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职位详情工作简单，每天1小时时间自行安排，负责投放霸道总裁，穿越题材的作品，无需剪辑，小白可做。日结120-280

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岗位内容：1.在公司提供的渠道内寻找精确用户，挖掘需求；2.前期运营，转化资源；3.不打电话，不外出地推，只需线上沟通即可;4.该岗位只做前端运营，不涉及销售；5.无需线下打卡，小白轻松上手。岗位要求：1.会玩手机即可2.工作踏实，有责任心，善于沟通，有良好的团队合作精神。工作时间：8:00-18:00招聘年龄：25-50岁

岗位职责：1、对门店销售达成结果负责2、对门店的运营标准执行负责3、对门店商品五大异常的处理负责4、负责门店基础营运及各项标准的培训5、负责到店/视频/电话等形式对门店运营质量检查问责6、对门店最重要目标、各项战役达成结果负责7、按照运营标准到店/视频/电话检查8、依据门店存在的问题，建立缺失的标准，迭代完成现有执行标准，建立奖惩机制9、对检查中存在问题的门店店长、主管、员工进行培训10、依据警方检查标准，对标检查门店极致落地执行结果，帮助存在问题的门店进行整改，并依据标准下发检查通报任职要求：1、具备3-5年工作经验2、了解零售业，超市经营模式3、能够通过与上级的积极沟通高效完成工作任务4、工作范围内果断高效5、遇事冷静思考，能权衡利弊后，以合理的方式处理问题6、能在规定时间内达成既定目标及相关工作7、关键任务完成质量高，效果佳8、聚焦机会，强调效率，不因纠结于责任追究或过度追求完美的计划而延缓行动，以积极的行动推进事情向前发展。

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找2个能打理店铺的运营，

业务运营驻场主要负责项目整体运营和管理项目现场，包括人员管理。需要有一定的管理能力，有过整体外包经验的优先宿迁的是酒水装车需要常驻宿迁进行人员协调

薪资范围：5000-10000工作时间：早九晚六8小时工作制社保福利：入职就购买五险任职要求：接受实习生、薪资不打折；接受无经验；学历要求：高中/中专学历即可通勤便利：公司楼下就是地铁口打招呼优先！第一天算工资，第一天上班就要开始算工资，法定上班时间，节假日休假，接受实习生，接受小白，不加班，不加班。短期，长期都可以，不外出，办公室工作，简单好上手，工作内容简单，仅针对公司VIP老客户进行运营维护。薪资福利1.无责底薪3000-4000+运营提成+奖金300--3600=基本薪资6000-20000，优秀一点的可直接年终分红，平均薪资7500，一半小伙伴薪资稳定8K。2.面试通过后马上办理入职手续，面试一次就可以决定入职。3.作地点就是这个地点，不需要出差。任职要求：1、年龄18-35岁；2、会基本的电脑操作，办公室工作，性格踏实肯学我们的优势：1、有前途，有钱赚，公司提供专人包教包会，不需要外出，2、公司地址方便易找，交通方便，公司楼下全是奶茶小吃店烧烤摊，3、在这里你不需要为自己的学历，资历而担忧，有实力你就上，晋升空间大，公平、公正、公开的晋升通道，公司提供岗前培训以及工作所需办公，让员工更快获得收益本公司郑重承诺：入职不收取任何费用，第一天上班算工资，有无工作经验均可报名，不套路不画饼，所有薪资福利一切真实，试用期薪资不打折，实习生薪资不打折。无经验要求，高中/中专学历即可！在职平均薪酬7000+，优秀者可轻松过万！

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