【工作内容】 -全面负责工程项目的全流程管理与统筹协调，确保项目按期、保质、控本完成； -组织商户进场装修图纸的审查工作，监督施工进展，推动各部门间的协作配合； -审核并优化工程技术方案，持续提升施工效率与工程质量； -保持与客户、供应商及内部团队的有效沟通，保障项目高效推进。 【任职要求】 -本科及以上学历，工程类相关专业优先考虑； -具备优秀的组织协调能力及问题处理能力； -熟悉工程管理流程及相关法规政策； -责任心强，具有良好的团队协作意识，能承受一定工作压力。

较好的沟通能力，懂点零星土建预算和设计。有火电厂施工经验的优先考虑。

售货机拣货补货，工作不复杂，工资可以谈，计时25元一小时，也可按销售额提成需要开面包车，距离3公里。工作时间1-2个月，工资可周结，有意面谈。最好住附近的

时间：2025年9月4日 地点：长沙河西茶子山 要求： 1，年龄在25-50岁之间，男女不限 2，有驾照（不需要开车，只需有驾照即可） 3，活动时间就20分钟，围着车看（可以坐进去体验，不需要试驾开车）每个品牌均有礼品提供，领了自行带走 4，集合时间11点50，20分钟内结束，充当人气凑数，显得场子热闹就行 人数：10人 费用：30元/人，做完秒结

负责公司项目进展，推动

1:具备施工现场管理经验，工作态度严谨、责任心强。 2:能够准确识读项目施工图纸，掌握施工进度，确保现场安全及工艺细节的规范执行 3:可完成报审所需的影像资料整理，同时对现场材料与人工成本进行有效管控

1、持注册监理工程师证 2、近三年至少一项7000万上房建类总监业绩（以竣工验收备案表为准） 3、具有副高级工程师职称 4、良好的沟通协调能力和文字编辑能力

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有水利二级证

岗位职责： 1、全面主持项目经理部日常事务，代表企业开展施工项目管理工作，落实国家法律、法规、政策及强制性标准要求，贯彻企业各项管理制度，保障企业合法利益； 2、统筹项目开工、竣工、验收与交付全过程，主导回款进度、施工技术资料归档、竣工结算及后期回访保修工作；负责项目工期、质量、安全、环境管理及成本管控； 3、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、协作单位、业主方、分包单位、监理单位及地方政府部门等多方关系，实施过程管控，及时解决施工中出现的各类问题； 4、参与分包单位的考察比选、合同磋商，并承担分包现场管理职责； 5、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 任职要求： 1、具备8年以上环保类工程项目管理或技术管理经验；掌握土木工程、市政工程、环境工程等相关专业理论知识；可独立完成竣工资料编制；具备图纸审核能力及一定工程造价基础； 2、具备良好的组织管理、沟通协调、施工方案编写和成本控制能力；责任心强，执行力高，抗压能力强，能长期驻守项目现场； 3、曾完整参与1-2个环保项目从开工至结算的全过程；熟悉建筑工程相关法律法规、技术规范及行业标准。

岗位名称：焊工；焊接工。岗位要求：1.1853岁，男女不限；2.身体健康；3.不限文化和学历。薪资待遇：1.薪资范围：月薪10k12k；时薪35元，入职干满一月可以开始长，封顶45/小时。2.包吃住：企业包吃包住，一天包吃住。3.工作时间：上六休一，一天工作10个小时。

岗位名称：操作工；叉车工；岗位要求：操作工：1.年龄在2145岁之间。2.有倒班工作制度，工作时间为08:0020:00和20:0008:00。3.需要完成工作任务并保证生产安全。薪资待遇：操作工每小时薪资为19元，月薪范围在元。叉车工：1.年龄在1845岁之间，男女不限。2.需要持有叉车证书。3.具有叠架子相关工作经验。薪资待遇：叉车工每小时薪资为20元，月薪范围在元。福利：发放工资时间为每月的2025号，提供工作餐，并购买五险一金，包含公积金、三节福利、开门红包、生日福利以及餐补等。

岗位名称：丝印师傅；钣金打磨工；焊工；喷涂师傅。岗位要求：1.丝印师傅：掌握基本油墨调色技术；熟练掌握钣金件丝印技术和工艺；服从安排，适应加班。2.钣金打磨工：熟练使用各种打磨工具；按产品要求合理使用打磨片；服从安排，适应加班。3.焊工：持有合法有效焊工证；熟练掌握多种焊接技术，熟悉钣金薄板焊接工艺；能看懂简易图纸。4.喷涂师傅：完成钣金产品表面处理工作；熟悉喷粉、喷胶生产线的安全和环保要求；具有相关工作经验优先考虑。薪资待遇：丝印师傅综合工资5K7K；钣金打磨工综合工资5K6K；焊工综合工资7.5K9K；喷涂师傅综合工资7K9K。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

广东建安诚聘土建项目经理1名， 薪资1.5万左右，有意者直接加微信发简历 项目经理工作内容及要求： 1、认真贯彻党和国家的各项方针，政策、法令、规定；严格按照设计图纸、规范施工；严格安全管理，确保施工现场安全可控； 2、全过程、全权代表公司实施项目管理，负责项目安全、质量、进度、费用在内的总体运营策略；与公司签订项目管理目标协议，参与项目分红； 3、贯彻实施公司各项管理制度、负责项目经理部质量、环境、职业健康安全一体化方针体系建立，完善、实施和保持。 4、负责项目团队组建、管理、确定项目部人员的管理职责和权限； 5、协调现场业主、监理、设计等多方关系，确保项目营运策略顺利实施； 6、履行合同义务，监督合同执行，处理合同变更，运用合同手段，管理项目各方。 职位要求： 1、大专及以上学历，工民建或相关专业毕业，有一级建造师证，要有南方或广东地区工作经验，有石化施工经验优先； 2、年龄50周岁以下，无犯罪记录，无不良信用记录 3、能处理施工中的各类现场问题，有较强的施工管理能力和综合协调能力，有统筹控制成本的能力； 有意者请互换微信发简历沟通哦，电话太多忙不过来，看到信息我会回复大家

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

工地施工管理。招收23~28之间的，能吃苦耐劳，有上进心。服从管理的，

工程项目部招聘以下岗位： ️.项目经理年薪15万另加丰厚提成，要求有5年以上相关工作经验。 ️.施工员，薪资8000-10000，大专及以上学历。要求：熟悉施工图纸施工程序，技术规范，质量标准和操作规程。 ️.测量技术员，薪资8000-10000。中专及大专以上学历。会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。 测量仪器的核定、校正。与设计、施工等方面密切配合，制定切实可行的与施工同步的测量放线方案 ️.材料员安全员，薪资8000-10000。高中，中专及大专学历要求：工程的大宗材料及批量的耗材采购，掌握工程的总计划及月、周计划，并编制工程材料供应计划。 ️.资料员取样员：高中中专及大专学历，工资7000～10000元，工作要求：监督检查进场材料的质量、型号和规格，把好材料进场检验关，杜绝不合格的材料投入使用 监督检查班组是否按图纸、验收规范及操作规程施工并做好实测实量记录，按要求填写表格，对不符合要求的及时提出返工返修意见。 以上岗位要求有市政工程相关工作经验，表现好另有奖金，福利丰厚！

招玻璃幕墙项目责任人如下要求：①要能够独当一面，从方案设计投标报价到施工竣工决算的一条龙服务，在满足国家规范、建筑物使用功能的情况下，最大限度的降低成本，使项目成本降到最低; ②要对于各种幕墙如明框幕墙，隐框幕墙，半隐框幕墙，点式幕墙，单元式幕墙，双层幕墙，石材幕墙，铝板幕墙等等绝大多数幕墙形式都有施工经验; ③要极其熟练掌握AUTOCAD，OFFICE，SOLIDWORKS; ④工作主动认真负责，责任心强，较强团队协作能力。 ⑤持有上海二建造师证。

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岗位职责 1.帮助企业规划成本预算，主要针对社保成本规划及合规规划。 2.帮助企业规划可以领取的各类政策补贴。 3.协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造营业外收入。 工作形式 1.兼职岗位，不限工作时间，不限工作地点。 2.筛选有意向的企业并提供解决方案促成合作。 3.利用空闲时间解答问题，不影响原来本职工作。 任职要求 1.有一定的财务或人力资源经验最优（没有不影响） 2.有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力。 3.性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好。 4.有意愿参加公司岗前培训考核，后期相关培训等。 注：所有培训，完全免费，不收取任何费用。 培训即为筛选人才。

旅游与航空管理学院院长 （一）具有中华人民共和国国籍。（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。（三）具有良好的品行和职业道德。（四）应聘者应具有硕士研究生及以上学历学位和教授职称。（五）适应岗位要求的身体条件及其他条件，年龄原则上不超过50周岁(50岁及以下指1976年4月30日以后出生)，特别优秀者可适当放宽年龄。（六）具备旅游管理相关学科背景，在本学科领域内具有较高的学术水平和良好的学术声誉。（七）具有一定的行政管理经验，一般应在本科院校担任过系主任（教研室主任）或二级学院副院长及以上职务。有下列情形之一的人员，不得报名：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员。3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。院长应聚焦文旅产业与民航业发展前沿，科学制定并实施学院战略；打造智慧旅游、旅游规划、低空旅游等特色专业方向；构建对接湖南文旅产业链与航空经济的人才培养体系；着力引育具有行业企业实战经验的“双师型”师资，深化与头部航空公司、文旅集团及数字平台的产教融合，共建产业学院与实训基地；强化应用科研，建设行业智库，积极参与地方文旅规划与航空服务标准制定；全力为湖南省4×4现代产业体系，特别是数字产业、大健康及现代服务业的融合升级，提供智力支持与高质量应用型人才保障。 报名时间：公告发布之日起至2026年4月30日；报名方式：采取网上报名，请应聘人员将报名材料发送至招聘邮箱，邮件标题请注明“应聘岗位+本人姓名”；报名材料：1.湖南女子学院招聘报名人员信息登记表(见附件)。2.本人有效身份证(正反面)、学历学位证书(从第一学历起)、专业技术任职资格证书及聘书，以上证书材料均需提供PDF格式电子稿材料。3.主要成果证明材料(PDF格式)：代表性学术论文、著作、专利、项目、奖励等。4.其他能充分反映本人学术水平以及管理业绩的材料。招聘程序：结合高层次人才引进相关要求及干部选拔相关工作程序开展资格审查、考核等招聘环节。点击文章末尾左下方蓝色字体“阅读原文”，跳转官网！

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招聘，名额有限，正月十五之前，本镇部份学校要几名，年龄55岁之内，身体健康，能开到无犯罪记录，退伍军，月工资1850元，加伙食补贴100元一月，月休8天，，53之内。有意者请急与我联系！老刘，