负责店铺日常的选款、调拨及样衣管理等商品运营相关工作。 协助商品总监定期搜集并整理各类数据，开展基础性数据分析，包括销售情况、库存状况等内容。 参与采购订单的处理与执行，跟进订单交付进度，确保包装、发货、核对及结算等环节按时完成。

任职要求：具备相关工作经验者优先，服装设计专业背景优先，拥有服装设计实操经验者优先，持有驾照且能熟练驾驶者优先；可接受短途出差安排，年龄在25至45周岁之间；工作认真负责，具备客户开发能力，擅长人际沟通与公关协调；举止稳重、语言得体、仪表整洁，热爱艺术，具有良好的审美素养。

电商瑜伽服商品部专员日常工作内容 1. 商品生命周期管理 选款与企划：结合品牌调性、市场流行趋势及销售数据，参与新款瑜伽服的初步筛选，协助拟定商品企划方案。 样衣管理：负责开发样衣的接收、登记、归档及分发（如提供给摄影、运营团队），跟进样衣评审进展，包括款式评定、货品调配、样衣入库与出库管理，保障商品流程高效运转，并做好过程反馈记录。 商品资料维护：在系统中准确录入并更新商品信息，如SKU、售价、核心卖点、面料成分等，确保前端展示内容真实、完整、一致。 2. 数据监控与分析 销售日报：每日跟踪关键销售指标（GMV、销量、客单价）、主力单品表现及各渠道销售动态，及时识别异常情况并上报。协助商品主管完成数据汇总与整理，定期输出销售与库存基础分析报告，为商品决策提供数据支撑。 库存分析：周期性梳理库存构成，区分畅销、常规与滞销款，为库存优化、调拨及促销策略提供依据，协同降低库存风险。 竞品与市场洞察：关注同行品牌的定价策略、新品发布及营销动作，收集市场用户反馈，辅助调整本品产品规划方向。 3. 采购与供应链协同 订单跟进：依据商品需求计划，协助制定采购订单，主动追踪工厂生产进度，参与采购流程执行，推动订单按时完成并交付。 品质监控：配合质检环节，跟进大货出库前的抽样检查，确保成品质量达到既定标准。 结算对账：负责包装、交货、单据核对及结算等环节的衔接，确保采购闭环顺畅，协助完成与供应商之间的货款核对、票据归集与结算工作，保证账务清晰无误。 4. 商品运营支持 库存调拨：根据各销售渠道（如天猫、抖音、线下门店）的库存分布与销售节奏，实施合理的库存调配，并提出补货建议。 促销支持：参与策划清仓、折扣等促销活动，基于商品数据分析推荐主推款式，并跟踪活动后库存消化与销售转化效果。 跨部门协作：作为商品环节的核心对接人，与设计、运营、客服、仓储物流等团队保持紧密沟通，保障商品信息流转高效准确。 核心能力要求： 对瑜伽服品类具备热情与敏锐度：熟悉常用面料特性（如裸感、速干、高弹）、制作工艺与版型设计，能准确理解目标客群需求。 具备数据驱动意识：熟练运用Excel进行数据处理，拥有基本的数据分析能力，能够从数据中识别问题与机会点。 流程管理细致：可同时推进多项任务，注重细节，执行力强，具备较强的责任心。 沟通协调能力强：擅长与内外部不同职能人员协作，有效推动事项落地与问题解决

做样衣 懂CAD版 能打版优先 岗位内容： 1. 按照设计师要求完成初版样衣制作，及时汇报进展并进行修改优化 2. 协同相关部门推进静态或动态的商品陈列与展示工作 3. 负责样衣资料的归档、维护及信息更新 任职要求： 1. 精通各类样衣制作工艺，熟练操作常用样衣设备及工具 2. 具备良好的审美素养和洞察力，熟悉时尚潮流发展趋势 3. 有较强的沟通协调能力与团队合作意识，能高效应对市场调整需求 4. 工作认真负责，关注细节，具备出色的执行能力和问题处理能力

1.公司简介：我们是一家专注于瑜伽服研发与销售的电商企业，涵盖从产品设计、自主生产到终端销售的完整产业链。目前在主流电商平台均设有官方店铺，包括淘宝、天猫、京东、1688、拼多多、抖店、小红书等，致力于为用户提供高品质的专业运动服饰。 2.岗位职责： ①优化设计环节的工作流程，提升专业水准与实际落地效率，保障开发进度与执行质量。 ②关注社交平台（如小红书、Instagram）及各大电商平台（如天猫、京东）热销款动态，提炼爆款元素，辅助产品创新。 ③担任设计与商品管理之间的衔接角色，负责执行与支持类事务。从设计理念跟进、绘图、工艺单制作，到面辅料匹配、样衣打样推进及穿搭搭配，确保各环节顺畅运转，提高整体协作效率。 ④配合设计团队完成季度性系列产品开发（如春夏透气系列、冬季保暖系列），兼顾创意表达与供应链可实现性。 ⑤协助完成面料、款式与不同SKU颜色的组合规划，针对不同风格与年龄段进行合理配置。 ⑥分析市场趋势与用户需求，基于用户画像和消费洞察整合开发资源，融入原创设计理念，打造差异化产品竞争力。 3.任职要求： ①统招专科及以上学历，主修视觉传达、艺术设计、服装设计、电子商务、企划等相关专业优先。 ②具备2年以上设计师助理或商品企划相关工作经验，有运动装、瑜伽服领域或电商快消行业背景者更佳。 ③熟悉瑜伽服品类特性，如瑜伽裤、运动Bra的压力分级、功能面料技术等；了解瑜伽文化，能精准把握目标人群的审美取向。 ④熟练掌握CorelDRAW、AI等设计工具，可独立完成工艺图纸制作，精通PS进行图像处理与效果图呈现。 ⑤具备较强的市场感知力，熟悉瑜伽服常用面料性能、生产工艺及品控标准，具备基本的产品品质判断能力。 ⑥拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效对接设计、生产、销售等部门，准确传递信息并推动问题解决，适应快节奏电商工作模式。 ⑦对时尚潮流与设计趋势保持敏感，富有创新思维与实际问题应对能力。 ⑧熟知淘宝、京东、抖音等平台运营机制及服装类目的销售规律。 4.福利待遇： ①提供具市场竞争力的薪资结构及绩效激励方案。 ②提供系统化专业培训与清晰的职业晋升路径。 ③拥有开放包容的创意氛围与年轻活力的团队环境。 5.工作时间： ①济南工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，午休一个半小时，单休（周六周日轮休一天），试用期三个月； ②深圳工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，午休一个半小时，实行大小周制度，试用期三个月。

工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，负责服装品牌平面视觉的设计与呈现； 2、围绕每场活动的主题需求及具体内容，主导品牌宣传过程中视觉风格的统一与执行； 3、统筹管理推广设计相关资源及物料供应合作方。 任职要求 1、工作认真细致，具备强烈的责任意识，善于团队协作并保持职业投入； 2、能准确领会主管指令，富有创意能力与执行主动性。

做样衣 懂CAD版 能打版优先 岗位内容： 1. 按照设计师要求完成首件样衣制作，及时汇报进展并进行相应修改 2. 协同相关部门完成静态或动态的产品展示相关工作 3. 负责样衣资料的归档、整理与定期更新 任职要求： 1. 精通各类样衣制作工艺，熟练操作常用样衣设备及工具 2. 具备良好的审美素养与洞察力，熟悉时尚潮流发展趋势 3. 有较强的沟通协调能力与团队合作意识，能高效应对市场调整需求 4. 工作认真负责，关注细节，具备出色的执行能力和问题处理能力

1.公司简介：我们是一家专注于瑜伽服研发与销售的电商企业，涵盖从设计、生产到终端销售的完整产业链，目前在淘宝、天猫、京东、1688、拼多多、抖店、小红书等主流电商平台均设有官方店铺。 2.岗位职责： ①优化设计环节中的执行效率，提升专业水准与方案落地能力。 ②追踪社交平台（如小红书、Instagram）及电商渠道（天猫、京东）热销款，提炼爆款潜力元素。 ③担任设计师与商品开发之间的协同纽带，负责执行与支持类事务。包括设计概念跟进、绘图、工艺单制作、面辅料匹配、样衣打样推进及穿搭搭配，保障产品开发流程顺畅衔接，提高整体运作效率。 ④配合设计团队规划季节性主题系列（如春夏透气系列、冬季保暖系列），兼顾创意表达与供应链可实现性。 ⑤协助完成面料款式组合，统筹SKU在颜色、风格及适用年龄段上的合理配置。 ⑥把握市场动向，洞察用户需求，基于用户画像与实际市场需求整合开发资源，融入原创理念，推动产品形成差异化优势。 3.任职要求： ①统招专科及以上学历，主修视觉传达、艺术设计、服装设计、电子商务、企划等相关专业。 ②具备2年以上设计师助理或商品企划相关工作经验，有运动服饰、瑜伽服类目或电商快消行业背景者优先考虑。 ③熟悉瑜伽服细分品类（如瑜伽裤、运动Bra的压感分级、功能面料技术等），对瑜伽文化及运动服饰风格有深入理解，能精准捕捉目标用户的审美取向。 ④熟练掌握CorelDRAW、AI软件，可高效输出工艺单，精通PS进行图像处理与效果图呈现。 ⑤具备市场感知力，了解瑜伽服面料属性、生产流程与品控标准，能够评估产品品质优劣。 ⑥拥有良好的沟通协调与团队协作能力，能与设计、生产、销售多部门高效对接，准确传递信息并反馈问题，适应电商高强度工作节奏。 ⑦对时尚潮流与设计趋势具有敏锐观察力，富有创新意识与问题解决能力。 ⑧熟悉淘宝、京东、抖音等平台运营机制及服饰类目销售特性。 4.福利待遇： ①提供具竞争力的薪资结构+绩效奖金。 ②享有专业培训资源与清晰的职业晋升路径。 ③开放活跃的工作氛围，配备年轻化、高活力的团队成员。 5.工作时间： ①济南工作时间：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00，午休一个半小时，单休（周六周天轮休一天），试用期三个月； ②深圳工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30，午休一个半小时，大小周，试用期三个月；

任职要求：具备相关从业经验者优先、服装设计专业背景优先、拥有实际服装设计经历者优先、持有驾照且能熟练驾驶者优先，可接受短期出差安排，年龄在25至45周岁之间，工作踏实负责、具备开拓新客户的能力，善于沟通协调与人际交往。举止文雅、语言得体、注重仪表形象，热爱艺术，具有良好的审美素养和对美的追求。

1、主导职业装新产品的开发与设计工作。 2、跟进客户订单进度，并依据客户需求完成定制化设计。 3、具备驾驶能力者优先考虑，非硬性要求，需能配合短期短途出差。 4、对职业装领域有浓厚兴趣，热衷于服装设计创作。 5、乐于自我突破，崇尚实践积累，喜爱在行走中拓宽视野。

AI漫剧/切片 兼职 180元/天 日结（小白也可做） 工作时间：10:00-20:00（每天1-3小时左右，可长期兼职，可居家作业）； 要 求：男女不限，16岁以上，有责任心，服从安排即可； 工作内容：抖音、视频号、红书 分享AI漫剧/切片 视频即可，号越多收入越高，多劳多得； 工作待遇：50-180元/天 日结

用个吊车。

[爱心]急招货运车司机数名，C证，B证都可以，无需装卸，月收入C证保底6000+，B证保底8000＋，多劳多得。要求，年龄25～55周岁，开过4.2米货车的优先，需驾驶熟练，能熟练使用智能手机，责任心强，吃苦耐劳，非诚勿扰！！！地址:莱芜区胜利南路山东绿配物流园☞另：本公司有电动货车出租，收售二手电货等业务）联系电话:非诚勿扰！

找半挂侧翻司机一名，莱芜济阳固定线路固定活长趟，工资及时，接车随便哪里接都可以，要求熟悉莱芜济阳路线的，事多好歇班的二把刀勿扰，联系电话

济南历下区，用专业 幕墙满焊 工一个，要求有证。成型漂亮，熟练手，400一天，9.5小时。23层吊篮活，能干半个多月，只要一名。一定要经常干幕墙满焊的师傅，工资5天一清

招聘希音OBM设计师。薪资为每月10K至15K。要求应聘者具备2年SHEIN平台OBM模式下的全品类设计经验。熟悉款式版型售后控制以及面料价格。熟练操作PS和AI软件，能够独立处理款式以及进行款式改款。

1.五年以上服装设计经验，要做过希音的，25-35左右，，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

岗位职责： 1、独立开发各季流行款式设计，对自己的开发的产品有清晰的定位； 2、负责制定产品设计策略和计划；（如风格走向、面料配比；颜色搭配等计划表） （1）负责市场调研、确定风格定位； （2）与研发总监、市场部门、销售部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求； （3）根据“纳纹”品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划； 3、按季度计划负责设计完成系列款式效果图，注明工艺要求及所需物料清单； 4、每季投产款式下单面辅料确认。 任职资格： 品牌设计师品牌5年及以上工作经验 2、对色彩感觉良好，较强的创新能力，对中国都市***有独立的见解； 3、能准确把握品牌主题及风格，可独立开发系列设计，对面料属性及版型有一定把握能力； 4、熟练操作AI、PS等设计软件，并有良好的美术手绘功底； 5、沟通理解能力强，责任心，情绪稳定。

1：协助设计主管开发新品，会画平面效果图，熟练掌握基本软件AI/PS/CDR 2 : 有良好的搭配审美，搜索、关注各类流行资讯 3：对设计有独到见解，能结合品牌定位确定设计方向 4：最好有设计服饰、帽子、包包等服饰配件经验者优先 岗位福利：薪资3500-10000元（底薪3500元加业绩提成！）

服装店铺设计师

明天，长清平安王宿铺附近园区需+2。负责设备安装维护、抬抬搬搬之类的活，干过的优先。要求，26-50岁，干活利索的，磨洋工的不要，长干的优先。8:00-18:00，午休1小时。日结170/天；长干180/天，，工期10-15天。有安全帽、劳保鞋的自己带着报名

岗位职责： 1、开展新产品的工艺研发并提供技术支持 2、负责生产中技术问题的确认与解决，持续优化生产工艺 岗位要求： 1、具备5年以上锻造工艺相关工作经验，熟悉大型锻件自由锻工艺

质检岗位招人，上六休一一个月到手7000左右六险一金全覆盖包吃包住，不用花食宿钱各种补贴全都有，待遇实在接受短期出差即可十三薪+带薪年假10天每年免费旅游+免费体检薪资试用期/转正待遇优厚，稳定靠谱、福利齐全，想找安稳长久工作的抓紧来！

岗位职责： 1、配合制定研发规划，跟进项目执行进展与关键指标，按时完成数据整理与分析报告输出。 2、承担实验数据的采集、审核、图表化展示，以及技术文件的标准化归档管理。 3、开展国内外文献查阅并提取关键技术要点，协助撰写技术成果推广所需的文字材料。 4、做好信息传递与协调工作，统筹会议安排并形成纪要，确保团队沟通高效顺畅。 5、及时完成上级交办的各项行政与日常事务，适应以项目为核心的灵活工作节奏。 任职资格： 1、本科及以上学历，化工、材料、生物等相关工科专业优先考虑。 2、具备2年以上研发助理、项目助理或高级管理助理工作经验，有实验室或研发环境背景者优先。 3、熟练掌握Office办公软件，擅长数据分析处理、报告编制及PPT视觉呈现。 4、具备良好的沟通协作能力，工作认真细致，责任心强，服务意识主动积极。 5、抗压能力强，能接受阶段性加班，具有保密观念和持续学习提升的能力。

岗位职责： 1、主导公司机械类产品研发战略的规划与实施，统筹技术发展方向及研发路径设计； 2、全面负责机械产品从需求梳理、方案构思至开发实现的全周期流程管理； 3、协调跨部门资源协同推进，保障产品持续优化升级，确保研发进度与质量目标如期完成； 4、搭建并管理研发团队，构建高效运转的技术研发体系与创新驱动机制； 5、关注行业前沿技术动态，推动先进技术在实际产品中的落地应用与成果转化。 任职要求： 1、具有深厚的机械研发专业基础，熟练掌握机械设计及相关技术工具链； 2、具备出色的项目统筹与团队管理能力，可同时推进多个研发项目有序开展； 3、拥有较强的技术洞察力与创新意识，能独立应对和解决复杂工程技术难题； 4、具备良好的沟通协作能力，能够顺畅联动产品、生产、供应链等多职能部门； 5、对消费类电子、3C产品、智能硬件、激光设备等领域有一定认知与见解；

招聘维修清洗辅助工、装卸工、叉车司机及分拣员。维修清洗辅助工要求年龄55岁以下，能够识字，需提供无犯罪记录证明。薪资为每天200元，工作时间为10小时，加班按每小时15元核算，每月20号发工资。装卸工要求年龄23至50周岁，有同行业经验者可放宽学历限制，能适应夜班工作，每天工作10至12小时。薪资采取计提制，多劳多得，薪资范围为每月8000至12000元。叉车司机要求年龄23至50周岁，能适应夜班工作，每天工作10至12小时，需具备开站式叉车进行货物转运工作的能力。薪资范围为每月6500至8000元。分拣员要求年龄23至50周岁，能适应夜班工作。薪资范围为每月6500至7500元。福利待遇包含五险、包住宿及提供餐食。

新建工厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！ 厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】: 小时工：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 ： 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 ： 1：16-53周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】: 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】: 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】： 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：工作地址：江苏省苏州市虎丘区

明天，长清平安王宿铺附近园区需+1。负责设备安装维护、抬抬搬搬之类的活，干过的优先。要求，26-50岁，干活利索的，磨洋工的不要，长干的优先。8:00-18:00，午休1小时。日结170/天；长干180/天，，工期10-15天。有安全帽、劳保鞋的自己带着报名

日结工270/天+一天已发

岗位职责： 1. 负责生物药三期临床后阶段蛋白纯化工艺的优化与升级，开展问题排查、供应商评估及新工艺技术的引入与应用； 2. 及时识别并处理实验过程中出现的异常情况，针对关键技术难点，能通过查阅文献、整合外部资源等方式，主动推进关键瓶颈问题的解决； 3. 支持纯化工艺的放大验证与技术转移工作，通过工艺调优应对生产流程、厂房布局及设备适配等实际挑战； 4. 协同负责人推进科室项目管理实施，提升项目执行效率与落地效果； 5. 主导上市后变更相关资料的编写，以及专业报告、总结性文件的技术审核工作； 6. 负责工艺转移文档的审阅，通过跨部门协作与沟通，推动研发成果在生产端的顺利转化与实施。 任职要求： 1. 生物、化工、制药等相关专业硕士及以上学历。具备IND和BLA/NDA申报经验、DOE设计能力或技术转移背景者优先考虑； 2. 拥有5年以上从事3-5个生物大分子药物下游工艺开发与优化的实际经验，熟悉研发与生产的衔接环节。经验涵盖下游工艺开发与改进、风险评估、工艺表征、病毒去除验证、介质使用寿命验证、生产设备匹配、偏差分析及技术转移等方面；能够独立主导实验方案设计与数据解析，解决下游工艺中的各类技术问题；具备DOE实验设计与技术转移实践经验者优先； 3. 熟练掌握抗体纯化常用设备操作（如层析系统、AKTA、超滤、纳滤等），熟悉Unicorn软件的方法设置与趋势解读； 4. 具备良好的沟通协调能力、项目管理能力及英语读写水平； 5. 身体健康，认同齐鲁企业文化，工作认真负责，具备吃苦耐劳精神，富有团队协作意识，学习能力强，抗压能力突出。