需要公司坐班，星期天休息，工资4000一个月，

线上与客户沟通筛选，整理客户相关信息

岗位职责： 1、负责核对客户订单账款，跟进收款周期，确保款项按时结算； 2、及时发现账单异常问题，并持续跟踪处理，直至完成账单审核； 3、编制日常客户对账单及财务报表，定期向上级汇报相关数据情况； 4、协助主管对公司的合同、文件等资料进行整理、分类与归档，保障资料齐全且便于查阅； 5、保持良好的客户沟通，持续优化业务对接流程； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、不限性别，大专及以上学历，财务类相关专业优先； 2、具备积极认真的工作态度和较强的责任感，做事严谨细致； 3、拥有良好的沟通协调能力及计划执行能力； 4、能承受一定工作压力，具备团队协作精神； 5、有1年以上定制家具行业工作经验者优先录用。

跟客户沟通售前事宜，开销售单据，做文件资料，报价合同等

招主要负责店面的日常工作：例如所有单据录入记账、门店日常销售、笔记/电脑开单、店面卫生、门店日常业务处理等

工作内容： 1、茅台企业直接采购，公司提供项目资源支持 2、讲解茅台项目基本情况，协助完成客户邀约参与品鉴会或战略合作会议 3、负责客户的接待与对接服务 4、紧急招聘10名商务人员 任职要求： 1、不限性别，年龄22岁以上，普通话流利，形象良好，气质出众，具备强烈的赚钱意愿，能吃苦耐劳，按时完成公司下达的工作任务 2、学历与专业不限，具备良好的沟通能力，有拓展合作渠道的经验或潜力 3、了解互联网操作，熟练使用电脑及各类网络沟通工具 福利待遇： 1、【6000底薪】五险一金+全勤奖+节假日休息+不定期团建活动+带薪休假+交通补贴+团队激励奖金 2、公司氛围活跃，定期组织聚餐、学习交流，丰富旅游安排，生日庆祝、礼品发放、奖项福利，还有不定期户外拓展训练 3、提供清晰晋升通道：销售专员—主管—总监

岗位职责： 1、配合形象设计师与客户对接，深入理解需求并给予专业性建议； 2、参与客户形象方案的设计与落地执行，确保成果满足客户预期； 3、负责整理及归档形象设计相关资料，持续维护客户关系； 4、协助团队开展市场调研，搜集行业资讯与流行趋势动态。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能准确把握并传递客户需求； 2、对时尚与美学具有敏锐感知力，有形象设计经验者优先考虑； 3、工作态度严谨细致，具备高度责任心和团队协作精神； 4、能适应高强度工作节奏，具备良好的应变与问题处理能力。

工作内容： 协助销售经理进行销售订单的核对，整理相关订单资料，与客户保持对接并及时传递客户咨询信息，按时完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 年龄25－45岁，具备相关销售工作经验及办公操作能力，具有良好的沟通表达能力和人际交往技巧，抗压能力强，持有驾驶证者优先录用。 薪资待遇：面议，购买五险

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，最高可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教零基础新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与处理 5、法律事务协作：联合国内Top10律所作为专业后盾，以严谨负责的态度协助解决个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，具备较强学习能力与目标意识，善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在日常工作中有效践行 6、能适应初期开拓挑战，抗压能力强，耐得住寂寞，经得起挫折，坚守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松自在 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 开展专业技能与业务知识培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责 1.深入学习线上电子商务领域的相关知识，不断提升专业能力与业务水平。 2.借助电脑设备处理线上产品订单事务，积极推动业务进展，提升整体工作成效。 3.严格按照公司提供的专业培训与指导，准确捕捉市场动向，高效完成既定工作目标。 任职要求 1.熟悉基础电脑操作，能够胜任远程或线上办公的工作模式。 2.具备主动学习的意识，思维灵活且反应敏捷。 3.能快速适应新环境，在面对工作任务与挑战时保持乐观心态，具备较强的抗压能力。 薪资待遇 1.实行每周5.5天工作制度，周一至周五为全天工作，周六上午半天上班。 2.每日工作时段为9:30-16:30，工作强度适中，节奏合理。 3.当日任务完成后可申请提前离岗，时间安排更具弹性。 4.提供行业具竞争力的薪酬结构，包含5K-10K有责底薪，叠加可观提成与分红，收入无上限。 5.完善的员工保障体系：缴纳五险，享有法定节假日；每日提供精致下午茶；定期开展团队建设活动及部门聚餐，增强团队互动；工作时间灵活，设有弹性打卡机制。 在这里，你将获得充分的发展平台与成长机遇！诚邀热情积极、富有活力的你加入团队，共同开创美好未来！

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【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据，确保及时准确 3. 负责发票开具、认证及税务申报辅助工作，跟进税务政策变化 4. 管理会计档案及电子单据，确保资料完整、合规、可追溯 5.协助完成银行对账、资金流水整理及基础预算执行情况汇总 任职要求： 1.财务、会计、经济类相关专业优先，学历要求：不限 2.具备基础财务知识，熟悉Excel常用函数，会使用用友/金蝶等财务软件者更佳 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力 4. 无经验可接受应届毕业生，有1年以内实习或实操经验者优先 5. 遵守职业道德，保守财务信息秘密，认同企业诚信经营理念

岗位职责： •负责公司及合作企业员工个税核算、申报工作，确保个税缴纳及时、准确； •处理日常个税相关咨询与投诉，协助解决员工个税缴纳过程中出现的问题； •整理个税核算相关凭证、数据，建立健全个税核算台账； •协助完成薪酬数据核对、社保公积金基数申报等关联工作； •配合会计完成财务数据统计、报表编制等辅助工作； •完成领导交办的其他财务辅助工作。 任职要求： •大专及以上学历，会计、财务相关专业，具备基础财税知识； •应届生或1年财务相关工作经验，有个税核算、申报相关经验者优先； •个人所得税法及相关政策，及自然人电子税务局操作流程； •熟悉具备良好的服务意识和沟通协调能力，能妥善处理员工诉求； •熟练使用办公软件及基础财务工具，工作认真负责、细心严谨。

工作时间：9：00-12:0013:00-18:00双休+法休 薪资待遇：底薪3000+绩效+保险+其他福利，综合3-5k 工作内容： 整理原始凭证（发票、报销单、银行回单等），粘贴分类并核对信息完整性；协助录入记账凭证，确保科目使用准确，配合完成账务核对 接受无经验，入职有人带，无试用期

1.负责分部日常的财务数据录入与核对,确保数据 准确无误。 2.协助完成分部的对帐收款工作。 3.协助完成分部与客户的对接工作。 4.协助处理公司的往来账务，确保资金流转顺畅。 5.协助完成分部行政人事工作。

必须要会做外账

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期服务：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，停止罚息与违约金产生，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务处理：降低催收影响，减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 3、房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导机制：实行一对一传承模式，助力员工实现从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务支撑：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，目标明确，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业培训与内部活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格认证的专项资助

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任职要求: 1.工作地点：黔西市、金沙县（金沙有宿舍） 注：因不包吃住，慎重投递。 2.专业要求：财会、审计相关专业 3.技能要求：能熟练使用Excel和Word办公软件 4.其他要求：缺乏踏实态度者勿投，无主动学习意愿者勿投 5.工作时间：早九晚五，偶尔需要加班（加班时长较多将计发加班费），节假日按国家规定执行 6.24、25届应届毕业生优先考虑 岗位职责： 1.配合项目负责人开展审计实施工作； 2.负责审计证据的收集，执行盘点、函证等程序； 3.根据分工完成审计工作底稿的编制； 4.按照档案管理规范整理、归集项目审计资料； 5.协助完成业务报告的出具； 6.完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、依据公司客户准入标准、业务流程、操作规范及考核管理要求，积极开展客户营销，完成业绩目标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全周期客户服务工作。 3、严格执行公司各项管理制度，有效识别和控制业务与人员风险，确保业务合规、高效、稳健运行。 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议。 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力。 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录。 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月提供无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金。 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。 7、职级晋升：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础内容+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式，纳入“营销铁军养成”系列计划。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销团队综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

岗位职责： 1. 负责毕节市妈妈菜园项目的招商推进，开发并维系潜在合作资源； 2. 策划并落地实施招商方案，扩大品牌知名度与市场渗透率； 3. 对接评估意向合作方，确保其契合公司发展战略方向； 4. 协助合作方完成项目启动前的各项筹备工作，保障合作高效落地； 5. 定期整理市场及竞品动态信息，为招商策略优化提供数据依据。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立完成招商对接； 2. 拥有较强的市场敏感度与分析判断力，及时捕捉市场变化； 3. 具备良好的团队协作意识，可带领团队达成既定任务目标； 4. 有招商或销售相关经验者优先，具备独立策划招商活动的能力； 5. 熟悉本地市场环境，能快速适应并推进业务开展。

任职要求： 具备良好的沟通技巧和客户服务意识。 熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度。 工作态度端正，细致严谨，富有责任感。 能够适应高效、快节奏的工作氛围。 具有相关工作经历者优先考虑。

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简单的记账，周报，月报，有财务基层的，工作轻松，可以管吃住，也可以按时上下班，周末休息，工资面议，看工作能力

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财务对账，核对日常收支核对，整理欠款