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装修设计师
招聘效果图设计师(3Dmax、酷家乐均可) 本职位为线上工作!无需到岗【可兼职】 应聘要求: 1、能熟练操作AutoCAD、3DMAX,酷家乐等软件,独立完成家装、公装效果图全套图纸; 2、根据客户提供的图纸和需求,能够熟练的做出效果图图纸; 3、良好的处理客户关系,防止发生冲突; 4、按单提成,熟练CAD、3DMAX等设计渲图软件。 工作内容: 1、主要客户包括室内设计家装,工装,有经验优先,能独立完成施工图或者效果图; 2、拥有1年以上的专业效果图公司的工作经验者优先考虑; 3、不挑图、不拖图、有礼貌、为人诚信、善于和客户沟通有良好的理解能力。
家装设计师
1000-2000元/月
装修/室内设计1年以下学历不限别墅现场办公客情维护独立完成施工图周末单休普通住宅小户型独立完成效果图餐厅良好的方案沟通能力熟悉装修材料商铺
室内设计 报价谈单 对接工地
深化施工图设计
3000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上3Ds MAXAutoCAD独立完成效果图独立完成施工
工作职责: 1、统筹并审核设计部门输出的设计方案及图纸文件,带领施工图团队开展多项目分解作业,协调推进整体施工图深化进程,承担图纸审定与技术把关职责; 2、协助设计总监与主创设计师完成施工阶段的深化设计任务(熟练绘制施工图、平面布局图、节点详图、立面图等); 3、跟进项目执行进度,确保设计环节按时高质量交付。 任职要求: 1、室内设计、环境艺术设计或相关设计专业背景,具备3年以上酒店、大型办公楼、售楼处、会所类项目的施工图绘制经验,熟练掌握CAD软件; 2、具有较强的图纸审查与深化能力,能精准将设计师的口头表达、手绘草图及效果图意图转化为规范的CAD施工图纸; 3、熟知装饰施工工艺流程、工序衔接及细部构造做法,具备现场实践经验,了解施工图制作标准,熟练操作各类基础绘图工具; 4、具备良好的协作精神,工作严谨细致,善于自我驱动,责任感强; 5、具备一定的团队组织与管理能力。
设计师
2000-5000元/月
装修设计师
招个一起创业的设计师
设计专员
3000-8000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限手绘
1、参与公司设计项目的方案策划与创作,确保设计成果符合客户实际需求; 2、全程参与项目实施过程,从设计落地到施工竣工验收,严格把控工程进度、视觉效果及施工品质; 3、掌握多种室内装修风格,能精准进行风格定位与造价评估,并完成相应软硬装搭配,具备独立绘制并上色手绘设计图的能力; 4、熟悉工程预算管理,善于通过设计规划、装饰组合与色彩运用优化空间氛围,有效控制整体布置成本; 5、性格外向、沟通能力强、形象气质良好 三、公司优势 1、大型集团企业,业务多元发展,员工拥有广阔的职业发展空间; 2、完善的培训体系(涵盖新人入职培训、成长进阶培训、专业技能提升、团队拓展及管理能力培养),全面支持个人职业成长; 晋升通道(主笔设计师—主任设计师—首席设计师—设计部经理—分公司部门负责人)
装修设计师1-3年大专及以上现场办公五险周末双休AI良好的方案沟通能力客情维护
桔小家(德安店)扩店招人 【诚聘英才】 家装顾问家装设计师 学历与年龄不是问题,只要热爱家装行业 有1年以上销售经验(小白肯学也欢迎) 擅长沟通,具备客户服务意识 目标感强——你就是我们要找的人! 欢迎咨询
高级软装设计专家
8000-13000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上别墅现场办公客情维护普通住宅良好的方案沟通能力月休四天
工作内容: 现场勘查:对已完成硬装的房屋进行实地查看,掌握空间结构情况,测量各区域尺寸,并通过手绘、拍照等方式记录室内布局与整体风格。 与客户沟通:深入了解客户的实际需求,包括生活方式、审美偏好、文化背景、家庭成员构成及各功能区使用规划等,协助客户理清思路,精准捕捉其真实诉求。 完成初步设计方案:结合沟通成果,制定涵盖灯具、布艺、装饰摆件、挂画、绿植等软装要素的初步方案,并与客户交流,依据反馈持续优化调整。 方案深化:在客户认可初步设计的基础上,推进方案细化工作,明确各类软装产品的具体型号、价格及呈现效果,形成完整的软装深化设计文档。 上门复尺:再次前往项目现场,核实家具、灯具、窗帘等产品的尺寸参数、组合方式与摆放位置,确认无误后下达采购订单。 安装摆放:主导现场软装物品的布置与安装工作,协调落实各环节,并向客户说明日常清洁与维护方法。 任职要求: 软装设计师需具备良好的美学素养、语言表达能力以及统筹协调能力,能够准确把握客户需求,保障项目高效有序推进 上班时间:8:40-12:00,14:00-18:00月休4天 超长年假15-21天,不定时提供下午茶和团队建设活动 5A级办公环境,舒适、高端大气上档次
工装施工图深化设计专员
3000-8000元/月
装修/室内设计10年以上大专及以上年终奖现场办公独立完成施工图周末单休AutoCAD
主要工作是协助主案设计师完成施工图的深化设计
室内设计助理设计师
3000-4000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上
具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历
家居空间设计师
3000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上现场办公AutoCAD小户型月休四天五险
设计师:一·任职资格 1、大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计等相关专业优先; 2、两年以上定制家居或家庭装修设计领域从业经历; 3、具备较强的沟通表达能力,擅长设计方案讲解与客户洽谈,掌握产品知识及施工工艺流程; 4、熟练操作酷家乐、CAD、3D或圆方等常用设计软件; 5、有定制家居或家装设计相关经验者优先考虑; 6、可独立完成谈单,且具备多年实际工作经验者,学历条件可适当放宽。 二·岗位职责 1、负责客户整体装修设计、施工指导、材料选购等全流程设计服务工作; 2、进行方案讲解、报价沟通,并推进合同签订; 3、协同市场部门达成签单目标; 4、及时解答客户咨询,做好客户关系维护工作。
北海铁山港区码头工地要3个木工师傅一340元一天下班给钱,要附近的兄弟
340元/天
建筑木工3-5人日结
铁山港码头工地要3个木工师傅一340元一天下班给钱,要铁山港附近的兄弟
北海 铁山港区
1月24日 01:57拨打电话
广西北海现需要临促推广人员,做西麦相关产品推广,日薪面谈有意向者联系莫
促销员
现需要临促推广人员,做西麦相关产品推广, 日薪面谈 有意向者联系莫
北海
1月24日 00:39拨打电话
餐饮学徒
【 鼎盛茶楼 】 因经营需要,现招聘以下岗位: 一、馅档师傅1名,工资待遇4000-4500元/月。①按要求制作馅料,熟练切砍肉类骨头,有馅档经验优先。②服从工作安排,有团队合作精神。 二、馅档学徒1名,工资待遇3000-3300元/月。①听从师傅安排,按要求制作馅料。②服从工作安排,勤快好学,有团队合作精神。 以上岗位月休4天,包吃住。 应聘请联系:黄主管
北海
1月24日 00:04拨打电话
护工包住
招聘岗位:住家 条件:身体健康,懂病患陪护,有证优先 工作内容:看护69岁老人能自理不能摔胶做饭,有独立房间按照市场价,具体与雇主详谈
北海
1月24日 00:03拨打电话
广西北海涠洲岛找保洁两名4000一个月保持住33间客房,联系电话
4000元/月
客房保洁保洁开荒保洁1-2人月结
广西北海涠洲岛找保洁两名4000一个月保持住33间客房,联系电话
北海
1月24日 00:03拨打电话
室内设计师
1-3万元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅办公室商铺复式小户型普通住宅周末单休3Ds MAXAutoCAD
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度 5.持续关注行业趋势与新材料应用,优化设计流程与表现形式 任职要求: 1.热爱设计工作,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等) 2.具备装修/室内设计相关经验,能独立完成全流程设计任务 3.学历不限,艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先 4.沟通能力强,责任心强,具备团队协作精神与客户服务意识 5.有工地实践经验或熟悉施工工艺者更佳
室内设计师
5000-10000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化,确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求,提供专业的装修建议和材料搭配方案,提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导,保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点,按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势,持续优化设计风格与工艺做法,提升项目品质 任职要求: 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景,学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力,能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强,具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先,能适应阶段性出差或现场勘查
万达精装修,深化设计师
9000-10000元/月
装修设计师学历不限做过万达的优选
干过万达精装的优选
装修设计师5-10年本科及以上现场办公展厅商铺酒店餐厅五险一金带薪假期年终奖月休四天AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件
实习空间设计师
2000-10000元/月
装修设计师经验不限大专及以上现场办公五险周末单休
实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求,跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材,确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读,限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件,审美佳。 3.细心负责,学习能力强,具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月;转正后分级底薪:成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元,达标即享。 3.销售额项目提点,收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上同岗位工作经验,曾管理过100人以上规模的生产团队; 3、具有实施安全生产的实际经验,并有可验证的成功案例; 4、熟悉食品生产全流程及品质管控体系; 5、擅长运用生产数据进行分析,优化生产各环节管理; 6、熟练掌握生产排程与交货周期管控; 7、具备出色的沟通技巧、逻辑分析能力和较强的抗压性。 任职要求: 1.主导生产部门制度与作业流程的搭建与优化; 2.确保生产单元各项核心目标达成(包括加工利润、生产效率、产品质量、交付时效等); 3.统筹生产计划的制定与执行; 4.推动精益生产落地并持续推进改善项目; 5.落实并维护客户管理体系; 6.组织开展部门内人才培养及梯队建设; 7.负责生产部日常运营及跨部门协调沟通。
食品厂负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、主导食品厂整体日常运营工作,确保生产高效运行并达到质量规范; 2、规划并持续优化生产工艺流程,提升产线运作效率与成本管控水平; 3、组织团队落实食品安全与质量管理机制,确保产品满足国家法规标准; 4、统筹协调内外资源,推进新设备导入与技术升级,增强工厂综合实力; 5、搭建员工培训体系,强化技能培养与安全意识,促进积极向上的工作氛围。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品工程、工商管理或相关专业优先; 2、具备8年以上食品生产管理经验,其中至少3年担任厂长或类似管理职务; 3、熟悉食品生产中的安全规范、品质保障及成本控制体系; 4、拥有卓越的团队管理与领导能力,善于激发团队潜能达成业绩目标; 5、具备良好的沟通协调技巧,能有效应对工厂复杂事务并推动问题解决。
生产班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理包装生产质量管理生产成本管理
岗位职责: 1、负责包装工段的生产计划实施、质量把控、人员调配、安全监督及规章制度执行; 2、落实工艺监管、班组建设、成本管理与现场管控,保障车间运行高效及产品品质符合标准; 3、负责日常报表的填写、检查、复核、汇总提交以及员工绩效考核相关工作; 4、完成上级交办的其他临时性工作与任务。 任职要求: 1、年龄28-45岁,大专及以上学历,具备3年以上生产车间工段管理经验; 2、具有良好的沟通能力和团队协作意识,能与各职能部门顺畅对接; 3、掌握包装作业流程及产品质量检测相关技能; 4、责任心强,心理素质好,能适应加班和轮班工作安排。 环境优美、花园式厂区;包住(配备独立卫生间、热水、空调、免费WIFI),设有免费桌球、乒乓球室和篮球场;伙食个人承担5元/天/3餐(其余70%由公司补贴),先吃后结算; 另有:五险、工龄奖、全勤奖、加班补贴900元/月、技术津贴最高900元/月、学历补贴、生日会(礼金100元)、节日福利、户外活动、资深员工奖(每满5年奖励5000元)、忠诚服务奖(每满1年奖600元*年)和年终奖、爱心礼物等福利;
生产管理
6000-10000元/月
主管1-3年大专及以上有生产管理经验肉制品经验休闲食品经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验制药/医疗经验质量管理经验
要求有工作经验.工资有待
生产总监5-10年大专及以上预制菜经验水产品、鱼糜产品有生产管理经验生产计划与物料
总监岗位职责: 1、接受厂长领导,严格执行其工作部署,依据公司整体规划制定肉/鱼糜、福袋类车间年度目标计划,经审批后组织实施并持续推进落地; 2、构建虾/鱼糜、福袋类车间的生产规范体系(含工艺流程、作业指导书)、卫生管理标准、质量控制标准、管理制度及各岗位职责与任职要求,并组织全员培训考核后执行,持续优化完善; 3、结合工厂发展需求与市场变化,牵头组织相关人员开展新产品研发,提出优化现有产品不合理工艺的建议,改进产品结构及生产现场布局方案,报上级审批; 4、推动新技术、新工艺、新设备在车间的应用与推广,审核生产系统及相关文件,在授权范围内签发执行; 5、全面统筹车间“人、机、料、法、环”五大核心要素管理,综合协调年度生产任务,制定并下达月度生产计划,保障生产均衡有序进行; 6、主导生产过程中质量管理体系的运行监督与检查;每年12月编制次年车间培训计划并落实执行,同步推进人才梯队建设与储备工作; 7、按既定流程加强与采购、研发、仓储、财务及其他车间等职能部门的协作沟通,确保订单产品、定制产品及跨部门所需原料按时交付;负责所辖范围突发事件的应急处置与管控,并及时向上级汇报。 任职要求: 1.年龄38-48岁,身体健康,专科及以上学历,具备八年以上车间管理经验; 2.具有虾/鱼糜类产品生产管理背景,具备精益生产(Lean)、六西格玛(SixSigma)实践经验者优先考虑; 3.积极主动,具备良好职业操守和团队意识,责任心强,善于沟通与分析,熟练操作各类办公软件,具备一定文字表达能力; 4.熟知生产流程及质量标准,掌握HACCP、ISO9000等质量管理体系基础知识; 5.具备优秀的培训、协调、规划、组织、学习与分析能力;熟悉水产品加工工艺者优先录用。 薪资福利待遇: 1、薪资:10000-15000元/月,具体面议; 2、环境优美、花园式厂区; 3、包住:宿舍配备独立卫生间、热水、空调、免费WIFI,设有免费桌球、乒乓球室和篮球场; 4、伙食补贴:个人每日承担5元(早餐1元,中晚餐各2元/餐),其余70%由公司补贴,先用餐后结算; 5、五险一金、工龄奖、全勤奖、技术津贴、学历补贴(专科或以上学历)、生日会(礼金100元)、节日福利、户外活动和年终奖等福利; 6、服务奖:转正后每满5年整,当年年底一次性发放5000元奖励。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任1年以下大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作描述: 1、负责食品生产车间的日常运作管理,保障生产任务按计划高效、保质、保量完成; 2、overseeing生产流程,持续优化工艺环节,提升产能效率,控制生产损耗; 3、严格落实食品安全管理体系,确保产品品质符合标准要求; 4、及时处理生产中出现的质量异常,分析原因并实施改善对策,降低不合格品产生; 5、组织设备的日常点检与维护工作,保证生产设备稳定运转; 6、统筹生产班组的人力安排、技能培训及绩效评估,增强团队专业能力与作业效能; 7、协同研发、采购、仓储、质检等相关部门联动配合,保障生产流程无缝衔接。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品科学与工程、机械工程、生产管理等相关专业优先考虑; 2、具备卤汁鱼仔、烤虾干等系列熟制水产品的实际生产经验; 3、熟悉食品加工设备的操作与保养,具有一定的工艺改进能力; 4、具备扎实的现场管控能力,能快速响应并解决生产过程中的突发问题。
生产总监5-10年大专及以上预制菜经验水产品、鱼糜产品有生产管理经验生产计划与物料控制自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理体系标准
总监岗位职责: 1、接受厂长领导,落实其工作部署,依据公司战略规划制定肉/鱼糜、福袋类车间年度目标计划,经审批后组织实施并推进落地; 2、构建虾/鱼糜、福袋类车间的生产规范(含工艺流程、作业指导书)、卫生规范、质量规范、管理制度、岗位职责说明及任职要求等体系文件,组织全员培训考核并通过后执行,并在运行中持续优化迭代; 3、结合工厂发展与市场需求,牵头组织相关人员开展新产品研发,提出优化现有产品不合理工艺的方案,完善产品结构与生产现场布局,报上级审定; 4、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用,审核生产系统及相关技术文件,在授权范围内签发执行; 5、全面统筹车间“人、机、料、法、环”五大要素管理,综合协调年度生产任务,编制并下达月度生产计划,保障生产均衡有序进行; 6、组织落实并监督生产过程中质量管理体系的运行情况;每年12月制定下一年度车间培训计划并实施,同步推进人才梯队建设与储备工作; 7、按流程做好与采购、研发、仓储、财务及其他车间等部门的协作对接,确保订单产品、定制产品及跨部门所需原料产品按时交付;主导所辖范围突发事件的应对与管控,并及时向上汇报。 任职要求: 1.年龄38-48岁,身体健康,大专及以上学历,具备八年以上车间管理经验; 2.具有虾/鱼糜类产品生产管理经历,掌握精益生产(Lean)、六西格玛(SixSigma)方法者优先考虑; 3.积极主动,具备良好职业道德与团队意识,责任心强,事业心强,擅长沟通与问题分析,熟练操作办公软件,具备一定文字表达能力; 4.熟悉生产操作规程及质量标准,了解HACCP、ISO9000等质量管理体系基本要求; 5.具备较强的培训、协调、计划、组织、学习与分析能力;有水产品加工工艺经验者优先录用。 薪资福利待遇: 1、薪资:10000-15000元/月,具体面议; 2、环境优美、花园式厂区; 3、包住:宿舍配备独立卫生间、热水、空调、免费WIFI,设有免费桌球、乒乓球室和篮球场; 4、伙食补贴:个人每日承担5元(早餐1元,中晚餐各2元/餐),其余70%由公司承担,先用餐后结算; 5、五险一金、工龄奖、全勤奖、技术津贴、学历补贴(专科或以上学历)、生日会(礼金100元)、节日福利、户外活动和年终奖等福利; 6、服务奖:转正后每满5年整,当年年底一次性发放5000元奖励。
食品生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验
岗位职责: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上同岗位工作经验,曾管理过100人以上规模的生产团队; 3、具有实际推行安全生产的实践经验,并有成功落地案例; 4、熟悉食品生产全流程管理及品质管控体系; 5、擅长运用生产数据对各环节进行分析、优化与管理提升; 6、熟练掌握生产计划排程与交货周期管控; 7、具备出色的沟通协调能力、逻辑分析能力及较强的抗压性。 任职要求: 1.负责建立健全生产部门的各项管理制度与操作流程; 2.统筹落实生产单位各项核心目标达成(包括加工利润、生产效率、产品质量、交付时效等); 3.全面负责生产计划的制定与执行管理; 4.推动精益生产模式落地并持续实施改进措施; 5.组织落实客户管理体系的运行与日常维护; 6.主导部门人才发展计划及后备梯队建设; 7.负责生产部日常运营管理及跨部门协作沟通。
工厂跟单员
4000-8000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专及以上包吃跟单经验需要出差电商经验EXCEL经验驾驶证月休四天五险
岗位职责及工作内容细化​​ ​​一.客户接待与沟通​​ ① 负责来访客户的接待、产品展示讲解及工厂参观引导; ② 接听业务咨询电话,解答客户关于产品资质、规格、价格等问题; ③ 维护客户关系,定期跟进重点客户需求,处理客诉并及时反馈; ④ 制作产品报价单、合同等销售文件,协调签约流程。 ​​二.销售订单全流程跟进​​ ① 接收客户订单,审核产品规格、数量、交货期等细节; ② 协调生产、仓储、物流部门,确保订单按时生产和发货; ③ 跟踪订单进度,主动向客户反馈生产及物流动态; ④ 管理订单台账,对账开票,完成货款回收。 ​​三.1688平台运营管理​​ ① 负责阿里巴巴1688店铺日常运营:产品上架、信息优化、关键词维护; ② 处理平台询盘及订单,及时回复客户咨询,提升店铺转化率; ③ 分析平台销售数据,优化产品页面,协助制定线上推广策略。 ​​四.展会支持与市场拓展​​ ① 协助筹备行业展会(如糖酒会、食品博览会),负责展位布置、物料准备; ② 驻场参展,接待潜在客户,收集客户信息及市场需求; ③ 展会后续客户建档、需求跟进,推动意向客户转化; ④ 整理展会竞品及行业动态,输出分析报告。 ​​任职资格要求​​ ​​学历经验​​:大专及以上学历,1年以上销售跟单、客服或电商运营经验(食品行业优先); 1.​​技能要求​​: ① 熟练操作Excel/WPS(表格制作)、PPT; ② 熟练使用1688后台,有电商平台基础运营能力; ③ 普通话流利; 2.​​核心素质​​: ① 沟通表达能力强,具备客户服务意识和应变能力; ② 责任心强,能高效协调多部门协作,抗压性好; ③ 对食品行业有热情,了解基础食品安全法规(如SC认证)优先。 3.​​其他​​: ① 能适应短期出差(参展); ② 持驾驶证C1照(优先)。
生产车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验机加工工艺经验
岗位职责: 1、巡查生产全流程,负责食品产品的质量检验与管控,确保产品满足相关法规及标准要求,协助生产厂长落实日常生产管理,并对基层团队进行工作指导、监督与任务分配; 2、统筹管理工厂的安全管理、环境卫生、产品质量等各项基础工作; 3、提升产线运行效率,跟进生产进度,优化作业流程与生产计划,监督执行情况,推动质量提升与成本控制; 4、组织制定、修订生产相关的管理制度与操作规范,并推动宣导与落地实施,开展本部门人员的培训与绩效考核; 5、严格把控产品质量,主导食品安全管理,推进现场6S管理改进,处理生产过程中的异常状况,持续提升产品品质稳定性; 6、负责生产一线管理团队的搭建与人才梯队培养; 7、对接政府监管单位及公司内部相关部门,保持良好沟通协作; 8、完成运营数据填报及其他相关执行类事务。 任职要求: 1、掌握食品行业相关的行政规定及法律法规; 2、大专及以上学历,食品类相关专业,具有一年以上食品质检工作经验,三年以上食品企业管理工作经历; 3、了解生产过程中关键控制环节的监控与管理要点; 4、具备较强的原则性,拥有良好的组织协调、沟通能力,抗压性强,逻辑清晰,擅长团队建设与组织效能提升,能有效处理员工关系; 5、具备出色的问题分析与解决能力,可独立应对和处理食品质量相关问题。
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