有一定专业基础知识 可教新能源汽车维修

招聘汽车维修

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备基础沟通协调能力

钣金修复 配件拆装 对位

招汽车维修

招聘：机电钣金技师薪资：3001-5000元工作认真，有责任心

招汽车机修

吃苦耐劳，勤奋好学

日结岗位，明早需要150人，将安排2辆大巴车接送。1. 白班四大明星演唱会岗位50人，工作内容为布置场地、铺地毯、摆椅子、贴排号，轻松不累，工作时长9小时，工资150元，加班每小时20元。2. 白班飞机场项目部岗位30人，男女不限，工作内容为打扫卫生、清理现场，工作时长8小时，工资140元，轻松不累，打酱油工作。3. 白班铁路公司岗位30人，工作内容为拿铁锹扫把打扫卫生、清理垃圾，工作时长9小时，工资150元，轻松不累，打酱油工作。4. 白班室内穿管岗位50人，工作时长9小时，工资160元，中间休息2小时；工作时长11小时，工资200元，中间休息1小时。5. 白班蒙山库房工岗位10人，工作内容为整理演唱会工具，工作时长9小时，工资150元。6. 白班工地室内岗位20人，工作内容为打杂、清理垃圾，工作时长9小时，工资160元。7. 白班顺丰快递岗位30人，工作内容为室内仓库小件卸车、分拣，工作时间7点至7点，工资160元，中间休息1小时。集合时间为6点之前，集合地点为富士康南四门往东150米天天临时工门店。

公司目前有牵引半挂车辆12台，车辆全部为2-3年车，东风畅行车头，配套自己公司货物运输，货源稳定， 薪资待遇:第一个月工资8000元+1500元每月生活费补助，=9500元，满一个月后按趟数计算，保底工资8000元+1500生活补贴，超出保底工资按实际工资计算，目前司机大概记趟工资大概在10000-15000每月左右，当月底发放上月工资，准时发放工资，。 工作要求:持危险品道路运输许可证跟危险品押运证，双驾驶员，年龄48岁以下，半挂车驾龄3年以上，驾驶技术好，能吃苦耐劳，车上配有车载空调，配有宿舍，有事做基本上都是在车上，公司主要拉盐酸，硫酸为主，熟手优先，主要路线，广西区内提货至珠三角，欢迎能做事想做事的同仁加入，非诚勿扰。

石桥招聘小时工 【薪资待遇】 白班19元/小时/夜班20元/小时 4500~6500月休4天 包工作餐，水电均摊 【招聘要求】 18岁~53岁身体健康，视力达1.0以上（可以戴眼镜）纹身染发可以安排，具备本人真实有效的二代身份证 【工作内容】 两班倒，坐班 【面试时间】：周一至周六12:30-14:00集合当天带行李入职后可以安排住宿 地址:苍梧县石桥镇工业园

梧州市岑溪市找安装木扶手

招工：新场.（小场）.招兵买马：准备开业：招：炒菜师傅：鱼生：钻板..要求工作不计较：在得闲的情况下：帮忙其它岗位（有意的电话：面洽）：陈

熟悉机电一体化，有维修工作经验

景泰腾翔东风服务站招聘1.维修技师2名，月保底工资6000+；2.学徒2名，月保底工资2500元；3.吃住全包，吃苦耐劳，有上进心工资按提成按月均可；联系电话：联系人：刘先生工作地址：景泰县

招汽车轮毂大灯翻新中工一名学徒一名

湖州南浔找油漆中工，

诚招补胎师傅，提供食宿，月薪八千元。工作时间为早六点至晚六点，其余时间按工时费对半分。门店经营大小轮胎业务，包括少量铲车轮胎。要求持有驾驶证，需上路流动抢修。工作地点在安徽宣城。

岗位职责： 1、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等； 2、有效执行各类汽车营销策略； 3、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标； 4、积极上报并解决售车过程中出现的问题； 5、协助客户办理车辆销售的相关手续； 6、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度； 7、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务。 任职要求： 1、高中中专及以上学历，专业不限，有驾照并熟练驾驶优先； 2、热爱汽车行业，有工作激情和进取精神； 3、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力； 4、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。 5、能独立开发客户，适应行销优先。 6、良好的沟通和表达能力，较强团队协作精神和客户服务意识； 7、2年以上汽车类销售工作经验，或其他销售经验优先；

岗位职责： 1、全面负责部门日常运营，组织制定并落实年度、季度、月度工作计划及市场预算，统筹执行过程并完成总结汇报； 2、搭建健全的销售服务体系，制定科学高效的管理执行标准，监督实施情况并持续优化改进，主导服务规范与业务流程的编制与落地执行； 3、负责各项业务政策的传达解读、报告撰写、跨部门协调与具体落实，确保公司经营目标达成，助力效益提升； 4、主导营销方案策划与执行，推动服务品牌建设，提升客户体验，妥善处理客户投诉问题； 5、收集分析到店客户的需求反馈，整合销售KPI数据并进行统计分析，形成可行性执行建议提交总经理； 6、定期组织销售人员开展流程规范、服务水平及车辆配置相关内容的培训与考核，提升转化率与服务满意度； 7、协同售后团队参与车辆保养知识讲解及客户互动活动的规划与执行； 8、统筹部门人员管理与绩效考核，推进人才梯队培养与团队建设； 9、组织开展产品推广活动，拓展新客户资源并维护现有客户关系，制定优化策略并推动实施； 10、高效完成上级领导安排的其他重要工作任务。 任职要求： 1、市场营销或相关专业大专及以上学历； 2、接受过市场营销、销售管理、财务管理及产品知识等相关培训； 3、具备3年以上企业销售管理岗位工作经验； 4、对市场营销有深入理解，具备敏锐的市场洞察力和较强的业务开拓能力； 5、具有良好的团队协作精神和丰富的团队管理经验； 6、拥有中高端汽车销售经验者优先考虑。

高薪招聘洗车员，需求人工洗车经验或学历不限，岗位职责简单上手快，具备吃苦耐劳精神及服务意识。工作地点在广西梧州桂海石化南环及万达加油站，每辆洗车工资10元，招工人数有限共30人，详询工作人员报名及了解更多信息。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等； 2、有效执行各类汽车营销策略； 3、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标； 4、积极上报并解决售车过程中出现的问题； 5、协助客户办理车辆销售的相关手续； 6、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度； 7、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务。 任职要求： 1、高中中专及以上学历，专业不限，有驾照并熟练驾驶优先； 2、热爱汽车行业，有工作激情和进取精神； 3、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力； 4、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。 5、能独立开发客户，适应行销优先。 6、良好的沟通和表达能力，较强团队协作精神和客户服务意识； 7、2年以上汽车类销售工作经验，或其他销售经验优先；

岗位职责： 1.负责车辆的清洗工作，确保车辆清洁质量； 2.负责洗车场地的环境清洁与维护。 任职要求： 1.持有C1驾驶证，能够熟练驾驶车辆； 2.能吃苦耐劳，工作认真仔细。

岗位职责： 1.负责车辆的清洗工作，确保车辆清洁质量； 2.负责洗车场地的环境清洁与维护。 任职要求： 1.持有C1驾驶证，能够熟练驾驶车辆； 2.能吃苦耐劳，工作认真仔细。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招聘：梧州店&汽车美容技师(包工作餐+月薪4000-12000****)薪资：4000-12000元/月【招聘职位】：汽车美容技师(数名)1、负责车辆精洗、打蜡、镀晶、贴膜、内饰深度清洁等美容项目。2、我们欢迎：有经验者优先，无经验者只要肯学，老师傅手把手带教薪资待遇、休息：1、底薪+每月补贴社保+全勤奖励+包工作餐，额外奖励洗车美容营业额的5个点提成给班组，工资不封顶，2、月休息4天，轮休制度。要求能吃苦耐劳，非诚勿扰。地址：梧州市长洲区一代天城，联系电话：

岗位职责： 1、全面主持部门日常工作，组织制定并落实部门年度、季度、月度工作计划及市场预算，统筹执行过程并完成总结汇报； 2、构建健全的销售服务体系，制定科学高效的销售管理规范，监督实施情况并持续优化改进，负责岗位服务标准与业务流程的编制与推动落地； 3、开展业务政策的解读、汇报、协调与执行工作，确保公司经营目标达成，助力企业效益提升； 4、主导销售营销方案的策划与实施，强化服务品牌建设，提升客户满意度，妥善处理客户投诉事项； 5、收集分析到店客户的需求与反馈意见，整理销售KPI数据并进行统计分析，形成可行性执行建议提交总经理； 6、定期组织销售人员开展流程规范、服务水平及车辆配置相关内容的培训与考核，提升成交转化率与服务体验； 7、协同售后团队参与车辆保养知识讲解及客户主题活动的规划与执行； 8、负责部门人员管理与绩效考核，推进人才梯队培养与发展； 9、组织开展产品推广宣传，拓展新客户资源并维护现有客户关系，制定优化策略并推动实施； 10、完成上级领导安排的其他重点工作任务。 任职要求： 1、具备市场营销或相关专业大专及以上学历。 2、接受过市场营销、销售管理、财务基础、产品知识等相关领域培训。 3、具有3年以上企业销售管理岗位工作经验。 4、熟悉市场营销运作模式，具备敏锐的市场洞察力和业务开拓能力； 5、具备良好的团队协作精神及扎实的团队组织管理能力； 6、有中高端汽车销售从业经历者优先考虑。

专业维修小车发动机 底盘 线路 空调等……

岗位职责: 1. 承担门店二手车鉴定评估任务，保障评估数据真实可靠。 2. 与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及主动服务客户的意识。 2. 熟悉二手车行业动态，具备相关兴趣与基础认知。 3. 可独立开展车辆评估作业，具备扎实的分析与决策能力。 4. 工作细致认真，同时具备优秀的协作配合态度。