
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准
2.负责会所高端客户及领导的服务接待
3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品
4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等
5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜
6.领导交办的其他工作岗位要求:
1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排);
2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力;
3.有丰富的高端餐饮服务经验优先
4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右
薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。
有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
民宿管家
5000-10000元/月
民宿管家月结全职民宿管家 五天八小时 双休 朝九晚五
岗位职责:负责带看和签订合同、入住退房对接,,线上房源维护与客诉处理。
任职要求:应届生、零基础小白均可,无需经验;细心有耐心,就近优先,一对一全程手把手带教。
薪资福利:底薪+绩效,带薪培训,氛围轻松,晋升稳定。
电竞酒店管理员 早九晚六 不加班
8000-28000元/月
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度
2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程
3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力
4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准
5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转
任职要求:
1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限
2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏
5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
物业管理,内勤行政,水、电工
4000-5000元/月
管家包住包吃月结
安居集团()安居物业 负责西安市的公租房管理,公租房办理,物业管家,五天8小时,
合同
待遇:管吃住,月薪4500-5000,五险一金
岗位:行政客服岗位
后勤维保岗位
工作地点:西三环,东郊灞桥
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
民宿运营专员
5000-8000元/月
民宿管家月结全职
客房运营专员(房态调价+内务管理)
岗位职责
1. 平台运维:负责美团、携程等线上OTA平台房源上架、房型维护、实时改价、房态管控、订单核对,根据入住率、节假日灵活调整售价,优化线上房源曝光与接单。
2. 数据统计:每日统计客房入住数据、空房、退房、续住信息,整理房间营收、房源台账,按时报送房间运营报表。
3. 客房卫生巡检:每日查房,检查客房保洁质量、设施完好度,对接保洁人员整改卫生问题,跟进不合格房间返工。
4. 内外沟通:对接OTA平台运营、客人咨询答疑、处理订单异常;协调保洁、前台、维修人员,跨岗位沟通解决客房、订单各类问题。
5. 其他:配合门店完成临时房态调整、客诉前置处理、房源下架/上架等日常工作。
任职要求
1. 熟练操作美团、携程商家后台,有酒店/民宿OTA改价、房态管理相关经验优先;
2. 擅长数据统计,会基础表格整理,细心严谨,能每日完成房间数据汇总;
3. 沟通表达能力突出,善于对接保洁、平台、客户,能高效协调处理各类突发问题;
4. 有客房卫生检查、民宿/酒店前台或客房管理从业经验优先;
5. 责任心强,做事有条理,能适应门店排班,服从日常工作安排。
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
咸宁咸安区招工地小工/杂工、工地力工、砼工/打灰/浇筑,
220-310元/天
砼工小工打灰力工浇筑1-2人
咸宁市咸安区招工地小工/杂工、工地力工、砼工/打灰/浇筑,
招短期外卖骑手包吃住
7000-9000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃免费培训3-5人月结
就近安排门店,工作内容:
1、负责外卖平台订单的取餐与准时送达
2、根据系统完成订单配送
3、 配合站点管理,服从调度安排
任职要求:
年满18周岁,身体健康,能接受工作安排
入职福利:
1、0元入职,没有多余费用,面试通过就能住宿,
2、包吃包住,提供车子,更有大额奖励,一单6-8元提成
3、无需经验,入职有老人带
4、入职即可预支工资
管家社保6-10人
招聘:1、物业管家2名,男女不限,身体健康,有良好的的沟通能力和执行力,能够熟练操作电脑办公软件,有物业同岗位经验者优先,薪资绩效提成。有工作餐、年节福利、员工社保。2、物业小区秩序员4名,要求58周岁以下,身高1.7米以上,有保安证,身体健康,认真负责,踏实肯干,退伍军。月薪2500-3000元,工作时间:上24小时休24小时,有工作餐,有年节福利,员工保险。3、消控员1名,职位要求:55岁以下,有中级消控证,熟练掌握各类监控设备、报警系统、广播系统、联动系统的性能及操作方法。月薪3500元,上24小时休24小时,夜间可以休息,有工作餐、年节福利工作地点:测绘路158号学府经典小区联系电话:王先生
其他物业人员月结
诚聘半天班年龄28一55周岁每天上午8点30—10点30工作两小时保底工资:1500~3000元,(转正后底薪加提成6000以上),月休6天,可自由调休。(宝妈、退休人员、个体、银行工作人员优先),电话/市区
管家力工
[庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝]有没有发现,有的人干家政干三年还是在原地踏步,有的人干三个月就能独当一面。差别不在时间,在方法。我们不招"有经验就行"的人,我们招愿意把一件事做透的人。来六福管家做派单老师,你得满足三个条件:❶能打电话。不是打完就完,是一通电话打到客户愿意加你。❷能盯细节。阿姨体检、背调、合同、售后,每一步都不能掉链子。❸能扛拒绝。客户说"再看看",你不是等他回头,是想办法让他没理由拒绝。公司库里4.5万+阿姨,淄博市场储备量最大。新人有完整的带教体系,从首通话术到逼单签约,手把手带你走一遍。
其他物业人员1-2人
物业公司招聘楼管员1. 身体健康,吃苦耐劳2. 工作认真,责任心强3. 有相关经验者优先4.年龄25-40薪资面议,待遇优厚,有意者请电话联系。联系电话:
物业经理3-5人月结
招聘项目主管,男女不限,要求中专或高中及以上学历。需熟练使用办公软件,并具有1年以上物业管理或行政相关工作经验,持有相关专业证件者优先考虑。有团队带领工作经验者优先录用。薪资福利为综合待遇,每月3000元以上,由基本工资、综合补贴和浮动奖金构成。本次招聘人数为3名。工作地址位于湖北省咸宁市温泉和咸安区、通山县、通城县、崇阳县、双溪桥镇、荆州市石首市等地,将根据员工现居地就近安排。
湖北咸宁工程人员1、身体健康,无不良嗜好;2、高中及以上学科,持有低压电工上岗证,2年以上
4000-5000元/月
综合维修工社保1-2人月结
工程人员1、身体健康,无不良嗜好;2、高中及以上学科,持有低压电工上岗证,2年以上同岗位工作经验;3、具备吃苦耐劳精神,具有较强的安全意识,具有处理突发事件的应急能力;4、熟悉电工基础,掌握基本水电维修技能,有一定房屋装修经验;5、熟悉商场所需各项工程设备的运行流程并规范使用;6、能看懂AUTOCAD图纸。1、负责商场水电气抄表和计量评估;2、负责按照公司规定开启设备和维护保养;3、负责配合楼栋管理人员做新入场装修图纸的初审并给办理了装修手续的业主开水、电阀门及装修验收工作且协助楼管处理日常维修事务,做好记录;4、负责定期对商户隔油池进行检查,防止堵塞管道;5、负责协助管煤、市政、自来水、电力局等公用事业单位的业务处理和事故协调处理,协助政府相关特种设备的年检,协助电梯维保公司处理电梯故障,协助厂家处理工程整改。薪资福利:4000-5000元/月招工人数:1人工作时间:8:00-16:00/15:00-23:00/23:00-8:00(三班倒)月休4天公司员工享有(包含但不仅限于)以下福利:五险、免费员工餐、年终奖、带薪年假、年度体检、节日福利、生日福利、季度团建、免费停车等。工作地址:咸宁市同惠国际广场写字楼6楼
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
湖北咸宁崇阳县招聘酒店维修工,要求年龄45岁以下、身体健康、持有电工操作上岗证,具备相关工
3500-4500元/月
综合维修工3-5人月结
招聘酒店维修工,要求年龄45岁以下、身体健康、持有电工操作上岗证,具备相关工作经验者优先。月薪范围为3500-4500元。共招聘3名。工作地点位于崇阳县影视城路华美达酒店湖北咸宁。
招聘物业客服
管家岗位,月工资五千以上
五险一金大小周制度有兴趣面试面谈
5000-7000元/月
管家其他物业人员社保6-10人月结全职有物业经验的优先考虑
物业客服,
管家岗位,
工资 5000 以上
五险一金
大小周休息制度
物业管家
5000-6000元/月
管家其他物业人员社保物业客服催缴物业费社区活动物业管家物业管理员
专属管家
岗位职责:
1、受理业主各类投诉,并及时处理业主投诉,重大投诉及时上报上级领导;
2、部分楼栋物业费用管理,策划节日社区文化活动等;
3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果;
4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查;
职位要求:
1、大专及以上学历,有物业客服工作经验;
2、身高170CM以上,身高160CM以上,形象气质佳;
3、性格开朗乐观,有良好的表达能力和沟通协调能力,有较强的服务意识和高度的责任心,能承受一定的工作压力;
4、熟练使用OFFICE办公软件。
福利补贴:入职购买社保,包住+餐补,高温补贴300元/月(6-10月),学历补贴,节假日补贴……
上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一
民宿管家
3000-6000元/月
民宿管家月结全职兼职民宿客服 民宿管家
岗位职责:
1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、细致的入住及离店服务
2.管理客房清洁、布草更换与设施维护,确保环境整洁舒适、安全合规
3.协助策划并执行本地化体验活动(如手作、茶艺、徒步等),提升住客满意度与复购率
4. 处理客人咨询、投诉与突发需求,及时协调资源,保障服务响应时效
5.配合业主完成基础账务记录、物资盘点及线上平台(如携程、小红书)内容更新与评价维护
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先,无经验但热爱生活、学习力强者亦可培养
3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者加分
4.细心负责,能适应弹性工作时间及节假日轮班安排
5.熟练使用办公软件及主流社交平台,具备基础摄影或文案能力者优先
栏目概述
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