主要职责： 1. 主动挖掘并联系潜在客户，详细介绍公司POS产品的功能特点、权益说明及操作流程。 2. 协助有意向的客户完成POS机的申请与开通手续。 薪资日结，每成功办理一台POS机可获得200元报酬， 日均收入约300至500元不等。 1. 公司提供客户资源支持，同时也可自主拓展外部客户。 2. 公司安排专业培训，帮助提升产品知识与业务能力。

岗位职责： 1）负责辖区内二手车商及渠道的开发与日常维护，持续深化合作关系，推广公司产品及相关业务流程； 2）搜集并整理市场竞品动态，及时向上级汇报相关信息； 3）对申请客户开展风险识别，核实购车真实目的，落实贷前调查与分析，有效控制业务风险； 4）跟进已放款客户的贷后管理，确保贷后文件按时归集与存档； 5）根据公司规定执行电话催收支持、现场回访、实地催收协助以及租赁物回收配合等工作； 6）达成团队及部门下达的销售指标，积极配合上级的工作安排与指导。 任职资格 1）大专及以上学历，年龄24-36岁，具备1年以上相关领域工作经验； 2）有汽车金融、银行金融岗或渠道拓展从业经历者优先考虑； 3）具备较强的责任意识、沟通技巧、团队合作精神及抗压能力。

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户，提供专业的证券投资咨询及资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 3.定期组织投资者教育活动，普及证券市场知识与风险防范意识 4.及时跟踪市场动态与政策变化，为客户提供个性化投资策略支持 5.配合公司完成业绩目标、合规培训及日常客户服务工作 任职要求： 1.学历不限，具备证券从业资格证（已通过证券从业资格考试优先） 2. 热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化绩效考核机制 4. 无不良诚信记录，认同公司合规文化与职业操守要求

岗位职责： 1）负责辖区内二手车经销商及渠道的开发与日常维护，持续深化合作关系，推广公司产品及相关业务流程； 2）搜集并整理市场竞争产品动态，及时向上级汇报相关市场信息； 3）对申请客户进行风险评估，核实购车真实目的，落实贷前调查与分析工作，有效控制业务风险； 4）跟进已放款客户的贷后管理，确保贷后资料按时归集与存档； 5）根据公司规定执行电话催收支持、实地回访、现场催收协助以及租赁物回收配合等任务； 6）达成团队及部门下达的销售目标，积极配合上级的工作安排与指导 岗位要求： 1）大专及以上学历，年龄在24至36岁之间，具备1年以上相关领域工作经验； 2）有汽车金融企业、银行金融岗或渠道拓展岗位经验者优先考虑； 3）具备较强的责任意识、沟通技巧、团队合作精神及抗压能力 职位福利：五险一金、定期团建、鼓励内部创新

根据公司提供的资源与平台，通过电话、微信及网络渠道与客户沟通，深入了解客户需求；对意向客户进行回访与持续跟进，积极邀约并维护新老客户关系。 薪资待遇：底薪4500+20-50%提成+开单奖，综合收入3w以上。工作氛围良好，团队积极向上，深圳本地优质资源包支持开单，月入过万轻松实现。有无经验均可，提供带薪培训，新人无需经验也能快速成交，上手简单，公司精准分配客户资源，涵盖企业主、银行客户、抵押类业务，业务竞争力优于同行。 任职资格：18-30岁，表达清晰，普通话标准，语言具感染力；对工作和团队充满热情，勇于追求高薪，性格外向，热爱销售岗位。 [公司福利] *资源优质：转化率高，开单容易，上手极快 *氛围融洽：以90后、00后为主力，工作环境轻松有活力 *薪酬优厚：无责任底薪4500+五险一金 1、定期组织员工聚餐、旅游团建、下午茶活动，享受节日福利、生日会等贴心关怀 2、重视团队成长，设有公开透明的晋升通道，助力职业发展路径更明确！ 快来投递简历吧，期待您的加入~

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的目标感和执行力，能独立开展客户跟进与成交工作 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基本办公软件操作能力，学习能力强，适应灵活工作节奏 5.诚信正直，责任心强，认同公司价值观

公司待遇： 一：工作时间 公司实行朝九晚六、周末双休制，偶尔加班看业绩来。 二：薪资制度： 销售是底薪3000＋提成，前期新人销售工资可能只有4000左右，但只要努力，后期基本都在7000以上到2万看个人能力，后面个人能力优秀者公司还会培养成合伙人拿股份。 三：公司特点： 公司都是年轻人，好说话不搞职场的那一套， 只以赚钱为主，本公司一直在培养优秀的人才，只要你愿意公司都愿意培养你，千里马常有而伯乐不常有，我们愿做你的伯乐，那你愿做我们的千里马吗？ 四：岗位职责 1、努力完成个人每日、周、月度客户开发指标；2、积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； 3、认真做好日报、周报及月度工作计划； 4、了解产品知识、掌握销售技能及技巧； 5、完成公司下达的其他任务; 6、负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； 7、与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； 8、做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。 五：任职要求1、学历不限，会计、财税、市场营销等相关专业优先；2、有初级会计证，有财税行业经验者优先；3、熟悉财税基础知识，了解企业财务运作；4、具备优秀的沟通、谈判和客户关系管理能力；5、具备较强的学习能力和抗压能力。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售跟进 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约并推动合同执行与回款 4.定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售数据填报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训并快速实践应用 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

与农户洽谈安装光伏板，按单提成，一户一结，本公司落地快，结算快

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

贵阳市白云区招强电、弱电/安防、水电、给排水

急招花溪孟关食堂招聘男女不限招1名(代班)厨房炒菜，临时工需要会切配(工资电话联系)联系电话：罗师

在贵阳有做彩刚棚的队伍没有，有5万方，连系我电话

花溪九八五附近一学校食堂招临时工一天中晚两餐切菜打餐洗碗筷熟手工资一百二一天有住宿有意者联系电话李总

时代花园广场17栋一单元18:00到深度两到三小时30/小时。

• 岗位职责: 1. 存量客户深度转化: 核心任务是全面负责本省区商贸、物流服务平台存量客户的金融需求转化工作，是实现“流量变现”的关键执行者。 2. “运单贷”、“货主贷”、“分步贷”等产品推广: 主力推广“分步贷”、等针对场景的标准化金融产品。 3. 交叉销售与协同: 与商贸、物流业务团队紧密配合，在场景服务过程中，识别并切入客户的金融需求，形成高效的交叉销售。 4. 客户教育与培育: 负责对广大的中小微企业进行金融产品知识的普及和线上申请流程的引导。 5. 学历，本科及以上 • 任职要求: 核心要求: 1.具备银行对公信贷、小微企业贷款从业经验者优先。银行背景能帮助他们更好地理解产品和风控逻辑。 2.或具备 3 年以上行业大客户销售经验，且有强烈的学习意愿和转型决心。 • 能力要求: 1.具备管理大量客户的能力，善于通过电话、线上、线下会议等多种方式触达并转化客户。 2.有耐心，服务意识强，能够清晰地向客户解释产品特点和申请流程。 3.执行力强，能够完成高频、标准化的客户开发任务。 4.人员数量: 2-3 人

岗位：期权投资顾问 多年基金从业经验证券公司资产/财富管理公司 证券投顾资格基金公司基金从业资格查看全部 工作内容 1、为客户提供股票培训和个股期权投资咨询服务 2、根据市场动态和客户需求，制定投资策略 3、与客户保持良好沟通，确保服务质量和客户满意度 任职要求： 1、具备扎实的股票期权投资知识和技能 2、三年以上的证券公司，基金公司从业经验。 3、优秀的沟通能力，能够有效地与客户交流 4、对工作充满热情，有高度的责任心和职业操守 5、可带团队入职，享受团队业绩提成。

1. 跟踪期权市场行情、波动率变化，整理市场观点，输出基础期权策略（备兑、对冲、价差策略等）。 2. 服务公司高净值及合格投资者，解答期权交易规则、合约机制、行权风险等问题，提供持仓建议。 3. 协助客户完成期权权限开通、测评、业务跟进，开展投资者教育、社群分享及线下投教活动。 4. 挖掘客户衍生品配置需求，完成期权开户、交易规模、客户转化等团队业务指标。 5. 严格落实合规风控要求，规范服务留痕，提示客户交易风险，杜绝高风险违规交易行为。 任职要求 1. 金融、经济、统计、数学等相关专业优先，有个人客户资源优先。 2. 对金融衍生品、期权交易有浓厚兴趣，逻辑清晰、学习能力强，具备基本市场敏感度。 3.沟通表达流畅，服务意识好，踏实稳重，有目标感，能接受证券行业正常业绩考核。 5. 无行业违规记录，认同合规为先的从业理念。 岗位优势 1. 专项赛道稀缺：期权属于券商高薪专精业务，人才缺口大、竞争小、溢价高。 2. 完整带教体系：资深投顾一对一带教，从0到1系统学习期权策略与客户服务。 3. 成长速度快：区别于传统客户经理，侧重专业投研能力，职业壁垒高、可长期深耕。 4. 收入结构优：底薪+高比例业务提成+专项期权业务奖励，上不封顶。

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资建议和资产配置方案 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 4. 定期组织投资者教育活动，提升客户金融素养与风险意识 5.及时传达公司产品信息及市场动态，推动重点业务落地 任职要求： 1. 学历不限，具备证券从业资格证（含一般从业资格及证券投资顾问/证券经纪人专项资格） 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 具备一定的市场敏感度和学习能力，能快速掌握新产品与新政策 4.诚实守信，无违法违规记录，严格遵守证券行业职业道德规范 5.有金融、经济、营销类相关经验者优先

【福利体系】包开单一周单收入10万，半年老家一套房 1、无责底薪5700+3W奖⾦+⾼45%提成; 2、新⼈试用期平均2-3万，转正5-7万(真实收入⽔平，可看薪资单)销冠30万以上， 3、缴纳社保; 4、每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵; 5、公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃; 6、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软; 选择大于努力!接受小白，包教包会师傅一对一带!! 有意向欢迎咨询~~真诚为你介绍优先安排面试 可以线上沟通，合适来不合适不用来面试，保证面试和入职后一样~~真诚0欺骗~~ 欢迎来公司考察致富! 金融货款行业正处于红利期，工作半年实现买房买车梦的比比皆是，案例频发欢迎来公司调研!

我们需要您： 1、渠道管理：维护所辖区域客户关系，定期进行客户走访，提升客户满意度，推动产品销量增长； 2、客户开发：开拓辖区市场，积极挖掘新客户资源，关注潜在客户群体，达成销售目标； 3、门店运营：结合渠道客户门店销售数据，提供运营建议与规划方案，助力门店销售提升； 4、市场规范：落实区域内品牌布局与市场秩序管理，制定有效销售策略，提升整体销售表现； 5、订单跟进：掌握辖区客户进货、销售、库存动态，及时对接提货计划与物流发货进度； 6、货款跟进：负责区域内客户销售账款确认、资金回收及应收账款催收工作； 7、竞品信息：及时掌握市场动态，收集客户信息并开展竞争对手分析； 8、完成上级安排的其他任务及相关岗位协作工作。 我们期望您： 1、大专及以上学历，汽车类或市场营销类专业优先考虑； 2、具备1年以上销售相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调与表达能力，踏实肯干，热爱销售工作，能承受一定工作压力； 4、能适应出差，持有C1及以上驾照，自带车辆者优先（提供车补）； 5、无销售经验或无车者可作为储备业务员进行培养。 我们的福利：季度假+年终奖+五险+包食宿+节庆福利+体检+旅游+交通补贴等

家人们，好工作来啦！诚招以下岗位 售后客服： 大专及以上学历，25 - 50岁的小伙伴看过来！朝九晚四，双休+节假日休息，简直不要太爽！薪资7000 - 15000元，主要负责服务客户、维护老客户，提醒续费，老客户加保或者二开等！工作轻松上手快，能让你实现工作生活完美平衡~ 储备主管： 同样大专以上学历，25 - 50岁可投。综合工资6000 - 20000元，工作时间早上9点 - 下午4点，周末双休，节假日公休。工作内容涵盖人事招聘、培训、管理，是迈向管理岗位的绝佳机会，快给自己的职业发展添砖加瓦吧！ 销售专员： 大专以上学历，25岁以上即可。薪资6000 - 30000元，收入无上限。工作时间超赞，早上9点 - 中午12点，剩下的时间自由支配！周末双休，节假日也休息，轻松赚钱，快乐生活

线上工作，每天微信联系客户达成交易！提成高，工作轻松，没有强制性任务！

一、招聘对象 1、招生老师：试用期底薪3000（转正无责底薪3500）+ 话补200+餐补800+住宿补500+五险+高提成，入职免费培训，主要工作内容：通过电话回访邀约、社群营销、抖音短视频制作等多渠道招生。 2、招生主播（男女不限），试用期无责底薪3000（转正无责底薪3500）+ 话补200+餐补800+住宿补500+五险+高提成，要求形象气质佳，说话语速适中，主要负责抖音直播招生（需有直播经验）。 二、工作内容 1、负责学校招生工作，招生咨询，完成招生任务。 2、电话对学生及家长邀约到学校接待，对学校特色讲解咨询，维护、解决学生在学习和成长当中遇到的困难。 3、完成学校的推广任务和招生宣传任务。 4、完成上级领导规定的其它任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，年龄22-45岁以下，接受小白及应届毕业生，有一年以上销售工作经验者优先。 2、具有一定的组织能力、协调能力、有较强的沟通能力。 3、工作态度积极主动、有进取心，有良好的职业操守，做事以诚信为本。 4、性格开朗，亲和力强，有良好的职业形象和素质。 5、能吃苦耐劳，有较强的责任心，能接受一定的工作压力。 薪酬福利： 1、综合薪资：7500+ 2、福利待遇：带薪休假30天++节假日休假+五险+年终奖+公费培训+定期团建 学校简介 贵阳市创优学校是一所专业的初、高三复读综合培训学校，始创于2010年，经过12年建设和发展，拥有了专业、稳定的师资团队，总结了一套完整的教学模式和高效、个性化教学方法。学校的前身为贵阳市白云区博大教育培训学校，2017年正式更名为贵阳市白云区创优勤学教育培训学校，并于2018年获贵阳市白云区教育局批准，成为白云区首批资质齐全的综合民办培训学校。学校坐落于贵阳市白云区原白云公园旁，与欢乐世界一门之隔。校园环境优美，绿化率高。修建有各种适合早读、晚读的林间小路、围廊、林间座椅等设施，是贵阳市唯一一家公园式复读培训学校；学校离贵阳市白云区中心大山洞约2公里，交通便利，出行方便。 学校现有专职骨干教师20余人，纪律严明、爱岗敬业，是一支教学有激情、工作认真负责的高品质教师队伍，已助力大批学子考入理想高校、奔赴人生前程。

我们的工作主要就是地推水卡、很简单的、能吃苦耐劳优先

通过电话沟通个体客户，介绍公司财税服务，解答客户基础疑问，筛选意向客户、不用自己找资源、公司提供精准客户资源，登记客户信息，不用出门拜访客户，在办公室线上就能成交

工作内容 1.主要联系客户询问其房源情况，是否愿意和我们公司合作，交给公司做成民宿并运营，有意向邀约到公司即可。 2，无需自己谈单，由公司领导谈，小白也有专业的团队经理带。 3，公司提供客户资源。 4，底薪3500+提成，额外加奖金及其他福利 任职要求： 1、年龄18周岁以上。 2、具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3、 对工作有激情，能够承担工作压力，具有团队合作精神 4 、接受小白，有人带，简单易学。

无业绩考核！！无责！！无责！！无责底薪5000真实有效，不外出!不需要外出，岗位描述写的都是真实的，简单处理问题就行。 一，通过线上审核客户的基本的信息，看他是否符合条件，符合条件的录入公司系统。 二，薪资：无责底薪5000+五险+奖金，（本科和退伍军人无责底薪5500） 三，工作时间：9:00-12:00:,14:00-18:30，中午午休2小时，单休周六，节假日带薪休假 岗位优势： 1，公司氛围很好，高档写字楼工作，不需要外出； 2，新入职的员工带薪培训，小白也可，有师傅一对一带 3，每月生日会，下午茶，团建

招聘销售人员（一次性用品） 本公司主营一次性用品：纸碗、纸巾、筷子、一次性杯子等各类餐饮耗材，现面向社会招聘销售人员多名。 岗位职责 1. 负责区域内客户开发、维护及产品推广，拓展餐饮、商超、便利店、单位食堂等合作渠道。 2. 跟进订单洽谈、配送对接及货款回收，完成销售任务。 3. 收集市场信息，维护老客户关系，提升复购率。 任职要求 1. 沟通能力强，性格踏实肯干，有责任心，能主动开发客户。 2. 有快消品、餐饮耗材销售经验者优先；无经验愿意学习也可。 3. 时间观念强，能遵守公司考勤制度。 工作时间 每天按时打卡上下班，其余工作时间可自由安排，时间灵活。 薪资待遇 底薪 + 高额提成 + 客户维护奖励，多劳多得，上不封顶。 工作稳定，渠道成熟，收入可观。

【招聘岗位：家装顾问】 工作：接待装修客户，沟通需求，配合设计师谈单签合同 客源：门店+线上渠道统一分配，不用外出拓客 待遇：无责底薪+高提成+月度奖金，月入过万很正常 福利：岗前培训+师徒带教+节日福利+定期团建 要求：善于沟通，做事踏实，愿意挑战高薪 期待想赚钱、能抗压的小伙伴加入！