提成高，工作轻松，无压力，可在家办公

职位亮点： 资源海量：公司独家对接全国保险公司一手事故车源，无需自主拓客，优质资源精准直达！ 高薪回报：底薪（4K-8K）+高额提成+现金奖金，业绩突出者月薪可达3W+，上不封顶！ 快速晋升：公司处于爆发增长期，管理岗全部内聘，双通道晋升（专业专家线/团队管理线）！ 全程赋能：行业顶尖培训体系（产品+谈判+渠道策略），小白也能快速成长为销售精英！ 岗位职责: 1.客户开拓与维护：深度开发公司提供的修理厂、4S店等B端客户，建立长期共赢的合作关系； 2.价值传递与转化：清晰讲解平台业务模式及核心价值，引导客户完成注册、及车源竞拍； 3.需求精准匹配：分析客户业务需求，精准推荐高匹配度车源，通过高效方式促成交易闭环； 4.资源高效利用：统筹调度公司提供的客户线索与车源信息，最大化挖掘业务机会。 任职要求: 1.学历不限，能力为王：高中/中专及以上即可，更看重你的销售狼性和结果执行力； 2.经验加分项：有toB销售、渠道开发、大客户管理经验者优先（无经验但具备强自驱力者也可培养）； 3.核心素质： 擅长与老板级客户打交道，能快速建立信任关系； 目标感极强，享受挑战高薪的过程，抗压能力MAX； 具备市场洞察力，能精准捕捉客户痛点并给出解决方案； 4.心态开放：对汽车后市场行业感兴趣，愿意持续学习并拥抱变化。 我们承诺给你 薪酬爆炸力：底薪（面谈匹配能力）+提成（行业顶级比例）+额外现金奖金，真正多劳多得； 培训全覆盖：入职即配“老兵带新”计划，阶段性培训涵盖行业知识、产品实操、谈判心理学等； 晋升不设限：每季度晋升答辩，快速晋升机会（销售主管→区域经理→总监，最快1年完成跨越）； 资源零焦虑：公司直接对接保险公司海量车源+下游优质客户线索，你只需专注转化； 行业风口期：切入汽车后市场千亿赛道，积累资源与人脉，未来具备无限可能性！ 适合这样的你 你不甘于平庸收入，渴望通过努力实现收入阶层的跨越； 你享受与高手过招，喜欢拿下大客户后的成就感； 你希望加入一个快节奏、高成长团队，而不是按部就班的“养老型”公司； 我们不看背景，只看能力；不画大饼，只给真金白银。 如果你敢挑战，我们就敢让你赚到！

岗位职责: 1. 拓展新的家庭装修合作渠道，同时维护现有渠道的稳定协作关系； 2. 搜集并整理市场动态信息，为公司经营决策提供有效参考； 3. 协调内外部资源，促进业务增长，完成既定销售任务； 4. 策划并落实市场推广活动，增强品牌影响力与市场份额； 5. 定期与渠道合作方交流，输出产品知识及品牌传播内容。 任职要求： 1. 具备良好的市场敏锐度及沟通谈判能力； 2. 可独立规划并推进渠道发展策略的实施； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据处理分析能力； 4. 拥有较强的团队组织与培训能力，能带动团队实现业绩目标； 5. 善于客户关系管理，保障服务流程顺畅与客户满意度。

职位亮点： *持续收益管道：销售高续约率核心产品，构建长期个人收益资产。 *高提成高激励：无责底薪 + 高额提成 + 超额奖金 + ，收入无上限。 *强势产品赋能：依托行业领先的可续费产品与智能训练系统，销售如虎添翼。 *优质线索支持：公司提供优质客户线索，助您快速开单。 *卓越团队护航：扁平化管理，资深导师带教。 我们为您提供： *优质平台与资源：依托公司在数学及智能训练系统的领先产品，为您提供优质意向客户线索。 *清晰的职业通道：专业销售序列（顾问→经理→总监）与管理序列双向发展路径，您的成长有迹可循。 *富有竞争力的回报：“无责底薪 + 高额提成 + 超额奖金 + ”，收入天花板由您自己决定。 *核心福利：享受完善的社保、假期、节日福利及专业技能培训。 您将负责： *市场开发：主动开拓并维护托管机构、K12教育培训机构等B端客户资源。 *需求挖掘：深入理解客户痛点，针对性地推介我们的数学课程、智能训练系统及整体解决方案，促成合作。 *全流程跟进：独立负责从客户接洽、方案演示、商务谈判到合同签订的全过程，完成销售目标。 *客户关系与价值经营：建立长期稳定的客户关系，确保客户成功使用产品，维护高续约率，实现客户生命周期总价值的最大化，从而保障您个人收入的持续性与稳定性。 我们期待这样的您： *经验：拥有1年以上教育行业（特别是To B销售）、教培渠道拓展或课程销售经验者优先。 *能力：具备出色的沟通能力、谈判能力及客户关系维护能力。 *特质：目标感强，积极主动，具备良好的抗压能力和团队协作精神。 *学历：大专及以上学历，专业不限。

廊坊东诺建材有限公司 工作时间8：30—12：301：30—5：30 工作内容销售本公司建材 薪资结构无责底薪绩效提成 综合薪资3500能力优者多劳多得

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.挖掘潜在合作资源，拓展新市场与新客户，完成公司下达的销售目标 3.协调内外部资源，推动渠道政策落地执行，提供针对性的销售支持与培训 4.定期收集市场反馈与竞品信息，优化渠道策略，提升品牌市场占有率 5.跟进渠道订单全流程，确保交付效率与客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的目标意识和结果导向思维 2.主动积极，具备较强的抗压能力和自我驱动力，适应高频外出拜访 3.熟悉销售流程与市场开拓方法，有渠道拓展或商务合作经验者优先 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和客户服务意识 5.学历不限，专业不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

负责区域内酒水饮料订单

岗位职责： 1.负责公司销售目标的执行，完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 4.做好数据统计，定期向公司汇报销售任务进展 5.宣传和维护公司品牌形象，遵守好公司各项规章制度 任职要求： 1.学历大专，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有休闲食品销售工作经验者优先 3.具备较强的抗压能力与目标导向思维，能适应快节奏工作环境 4.能接受出差，会开车

完成店铺销售目标，落实店铺日常运营事务

岗位职责: 1.公司提供精准客户资源，主动与意向客户建立联系； 2.对有合作意向的客户进行签约跟进及后续维护； 3.公司安排专业系统的带薪培训支持； 入职要求： 1.公司提供系统化带薪培训，资深员工一对一指导，助力快速适应与成长； 2.性格积极乐观，具备责任心及良好的团队协作精神，勇于追求高收入； 3.拥有较强的沟通表达能力、人际互动能力，乐于持续学习； 4.语言表达清晰，逻辑思维能力突出； 5.行业受国家支持，属于蓝海领域，市场热度高，因业务拓展新增岗位编制； 福利待遇： 无责任底薪+高额提成+绩效奖金 综合月收入可达15k 固定休息日，享受法定带薪节假日，提供带薪旅游机会

廊坊市安次区招强电、消防电

根据岗位安排焊接任务15-25分米，主要焊自卸车，大梁。 工作时间：早八晚刘。 年龄要求：18-48周四 有基础专业带薪培训（300/天） 熟练掌握二保焊，包吃住

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

配送知名奶茶原料，知名火锅食材 ，烧烤食材每天发车，长期稳定线路，招货运司机，月收入可观。 工作内容：1.从廊坊安次区——天津，唐山，秦皇岛，承德路线 或者石家庄发车——沧州，保定，邯郸，邢台，衡水，发往周边市县，省内专线。(线路可选) 任职资格： 1、熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强 能吃苦耐劳长期稳定者优先。不用装卸，简单易学。 要求：没有重大交通事故， 备注：直接投简历，我们将会第一时间与你取得联系

固安阿尔西周结180/天 不体检包吃住 年前长白，年后会有夜班 时间:周一到周五工作10个小时 周六周日工作8个小时 中间吃饭一个小时,周一到周五 普工:18/小时,组装空调 意外80/月 周一上午9:30面试

急招！ 常德/社区渠道销售（兼职 / 全职均可） 急需过年米尽管来，高佣金可日结，按流程肯干，年前干个万把肯定没问题！ 岗位工作职责： 1.智享生活家强力活动+实惠礼包抢春节档期落地，需要全城小区铺到位； 2.拓展社区渠道资源：对接小区便利店、快递驿站、团长及物业，洽谈会员推广合作分成； 3.线下宣传落地：在指定区域（小区出入口、茶室）张贴宣传海报，派发传单； 4.私域流量转化：配合搭建个人私域，微信、抖音等平台推广会员权益，长期稳定收益。 5.线上活动配合：配合管家邀约业主顾客来店闲置换好物，闲置兑换积分。 薪资福利： 1.试用期纯佣金日结，起步至少50元/天打底，阶梯佣金激励，日薪1000元以上，上不封顶。 2.长期合作福利：搞完春节档，考核优秀可转正式员工，五险一金，保底工资，丰厚佣金，长期稳定收益，业绩突出者可升级为区域负责人，享受团队管理提成。 任职要求： 1.一切拿业绩说话，以结果为导向，有强烈赚钱欲望，能看到社区共享经济风口的伙伴； 2.常德本地户籍或常住，熟悉社区环境优先，特别是对物业/社区团购有一定资源的伙伴； 3.善于沟通，有社群、团购、地推经验者优先；执行力强，能按公司流程完成渠道推广任务。

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4. 收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5. 定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有CRM系统使用经验更佳 5.诚信务实，具备良好的职业道德与团队协作意识

职位类型：全职/兼职（均可） 工作地点：全国（可远程办公，业务覆盖所在地市场） 薪资构成：无底薪，按销售额提成（具体比例面议） 一、工作内容 1.负责公司香辛料产品的批发销售，自主开发新客户。 2.维护现有客户关系，完成销售跟进、订单处理及售后服务。 3.收集并反馈所负责市场的行业信息与客户需求。 4.可独立安排工作计划，完成个人销售目标。 二、岗位要求 1.有强烈的自驱力和目标感，能适应弹性工作模式。 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，为人诚信。 三、岗位优势 1.模式自由：无固定坐班要求，工作时间与地点灵活。 2.回报直接：高比例销售提成，收入上不封顶，业绩决定回报。 3.市场广阔：可开发全国范围内的餐饮、工厂、社区团购、电商等多类型客户。 4.支持到位：提供产品知识培训、有竞争力的价格体系及样品支持。

任职工作经验要求：1. 具备2年以上物业渠道拓展或社区合作经验，拥有常德本地小区物业资源；2. 擅长商务洽谈，能独立对接物业负责人，讲解合作模式及权益，推进协议签署；3. 具备渠道培训能力，能制定物业推广人员话术，组织开展培训；4. 有较强的目标感，能高效推进渠道拓展，及时解决合作异议及落地问题。 板块工作内容简介：聚焦常德本地小区物业渠道搭建，梳理目标小区信息（户数、入住率），按优先级对接物业负责人；洽谈合作细节，（参见利益分配表），完成合作协议签署；组织物业推广人员开展话术培训，确认小区推广点位（门口/中庭）；回访已合作物业，发放推广物料，解决落地问题，搭建稳定的核心线下推广渠道。

居家办公 果酒兼职销售/合伙人（10人）无需面试，超级轻松 岗位要求： 1、18~45岁，初中以上学历，喜欢销售工作，热爱酒业。 2、对酒业有所了解，期望在该行业发展。 3、执行力强，有上进心，抗压能力强，能够吃苦耐劳。 4、负责业务区域内市场的开发与拓展，协同经销商进行客户开发与客情关系的维护。 [吃瓜]该岗位最适合宝妈、自由工作者，周末双休以及想要一份副业的人群 [勾引]有意向合作或有亲戚朋友想做的，可以详聊

岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域的销售工作，包括客户开发、持续跟进及合同签订。 2、专注销售目标达成，具备较强的执行能力和自我推动力，确保业绩指标完成。 任职要求： 1、年龄******，持有驾照，可熟练驾驶，能适应出差安排。 2、具备直销工作经验，能够高效开拓客户资源，拥有快消品或冷冻食品行业客户资源者优先，有食品领域销售经验者优先。 3、了解所在区域餐饮、团餐市场情况，具备独立开发客户的能力。

岗位职责： 1、大型品牌会议展览的展位招商工作; 2、负责开发新客户，做好客户的筛选、跟进和分析统计工作； 3、与客户保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系； 4、通过电话、邮件、互联网平台等形式进行招商招展的工作； 5、能够与其他同事共同协作，充分把握客户需求，发掘潜在客户，共同完成部门的招商计划。 6、完成部门领导临时安排的其它工作。 任职要求: 1.22-32岁，大专及以上学历，具备良好的销售及沟通技能、相关工作经验丰富者，可以适当放宽年龄限制； 2.有会展相关销售经验者优先，口齿清晰，普通话流利，能够熟练使用电脑办公软件（例：WPS）; 3.工作积极，有上进心，具有良好的语言表达及较强的沟通能力; 4.工作有条理，具有敬业精神，拥有良好的团队协作精神，有良好的抗压能力。 注：可接受无经验者，有培训机制； 薪资待遇： 1、底薪3800+300全勤+奖金+提成。 2、日福利：零食、饮料、咖啡等无限畅饮。 3、月福利：米、面、油、水果、父母福利500元、话费补助、优秀员工福利1000元。 4、季度福利：实物奖品、荣誉奖金、团建旅游、服装、先进员工福利1000元等。 5、年度福利:年终奖、现金奖、实物奖、旅游奖、体检、出京及出国游等。 工作时间： 1、工作时间：上午8:20-12:00、下午13:30-18:00；忙时单休；工作满一年享受每年五天年假； 2、地点：廊坊市区广阳道建业大厦12层 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、项目奖金等

1. 公司总部位于北京，实力强劲，团队稳定，下设4家分公司，现有员工150余人 2. 主营业务为图纸标书预算服务，业务覆盖全国，市场需求旺盛，属于刚需领域，订单持续不断 3. 公司提供精准客户资源，通过微信与客户沟通即可开展工作，无需外出，实现居家办公 4. 客户满意度高，复购频繁，转介绍客户多，后续客户维护压力小，无需持续开拓新客源 5. 岗位无专业门槛，具备销售经验者均可快速适应，上手容易，学习成本低 6. 由管理层直接带教培训，系统提升各项实战能力，助力个人综合素养成长 7. 晋升机制透明，机会均等，表现突出者最快半年可获得晋升资格 8. 底薪4000元，表现优异可上调至4500元，提成区间为8%-15%，上不封顶 9. 办公地点交通便捷，环境清爽整洁，团队氛围和谐，工作氛围轻松无内耗 10. 享受全年6天带薪年假，法定节假日照常休假，每月另享1-3天带薪调休，春节假期长达11天 11. 工作时间安排为9:00-18:00，中午休息1小时 12. 温馨提示：面试时请注重职业形象，避免穿着拖鞋、背心、短裤等休闲装束 注：本岗位专注于图纸标书预算服务，不涉及建材类产品。请确认意向后再投递，感谢配合

工作内容 1、开展汽车配件销售业务，提供专业化的咨询服务 2、巩固现有客户联系，开发新的市场渠道 任职要求： 1、掌握扎实的销售方法，具备较强的客户服务理念 2、能独立应对和解决销售环节中的各类问题 3、对汽车配件领域具有基本认知和积极兴趣

跨越速运集团是一家市值300亿的且自有员工7万+的运输企业，总部在深圳宝安机场跨越大厦，团队氛围轻松和谐，我们的理念是员工满意——客户满意——公司满意 我们的薪资： 公司福利待遇丰厚，入岗即可达到薪资过万，且无责底薪 首月入职保底5800+ 次月保底6300+ 正常干15K+ 使劲干薪资上不封顶 工作时间：9:00——19:00，午休2小时，法定节假日休息（日常团队有不定时奖休，月月可享受双休）。 销售日常工作：只要你有销售经验放马过来，获取资源（公司提供、司机介绍提供、经理划分）获取客户（电+面销结合的方式，积累意向客户，再做客户拜访），获取带教（分配师傅一对一帮带），获取培训（8天专业老师培训赋能） 我们为你提供的：软硬件全方位匹配，五险一金、办公手机和电脑、班车、拜访客户行政车全程跟随、节假日礼品福利、团建、生日会为您保驾护航 行业不了解、行业客群不熟悉:您的一切担忧都会解决，只要热爱销售工作，跨越的大门为您敞开，快来加入我们！

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（带薪培训）无需自主开发客户，公司全程提供精准客户资源 每日投放大量广告，客源稳定，客户主动添加微信咨询产品 出单效率高，收入轻松过万 【薪资待遇】 1.底薪4000+高额提成+社保（入职即缴纳），每周享额外现金奖励 2.工作时间8:30-18:30，午休两小时，晚间下班打车费用全额报销 3.公司配备优质客户资源，无需自行拓客 【岗位职责】 1.负责中老年客户群体的社群运营与维护，通过一对一沟通，深度了解客户需求，制定个性化健康建议 2.推广公司旗下健康食品，达成销售目标，提升客户满意度与复购率 3.有效跟进公司分配的优质流量，引导用户参与课程，提高课程参与度与完成率 公司拥有充足优质资源，业绩有保障，月入过万很轻松 欢迎有志之士加入 公司福利： 1.底薪+高提成，综合收入不低于15K，每周另有现金激励 2.工作时间8:30-18:30，午休两小时 3.晚间打车费用全额报销

有经验者优先，无需自行开发客户，公司每日投放大量广告，客户主动通过微信咨询产品，资源充足，出单效率高，收入稳定，轻松实现月薪过万 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过微信社群开展销售工作，挖掘客户潜在需求 2、为客户提供专业、个性化的营销推广解决方案 3、深入理解客户需求，维护并管理客户关系，确保达成业绩目标 4、具备出色的沟通能力及敏锐的市场反应能力 5、积极向上，富有责任心，具备良好的团队合作意识 6、具备销售经验者优先考虑 工作时间：8:30-18:30（午休：12:00-14:00）

招聘:电话销售 岗位要求: 1.熟悉主流外卖平台的操作界面 2.能熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度快 3.年龄要求：17-40岁 4.应届毕业生优先考虑 一、薪资待遇 1.实习期薪资：无责任底薪+提成，综合收入5K-10K 2.转正后薪资：浮动底薪+8%业绩提成，综合收入5K-11K 3.薪资水平：公司员工平均月薪过万，收入上不封顶 4.提成规则：按月累计签约业绩，提成逐级递增，收入持续增长 5.福利保障：正式签约后缴纳社会保险 二、工作时间 上午8:30-11:30，下午13:30-18:00 三、休息安排： 每周日固定休息，法定节假日正常休假，销售人员无需加班！ 工作内容: 通过电话与外卖平台上的商家沟通，完成团购合作签约 上班时间：早上8:30-12:00，下午1:30-6:00 薪资待遇：5000-10000元底薪+提成+奖金+公休+多项福利 零基础也可应聘，公司提供统一培训，培训期间带薪

需要具备本地电商客户行业资源 需拥有本地电商客户行业资源 无责底薪8000-10000 入职即缴纳五险一金，所有出差费用全额垫付，无需报销，享受带薪年假、节日福利、带薪团建等各项待遇 有旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP系统公司从业经历者优先，熟悉乐言小微、小多等电商客服机器人销售者优先，具备会销或约访客户经验者优先 总公司为认知边界，专注电商咨询领域，行业领先品牌 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，根据面试表现定级，提成另计 入职即办理五险一金，享有国家法定节假日，无加班文化 不打卡、不考勤，减少冗余汇报，以结果为导向 【工作内容】 1、产品：负责公司电商咨询培训业务及电商BI软件的推广与销售； 2、销售模式：无需陌生拜访，以预约拜访为主，客户资源来自自有电商资源及渠道拓展（积累越久，转介绍越多）； 3、服务对象为年产值在1000万至10亿之间的电商企业客户 【人员要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备3年以上销售工作经验，沟通表达流畅，有电商软件行业背景、电商从业经验或软件类销售冠军经历者优先，条件优秀者可适当放宽年限要求 公司介绍——认知边界，国内领先的电商咨询培训与数据中台服务商，成立于2016年，现已服务全国超千家客户，团队规模逾1000人 期待你的加入