
技术员
静设备专业检修施工经理、工程师、技术员、班长
具备丰富的静设备检修组织经验和扎实的专业技术能力;掌握特种设备安全法及相关标准、法规;掌握静设备专业施工的全过程资料编制工作;具有工程师职称优先录用。从事石油化工、煤化工、精细化工、氢能等装置的静设备维保、检修和安装等业务
薪资福利:静设备技术员:10万 - 20万元/年;静设备检修施工班长:12万 - 20万元/年;工程师:18万 – 25万元/年;静设备检修施工经理:18万 - 30万元/年;每年至少1次岗位考核晋升机会,缴纳五险一金,免费食宿、健康体检、节日福利、防暑降温、高温补贴、季度劳保等
招工人数:10人
工作地址:洛阳孟津
软包班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责软包组的日常协调与组织管理,保障项目按期交付
2. 统筹团队成员工作安排,监督执行过程,确保作业质量与效率
3. 及时处理生产环节中的异常情况,持续优化操作流程
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力
2. 能够快速应对并解决生产中出现的问题,具备较强的判断与决策水平
3. 工作责任心强,能在高强度环境下稳定高效地完成任务
生产管理
岗位职责:
1.团队管理能力
2.沟通协调能力
3.应急处理能力
任职要求:
年龄18-35岁,身体健康;
服从管理,具备团队协作意识;
无需高学历,初中以上文化即可。
工作时间:
白班/两班倒:[具体时间,如8:00-18:30]
根据业务量会进行排休(单休)
生产管理专员
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制细心团队管理农林牧副渔物流仓储抗压能力强
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关工作,确保运作有序高效;
2、制定并下达生产任务计划,合理安排生产进度,监督执行过程;
3、实时监控生产进度、产品需求、制造流程及产值达成情况,保障生产目标按期完成;
4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效改进方案;
5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关行动,并推动措施落地实施;
6、负责团队人员协调管理,组织开展绩效考核等相关工作;
7、具备同类岗位工作经验者优先考虑。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 负责食品厂车间的日常运营与管理,保障生产流程有序进行。
2. 监督车间生产人员作业,确保产品品质稳定及生产效率达标。
3. 组织班组任务分配,跟踪生产进度,及时处理物料与设备异常。
4. 严格管控产品质量,排查潜在安全风险,落实车间6S管理标准。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门协作事项。
2. 具有团队协作意识,能够迅速适应团队环境,协同完成工作目标。
3. 具备较强的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式方法。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限建材
1.制定本车间各阶段生产计划,并跟进落实执行情况
2.统筹调配人员、物料及设备资源,按计划推进生产任务,保障车间生产进度如期达成
3.对车间员工提供生产技术指导,确保产品品质符合标准
4.及时识别、处置或上报生产过程中出现的技术与质量问题
储备班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上服装生产
1、负责车间基层管理人才的培养工作;培养方向包括转鼓方向、机加工方向及分选方向;
2、年龄要求25至32周岁,具备高中或中专及以上学历;
培养周期:2年;
分拣组长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责生产线的日常事务处理;
2、负责分拣组人效,质量,时效等KPI管理;
3、负责对应的周转物资以及固资不丢失
4、负责生产现场管理及人力协调;
5、负责订单操作管理和生产过程控制;
6、负责生产过程中出现的异常问题处理;
任职要求:
1、具有较强的现场管理协调组织能力;
2、具备现场生产异常作快速有效的处理能力;
3、具备较强的敬业精神和献身精神;
4、具备高度的责任心和强列的使命感;
5、可适应小夜班班次;
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理农林牧副渔生物制药物流仓储食品/饮料牧业生产成本管理
岗位职责:
1、参与公司各职能部门的基础事务管理,深入理解并掌握生产运作流程;
2、配合上级推进生产目标的实施与落实,做好过程跟踪,提高团队整体执行效率;
3、承担日常运营数据的整理与分析工作,为管理决策提供有效依据;
4、参与团队人才梯队建设与培养项目,推动组织发展与团队氛围优化。
任职要求:
1、农业相关专业背景优先考虑;
2、具备良好的沟通能力与协作意识,能够高效协同团队开展工作;
3、学习能力强,善于分析问题并提出可行解决方案;
4、工作积极主动,责任感强,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
洛阳孟津区特招二保焊工和专业铆工,杂工及打磨工长期使用,已经录用待遇丰厚,综合月薪4500
6000-8000元/月
小工二保焊铆工打磨长期6-10人月结点工吃苦耐劳专业师傅焊工证
特招二保焊工和专业铆工,小货车司机,杂工及打磨工长期使用,已经录用待遇丰厚,综合月薪4000—8000元
洛阳瀍河回族区招桥架/支架安装二保焊300一天,电焊300-350一天,小工200一天管吃管住
桥架小工电焊二保焊抗震支架安装
洛阳市瀍河回族区招桥架/支架安装二保焊300一天,电焊300-350一天,小工200一天管吃管住
急招质检员300一天包吃住长白坐班
8000-9000元/月
普工包吃夜班补贴餐补加班补贴包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000.(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000.(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
工作地址在苏州
其他施工管理
【招聘】
1.厦门翔安招聘水利熟手资料员一名
2.厦门翔安房建项目招聘实习生多名
联系人:陈工,联系电话()
宝鸡眉县招聘现场管理人员招聘:现场管理人员2名待遇:2800-3000元/月+五险工作地点
2800-3000元/月
其他施工管理月结
招聘现场管理人员
招聘:现场管理人员 2名
待遇:2800-3000元/月 + 五险
工作地点:宝鸡眉县
✅ 要求:
年龄30-50岁|大专及以上
懂建筑知识 |有责任心|有经验优先
✅ 工作:
项目管理|进度协调
质量安全|沟通对接
☎ 电话:
✨ 稳定正规、福利齐全✨
✨ 本地好岗、欢迎加入✨
黔东南锦屏县招聘石漠化项目现场管理人员薪资:4000-5000元/月(包吃住)岗位要求:1
4000-5000元/月
其他施工管理月结
招聘
石漠化项目现场管理人员
薪资:4000-5000元/月(包吃住)
岗位要求:
1.负责石漠化治理项目现场管理、进度与安全管控;
2.沟通协调能力强,能对接施工班组、业主及当地群众;
3.会开车,能适应黔东南山区现场通勤;
4.吃苦耐劳、责任心强,有现场管理经验优先。
最好做过林业项目,锦屏县及周边人士最好,对当地比较熟悉
了解。
工作地点:黔东南州锦屏县
联系:
吴忠青铜峡市乡村道路改造工程,招聘实习生一名,负责超平,会使用RTK者优先考虑,有意者电话
测量员
青铜峡乡村道路改造工程,招聘实习生一名,负责超平,会使用RTK者优先考虑,有意者电话联系魏总:
电商文员
面议
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差文员经验月休四天
岗位职责:
1.负责电商平台日常运营数据的汇总与归档,确保信息准确、更新及时;
2.协助完成订单全流程管理,包含订单核对、物流跟进及客户疑问解答;
3.保证商品信息真实完整,定期维护产品详情、库存变动等内容;
4.参与平台促销活动的筹备与落地,协同完成宣传文案撰写及相关材料准备;
5.整理市场与用户反馈信息,辅助优化店铺运营方案,提高客户体验水平。
任职要求:
1.熟练操作常用办公软件,具备较强的文档编辑与整理能力;
2.具备良好的沟通技巧和客户服务意识,能快速响应并解决客户问题;
3.熟悉电商领域基本运作,有同行业工作经历者优先考虑;
4.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的团队协作精神;
5.拥有一定数据解读能力,能通过数据识别问题并提出优化思路;
6.年龄20—28
洛阳瀍河回族区招钢筋工下午班带加班,管饭,现钱
200-300元/天
钢筋工11-20人技术好二把刀勿扰
洛阳市瀍河回族区招钢筋工下午班带加班,管饭,现钱
工作时间:面议
全屋定制生产副主管 6000-8000
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位要求:
1. 具备3年以上办公家具或全屋定制类生产企业管理经验。
2. 能依据市场订单情况科学制定生产计划,确保订单按时交付。
3. 有效管控原材料使用,并做好成品质量的全程监督与管理。
有意向者请直接联系厂区人事 牛经理电话 ***********
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