岗位职责： 1.制定个人销售方案.计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售； 2.负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交； 3.掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪.联系； 4.热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务； 5.负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告； 6.协助销售主管处理一般日常事务

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工作内容： 专注于新房、二手房的租赁及买卖交易服务 薪资福利：底薪7000-8000元/月 租赁提成35%，买卖提成15%-45% 工作时间：早九晚九，固定每周二休息

岗位职责: 1.制定个人销售方案与计划，严格执行公司规定的销售价格及交房标准开展销售工作； 2.负责公司楼盘项目推介，接待来访客户并推动成交达成； 3.了解客户实际需求，挖掘并跟进潜在客户，落实客户追踪与联络工作； 4.主动热情接待客户，提供详细讲解与周到服务，确保客户满意度； 5.及时反馈市场信息，定期分析销售数据及成交客户资料，提交销售总结报告； 6.配合销售主管完成日常基础性事务工作。

岗位职责: 1.制定个人销售策略与工作计划，严格执行公司规定的销售价格及交房规范开展销售工作； 2.负责公司项目楼盘的推广介绍，接待客户并推动成交达成； 3.了解客户真实需求，挖掘并跟进潜在客户，落实客户追踪与联络工作； 4.主动热情接待，详细专业讲解，提供周到服务，确保客户满意度； 5.及时反馈市场动态信息，定期分析销售数据与客户成交资料，提交销售总结报告； 6.配合销售主管完成日常基础性事务工作。

我们公司专注于房屋租赁服务，是一家专业化的房屋出租代理服务机构 总公司成立于2010年3月，自创立以来，凭借扎实的业务能力、诚信的经营理念和贴心的服务体验，赢得了客户的广泛认可与信赖，现已成为区域内具备规模与影响力的专业房产代理服务品牌 薪资待遇： 1、无责任底薪3000元起，根据个人能力持续增长，无责底薪范围3000-10000元，提成另计 2、每单固定提成200元 3、业绩提点从10%起，最高可达35% 4、单笔奖励、业绩奖金、房源绩效均单独核算发放 5、设立周度成交冠军、月度成交冠军奖项，奖金丰厚，激励不断 6、有房产经纪从业经历者优先考虑 7、员工平均月薪8000左右，达成目标轻而易举 8、免费提供网络端口资源+开单红包+每日零食下午茶+每月团队聚餐+生日庆祝活动+年度外出旅游+节日福利礼包+内部互助基金+现金即时奖励等多项福利 9、入职即安排资深导师带教，零经验也能快速上手，实现高效成长 10、晋升通道畅通，坚持多劳多得，付出必有回报，提供经纪人A1-A6双轨发展路径，所有管理岗位均从优秀一线员工中选拔，敢于挑战高收入，就能收获精彩人生 工作内容说明 1、通过58同城、安居客、幸福里、小红书、闲鱼等本地生活平台发布租房信息，结合租客实际需求，精准匹配并推荐合适房源 2、陪同客户实地看房，详细介绍房屋状况及周边配套情况 3、协助双方完成租赁协议签署 职位要求 1、年龄18-30岁之间，男女不限，专业不限，学历不限 2、欢迎有同行经验者加入，退伍军人优先录用 3、渴望高收入，不满足于平凡，具备强烈赚钱动力者优先 请认真阅读以上信息，欢迎积极咨询，预约线下面试，只要你愿意尝试，公司定为你开启一片广阔的发展天地

所有工作有无经验均可到店有师傅一对一教学带教，学会为止， 工作地点在3号线地铁线幼儿师范站旁！ 【岗位职责】 -负责二手房、新房及商业地产的销售工作 -通过电话、面销、网络等方式开发客户资源 -协助客户办理房屋买卖、租赁及交易手续 -实地带看房源，维护房产信息 【职位要求】 -有销售经验者优先，无经验可投递 -学历不限，工作年限不限 -具备良好的沟通能力和抗压能力 【工作时间】 具体时间班次面议

还在为想工作又要照顾家庭而纠结吗? 让你既能拥有自己的事业，又能兼顾孩子与生活! 一、工作时间: 1.上午9:00～12:00，下午2:00～4:30 2.中午休息2小时，时间灵活不匆忙 3.周末双休法休，完全配合你的家庭安排 4.责底薪2000～3000+开单提成20%～60%+社保+各种现金奖励等福利【根据区域，底薪略有浮动，详情投递简历可咨询】 二、岗位优势: 1.不用外出跑业务，精准客源，带客户看房， 2.工作内容简单清晰，销售压力，轻松上手. 3.时间友好，兼顾接送孩子、照顾家庭，工作生活两不误 三、工作内容: 1.公司提供房源和客源，不需要花钱开端口，需外出寻找客源！ 2.负责维护公司挂牌售房的业主，保持日常沟通，及时更新房源信息 3.接受通过电话与业主对接，沟通房源相关事宜 4.给有买房和租房需求的客户匹配房源 想找一份时间自由、不用奔波的工作，那这个岗位再合适不过!期待你的加入，一起在轻松的氛围里实现自我价值！

所有工作有无经验均可到店有师傅一对一教学带教，学会为止， 工作地点；在3号线地铁线幼儿师范站旁！ 其他位置的也可以就近分配门店 【岗位职责】 *熟悉所在商圈信息，负责房源和客户开发维护 *接待咨询客户，陪同看房，促成新房买卖业务 *跟进交易流程，协助办理房屋过户手续 *完成业绩目标，参与商务谈判并签订合同 【职位要求】 *热爱销售工作，抗压能力强，思维敏捷 *团队意识强，服从管理，年龄18-60岁 *有房地产行业热情，有长期发展意愿 【工作时间】9~19点，一周休息一天（可调休） 【薪资福利】 *底薪4000元/月+开单奖励+高额提成（20%-70%）+工龄工资+其他奖金 *员工生日礼金+公费旅游+带薪假期+职位晋升 *五险一金|包住|年底双薪|房补|每月团建|两次旅游

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从事新楼盘、二手房的销售。

职位详情 分享 房产经纪人 招聘中 劲爆 设置AI帮我招 职位名称 爱家直招销售底薪5K可提供住宿 薪资待遇 10000-20000元/月 福利待遇 五险一金、包住、年底双薪、房补、话补、交通补助、加班补助 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 镇坪路178号我爱我家 职位描述 【薪资待遇】 保障底薪：新人保底薪酬5000+1000学历补贴，提借住宿，有经验者可面议 佣金提成：35-58% 专业培训：全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； 晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问营业主任分行经理高级经理区域总监）； 绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金，一般金额在5000元左右） 各类补贴：员工可享受商业保险、定额的通讯及交通费补贴等公司福利； 工作地点：公司提供住宿 任职要求： 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍军人优先考虑（团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台）

【职业经纪人元年-平台化扁平化的构架】 2015年1月4日，链家开启职业经纪人元年，用链家控股集团董事长左晖的话来形容这次链家的变革:核心是让经纪人赢，经纪人赢则消费者赢、经纪人赢则平台赢！“链家”只是代名词，可以利用平台资源不遗余力的协助打造经纪人的个人品牌从而让经纪人获得更高收益。 我们提供的岗位是——房产经纪人/置业顾问/销售业务代表(新房/二手房/海外/旅居/万链装修综合业务方向) 【工作内容】 1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户需求，提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 6、多元化业务线推荐：一手房·二手房·旅居·海外·万链装修·自如长租公寓等 【任职要求-开放的链家欢迎您】 （1）专业不限，国家***统招本科院校；学历必须符合条件 （2）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的上进心； （3）有毅力，积极,乐观、开朗,良好的自驱力沟通能力和进取心； （4）具有高度敬业精神及服务意识，执行力强，有团队合作精神； 【薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案】 薪资： 在实习期（试用期）前3个月（可延长至6个月），无责任底薪是6000元，转正后提成买卖30%租赁40%起，最高90%；入职一年新人有责底薪6000-8000-10000元。平均薪资8000-15000，无上限 福利： 公司缴纳六险一金，（含缴纳商业保险）。 其它福利： 1：内部员工租房、买房、租住自如房屋，享受员工折扣价，定期推出PGA公寓补贴改善住房活动； 2：员工享有周年庆定制礼物，新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包； 3：精英社成员及季度公司业绩活动排名靠前员工享有免费出国游 4：春节期间，可将父母接到北京过新年，自如房屋免费住； 5：公司每年第三季度进行业绩激励活动，排名靠前员工可与父母一起在“人民大会堂”荣誉晚宴，且； 6：公司春节假期给予员工13天或以上带薪假期与家人团聚 7：享受集团互助金：个人以及直系亲属生病补助 【晋升发展通道】: 1.运营方向：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 2.职能方向：房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.外地发展：房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层 注:北京链家2017年为全国31个分公司输出1900+位优秀人才,建立有自己内部储备管理池(MVP、SVP、DVP、U+俱乐部),70%异地分公司高管及管理者来自北京链家,支持优秀的北京总部人员往异地输出,并且竞聘获得职位晋升 【系统培训】: 1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识（3天线上）; 2、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践, 3、实战演练:师徒制,一对一教学，师父将带你近距离接触业务实战。 4、经验分享:链家优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围:Lianjia.链家将是您校园生活的延续,因为这里有一群爱学爱问、有激情、有梦想的积极向上的伙伴! 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、、带团队、多次晋升机会、团队气氛活泼 职位亮点：13天春节带薪假，弹性工作制

招聘 男 女 游戏三角洲行动陪玩师 8小时(班次随调) 薪资4000-5500(熟练后上不封顶) 可半月结工资 联系方式

安徽滁州今晚夜班招聘女工4名、男工1名，要求工作时间为8点至次日8点，共需支付报酬并安排食宿。

重点：可接受零基础人员，提供带薪培训。保底5000元，每日直播6小时。 岗位职责： 1、通过抖音平台开展线上直播，与观众实时互动，提升直播间活跃度； 2、参与直播内容的策划与优化，确保内容积极健康，增强用户粘性； 3、积极参与公司组织的免费技能培训，持续提升直播表现力与专业度； 4、维护直播间良好秩序，打造正向、活跃的直播环境。 任职要求： 1、具备较强的表达能力与亲和力，能有效吸引并留住观众； 2、对直播行业充满热情，有志于在该领域长期发展； 3、能适应弹性工作时间，配合完成直播排班安排； 4、乐于接受系统培训，快速学习直播相关技巧与平台规范。 公司可提供的支持： 零基础专项培训 包含妆容造型、短视频拍摄、才艺培养、视频剪辑发布、直播间使用、高品质直播设备、直播运营指导及内容孵化扶持。

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岗位职责： 1、参与翼阳传媒策划的各类短视频拍摄，充分展示个人特质与风格；每日按要求完成直播任务，增强粉丝互动与账号活跃度 2、与项目团队高效协作，推进拍摄至后期制作的完整流程 3、在社交平台主动开展内容互动，提升用户参与感 4、按时参加公司组织的线上及线下活动，拓展行业资源与人脉网络 任职要求： 1、具备优秀的镜头表现力，能自然驾驭多种内容风格 2、了解主流社交平台直播形式，拥有内容创作及粉丝运营经验 3、外形气质佳，上镜效果良好，可适应高强度拍摄节奏 4、工作态度认真，积极进取，能准时高质量完成各项拍摄安排 岗位职责补充说明： 1.每日直播时长需达到6小时 2.镜头前表现自然大方，具备良好的表达意愿 3.主动配合公司安排的各项拍摄及直播任务 岗位福利： 高保底薪资专业运营与拍摄团队全程支持 直播设备齐全生日宴会每周团建不间断 工作氛围轻松吧台零食饮品无限供应 重点！重点！重点！ 老板豪爽大方，凭实力拿高薪！

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一、岗位职责： 1、公司运营项目坐落于原创科技城13-19层，总面积14000㎡，本岗位主要负责通过外出拜访或电话联系企业客户，推进运营空间的租赁成交； 2、当前待租面积为1000㎡，后续将视情况释放更多可运营空间，团队架构为招商总监1人+招商经理2人； 3、转正条件：自主开发客户并成功签约即可转正； 4、薪酬结构：底薪+绩效+补贴（7-9k），另享提成及月度激励奖金（1.5-5k）；每月休息实行大小周制； 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00； 二、任职要求： 1、不限性别，年龄需在25-40周岁之间，专业不限，具备产业园招商或租赁经验者优先，拥有滁州及周边地区企业资源并能有效导入者优先； 2、热爱销售工作，积极进取，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，责任心强； 4、性格坚韧，目标感强，保持积极向上的心态。

岗位职责: 1.负责直播介绍仓储货架产品，展示车间生产实况； 2.实时互动，回应观众咨询与疑问； 3.协同编导完成短视频内容拍摄与制作； 每天直播时长4-6小时 任职要求: 1、年龄18-28岁，语言表达流畅，具备良好的镜头表现力； 2、对仓储设备或工业类产品有兴趣，学习理解能力强； 3、善于调动直播氛围，准确传达产品核心优势（如承重性能、材质特点、空间优化等）； 4、了解抖音等平台直播操作流程及相关规则； 5、具备电商直播经验者优先，有工业品领域直播经历者更受青睐 福利待遇: 1、行业机遇：仓储货架市场需求快速增长，发展前景广阔！ 2、收入可观：无责任底薪+高比例提成（详情面谈）！ 3、单休，缴纳五险，提供工作餐

岗位职责： 1、参与翼阳传媒策划的多样化短视频拍摄，充分展示个人特质与风采；每日完成6小时直播，增强粉丝互动与账号活跃度 2、与项目团队高效协作，推进拍摄至后期制作的完整流程 3、在社交媒体平台主动开展内容互动，提升用户参与感 4、定期参加公司组织的线上及线下交流活动，拓展行业资源与合作机会 任职要求： 1、具备优秀的镜头表现力，能自然驾驭多种风格内容呈现 2、熟悉主流社交平台直播形式，拥有内容创作及粉丝运营经验 3、外形条件良好，上镜效果佳，可适应高强度拍摄节奏 4、工作态度端正，执行力强，能按时高质量完成各项任务安排 岗位福利： 高保底薪资保障 配备专业运营及摄制团队 提供全套高性能直播设备 定期举办生日庆祝活动 每周组织团队建设活动 工作氛围轻松，吧台常备零食饮品 重点！重点！重点！ 老板大方好相处，凭实力拿高薪！