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产领域相关咨询服务。 2.带领客户实地看房，协助完成房产交易流程。 3.开发并维护房源资源，与业主保持良好沟通，建立稳定合作关系。 任职资格： 1.年龄22至45周岁，初中及以上学历 2.为人诚信踏实，具备吃苦精神和团队协作能力 3.普通话标准，具备良好的沟通与表达技巧 岗位福利：高额提成机制，充分激发个人潜能

/工作内容 岗位职责： 1.制定个人销售策略与执行计划，严格执行公司规定的销售价格及交房规范开展销售工作； 2.负责项目楼盘的推广介绍，接待来访客户并推动成交转化； 3.了解客户真实需求，挖掘并持续跟进意向客户，落实客户追踪与联络工作； 4.主动热情接待客户，提供专业细致的讲解与周到服务，确保客户满意度； 5.及时反馈市场动态，定期整理销售数据与客户成交信息，进行分析评估并提交总结报告； 6.配合销售主管完成日常基础性事务支持工作； 7.保持售楼处现场设备齐全、环境整洁有序。 任职要求： 1.熟知本地房地产市场情况及相关政策法规； 2.具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握扎实的营销方法、销售技巧与说服力； 3.性格积极乐观，反应灵敏，具备较强的口头表达与书面撰写能力；

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工作时间 我们是一家房产中介公司，现招聘半管理半销售类岗位，底薪5000元，无业绩考核压力，注重日常活动量管理。无需相关经验，欢迎性格外向、积极乐观、对销售及团队管理有兴趣的人员加入。公司设有市场部、新媒体部、督导部、培训部、金融部等多个职能部门，提供广阔发展空间。上班时间为上午10点至下午7点，薪酬结构为底薪+提成+绩效奖励！期待你在吉日加入我们！

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产置业咨询与解决方案； 2.深入了解客户购房或租房需求，精准匹配房源信息，并开展商务沟通与协商； 3.带领客户实地看房，协助完成房屋买卖或租赁交易流程； 4.开发并维护公司房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系； 5.提供相关金融服务支持 任职要求： 1.具备高中及以上学历，不限经验，年龄范围23-45岁，性别不限； 2.具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极主动； 3.能够承受较强的工作压力，敢于面对房产行业的挑战与竞争； 4.为人诚实守信，作风踏实严谨，具备优良的团队协作精神 薪资待遇： 1.月薪10000—100000，收入上不封顶 2.提供住宿安排 3.实行弹性工作制

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1、对接各大银行按揭政策并推广 2、对接各个二手房门店和二手房交易平台 3、对接各大签约各中心和自媒体房产人 4、完成领导交代的其他任务

岗位职责： 1、接待购房客户，提供专业且优质的房产咨询与服务； 2、陪同客户实地考察房源，协助完成看房流程，推动交易达成； 3、负责二手房买卖及新房销售等相关业务工作； 任职要求： 1、提供免费培训，门店采用导师制，专人带教； 2、无经验但性格开朗、沟通能力强者亦可加入； 3、具备其他领域销售经验者优先考虑； 4、年龄要求21-40岁；（接受零经验人员） 工作时间：8:20-18:30，中午休息2小时；每月休息4天；法定节假日正常休假，享有节日福利等； 薪资结构：有责底薪4000元+10%-50%提成； 或无责底薪3000元+20%-50%提成；入职即安排带教，一对一指导成长

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

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特别申明：诚信为本，拒绝低俗内容，杜绝一切不健康行为，不收取任何费用，有无经验均可，热爱工作是最重要的前提 公司提供： 1、每日直播4小时或6小时即可完成任务，时间可自由安排； 2、精细化服务，专业团队轮班值守，全天24小时在线，实时协助主播发现问题并及时调整，快速助力成长；（区别于传统模式的松散管理） 3、节假日赠送礼品，生日送上专属祝福，日常生病支持免费送药服务；（通过叮当快药采购药品，费用由公司承担） 4、设备由公司免费提供，无需到岗，在家即可开展工作； 5、不限制经验背景，配备运营人员线上全程陪跑，实时指导； 6、每月设有服装补贴预算，每天都能穿着精美服饰出镜； 7、有意向提升才艺的主播可享免费舞蹈与声乐课程，并定期安排化妆师进行妆容教学。 每月薪资1W+ 个人素养要求： 才艺为加分项，非必需。欢迎新手加入，零基础也可起步，每位成员均享专业运营团队多对一扶持。 1、五官端正（不必担忧外貌，平台配备高级美颜滤镜）； 2、性格活泼开朗，乐于交流互动；（表达欠佳者，将安排运营一对一辅导跟播） 3、热爱新媒体行业，工作积极主动，具备良好的职业素养与责任心；（需配合运营协作，实现共赢） 4、愿意参与公司组织的各项培训指导；（所有培训项目均为免费，无需担心额外支出）

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工作内容： 1、从事汽车销售相关工作； 2、负责客户接待、客户开发及客户关系维护。 职位要求： 1、具备汽车行业直播经验者优先考虑； 2、持有驾驶证者优先录用。 工作时间：9:30-18:30 薪资待遇：无责任底薪+高比例提成，收入上不封顶，晋升通道广阔。 车型丰富，可满足多样化购车需求，每月推出促销活动，助力快速成交； 无需经验，提供系统化培训，主管及经理全程协助订单转化，公司还配备抖音直播专项指导。

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工作内容：开展品牌汽车直播活动，提升品牌曝光与关注度； 职位要求：需具备藏语直播能力，语言表达流畅，热爱汽车领域，有汽车类主播从业经历者优先考虑。 薪资待遇：底薪5000-8000